ブラック
1: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/12/19 01:39:15 ID:xD2VvaF50
マジでブラック企業にだけは就職したいんだ
社畜のみなさん教えてください

3: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/12/19 01:40:04 ID:xD2VvaF50
間違えた
就職したくないんだ
2: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/12/19 01:40:01 ID:5Qya2cgO0
離職率
事業内容
社員口コミ

判断材料とかいくらでもあるから自分でやれ

157: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/12/19 05:07:11 ID:kAdo2mTZ0
>>2
確かにそうなんだけど
離職率が比較的高いのも普通なブラックじゃ無い企業もあるな

7: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/12/19 01:40:40 ID:Yis7QSlr0
繁忙期に当たりをつけて夜会社を見に行く

8: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/12/19 01:40:50 ID:UDEZVm6a0
会社の中でも部署にもよるので無理
残業時間や年間休日も平気で嘘を着くので入らないと分かりません
ようこそブラック企業へ

9: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/12/19 01:41:52 ID:xD2VvaF50
人事ってほんとに嘘しかついてないんだよな
あんな優しそうなのに・・・

10: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/12/19 01:42:02 ID:KUdIcwUv0
社員の顔みてこい
生気がないなら絶対入るな

13: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/12/19 01:42:18 ID:PpPbrxmk0
営業は辞めとけ
破滅するぞ

14: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/12/19 01:43:19 ID:xD2VvaF50
>>13
営業だけは絶対いきたくない
まさに社畜になりそう


15: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/12/19 01:44:19 ID:e1+2Vv4ni
とりあえず公務員なれ。下手に民間狙うより簡単だから
給料安いけど

16: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/12/19 01:45:17 ID:xD2VvaF50
>>15
公務員になる学力がない・・・

28: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/12/19 01:47:28 ID:ZIxPxtU70
>>16
ないんじゃなくて作れよ
それで俺は後悔してんだぞ

24: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/12/19 01:47:01 ID:mrgtwNeR0
何度も似たような内容で求人広告だしてるとこ

26: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/12/19 01:47:02 ID:8jaqmoa+P
ハロワで募集している零細はほぼブラックとみて間違いない
欠員募集なら確定です

30: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/12/19 01:47:57 ID:UDEZVm6a0
大手の工場行けば大体ホワイトらいしね
工場に劣等持ってるやつ以外なら良いんじゃね

33: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/12/19 01:48:31 ID:zRZLeVAX0
夜何時まで電気がついてるか統計をとれ

38: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/12/19 01:49:37 ID:IG/ZUR85i
社員に夢を語らせる

39: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/12/19 01:50:23 ID:dnt3kPu60
出てくる社員の目を見ろ










みんな死んだ魚の目してるだろ

42: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/12/19 01:50:40 ID:9iz/83Mh0
面接官が名乗らない、タメ口
面接で不快に思った時点でアウト

45: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/12/19 01:52:15 ID:7SnZhgkU0
初任給が高い は定番だな

48: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/12/19 01:53:25 ID:OLQdfwHs0
従業員数がキリのいい数字はガチ
出入りが激し過ぎて把握しきれてない
因みに俺が居たブラックは1年で十数人平気で辞める会社だった
あと辞め過ぎるせいか退職願が事務所に常備されてたwww

49: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/12/19 01:54:09 ID:UDEZVm6a0
休日は社員全員でバーベーキューや運動会などがありアットホーム()な職場です

52: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/12/19 01:54:18 ID:YKzgLDeDP
公務員試験はどれも最終面接で落ちた
哀しみを背負って工場へ面接へ向かうのだった

54: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/12/19 01:54:49 ID:BoN6wVv+0
WEBサイト「転職会議」の退職理由を見る

56: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/12/19 01:56:39 ID:NTTupvKK0
会社のサイトの更新がされていない、または鈍い。

58: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/12/19 01:57:44 ID:xD2VvaF50
社是が「努力と根性」ってとこあったんだけどこれやばい臭いしかしない

68: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/12/19 02:03:18 ID:d889Uuu30
>>1

1,離職率
※規模によるが二ヶ月に1人のペースでの離職は赤信号

2,雇用形態
※裁量労働制は正社員のパケット定額、無制限に働かされます

3,社名変更 or 会社個数
※一年に一回変わってると危険、一つのフロア(作業部屋)に三つ会社があるのも危険

4.月のサービス残業時間
※2時間越えると黄色信号,4時間なら赤信号


ここらへん聞け

77: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/12/19 02:15:04 ID:xD2VvaF50
>>68
>正社員のパケット定額

怖すぎだろ・・・・

79: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/12/19 02:18:28 ID:BWYqZv6m0
>>77
しかも退職金は基本給がベースになるから、基本給を低くして裁量労働費高くして誤魔化してる

71: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/12/19 02:06:23 ID:BWYqZv6m0
営業以外での残業代固定
まぁ営業でも固定以上出さない所はぶらぶら認定でいいと思うわ

78: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/12/19 02:18:26 ID:PpPbrxmk0
>>71
営業は残業代出ないところがほとんどだろ

81: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/12/19 02:20:23 ID:BWYqZv6m0
>>78
会社によるだろ、俺が行ってた所や知り合いはみんな、残業代固定で支給されてた。
得意先のみのルート営業だからか?

84: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/12/19 02:22:28 ID:xD2VvaF50
なんかつべのCMで
先輩上司「おまえなんで残ってるんだ?」
後輩「顧客が夜しかこれないから~」とかいうのあったよな

営業って土日休めないんでしょ?

87: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/12/19 02:25:48 ID:ABowIKyZ0
>>84
何の営業かにもよるけど個人相手の営業なら土日が稼ぎ時なんだから休めるわけないわな

86: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/12/19 02:24:15 ID:nsz8cfYj0
施工管理の仕事って地獄?やってるやつは教えて栗

91: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/12/19 02:28:08 ID:xD2VvaF50
>>86
施工管理おれも興味ある
でも建設系は基本的に土曜出勤ときたぞ

97: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/12/19 02:33:03 ID:ZIxPxtU70
>>86
親父が土木施工管理士だけど正月の1、2日しか休んでない

111: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/12/19 02:44:01 ID:F8e79Wlv0
離職率なんて嘘ばっかだよ
ある会社4000人規模に転職した時
離職率聞いたら一桁%だと言われた、
実際は入社して1年で残るのが2割ぐらい
2年目で90%は離職していた。

118: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/12/19 02:46:56 ID:ABowIKyZ0
>>111
労働条件とか企業選択を左右するような重要な事項に関して嘘ついてたら罰則が必要だよな

112: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/12/19 02:45:48 ID:xD2VvaF50
人事って自分の企業の実態わかるのか?
部署による忙しさとか把握できるのかね

121: 忍法帖【Lv=17,xxxPT】(1+0:15) 2013/12/19 02:49:36 ID:vVzhd4y80
制服とか作業着とか会社の中の物とかが白系が多いとこはブラック率高い

127: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/12/19 02:54:13 ID:PlzBj1RG0
>>121
白なのにブラックとはこれいかに

あと連日夜10時以降にブラインド締めてライトが漏れてるところは仕事してるとこを外に見せたくないがためにそうしてるからブラックな労働環境かもね

132: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/12/19 03:03:58 ID:/Yf41o9y0
林業いいぞ知識ゼロから三ヶ月適当に勉強しただけで一時通るから
しかし面接で落ちるのであった

135: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/12/19 03:05:22 ID:xD2VvaF50
>>132
面接なら自信あるからがんばろうかな

160: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/12/19 05:11:21 ID:EMBbC42f0
ブラック企業は面接もブラックだったりする

161: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/12/19 05:12:20 ID:PVr9o4J50
てか新卒至上主義や年齢差別してる所は
それだけで多かれ少なかれブラックな所はあるな
待遇が良くても

163: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/12/19 05:16:57 ID:wRum2LFn0
社員の時計やスーツ、カバン、靴を見る
高そうならブラックかもしれんが給料は払ってる、くたびれてたら給料がやすくさらにブラック

これで判別つく

164: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/12/19 05:17:50 ID:jB8QEZjYO
ブラック企業は実際と表向きのカオにすごいギャップがあるから
やたらいいことばかり言ってすぐ採用してくれるようなところはあやしい

1002 以下、稲妻速報が関連・おすすめ記事をお送りします 2020/01/01(木) 00:00:00.01 ID: Lightning

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