1 ：＠＠＠ハリケーン＠＠＠φ ★ 2013/12/28(土) 19:09:11.32 ID:???
＜前略＞

　調査期間は11月5日〜11日。対象は、同社の転職サービスでキャリアコンサルタントもしくは
リクルーティングアドバイザーに従事する男女306人。

●「資格・スキルが有利」は誤解？　 転職希望者の思い込み　

　キャリアコンサルタントらに、「転職希望者にありがちな思い込み」を3つまでの複数
回答で聞いたところ、最も多かったのが「資格やスキルを身につければ有利になる」(57％)
だった。次いで、「自分にはアピールできる強みがない」(40％)だった。自分にはアピール
できる強みがないと思っているからこそ、資格やスキルを身につけたいと思うのかもしれ
ない。ただし、キャリアコンサルタントらは、そのどちらも誤解と考えているようだ。

　これがなぜ誤解かといえば、DODAの資料によれば、「強みのない人はいません」という
理由から。「自分では『こんな仕事はできて当たり前』と思っているようなことでも、実は
強力なアピールになることが多々あるのです」(DODAより)。

　確かに、入社してから3ヵ月間で覚えた業務があるとした場合、その人にとってその業務は
「入社してすぐの自分にも覚えられた、できて当たり前の仕事」であり、1〜2年もその業務
を続けるうちに目新しさがなくなり「誰でもできるもの」に思えてくるかもしれない。
しかし、その業務が必要な企業側からすれば、その人を雇えば3ヵ月間の研修期間をかける
必要がなく、しかも自社にないノウハウと経験を持っている人材かもしれない、ということになる。

　職種別にみると、「自分にはアピールできる強みがない」という「誤解」を持っている人
はIT(53％)とモノづくり(39％)に携わる人が多かった。自分のどんな部分がアピールできる
のかについて、転職の際に再度分析してみるのが良さそうだ。

　3つ目に多い勘違い・誤解は「第二新卒は新卒同様に未経験の仕事に就ける」(34％)という
ものだった。「前職での思い込みが少ない未経験の方がいい」という場合も確かにあるだろう
が、「即戦力が欲しい」という企業の方が多いことは容易に想像がつく。

＜後略＞

ソース
http://zasshi.news.yahoo.co.jp/article?a=20131224-00046354-diamond-bus_all&p=1
※省略部分はソースを参照して下さい。
images41
参照元：http://anago.2ch.net/test/read.cgi/bizplus/1388225351/




2 ：名刺は切らしておりまして 2013/12/28(土) 19:12:59.22 ID:eV80blYR
とはいえ、自動車運転免許を持ってないのは、何かあるんだな、とは思う




54 ：名刺は切らしておりまして 2013/12/28(土) 22:36:23.63 ID:KwUKhtlR
>>2
俺も持ってなかったな。
でも今は結構多いぞ（あくまで昔よりはだけど）




4 ：名刺は切らしておりまして 2013/12/28(土) 19:25:47.01 ID:/TuBtlpB
資格スキルじゃなくて
職務経歴だろ重要になるのって




5 ：名刺は切らしておりまして 2013/12/28(土) 19:27:45.70 ID:rftZv6VO
どうでもいいけどDODAが企業と求職者の間に入って邪魔すんのやめてほしい




6 ：名刺は切らしておりまして 2013/12/28(土) 19:30:56.17 ID:+W4baHWC
安い賃金でも奴隷として働けるのはスキルであり才能です！




9 ：名刺は切らしておりまして 2013/12/28(土) 19:39:01.48 ID:pZrNHddP
資格は絶対的有利とはいかないまでもないよりはあった方がいいだろ




15 ：名刺は切らしておりまして 2013/12/28(土) 19:46:49.38 ID:2+VggXJx
>>9
IT系だとないのもあるのもほとんど変わらない扱い。
それよりはるかに大事なのが実務経験だから。




11 ：名刺は切らしておりまして 2013/12/28(土) 19:40:25.34 ID:ruj0XRuD
ネトウヨ　「オレすごい！！」




12 ：名刺は切らしておりまして 2013/12/28(土) 19:42:58.08 ID:wJd63BjS
むしろ色々資格がある奴ほど期待値上がるから、ガッカリ度も大きいｗ
まぁ判を押したような業務の資格なら、汎用性があるだろうから評価基準にはなるかな
IT系は、まゆつば系資格が大杉




17 ：名刺は切らしておりまして 2013/12/28(土) 19:50:03.89 ID:t5s1sIPZ
2chにカキコスキルがあれば十分　ROM？　さぁ〜




19 ：名刺は切らしておりまして 2013/12/28(土) 19:50:19.81 ID:062wSozf
ビル管は募集かけても、電話一本鳴らないって
取引先がなげいてたぞ
ビル管て、資格要るみたいだから
来にくいのも有るだろうが




23 ：名刺は切らしておりまして 2013/12/28(土) 19:54:27.77 ID:jEXO3SS0
なんんだかんだで転職は不利




28 ：名刺は切らしておりまして 2013/12/28(土) 20:07:56.16 ID:xWP8G7lC
ビル管受けて落ちて
IT系で働いている・・・




33 ：名刺は切らしておりまして 2013/12/28(土) 20:24:16.09 ID:mlDwcPQE
資格よりも、まずは実務経験だと思うよ。

実務経験さえあれば、あとは面接は慣れでなんとかなる。




34 ：名刺は切らしておりまして 2013/12/28(土) 20:29:49.36 ID:cg82+GMX
視覚はそれを使った実務経験があって初めて持ってる価値を発揮できるからね。
資格持ってます、でも使ったことありません、
ていうのはペーパードライバーと同じだから、
いわゆる資格マニアみたいなのは採用には結びつかないかもね。




42 ：名刺は切らしておりまして 2013/12/28(土) 20:59:03.92 ID:q8qErM7s
スキル云々より個人の資質
コミュ力無いヤツは何やってもダメ
学校でいじめられたら、家にいなさい逃げなさいとか言われてヒッキーと化したら
どんな資格や学歴持ってても社会で使い物にならん




45 ：名刺は切らしておりまして 2013/12/28(土) 21:35:25.11 ID:xiaw+Aqc
資格は、業務をしながら取得していくものだわ。

そして、実務に励むキーマンほど資格取得の時間とれず、
他人に仕事を押し付けられる計画性を持つものだけが、資格を蓄え勝ち組になれる。

こうして、管理と現場の乖離闘争が生じます。




48 ：名刺は切らしておりまして 2013/12/28(土) 22:16:54.14 ID:FVhz6mJ3
資格も実務経験がないとペーパーだからな
経理やってて経理で転職しようとする場合は
日商一級や税理士の簿記論などはかなり武器になるけど
資格がなくても経理経験の方が大事だしな




52 ：名刺は切らしておりまして 2013/12/28(土) 22:31:49.96 ID:QYvguuBB
いい歳して自分のことすら良く分かってない人なんていらないよなぁ
派遣に登録して他人に価値があるか評価してもらえばいいよ




53 ：名刺は切らしておりまして 2013/12/28(土) 22:32:25.54 ID:BiOd2Jmn
医師免許あれば転職楽勝だが




66 ：名刺は切らしておりまして 2013/12/28(土) 23:06:17.76 ID:TA5VDsrt
俺も二十代で配達員やってるけど
この仕事を辞めた時どう評価されるのか心配だわ




67 ：名刺は切らしておりまして 2013/12/28(土) 23:08:03.07 ID:A8zq5EY2
上司「俺より優秀な部下は要らん」
上司「余りにも使えない部下は要らん」




79 ：名刺は切らしておりまして 2013/12/29(日) 01:01:24.34 ID:2I1A6rtZ
プログラムなんて言葉なんだ、だれでもできるようになる！って感じだよね(´・ω・｀)




83 ：名刺は切らしておりまして 2013/12/29(日) 01:19:58.68 ID:Ac/zzmio
転職エージェントは儲けたいからこういうこと言うんだろ。
実際にはアピールできないとダメ。
特に年齢がいってるとね。




85 ：名刺は切らしておりまして 2013/12/29(日) 02:13:55.91 ID:o5FLXQ1q
気象予報士

↑
中学生でも受かる。しかも実用性０




86 ：名刺は切らしておりまして 2013/12/29(日) 02:16:06.53 ID:AKLarBEw
意外に知られていない
遍く中小大企業が欲しがる人材は「経理のプロ（+事業進捗管理・財務）」な。

・3年以上の経理・業績進捗管理経験
・税理士（簿記論・財務諸表論）
・中小企業診断士

この条件のうち２つをそろえればマジでどこでも履歴書に「興味」を持ってくれる。
もっともここまで揃えてわざわざ民間企業行こうとする人間がいるかはわからないけど


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