1. ：2013年12月10日 20:09  ▽このコメントに返信

2.名無しAtoZ：2013年12月10日 20:09  ▽このコメントに返信

ツマンネ

3.名無しAtoZ：2013年12月10日 20:13  ▽このコメントに返信

くっさ

4.名無しAtoZ：2013年12月10日 20:16  ▽このコメントに返信

俺は>>1に同意してしまうよ
だからマジで行きたい理由のある会社にしか応募してなかったわ
他の会社に嘘ついて面接受けに行く気力が起きなかった

5.名無しAtoZ：2013年12月10日 20:22  ▽このコメントに返信

履歴書ってほんと履歴だけでいいと思うわ

6.名無し：2013年12月10日 20:27  ▽このコメントに返信

補足と言い訳の違いも解らないとかどこのゆとりだよと。

7.名無しAtoZ：2013年12月10日 20:29  ▽このコメントに返信

自己アピールはそのまんま自分はどういう事ができるかをアピールするだけ

8.名無しAtoZ：2013年12月10日 20:30  ▽このコメントに返信

嘘であれ本当であれ、こういう欄にスラスラと文章を書ける奴が羨ましいよ

9.：2013年12月10日 20:30  ▽このコメントに返信

結局こいつは就職できない事を人と社会のせいにしてるだけじゃん

正論とか言ってるけど、それらしい言葉を並べて会社に採用して貰えない事の言い訳してるだけ

10.名無しAtoZ：2013年12月10日 20:30  ▽このコメントに返信

働くのは金のためでもあえてその会社を選んだ理由があるやろ
分析不足と言われてもしょうがないね

11.名無しAtoZ：2013年12月10日 20:31  ▽このコメントに返信

志望動機＝給料ってのは大きな間違い
働きたい理由＝給料
で、その給料を得るために働くに際して何故この会社を選ぶのか？
が志望動機

もう一つこいつの勘違いはコミュニケーション能力を見る方法
訊かれたことにYes or Noで答えるだけってのはアスペと一緒
こいつの言う「できます。ただ～」の「ただ以降」は必要ないが、コミュニケーション能力がある奴は「できます。○○をやってたので自信あります」とかって、自己アピールにつなげる
友達とかでも話してて面白い奴って、どんどん話が膨らむからね

12.名無しAtoZ：2013年12月10日 20:31  ▽このコメントに返信

採用する側に立って考えてみればすぐにわかるだろ

13.名無しAtoZ：2013年12月10日 20:31  ▽このコメントに返信

こんなコミュ障を会社側が採りたいと思うわけねー
確かにどうでもいいことだが、社会のほとんどはそんなどうでもいいことで回ってるんだから合わせようとしない人間なんて集団にはいらん

14.名無しAtoZ：2013年12月10日 20:32  ▽このコメントに返信

道理が通ってるかどうかでなくて
横に倣って均質になってるかどうかが日本の善悪の尺度だから

15.名無しAtoZ：2013年12月10日 20:32  ▽このコメントに返信

いや、むしろ履歴もいらない。
仕事ができればいいんだから
とりあえず来た奴全員に仕事体験させて
使える奴だけ残すって形がいい。
学歴あってもさぼられちゃ意味ないからな

16.名無しAtoZ：2013年12月10日 20:37  ▽このコメントに返信

自分で会社を立ち上げて求人してみれば良いよ。
金の為にしか働きませんとか言ってドヤ顔しているアホを
果たして雇おうと思うだろうか？仕事を任せたいと思うだろうか？

17.あ：2013年12月10日 20:41  ▽このコメントに返信

こんな奴いないだろ？えっ？いないよな？

18.名無しAtoZ：2013年12月10日 20:41  ▽このコメントに返信

※15
>とりあえず来た奴全員に仕事体験させて

バッカじゃねーの？wそんなの手間も費用もかかりすぎてお話にならんわw
あと学歴は努力の証だからな。クズを排除するフィルターとしてはそれなりに機能する。
ある大企業が学歴不問で採用したら結局、今まで以上に高学歴ばかりが集まったっていう話もあるしな。

19.名無しAtoZ：2013年12月10日 20:41  ▽このコメントに返信

今日面接で職歴の退職理由も同期も聞かれないで
何気なく面接時間が来て終了したわｗ
こんなに覇気のない会社も久々だったな。

20.名無しAtoZ：2013年12月10日 20:43  ▽このコメントに返信

※9
きも

21.名無しAtoZ：2013年12月10日 20:44  ▽このコメントに返信

>>1は面接落ちるんだろうが、気持ちは分かる
やってらんねーわ実際

22.名無しAtoZ：2013年12月10日 20:47  ▽このコメントに返信

起業すればいいのに。

23.名無しAtoZ：2013年12月10日 20:50  ▽このコメントに返信

口八丁手八丁で人を騙すのも才能だよ
むしろそういう人材を求めているんだろう
特に営業だと力を発揮するだろうし、嘘つき合戦も決して無駄な事じゃない

24.名無しAtoZ：2013年12月10日 20:51  ▽このコメントに返信

>>1は正論だと思う。
しかし企業が求めてるのは社畜だからな。

25.名無しAtoZ：2013年12月10日 20:54  ▽このコメントに返信

※18
手間も費用も
工夫でどうにでもなる件
それが思いつかないからお前はニートなんだよｗｗｗ

26.名無しAtoZ：2013年12月10日 20:56  ▽このコメントに返信

>>24
お前の作る企業はブラックなんだろうな
一緒に働きたいと思えるような人柄で意欲を持ってるやつを普通は採用しようと思う
1のようなくそとは働きたくないし金も出したくない

27.名無しさん：2013年12月10日 20:56  ▽このコメントに返信

悲しいことに嘘や見栄や誤魔化しをバレずにスラスラ行える奴が社会では評価されるのよね。
勿論、実力もある程度は持っている上でだけど。

28.名無し：2013年12月10日 20:59  ▽このコメントに返信

まあ、釣りだろうが…
最低限要求された事にすら答えられない奴を雇うメリットは無いわな。
面倒臭いし疑問点はあるだろうが、日本の就職の仕組みがこうなってるんだからしょうがないんだよ。
それに業種によるが仕事の大半が決まったことの繰り返しだしな。
新卒での就職活動という枠組みの中で当たり前のことを当たり前に出来てる奴が内定貰ってるだけの話。

29.名無しAtoZ：2013年12月10日 21:03  ▽このコメントに返信

だいたい>>1に同意するんだが、正論だしコミュ賞ってわけでもないと思うんだが、会社は文句言わないで働く奴が欲しいわけだから、それからしたら>>1は性格的にかけ離れているよな。
営業なら客が無理言っても正論でなく嫌な気分にさせずに自分の意見を飲ませないといけないわけで。

「ワン！ワン！ワン！　お客様が素晴らしすぎて三回まわってワンをしておりました。ご主人様とお呼びしてよろしいでしょうか？」

これくらいは出来なきゃいけないらしい。

30.名無しAtoZ：2013年12月10日 21:06  ▽このコメントに返信

世の中バカしかいないんだから、それなりに取り繕ってやる技術を試されてるんですよー
ほんとバカしかいない
今年中に滅亡すればいいのに

31.名無しさん：2013年12月10日 21:07  ▽このコメントに返信

※25
お前こそ働いた事ないか、働いてても新人教育や後輩の面倒を見たりしたことないだろ？
どれだけの手間と金が掛かると思ってるんだよ？
工夫でどうにかなる？
バカか？
手間と金使うだけでメリットが殆ど無いんだよ。
有効な手段だったらとっくにそういった手法が主流になってるだろ。

32.へへ：2013年12月10日 21:18  ▽このコメントに返信

嘘書けるやつってか文章力あるやつ羨ましい

33.名無し：2013年12月10日 21:23  ▽このコメントに返信

実際人を雇うのにも金と時間がかかる
すぐ首になるようなやつとか辞めるようなやつを雇えばそいつを通した社員等が給料を下げられたりする
ましてや雇える数なんて限られてるんだからこんな>>1みたいなやつは入れないだろ

友人関係でもこんなやついたら信用出来ない気がする

34.名無しAtoZ：2013年12月10日 21:24  ▽このコメントに返信

※15
銀行とかこれに似た形だよね
大量採用して、ついて来れない奴は子会社に飛ばす

欧米の雇用形式だととりあえず下働きさせて見込みあるなら本採用、駄目ならまた別の会社。
もちろん全部がうまくいってる訳じゃないけど

35.名無しAtoZ：2013年12月10日 21:26  ▽このコメントに返信

ハロワとかで見つけた会社受けるために履歴書書いても
いちいち志望動機考えて書くなんてめんどくさ過ぎだよな。
経験した事ある職種ならどうにか書く事あるけど
全く畑違いの職種とかだったら、求人表にある企業の簡素な情報だけじゃ書きようなんてないわ。

36.名無しAtoZ：2013年12月10日 21:29  ▽このコメントに返信

この1はミサワかｗ
面接なんて　ワイ社畜なりまんねん！！ペロペロッって言ってたら受かる

37.名無しAtoZ：2013年12月10日 21:54  ▽このコメントに返信

金儲けが最終動機だったとしても、何故にウチの会社（職種）を選んだのかが知りたかったんだろう。
それが判れば雇ってからの使い道（部署や役割）を考えやすいし、自己アピールでそいつの適性とか判れば適所に充てる事ができるから。

動機やアピールについて「無いから書いてない」なんて馬鹿正直さを（言外で）アピールしてるつもりなんだろうけど、雇う側からすればそれは只の何も考えない馬鹿だ。
自分から「金儲けの為に、どうでも良い会社に、どうでもいい仕事をしに来ました」って言ってるようなモンだから。
問いかけられて開き直るようなヤツは社会じゃ使えんよ。

38.名無しAtoZ：2013年12月10日 22:07  ▽このコメントに返信

別に志望動機で「御社のこれからの発展性と～」とか自己アピールで「社会奉仕の為、○○ボランティアに～」とか「××でリーダー的存在でした」みたいな尻がムズムズする様な職活テク丸出しの回答なんか要らないのに。

そういった事に「従う」「型にはまる」のが気に入らなくて無記入にしたのか。
当たり前と思うなら、その当たり前の事をちゃんとやって見せてこそ社会での信用が生まれるってのに。
小賢しい頭と唯我独尊な性格で「雇われてやる」みたいな態度してたら、そりゃ相手にされんわ。

それに「給料出るから（その給料に見合うだけ）努力する」ってんじゃなくて雇われた以上は「給料でるのは当たり前」なんだよ。
>>1の理屈は「どんな仕事でも金次第でやってのける」様なベテランが吐く台詞であって、これから雇って貰うヤツが吐いて良い台詞じゃないよ。

39.あ：2013年12月10日 22:12  ▽このコメントに返信

1がなんと言おうとそれを皆がやってるんだからそれが常識なんだよ。
まぁどうせ釣りだろうけど

40.名無しAtoZ：2013年12月10日 22:14  ▽このコメントに返信

面接落ちまくってるとこうなるのはわからんでもない
ネットで鬱憤晴らしてまた明日がんばれよ

41.名無しAtoZ：2013年12月10日 22:20  ▽このコメントに返信

※37
コレ
開き直って、『自殺しようかな』とか言っちゃうような奴を採用なんかするわけなし。

42.名無し：2013年12月10日 22:21  ▽このコメントに返信

面接受ける以上その企業のこと調べて自己アピールするのは重要なスキルだろうよw
少なくとも>1みたいな奴は頭では色々理屈こねる割に実践でのコミュ力ゼロなタイプだな

43.名無しAtoZ：2013年12月10日 22:55  ▽このコメントに返信

そんなに他人を見下して自分が優秀なつもりなら起業すればいいだけなのにな
そうすれば自分の思うままに出来るし自分好みの人材も集められる
でも1みたいな奴ってこういうと今度は自分があれこれ理由と言い訳つけてやらないんだよねw

44.名無しAtoZ：2013年12月10日 23:44  ▽このコメントに返信

あー昔の俺みたいだわw
こいつからしてみれば就活なんて茶番にしか見えないだろうが
残念だけどその茶番が仕事していく上で結構重要だったりするんだよな。