時給を上げても集まらない…なぜ若い世代は働く環境を重視するのか

2014/06/14/ (土) | edit |

2014年3月頃から、ゼンショーホールディングス〈7550〉が運営する大手牛丼チェーン「すき家」のアルバイト従業員不足による一時閉店が話題となってきた。深夜や繁忙時間の1人勤務を始めとした無茶なオペレーションと労働環境に、アルバイト側が見切りをつけた格好だ。

引用元：http://ai.2ch.sc/test/read.cgi/newsplus/1402734496/
ソース：http://economic.jp/?p=36130

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1 名前： ◆HeartexiTw ＠胸のときめきφ ★＠＼(^o^)／：2014/06/14(土) 17:28:16.06 ID:???0.net?PLT(13557)

2014年3月頃から、ゼンショーホールディングス〈7550〉が運営する大手牛丼チェーン「すき家」のアルバイト従業員不足による一時閉店が話題となってきた。深夜や繁忙時間の1人勤務を始めとした無茶なオペレーションと労働環境に、アルバイト側が見切りをつけた格好だ。

企業側はこれに対し、急遽時給アップを行い人員の流出を食い止めようとしたが結果は芳しくないようだ。それどころか、5月29日にはアルバイト同士がSNS上で一斉欠勤を呼びかける「肉の日スト」という動きまで起こった。

スト自体は不発に終わったものの、雇用者側とアルバイト側の軋轢はまだ収まっていない。

*+*+ EconomicNews +*+*
http://economic.jp/?p=36130

2 名前：名無しさん＠０新周年＠＼(^o^)／：2014/06/14(土) 17:28:50.52 ID:fFjasf3W0.net

しんどいから

3 名前：名無しさん＠０新周年＠＼(^o^)／：2014/06/14(土) 17:29:10.87 ID:CK8xzekJ0.net

使い捨てだから

4 名前：名無しさん＠０新周年＠＼(^o^)／：2014/06/14(土) 17:29:32.72 ID:Er2K+1OX0.net

2000円以上なら集まると思うぞ

5 名前：名無しさん＠０新周年＠＼(^o^)／：2014/06/14(土) 17:29:36.39 ID:MvodsYL80.net

時給より仕事内容だよなぁ

10 名前：名無しさん＠０新周年＠＼(^o^)／：2014/06/14(土) 17:30:15.52 ID:tWXyAHw60.net

時給2000円なら行くかも

11 名前：名無しさん＠０新周年＠＼(^o^)／：2014/06/14(土) 17:30:20.08 ID:feN1St0p0.net

そりゃ知能があるからでしょ。違うの？

13 名前：名無しさん＠０新周年＠＼(^o^)／：2014/06/14(土) 17:30:24.81 ID:/FT4ZiUw0.net

なぜブラック企業は働く環境を重視しないのか

14 名前：名無しさん＠０新周年＠＼(^o^)／：2014/06/14(土) 17:30:30.39 ID:hrPkmWbc0.net

それができないからブラックなんだろう。

18 名前：名無しさん＠０新周年＠＼(^o^)／：2014/06/14(土) 17:30:37.44 ID:/wawg5pa0.net

仕事内容に見合った給料が欲しいのは当たり前

19 名前：名無しさん＠０新周年＠＼(^o^)／：2014/06/14(土) 17:30:57.93 ID:ffYk5SCS0.net

回転牛丼にすれば解決

20 名前：名無しさん＠０新周年＠＼(^o^)／：2014/06/14(土) 17:31:12.32 ID:6oD22IGg0.net

時給1000円で強盗にも対処とか安すぎるよ。

21 名前：名無しさん＠０新周年＠＼(^o^)／：2014/06/14(土) 17:31:18.46 ID:+tWjCoDp0.net

社会保険料の会社負担も含めて考えるからね

22 名前：名無しさん＠０新周年＠＼(^o^)／：2014/06/14(土) 17:31:28.08 ID:7UCQNxrr0.net

店で働く人たちの命を軽んじているから

23 名前：名無しさん＠０新周年＠＼(^o^)／：2014/06/14(土) 17:31:41.64 ID:La4zgBFF0.net

時給上げても理由つけて全額支給しないんだろ？

24 名前：名無しさん＠０新周年＠＼(^o^)／：2014/06/14(土) 17:32:03.45 ID:gVT7gB6V0.net

環境がわるかったら来ないのは当たり前だろ
頭おかしいな

26 名前：名無しさん＠０新周年＠＼(^o^)／：2014/06/14(土) 17:32:30.75 ID:w5/vG9KD0.net

今まで労働者が苦汁を飲まされてきたんだ。
そのツケにすぎない。

36 名前：名無しさん＠０新周年＠＼(^o^)／：2014/06/14(土) 17:34:14.78 ID:5r9qGGmR0.net

そもそも時給上げたって話が嘘だろ

45 名前：名無しさん＠０新周年＠＼(^o^)／：2014/06/14(土) 17:35:40.79 ID:OgcP5vH10.net

自分のことは自分で守らないとな
体壊したら元も子もない

107 名前：名無しさん＠０新周年＠＼(^o^)／：2014/06/14(土) 17:42:57.23 ID:oxG61rat0.net

その分、正社員ががんばれよｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ

113 名前：名無しさん＠０新周年＠＼(^o^)／：2014/06/14(土) 17:43:19.16 ID:HkQxvVn30.net

左翼活動家あがりの経営者の言う事なんて聞く耳持たないね。
これからのトレンドは愛国主義者。
日本国の核兵器装備にはもちろん賛成である事が条件。
政情不安定になって景気が悪くなれば人件費も下がるしｗ

119 名前：名無しさん＠０新周年＠＼(^o^)／：2014/06/14(土) 17:43:55.13 ID:M6p8VxNh0.net

企業がまとに報道関係の法律守る気がなくて
国がまともに取り締まる気がないからだよ
自己防衛しかないだろｗ

121 名前：名無しさん＠０新周年＠＼(^o^)／：2014/06/14(土) 17:44:14.65 ID:uKFGufOu0.net

逆に年寄りも働けるような環境にすればいいんでは？

お婆ちゃんがが丁寧によそってくれた牛丼を食ってみたい。

129 名前：名無しさん＠０新周年＠＼(^o^)／：2014/06/14(土) 17:45:35.34 ID:O7vtp4af0.net

>>121
さすがにお婆ちゃんはいないけど吉野家は
それに近い人年配の人が働いているよな

136 名前：名無しさん＠０新周年＠＼(^o^)／：2014/06/14(土) 17:46:22.14 ID:ndg75M1d0.net

>>121
今後老人を労働力にしていく流れがくるからそういう工夫は先行投資になるよな
仕事が楽で合理的になれば、若者も来るし教育の手間も省けるしで１石三鳥よ

130 名前：名無しさん＠０新周年＠＼(^o^)／：2014/06/14(土) 17:45:39.70 ID:xrAGQT140.net

一方俺は時給９００円以下のバイトに数回以上は落とされていたorz
それでも時給９００円のすき家には行く気がしないな。

142 名前：名無しさん＠０新周年＠＼(^o^)／：2014/06/14(土) 17:46:53.60 ID:0yUEyYWY0.net

強盗を容認するモラルゼロな企業でバイトとか無いわｗ

174 名前：名無しさん＠０新周年＠＼(^o^)／：2014/06/14(土) 17:51:19.92 ID:sAu5UNgM0.net

2～3人分の労働を1人に押し付けといて時給上げましたってかｗ
いい加減あきらめて適正人数雇うか時給3000円程度払えよ
できないなら勝手に潰れとけ

199 名前：名無しさん＠０新周年＠＼(^o^)／：2014/06/14(土) 17:54:51.97 ID:Qjqr6fIR0.net

時給もだが待遇も改善しないと。
時給だけ上げても、何かと理由をつけて削り取りにくるのは目に見える。

203 名前：名無しさん＠０新周年＠＼(^o^)／：2014/06/14(土) 17:55:05.61 ID:J75f8MwT0.net

やっとまともな労働者が増えてきたということ

271 名前：名無しさん＠０新周年＠＼(^o^)／：2014/06/14(土) 18:04:24.34 ID:sPAwoMb/0.net

心が折れるような職場なんてもんは
いずれ廃れる

317 名前：名無しさん＠０新周年＠＼(^o^)／：2014/06/14(土) 18:09:29.33 ID:7+SS03Gg0.net

どうせ使い捨てられるだけならより
マシな環境が良いよなあ。

328 名前：名無しさん＠０新周年＠＼(^o^)／：2014/06/14(土) 18:10:33.55 ID:Mr1KJ5uj0.net

若い世代のコミュニティに嫌われたら未来ないぞ

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【18:30】 | 経済 | コメント (58) |

≪中韓大ショック　日本が「好影響ランク」で圧勝　反日運動が裏目か |

| ４Kテレビ好調過ぎクソわろたｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ≫

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コメントありがとうございます！

[ 804427 ] 名前: 名無しさん＠ニュース２ちゃん 2014/06/14(Sat) 18:33

ブラックの経営陣って総アスペなの？この程度のことに解を導けないとか・・・

[ 804434 ] 名前: 名無しさん＠ニュース2ch 2014/06/14(Sat) 18:42

＞アルバイト同士がSNS上で一斉欠勤を呼びかける「肉の日スト」という動きまで起こった。

こういうのを昔の言葉で労働運動というんじゃないか
単なるわがままだとでも思ってんの？

[ 804435 ] 名前: 名無しさん 2014/06/14(Sat) 18:42

役員やってる奴に、１年くらいワンオペの現場に立たせてやりいいんじゃね。
もちろんその間の給料はバイトと同じで、途中リタイアは却下でな。

[ 804439 ] 名前: 政経ch@名無しさん 2014/06/14(Sat) 18:45

悪い企業イメージが染み付いてるんだろうな～
企業イメージってのは今までの積み立てですからそうそう変わるものではないでしょうよ

[ 804440 ] 名前: 名無しさん 2014/06/14(Sat) 18:46

一人に２倍の仕事をさせるなら、給与は３倍だろ。
明らかに無理をさせている訳だからな。

[ 804447 ] 名前: 政経ch@名無しさん 2014/06/14(Sat) 18:52

すき家はもはや生贄。バ、カが溜飲下げてる間に政財官は次の手を打つ。

[ 804448 ] 名前: 名無しさん 2014/06/14(Sat) 18:53

※1
自分らがうまみを吸える環境を変えたくないっていう解ありきだからさ。
答えが出てるから、その道筋を無理やりにでも作ってるだけ。

[ 804453 ] 名前: あ 2014/06/14(Sat) 18:56

なぜっておかしいだろ
当たり前の事だ常識だ普通の事だ

[ 804454 ] 名前: 政経ch@名無しさん 2014/06/14(Sat) 18:57

コンビニでも居酒屋でも接客業してる人は偉いと思う
作業みたいにマニュアルこなしながら
客に気を使ってめんどい客や酔っぱらい相手にしてんだから
それなら工場や土方の方が精神的に健全で楽かと

[ 804460 ] 名前: 政経ch@名無しさん 2014/06/14(Sat) 19:01

過労死防止の第一歩でしょ
あたりまえ

[ 804461 ] 名前: 政経ch@名無しさん 2014/06/14(Sat) 19:06

なぜ老人は未だに電車もねぇバスもねぇ車もそれほど走ってねぇ時代の労働価値観を捨てられないのか

[ 804463 ] 名前: 名無しさん＠ニュース2ch 2014/06/14(Sat) 19:06

学生運動で火炎瓶投げてたやつらの年金やら医療費やら払うのに
更に過酷な環境で働けと？

[ 804466 ] 名前: 政経ch@名無しさん 2014/06/14(Sat) 19:10

同じ内容での行政指導が複数回あるのに改善しませんでした
批判されました
退職者が増えました
人がどんどん減りました
少し時給を上げて人材（）確保しようと思いました
（まだ労働環境改善はしていません）
人がきませんなんなんだよふざけんな

この無能っぷりｗ

[ 804467 ] 名前: 政経ch@名無しさん 2014/06/14(Sat) 19:12

第3の矢　成長戦略は、黒ねずみの駆除　
昭和天皇時代の終身雇用とキャリア制度復活で‘美しい日本’
50歳迄社員～51歳から転職支援金、再雇用　選択 65歳で退職
入社から５０歳迄　キャリア制度を採用する。
社内教育、配置転換にてスキルアップ
賞与（夏・冬）1～１.5
創立記念手当（0.5）
業績により決算配当（0～？）

◎社員持株会導入

◎黒ねずみの駆除

◎パソナ・イオン・ソフトバンクの監査法人　トーマツ　怪しくない？

[ 804468 ] 名前: 名無しさん 2014/06/14(Sat) 19:13

なぜこうなる前に時給1000円で常時二人体制にしなかったのか…
これ機会損失が半端ないと思うんだけど。

もっとも「強盗に入られた方が安くつく」という会社だから、
実は痛くも痒くもないのかもな。

[ 804469 ] 名前: 名無しさん（笑）＠nw2 2014/06/14(Sat) 19:13

はぁ？昔より下がってるじゃねーか何言ってんだ

[ 804472 ] 名前: 名無しさん＠ニュース2ch 2014/06/14(Sat) 19:16

労働環境の悪い中で仕事って、普通の何倍も消耗するから。
高々2割3割時給が高いくらいでは釣り合わんのだよ。実働4時間でも消耗してその後4時間動けないとかなら、時給倍貰わないと割に合わんでしょ。
そういう合理的な理由。時給上げたつもりでも全然足りてないだけ。倍ぐらい出せば集まるかもね。それが嫌ならもっと合理的に働ける環境を作れ。それも経営技術の一つでしょ。

[ 804473 ] 名前: 政経ch@名無しさん 2014/06/14(Sat) 19:17

忙しいとかシンドいとか　そういう話じゃないんだよね
だったらノンストップで動き続ける工場の流れ作業とか
力を使う倉庫整理なんか　誰もやらんし続かない

ブラックの仕事って　やってる自分が嫌になるワケよ
こんな手抜き仕事してたらお客様に失礼だけど
手抜きしなきゃ間に合わない　そんな仕事してる自分が情けない…となる

[ 804474 ] 名前: 名無し 2014/06/14(Sat) 19:19

ブラックだという企業体質が広く知れ渡ったせいだよ。
人が集まらないのは誰のせいでもない。自業自得だ。

[ 804479 ] 名前: 政経ch@名無しさん 2014/06/14(Sat) 19:21

少なくとも時給は上がっているんだから、じきに変わってくだろ
見せしめにいくつか企業が潰れれば面白いｗ

[ 804481 ] 名前: 政経ch@名無しさん 2014/06/14(Sat) 19:25

こんな事態になって自給上げてるのがいやらしい。
だったら今までだって自給上げれただろうが。
それと自給より労働環境を改善しろよ。

[ 804484 ] 名前: 政経ch@名無しさん 2014/06/14(Sat) 19:27

確かに日本のネットだと愛国ビジネスに甘い所があるから稼いでる人いるよね。
誰とは言わんが。

[ 804487 ] 名前: 政経ch@名無しさん 2014/06/14(Sat) 19:29

時給上げなくても、2オペ3オペにするだけで良いんだろ。
何故、それができない？

[ 804489 ] 名前: 政経ch@名無しさん 2014/06/14(Sat) 19:31

時給1万円まで上げてから文句言えよ

[ 804490 ] 名前: 名無しさん（笑）＠nw2 2014/06/14(Sat) 19:31

デフレ経済でしか通用しないビジネスモデルなんだから、
苦しくても高級路線に変更するか、おとなしく潰れろ。

[ 804493 ] 名前: 名無しさん 2014/06/14(Sat) 19:36

バイトだろうが仕事ということはもろ自分の生活に影響を与えるんだから環境重視って別に普通のことなんだよなあ
まあ更に時給を上げるか、同じ金で環境を改善するかしなさいな
環境が悪くてもそれに見合う対価さえ支払えば働けるって人は今の若い連中にだっていくらでもいるはず

[ 804494 ] 名前: 名無しさん 2014/06/14(Sat) 19:41

>なぜ若い世代は働く環境を重視するのか

重視しちゃいかんの？

[ 804495 ] 名前: 名無しさん 2014/06/14(Sat) 19:41

世界一優秀な人間が最適化された状態で仕事しても回しきれない量の仕事を押し付けてるんだろ？

[ 804500 ] 名前: 政経ch@名無しさん 2014/06/14(Sat) 19:45

だいたい吉野家のマネして鍋をメニューに加えたのが引き金になったんだろ
アフォを少人数でコキ使うなら食券制にして、よそう・ぶっかける・出すで済むようにしとかないと

[ 804503 ] 名前: 政経ch@名無しさん 2014/06/14(Sat) 19:49

すき家程度でブラックとか甘すぎだな手と足が止まる時間があるだけありがたいと思えよあれだけ金が貰えるなら普通だろ対したこともやって無いのにほざくなよ

[ 804510 ] 名前: 名無しさん 2014/06/14(Sat) 19:55

若い世代に甘えるなよ
ジジイは死ぬまで使い捨ての労働力として働け

[ 804511 ] 名前: 政経ch@名無しさん 2014/06/14(Sat) 19:55

環境は大事だろ。安い金のために体壊したらその先ずっと困る

[ 804516 ] 名前: 政経ch@名無しさん 2014/06/14(Sat) 19:58

「作業量が多すぎて一人での対応が困難です、どうしますか？」
普通なら「二人体制にするか一人での対応が可能なように業務内容を見直す」だが、
「多少時給を上げて一人でやってくれる人を探す」だからな。
どう考えたってマトモな企業のやり方ではない。

[ 804524 ] 名前: 政経ch@名無しさん 2014/06/14(Sat) 20:05

上げても集まらないんじゃなくて上げが全然足りないから集まらないだけ

[ 804526 ] 名前: 政経ch@名無しさん 2014/06/14(Sat) 20:11

サービス残業を強要する限り時給をナンボあげたって無意味だろ

[ 804535 ] 名前: ゆとりある名無し 2014/06/14(Sat) 20:21

景気が悪いとき、足元見て安く買い叩かれてたんだから
良い時に労働者側が企業の足元見るのは当然

むしろ、労働者を何だと思ってるのか？
お前らが使い捨て扱いするなら、労働者だって企業を使い捨てするのは当然のこと

今まで企業がやってきたことを、なぜ労働者側がやっては駄目なのか？

[ 804540 ] 名前: 名無し 2014/06/14(Sat) 20:23

嘘つきは泥棒の始まりだよ！やーいやーい給料泥棒！サービス残業なんかやってるからだ！
とここまで言い切らないと伝わらないが、そうすると訴えられちゃうのでスルー安定。常識でしょ。

[ 804542 ] 名前: ゆとりある名無し 2014/06/14(Sat) 20:24

それよりもすき屋のバイト募集ってバイトじゃないからそれを問題視したほうがいい
バイトのはずが委託業務とか、これは政府も動いて違法化か明確化すべき

[ 804543 ] 名前: 名無しさん 2014/06/14(Sat) 20:27

職場環境が悪ければ長く働けないだろうが(呆れ)

[ 804547 ] 名前: 政経ch@名無しさん 2014/06/14(Sat) 20:29

※804427
わかるわけにはいかない（商売が成り立たない）
時代が変わったことを理解していない
集まらないといって上からの金をあてにしている
どれだろうねほかにもあるかもね

[ 804550 ] 名前: 名無しさん＠ニュース2ch 2014/06/14(Sat) 20:34

不景気時に散々、使い捨てにしておいて
この期に及んでコレをほざくとかｗ
頭おかしいとしか思えないな。

[ 804555 ] 名前: ゆとりある名無し 2014/06/14(Sat) 20:36

すき屋のことだろうなと思ったらやっぱりそうだった。

>なぜ若い世代は働く環境を重視するのか

そりゃ、もしかしたらずっとその会社で働くかもしれないのだから環境も重視するだろ。
若い世代に限った事じゃない。

[ 804577 ] 名前: 政経ch@名無しさん 2014/06/14(Sat) 21:03

見事にニッポン共産党に狙い撃ちされたか？
安売りチェーン店の末路なんて所詮そんなもんだな。
そのうち撤退するかもしれないね。

[ 804591 ] 名前: 政経ch@名無しさん 2014/06/14(Sat) 21:12

派遣会社に登録してるけど、時給850円のピッキングと1000円の引っ越しだったら前者が先に埋まるんだよね。本当に引っ越しとか事務所移転は埋まらない。きつい現場は交通費全額支給とかやって集めてる。でも2chとかできつい現場の噂はすぐ流れる。怒鳴る社員がいる所の情報なんか速攻で広まるw
ブラック現場は当日ドタキャンも珍しくないから、派遣会社も待機要員募集してるけど、これまた条件悪いのよ。朝7時に駅に集まって2時間待機で交通費無しで2000円とかw 誰が行くか。

[ 804605 ] 名前: 名無し 2014/06/14(Sat) 21:22

終身雇用が過去になった今、アルバイトであっても使い捨てにされないように自己防衛するのは当然の話だわ。
金さえ出しゃあ壊れるまで馬車馬のように働く時代は終わったんだよ団塊の爺ども。

[ 804612 ] 名前: j 2014/06/14(Sat) 21:27

企業が労働者を選ぶ時代から労働者が企業を選ぶ時代になったってだけだろ
経済状態によって常に行ったり来たりしてるんだ
何も不思議じゃない

[ 804624 ] 名前: 政経ch@名無しさん 2014/06/14(Sat) 21:32

もう無理これ２オペに変えたとしてもそれを募集前に知るすべがないもん。最初から疑って１オペとしか思わないから誰も来ないって流れ
↑事務所移転って楽なんじゃないの？昔、派遣で行ってた時は人数は余裕あったし時間前に終わることが多くて（でも賃金は時間分でた）人気だったけど。

[ 804630 ] 名前: ゆとりある名無し 2014/06/14(Sat) 21:36

怖いのはこういう企業を排除に動くんじゃなくて、逆に保護しようとする日本政府

日本労働者はブラック企業を受け入れないと判断したのに、外国人労働者騙してブラック企業を生き残らせようとしてる
未だにブラックに補助金とかほざいた事抜かしてる

[ 804634 ] 名前: 名無しさん 2014/06/14(Sat) 21:44

すき家がブラックブラック言われてるんで麻痺してるけど、すき家のバイトってそもそも何がキツいの？
よそってレンチンして出すだけでしょ？　あとレジ？　どれも常時作業じゃないよね？
都心のすき家で暇してるワンオペ店員とか10年以上前から普通に見たけど。

[ 804636 ] 名前: 名無しの壺さん 2014/06/14(Sat) 21:45

労働者の重負担を前提に拡大した事業なんだから労働者が見限ったとき
成り立たなくなって当然

[ 804641 ] 名前: 政経ch@名無しさん 2014/06/14(Sat) 21:51

※804624
それは良い派遣会社引いたね。事務所移転は引っ越しと余り変わらない力仕事だから、人気無いよ。確かに早く終わる事があるのはメリットだけど。

[ 804644 ] 名前: 政経ch@名無しさん 2014/06/14(Sat) 21:54

ブラック企業で正社員やってるけど、本当にスタッフが集まらない。
その原因は無駄な安売り。工夫すれば５００円で売れるものを、工夫せずに３００円で売るから利益がでない。
だから安い給料ですぐ休むバイトやモチベーションのない正社員雇って、何も改善しない。

[ 804648 ] 名前: 政経ch@名無しさん 2014/06/14(Sat) 21:58

意地でもワンオペやめないゼンショーが悪い
環境わるけりゃ誰もやらん

[ 804651 ] 名前: 政経ch@名無しさん 2014/06/14(Sat) 21:59

というかこれが普通だからね
今までの労働者が飼いならされすぎ
日本の景気が悪いのは余暇がない過酷な労働環境で消費できないからだ
若い人は働かない事によって日本に貢献してるんだよ

[ 804665 ] 名前: 政経ch@名無しさん 2014/06/14(Sat) 22:06

まず時給じゃなく基本給の話じゃないの？時給って殆どの場合バイトかパートじゃん。んでバイトにばかり超過労働させてる時点でその企業は腐った体質。そりゃ誰も来ないわ。

[ 804702 ] 名前: ゆとりある名無し 2014/06/14(Sat) 22:31

804665
すｘ屋はバイトいないぞ、委託業務だからなｗ
そこを一番の問題にすべきなんだけどな

[ 804722 ] 名前: 政経ch@名無しさん 2014/06/14(Sat) 22:50

>時給を上げても集まらない…なぜ若い世代は働く環境を重視するのか
一度同じ条件で働いてみたら？
っていうか、社長の母校である東大の学生運動って臨床実地研修制度が原因だろ？
自分が反対した制度を自社に導入してどうする・・・

[ 804750 ] 名前: 政経ch@名無しさん 2014/06/14(Sat) 23:20

客がいるからマニュアル化っていう免罪符が働かない側面が大きく出ている気がする

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