1: 北村ゆきひろ ★ 2014/07/25(金) 11:58:22.95 ID:???.net
　３社に１社は、採用予定数を確保できず人手不足――。

リクルートワークス研究所が初めて行った「人手不足」の実態調査から、人材確保の厳しさが浮き彫りになった。
人手不足と回答した企業の半数は解消の見通しをもっておらず、人手不足は長びく可能性が高い。

　同研究所が２４日発表した。６月、従業員３０人以上の企業で採用活動をしている１千社にネットを通じて聞いた。
新卒が入社した４月以降６月までに行った中途採用が対象。

　正社員では「人数を確保できた」と答えたのは６７・９％、「確保できなかった」は３２・１％で、３社に１社にのぼった。
アルバイトとパートでも「確保できなかった」という回答が３０・６％にのぼり、小売業や飲食・サービス業では４割をこえた。
人数が確保できない企業の５２・７％は、人手不足が解消する見通しが「ない」とこたえた。

　人手確保策では「未経験者を採用対象とした」が２７・０％、「アルバイト・パートの募集時の時給を引き上げた」が
２６・７％。女性や高齢者を積極的に採用対象とした企業は約１５％で、「主婦や高齢者の活用は道半ば。
見直しを進める必要がある」（戸田淳仁研究員）という。（末崎毅）
m_430511p

http://www.asahi.com/articles/ASG7S4JTGG7SULFA00Q.html
引用元: http://anago.2ch.sc/test/read.cgi/bizplus/1406257102/


18: 名刺は切らしておりまして 2014/07/25(金) 12:18:04.94 ID:8ndC0xOP.net
>>1
前と違って条件が悪ければ人は集まらないんだよ、分かったか、うちの社長！

46: 名刺は切らしておりまして 2014/07/25(金) 12:57:54.13 ID:rSQ/n61n.net
>>1
選びすぎ
今は悪いことしなさそう
これだけで優良な人材

ほとんどの仕事なんてやってればアホでも出来るようになるんだよ

51: 名刺は切らしておりまして 2014/07/25(金) 13:08:11.09 ID:AVibOFtg.net
>>1
奴隷ほしいよね

2: 名刺は切らしておりまして 2014/07/25(金) 11:59:48.67 ID:0wMTHEUR.net
自宅待機族：「奴隷で寿命は縮めたくない・・・」

3: 名刺は切らしておりまして 2014/07/25(金) 12:00:00.81 ID:A+xl1EQ0.net
公務員並みの待遇なら行くけどなｗ

4: 名刺は切らしておりまして 2014/07/25(金) 12:00:16.18 ID:3E3KyRFa.net
まあ大卒の肩書きなんて社会じゃほぼ無意味だからな
重視されるのは経験な
俺は高卒で世間的には低学歴かもしれないが、フランスに渡米した経験を活かして
今は充実した仕事してるよ
お前らも壁作って自分の世界に閉じ込もって無いで
今しかできない「経験」しといて経験値積んどけ

5: 名刺は切らしておりまして 2014/07/25(金) 12:01:01.56 ID:iMz29jgj.net
奴隷を仕入れようとせずに、相応の金で人を雇えよｗ

6: 名刺は切らしておりまして 2014/07/25(金) 12:01:16.41 ID:OVLujyj9.net
※ブラックのみ

7: 名刺は切らしておりまして 2014/07/25(金) 12:01:30.97 ID:kmxJnYxA.net
買い手市場で人材が安くなっていた時期に取らなかったほうが悪い。

8: 名刺は切らしておりまして 2014/07/25(金) 12:01:36.38 ID:a2JxTrGV.net
×採用人数

○奴隷人数
○即戦力スーパー人材人数

要は、企業のないものねだり

10: 名刺は切らしておりまして 2014/07/25(金) 12:06:11.55 ID:ZAy1xscE.net
企業：でも、氷河期世代の３０代後半以上は要りません。

11: 名刺は切らしておりまして 2014/07/25(金) 12:08:07.23 ID:KXsy0veT.net
そのまま腐って死ね

20: 名刺は切らしておりまして 2014/07/25(金) 12:18:33.29 ID:felJGIBI.net
じゃあ待遇を見なおせばいいのに

29: 名刺は切らしておりまして 2014/07/25(金) 12:24:17.12 ID:DnX4TcGz.net
早く移民入れないかね
誰かの思う壺でもいいじゃん

30: 名刺は切らしておりまして 2014/07/25(金) 12:25:09.74 ID:20eL6QZ2.net
人手が足りないほど仕事が多いわけね？
儲かってんならカネ出せよ
高いカネ出せば人集まるよｗ

35: 名刺は切らしておりまして 2014/07/25(金) 12:31:58.14 ID:yowF7tge.net
選り好みしないで採用すれば足りるんじゃないかなwwww

41: 名刺は切らしておりまして 2014/07/25(金) 12:39:07.95 ID:DnX4TcGz.net
>>35
たまにお前大学来るなよってやついるよな
あれは無理
ああ、高校でも同じかｗ

40: 名刺は切らしておりまして 2014/07/25(金) 12:38:43.10 ID:lBL0e+Wy.net
もう歳での採用条件緩和しろよ。
歳関係無く採用すれば確保出来るだろ。

42: 名刺は切らしておりまして 2014/07/25(金) 12:39:57.85 ID:DnX4TcGz.net
正社員は全員幹部候補だろ
新卒から見て誰が一番か決めるほうが楽じゃん

49: 名刺は切らしておりまして 2014/07/25(金) 12:59:17.71 ID:uV+vpzC3.net
でも役立たずは要りませんから

54: 名刺は切らしておりまして 2014/07/25(金) 13:25:11.19 ID:up6JD+xw.net
劣等な企業だから劣等な人材しか集まらんのやろな

59: 名刺は切らしておりまして 2014/07/25(金) 13:41:11.25 ID:OL/tn8M8.net
ドライな移民増やしたらもっと集まらなくなるぜ
これまで日本人奴隷に甘えすきたわな

63: 名刺は切らしておりまして 2014/07/25(金) 13:47:16.30 ID:YbUxhetT.net
正直今の大学生のレベルではAランクでも
欲しいと思う人材は2割程度です。
Bランク以下は時間の無駄です。
中途採用に労力を割り振ったほうがマシです。
ここ10年人間の質が目に見えて低下しています。
しかたがないので
有る程度のスキルを持った派遣で
その穴埋めをしています。
正直大卒でも高卒と同じレベルの扱いに
なりつつあります。

68: 名刺は切らしておりまして 2014/07/25(金) 13:55:26.52 ID:ylxJelIM.net
>>63
単にオマエさんの会社が人気がないだけとは思わないかね？
自分の書き込みを読み直してみて、
いろんな所から内定が出る会社を選べる立場の学生が、
わざわざオマエさんの会社を選ぶと思う？

74: 名刺は切らしておりまして 2014/07/25(金) 14:37:33.54 ID:Ie08ajL4.net
>>63
単に会社の育成能力が低下してるだけ。
人のせいにするな。
自分が入社した頃すぐ仕事できたかよ？w

その場しのぎで外様増やすと、
俺流がまかり通る組織になるのオチ。

66: 名刺は切らしておりまして 2014/07/25(金) 13:54:19.84 ID:9j3Oe8NN.net
簡単に人が集まるようならその賃金は高すぎる
たまに賃金の相場を知らずに応募してくるバカな奴だけを拾っていけばいい

82: 名刺は切らしておりまして 2014/07/25(金) 15:06:29.47 ID:KaDGwQR+.net
うんこみたいな会社にはうんこみたいな学生しか来ない。
いわゆる上位企業には優秀なヤツが腐る程来てさらにその上澄みだけを掬える。
単純な話。

90: 名刺は切らしておりまして 2014/07/25(金) 15:19:15.47 ID:6Cg1y9Bp.net
>>82
今の日本に上位企業なんてトヨタくらいしか残ってねえ

アメリカや韓国企業に完全敗北だし

84: 名刺は切らしておりまして 2014/07/25(金) 15:09:12.58 ID:MKL9gSZh.net
今の売り手市場は一時的
多分暫くしたら、またリストラの嵐の予感。

89: 名刺は切らしておりまして 2014/07/25(金) 15:18:59.39 ID:4VEpLdX3.net
>>84
景気動向じゃなくて、単純に団塊の世代がはけたから、
新卒採用する余裕ができたんだよ。

これから当分、売り手市場は続く。

85: 名刺は切らしておりまして 2014/07/25(金) 15:12:47.82 ID:KaDGwQR+.net
世の中そういう仕組みやで

86: 名刺は切らしておりまして 2014/07/25(金) 15:12:54.19 ID:NmMIc/Oh.net
まあ同じ偏差値なら地方より都会に出るべき
無理を言ってでも東京に出る事をすすめる
受け入れられるパイの大きさが別次元

93: 名刺は切らしておりまして 2014/07/25(金) 15:23:34.01 ID:0QHlIkJ6.net
日本のエレクトロニクスは終わったが、家電だけの話
時代によって産業は変わる

94: 名刺は切らしておりまして 2014/07/25(金) 15:24:04.17 ID:KaDGwQR+.net
なんでＢtoC企業しか出て来んのや…。
あっ！

99: 名刺は切らしておりまして 2014/07/25(金) 15:44:44.16 ID:RR93Ylan.net
少し条件良くしたらくるよ。とんでもないの混じってるかもだけど。

100: 名刺は切らしておりまして 2014/07/25(金) 16:04:22.42 ID:IKIQyqyH.net
馴れ合ってた奴隷集め専門の会社に頼めや

ブラック会社は自業自得だ

101: 名刺は切らしておりまして 2014/07/25(金) 16:21:57.20 ID:+Wdzx5MN.net
年収350万で経験者募集してりゃ来ないわ

114: 名刺は切らしておりまして 2014/07/25(金) 17:10:02.82 ID:6BXiJKqJ.net
>>101
だってエージェントが25〜35%もってくんだもんｗ

102: 名刺は切らしておりまして 2014/07/25(金) 16:35:36.50 ID:LVdT9wCH.net
ブラックブラックうるさい奴はどんな企業で何の仕事してるんだろう
うちは残業1分単位で平均13日有給消化、社保完備、賞与・退職金、希望勤務地考慮で研修会社持ちで組合ありの定昇有りだけど

103: 名刺は切らしておりまして 2014/07/25(金) 16:36:58.22 ID:4I28IDRb.net
>>102
三菱商事か？

104: 名刺は切らしておりまして 2014/07/25(金) 16:38:28.62 ID:LVdT9wCH.net
>>103
それが派遣会社なんだよなー
甘いだろ？

109: 名刺は切らしておりまして 2014/07/25(金) 17:00:21.05 ID:o0WQRIZO.net
>>104
パソナかニチイの本社か？

111: 名刺は切らしておりまして 2014/07/25(金) 17:05:50.27 ID:lgSWzE0o.net
応募しても取らないだけ取らないくせに人材不足って知るか！
無職なんてわんさといるぞ

113: 名刺は切らしておりまして 2014/07/25(金) 17:09:28.49 ID:NsiDTq0N.net
今の大卒は最初から最後までゆとり教育を受けたスーパーゆとり
向こう3年くらいは忙しくても我慢して採用しない方が良い

117: 名刺は切らしておりまして 2014/07/25(金) 17:17:46.51 ID:BHDuiCIi.net
>>113
そうなんだよな
正社員として抱えこんじゃうと簡単にはやめさせられないし

120: 名刺は切らしておりまして 2014/07/25(金) 17:27:48.30 ID:ylxJelIM.net
>>117
3年分採用に穴空けて平気な小さな会社は、
正社員として抱えこんじゃうとなんて考えなくていいだろ。
現実的には中小零細はホイホイクビにできる。

119: 名刺は切らしておりまして 2014/07/25(金) 17:22:55.43 ID:ylxJelIM.net
>>113
んで、3年分、下士官がスッカスカになって、
慌てて派遣・中途採用で応急処置して、人材不足と騒ぐわけだな。

116: 名刺は切らしておりまして 2014/07/25(金) 17:14:00.25 ID:Sib0Jm6g.net
物価が上がってるのに給料が安すぎるから人が集まらないんだけど
円安によるコストプッシュインフレで企業も金が無いという詰んでいる状態

アベノミクスによる好景気w

125: 名刺は切らしておりまして 2014/07/25(金) 18:02:40.19 ID:azpLEo5P.net
無職はさっさと職を見つければいいのに。

130: 名刺は切らしておりまして 2014/07/25(金) 19:33:51.93 ID:xwyaOz+C.net
異常パン工場サン○レッセは
犯罪＆ストーカー要員は確保できたのかね？
周辺の底辺卒馬鹿が入るから安泰か？

132: 名刺は切らしておりまして 2014/07/25(金) 19:54:54.80 ID:Nt5krcR7.net
人手不足。　

ただし、低賃金の非正規のみ！！

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