弊社の社長が交代した結果ｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ

2014年10月26日 22:33 会社・労働  コメント(0)
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1名無しさん＠おーぷん2014/10/26(日) 10:05:37ID:SYAi62m9p
・給与に上限額ができた（最大額面35万)
・昇給額減額(年0～3000円)
・賞与の基準が会社全体から営業所ごとに変更(実質減額)
・有給消滅(2年に一度1日のみ会社が指定した日しか休めない)
・表向きの始業時間は変わらず９時、実際は８時から業務開始
・タイムカードを８時までに切らないと遅刻扱いになる
・始業時間前の業務は自主的扱いで賃金発生無し

ブラックやん
3名無しさん＠おーぷん2014/10/26(日) 10:07:37ID:SYAi62m9p
なお同時に勤務歴１０年以上の方々が１０人近く辞めた模様。
2竜◆cV3o.JJaWE2014/10/26(日) 10:06:18ID:gOAa1GFOH
告発しろ
割りとマジで
11名無しさん＠おーぷん2014/10/26(日) 10:14:05ID:SYAi62m9p
>>2
入社歴3年弱の人間がそんなことできんわ
仮にしたとしてもすぐ犯人探しが始まるから辞める時だな。

…そういや辞める時も有給使えなくなったとか聞いたわ
4名無しさん＠おーぷん2014/10/26(日) 10:07:42ID:8LvDfGo6Q
そいつが社長で誰得
7名無しさん＠おーぷん2014/10/26(日) 10:11:05ID:SYAi62m9p
>>4
元社長にめちゃくちゃ媚びてたから。元社長得でしかない
12名無しさん＠おーぷん2014/10/26(日) 10:16:59ID:8LvDfGo6Q
>>4
他の社員が不満を抱いてないと思ってるのか？誰からでも聞ける事実関係だけで社長を叩き落とせるだろ
13名無しさん＠おーぷん2014/10/26(日) 10:19:46ID:SYAi62m9p
>>12
社長「不満がある奴は辞めていいよ。辞めるのは自由だよ。でも引継ぎは確実に行ってね。有給は使えないよ」

交代してからの２年間で若い人も合わせると２０人は辞めてるはず。
5名無しさん＠おーぷん2014/10/26(日) 10:09:01ID:N6KfF2QGm
それは世代交代？
親父から息子へ？
7名無しさん＠おーぷん2014/10/26(日) 10:11:05ID:SYAi62m9p
>>5
世代交代じゃないんだ。普通に平から社長になった。
6名無しさん＠おーぷん2014/10/26(日) 10:09:39ID:C1CfxbzfE
業績が悪いんだろ。
これを受け入れないと会社が倒産とか。
15名無しさん＠おーぷん2014/10/26(日) 10:29:45ID:luuf9bG0H
そんなに一気にベテラン辞めたら仕事回んなくない？
自主退職狙ってのこと？
17名無しさん＠おーぷん2014/10/26(日) 10:33:48ID:SYAi62m9p
>>15
ベテランさんは自主退職だね。
実際仕事まわってないよ。残った人間に強制的に業務がまわってきて
増税前とか朝６時に来て処理しても全然進まなかった。
それで精神やられて辞める人もいた。でも増員はしない。
16名無しさん＠おーぷん2014/10/26(日) 10:33:36ID:N6KfF2QGm
もう2年たってんのか。
そのうち業績不振でつぶれそうだな……
23名無しさん＠おーぷん2014/10/26(日) 10:35:03ID:wTaGeGWIb
タイムカード切らせるって証拠残ってるやん
辞めるときに賃金請求するくらいできるやろうに
25名無しさん＠おーぷん2014/10/26(日) 10:40:02ID:SYAi62m9p
>>23
タイムカードは一応コピーして保管はしてるよ。