2015/01/02
- 1 ：2chまとめは使うな ◆/20SEI/yo/8G ＠20世 ★＠＼(^o^)／：2015/01/02(金) 06:31:50.86 ID:???0.net
- 「残業代ゼロ」制度導入へ 国が法改正方針
２０１５年、労働分野で予想される大きな動きは、働いた時間ではなく、成果で評価する新たな労働制度「残業代ゼロ」の制度だ。厚生労働省 は２０１５年の通常国会で「残業代ゼロ」制度を導入するため、労働基準法の改正を目指す方針。
新たな労働制度では、労働者に原則として残業代が支払われなくなり、成果によって報酬が決まる。この制度の対象者は全ての 労働者ではなく、厚生労働省は「対象となるのは高度な専門職で年収１０００万円以上」という大枠を示しているが、年収の詳細と 対象の職種をどこまで広げるかについては経営側や労働組合の代表者らで構成する審議会が検討中で、１月中に結論をまとめる予定。
この制度は柔軟で効率的な働き方ができるとされる一方で、働く時間に制限をかけずに制度を導入すれば長時間労働につながり、過労死を招くと反 対する声も根 強くある。このため審議会では、企業には健康管理のために従業員の労働時間を把握する義務を課すほか、労働時間の上限を設けることなどを大筋 で合意してい る。
厚生労働省は審議会が２０１５年１月中にまとめる制度の詳細を基に、２０１５年の通常国会に労働基準法の改正案を提出したい考え。
http://www.news24.jp/articles/2015/01/01/07266403.html
- 3 ：自治スレでLR変更等議論中＠＼(^o^)／：2015/01 /02(金) 06:34:56.08 ID:9QjRKP+/0.net
- >>1
過労死どうこうの前に、普通に憲法違反だから、「残業代ゼロ」を実行されたならドンドン企業や政府を訴えればいいだろう。
- 7 ：名無しさん＠１３周年：2015/01/02(金) 06:40:23.21 ID:HL3sDXzxF
- 昔、年功序列から能力給に変わった結果って、結局給料減っただけじゃなかったっけ？
それと同じ結果になる悪寒。
- 8 ：自治スレでLR変更等議論中＠＼(^o^)／：2015/01 /02(金) 06:38:38.16 ID:b9DE1sgq0.net
- 自民は日本から技術職を追い出したいのか
- 15 ：自治スレでLR変更等議論中＠＼(^o^)／：2015/01 /02(金) 06:45:38.10 ID:tmcFxCfq0.net
- これ勘違いしてる人が多い
残業はただで働けって意味じゃ無くて
残業はしなくていいって意味なんだがね
- 23 ：自治スレでLR変更等議論中＠＼(^o^)／：2015/01 /02(金) 06:49:36.08 ID:pSLZGqFY0.net
- >>15
日本人の性質上「タダで働け」と同義になるから批判されてんだろ
- 28 ：名無しさん＠１３周年：2015/01 /02(金) 06:52:03.31 ID:HL3sDXzxF
- >>15
それなら、残業代を高額した方がいい。
残業代が100倍になれば残業させる企業もなくなるだろう。
- 95 ：自治スレでLR変更等議論中＠＼(^o^)／：2015/01 /02(金) 07:10:08.00 ID:s8zGcsRA0.net
- >>15
なら「残業代ゼロ」じゃなくて「残業ゼロ」になるのでは
- 211 ：自治スレでLR変更等議論中＠＼(^o^)／：2015/01 /02(金) 07:39:17.33 ID:KIodJbP80.net
- >>15
やらなきゃいけない仕事があるのに就業時間内に終わらなかったら放って帰らんといかんのか？
- 18 ：自治スレでLR変更等議論中＠＼(^o^)／：2015/01 /02(金) 06:46:27.13 ID:rALKRogx0.net
- なんで残業前提で経営してんだ？
うちは従業員に残業も持ち帰りもさせてないけど仕事は普通に回るぞ
俺は経営者で会社と一蓮托生だから仕方ないけど、ただの従業員をそこまで拘束するのおかしいだろ
常に誰かが休むことを想定した人員配置しろよ、人件費カットをお経みたいに唱えるのやめろっての
- 26 ：自治スレでLR変更等議論中＠＼(^o^)／：2015/01 /02(金) 06:50:26.26 ID:YRKlgBvh0.net
- ほぼ年俸月割りシステムになるだけだからな
営業は営業手当てで残業代は無いわけだし、部署格差を無くす為にも必要
残業代で家計を支えるバカが消えておｋ
ダブルワークしろｗ
- 33 ：自治スレでLR変更等議論中＠＼(^o^)／：2015/01 /02(金) 06:52:33.74 ID:1uH++XNs0.net
- >>26
言っておくけど、肉屋の例えに乗っかるならば、肉屋がなくなったらその場で殺処分だよん。
なぜなら、肉屋の肉にするための豚なんだから。
- 31 ：自治スレでLR変更等議論中＠＼(^o^)／：2015/01 /02(金) 06:51:33.44 ID:oQRJCd8M0.net
- ＞「対象となるのは高度な専門職で年収１０００万円以上」
なのに大して専門性を必要とせず年収１０００万に満たない奴らがちゃんと読まず非難してるｗ
- 36 ：自治スレでLR変更等議論中＠＼(^o^)／：2015/01 /02(金) 06:53:58.73 ID:1uH++XNs0.net
- >>31
恒久的に1000万以上が維持され、インフレ率も0％で維持してればいいね(^_^)
- 44 ：自治スレでLR変更等議論中＠＼(^o^)／：2015/01 /02(金) 06:55:52.32 ID:D/KlhnvD0.net
- >>31
それが目的なわけねーだろ
鬼畜経営者なめすぎ
- 77 ：自治スレでLR変更等議論中＠＼(^o^)／：2015/01 /02(金) 07:06:07.91 ID:aUKhzE7V0.net
- >>31
そんなん一度認めたらあっという間に1000万→400万まで対象になるのが目に見えてる
- 42 ：自治スレでLR変更等議論中＠＼(^o^)／：2015/01 /02(金) 06:54:46.07 ID:924iWDV70.net
- これを阻止するのは、実際上、国会では無理だよ。
統一地方選でやっても４月１２日。
強行採決するから３月までに成立する。
それこそ大規模なデモ以外、絶対不可能だろうと思う。
これが成立すると、連休なんか、いつでも、会社が出勤を命じることができる。
- 46 ：自治スレでLR変更等議論中＠＼(^o^)／：2015/01 /02(金) 06:56:19.53 ID:1uH++XNs0.net
- >>42
自公に政権を預けたんだからしかたないだろ？
昔からホワエグとか主張してたんだし、参院にワタミのおっさんがいるんだぞ。
- 49 ：自治スレでLR変更等議論中＠＼(^o^)／：2015/01 /02(金) 06:57:25.11 ID:l25tLZi50.net
- 年収１０００万以上は、普通の企業なら管理職だから、もともと残業代ない。
つまり、この法律は該当者ほぼゼロ。
単に安部ちゃんが、第三の矢をちゃんとやってます、ていう宣伝効果しかない。
- 55 ：自治スレでLR変更等議論中＠＼(^o^)／：2015/01 /02(金) 07:00:07.37 ID:1uH++XNs0.net
- >>49
むしろ、ここ数年で10倍のインフレにします宣言だと読んでる。
つまり、コンビニバイトですら年収1000万を超えるようなインフレにするってこと。
- 57 ：自治スレでLR変更等議論中＠＼(^o^)／：2015/01 /02(金) 07:00:34.32 ID:fwg7ShyX0.net
- 後で絶対に経団連が圧力かけて条件緩和するだろこれ
自民は経団連の奴隷だし
- 59 ：自治スレでLR変更等議論中＠＼(^o^)／：2015/01 /02(金) 07:02:25.78 ID:WJihkYZC0.net
- こういうところに手を入れるなら
有休買取義務付けとか先にしてほしい
- 75 ：自治スレでLR変更等議論中＠＼(^o^)／：2015/01 /02(金) 07:05:58.20 ID:1uH++XNs0.net
- >>59
買取前提の賃金に設定されるだけだよ。
今でも残業代込み前提の賃金が堂々と載っけてるようにな。
- 74 ：自治スレでLR変更等議論中＠＼(^o^)／：2015/01 /02(金) 07:05:05.96 ID:4rvwQZWw0.net
- 高給取りは凄い成果が必ず必須だからね
凄い才能があれば他が直ぐに持っていくから給料以上の事は
敢えてさせないよ
1000万分の成果をさらっと出すなんてもう凄い天性の資質が無いと
絶対無理だけどね
残るとか問題はそこでは無いんだよ
- 81 ：自治スレでLR変更等議論中＠＼(^o^)／：2015/01 /02(金) 07:06:52.64 ID:lBlXCD790.net
- 浮世離れした生活を送っている行政の役人が考えた制度はホント的外れだわ
こういうのを決めるのは民間経験者だけにしろよ
- 86 ：自治スレでLR変更等議論中＠＼(^o^)／：2015/01 /02(金) 07:08:26.51 ID:PtXhV8sm0.net
- 全員管理職にした紳士服屋みたいな事になるんだろうな。
全員専門職にして、なんでもやらせて残業代ナシ
- 99 ：自治スレでLR変更等議論中＠＼(^o^)／：2015/01 /02(金) 07:12:36.26 ID:pORCQsUO0.net
- >>86
そのやり方も絶対増えるよなぁ。
- 89 ：自治スレでLR変更等議論中＠＼(^o^)／：2015/01 /02(金) 07:08:48.31 ID:Y9fssj5e0.net
- これって裏を返せば残業を拒否することができるんだよな
労働基準法でそう定められているからさ
- 102 ：自治スレでLR変更等議論中＠＼(^o^)／：2015/01 /02(金) 07:13:36.85 ID:WJihkYZC0.net
- 環境さえ整えてくれりゃ残業代なんかなくてもいいけどな
企画をまとめたり情報整理したりすることは嫌いじゃない
騒がしい事務所以外でもできるようにしてくれりゃいくらでも
- 104 ：自治スレでLR変更等議論中＠＼(^o^)／：2015/01 /02(金) 07:13:49.76 ID:zXMc4c8/0.net
- 組合員外れた管理職は残業代なしって結構普通だと思ってたが
自分の感覚では
- 126 ：自治スレでLR変更等議論中＠＼(^o^)／：2015/01 /02(金) 07:19:52.92 ID:fwg7ShyX0.net
- >>104
権限も裁量権もない名ばかり管理職を量産するバカ経営者が出てくるから問題なんだよな
しかも管理職手当てが雀の涙
酷い所だと数千円/月しかつけないケースもあると聞いた
- 107 ：自治スレでLR変更等議論中＠＼(^o^)／：2015/01 /02(金) 07:14:41.86 ID:1uH++XNs0.net
- インフレで年収が倍、翌年はさらに倍。
2年後にはそこらの外食店員もめでたく年収1000万円だから、対象だよん。
もちろん物価も4倍だけどね。
- 110 ：自治スレでLR変更等議論中＠＼(^o^)／：2015/01 /02(金) 07:16:11.39 ID:zXMc4c8/0.net
- 全員役付きかw
そういう姑息な糞が多すぎるのがいまの一番の問題だな
世間体みたいなの全く考えないでできる糞がすごいいる
- 111 ：自治スレでLR変更等議論中＠＼(^o^)／：2015/01 /02(金) 07:16:36.00 ID:kOd+l6+y0.net
- 残業代含めても1000万以上貰える平社員奴なんて滅多にいない。
ま、いずれ閾値を下げて大騒動になるんだろうが、法的にゼロ残業となっているから、持ち帰って仕事するんだろうな。
- 124 ：自治スレでLR変更等議論中＠＼(^o^)／：2015/01 /02(金) 07:18:56.46 ID:Xikz885q0.net
- >>111
いるとしたら天下りの外郭団体の職員とか
利権で食ってる超絶ぬるま湯の職場だけだろうな
そんな穀潰しに残業代まで払わんでいいわ
- 143 ：自治スレでLR変更等議論中＠＼(^o^)／：2015/01 /02(金) 07:24:59.67 ID:OvYaWQ0y0.net
- 1000万円以上は経営者で
基本的に24時間の責任者だから無駄だろ
むしろ、それが嫌で部下に責任をとらせて楽している経営者を規制しろよ。
- 145 ：自治スレでLR変更等議論中＠＼(^o^)／：2015/01 /02(金) 07:25:50.46 ID:1uH++XNs0.net
- >>143
そもそも経営者や役員がもらってるのは賃金ではない。
- 153 ：自治スレでLR変更等議論中＠＼(^o^)／：2015/01 /02(金) 07:26:58.71 ID:SO+7g5BG0.net
- 派遣も最初は専門職だけだったんだよ
- 162 ：自治スレでLR変更等議論中＠＼(^o^)／：2015/01 /02(金) 07:28:59.04 ID:fTcOixCP0.net
- 年収1,000万以上だと普通の人には影響ないな。
ところで、未だに家計のための残業が行われ、
管理職がそれを管理出来ていない会社もあるからな。
例えば、家に早く帰る必要のある子育て世代の女子社員は
定時内で効率よく仕事をこなしさっさと帰るけど
子育ても終わり、家に帰ってもソリの合わない旦那と姑しかいないババアは
ダラダラと仕事をし生活残業に勤しむ。
- 191 ：自治スレでLR変更等議論中＠＼(^o^)／：2015/01 /02(金) 07:35:14.28 ID:B2yqGa6lO.net
- 人件費抑制が目的なんだから管理職だけでとどまるわけねーよ
- 240 ：自治スレでLR変更等議論中＠＼(^o^)／：2015/01 /02(金) 07:44:28.68 ID:gjo5y8e30.net
- 税込みにすればもっと効率的に且つ合法的にジェノサイドが可能だなw
成果主義に成果を評価出来る者なしw
評価すれば会社の収入減るからナー。
- 247 ：自治スレでLR変更等議論中＠＼(^o^)／：2015/01 /02(金) 07:45:10.44 ID:kltuz5qA0.net
- いきなり残業代ゼロ制ではなく、残業代を倍にするようにして様子見だろ普通
あと残業どころか有給取得すらできてない現状あるから
有給休暇未消化分を買い取りするような精度も作れ
ゼロにする前にやること一杯あるわ
- 255 ：自治スレでLR変更等議論中＠＼(^o^)／：2015/01 /02(金) 07:47:06.89 ID:3Bf5Rm0E0.net
- >>247
有給休暇未消化分を買い取ると、休みを増やすという有給の趣旨に反する(震え声)
- 248 ：自治スレでLR変更等議論中＠＼(^o^)／：2015/01 /02(金) 07:45:12.50 ID:YmQMHIaq0.net
- 残業「代」じゃなくて残業ゼロ法案にすればいいんじゃないの？なんでだめなの？
- 256 ：自治スレでLR変更等議論中＠＼(^o^)／：2015/01 /02(金) 07:47:26.79 ID:BrrjTKtf0.net
- 給与所得控除は
会社の承認がいる！
経理に聞いたが、返事が来ない。
- 265 ：自治スレでLR変更等議論中＠＼(^o^)／：2015/01 /02(金) 07:49:54.44 ID:/MkjOCrz0.net
- >>256
税務署から変な圧力かかる
会社としては絶対やりたくないからね
- 262 ：自治スレでLR変更等議論中＠＼(^o^)／：2015/01 /02(金) 07:48:43.59 ID:QOrVaGow0.net
- 残業代でないんだから帰りたかったら帰っていいんだろ
- 268 ：自治スレでLR変更等議論中＠＼(^o^)／：2015/01 /02(金) 07:50:11.72 ID:1uH++XNs0.net
- >>262
それに伴う結果に責任持てるならね。
ボーナスゼロとかリストラとかね。
当然会社も定時上がりでなく別の理由をつけるがね。
- 271 ：自治スレでLR変更等議論中＠＼(^o^)／：2015/01 /02(金) 07:50:44.70 ID:rjYIhotE0.net
- >>262
あんた働いたことないだろｗ
- 282 ：自治スレでLR変更等議論中＠＼(^o^)／：2015/01 /02(金) 07:52:27.85 ID:/MkjOCrz0.net
- >>262
帰るのが正しいんだよね
無償なんてのは仕事じゃないからね
コメント(
71521:
名無しの名言者:
未投票
:2015/01/02 08:25:32
ID:lmMDVmOWUx
5
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1
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解雇自由化
これをしなければ何の意味もない
解雇自由化
これをしなければ何の意味もない
解雇自由化
71522:
名無しの名言者:
未投票
:2015/01/02 08:28:55
ID:ExZTIxMDdl
1
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8
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ひきこもり童。貞ニートのお前らは自民党を妄信してきもい
仮にこれが民主党の提案ならほぼ100%ギャーギャー騒ぐだろうなｗｗｗｗ
仮にこれが民主党の提案ならほぼ100%ギャーギャー騒ぐだろうなｗｗｗｗ
71523:
名無しの名言者:
未投票
:2015/01/02 08:41:01
ID:NjMGRkZTlh
8
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0
票
ぬるいのは、労働者ではなく
経営者側だけどな
経営者側だけどな
71524:
名無しの名言者:
未投票
:2015/01/02 09:10:35
ID:M3MTEwNzZi
8
票
0
票
残業が出る、しなくてはいけない業務形態が本来異常なのだと理解しろ
71526:
名無しの名言者:
未投票
:2015/01/02 10:38:03
ID:ZiNjNkOTU3
6
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こういうことやるのならまず公務員様と政治屋
あとは自称経営者様の老害どもが実践してみてからにしてほしいわ
それでやれる、ってなった。ってのならなら別にいいと思うけどな
あとは自称経営者様の老害どもが実践してみてからにしてほしいわ
それでやれる、ってなった。ってのならなら別にいいと思うけどな
71528:
名無しの名言者:
これは駄目だ
:2015/01/02 11:26:15
ID:hlZTQ0ZGNh
10
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水呑み百姓を大量生産して、これがグローバルスタンダードや（どやっ）
と言うんですかねえ
少なくともブラック企業や、評価制度と言う名の残業代未払いや労働賃金ダンピング企業は、今後どんどんネットで炎上させればいい
自分だけじゃない、炎上させるのはバカッターの個人よりも、こういう企業の方が燃え上がる
覚悟するといいよ、今甘い汁を吸って枕を高くしてる経営者達
２ちゃんねるの外にもあなたたちを恨んでる、隙あらば復讐を考える人々は数多くいる
会社を離れた時、一個人となった元奴隷は牙をむく
ゆめゆめ忘れるなかれ
と言うんですかねえ
少なくともブラック企業や、評価制度と言う名の残業代未払いや労働賃金ダンピング企業は、今後どんどんネットで炎上させればいい
自分だけじゃない、炎上させるのはバカッターの個人よりも、こういう企業の方が燃え上がる
覚悟するといいよ、今甘い汁を吸って枕を高くしてる経営者達
２ちゃんねるの外にもあなたたちを恨んでる、隙あらば復讐を考える人々は数多くいる
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会社を離れた時、一個人となった元奴隷は牙をむく
ゆめゆめ忘れるなかれ
71530:
名無しの名言者:
未投票
:2015/01/02 12:24:32
ID:I2NGQ3NWIy
8
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「出した成果の分だけ給料もらえれば良いんで定時で帰ります」って言えればともかく
結局周りに合わせてズルズルと遅くまで働かされるのが日本の会社だからなぁ
結局周りに合わせてズルズルと遅くまで働かされるのが日本の会社だからなぁ
71531:
名無しの名言者:
未投票
:2015/01/02 12:42:30
ID:Y2MTUzYjhj
6
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理屈って筋だけ通ってても意味が無いんだよねぇ
筋が通ってても現実で通らないのがこの社会
言ってる事はわかるがソレを現実化させるにはどうすれば良いのか
その辺のプロセスの説明を求めると答えられないか
現実離れした理想論を自信満々に展開する流れになる
政治家が世間知らずで、どの層が気持ちよくなれるのかしか
考えて行動してないのがよく分かる
筋が通ってても現実で通らないのがこの社会
言ってる事はわかるがソレを現実化させるにはどうすれば良いのか
その辺のプロセスの説明を求めると答えられないか
現実離れした理想論を自信満々に展開する流れになる
政治家が世間知らずで、どの層が気持ちよくなれるのかしか
考えて行動してないのがよく分かる
71533:
名無しの名言者:
ワタミ（ニタァ）
:2015/01/02 13:12:42
ID:I4NjhiYmY2
3
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誰だよこの投票項目考えたやつｗｗｗ
ワタミ社長があの顔に悪そうな笑みを浮かべるさまがスゲエ目に浮かぶんだけどｗｗｗ
ワタミ社長があの顔に悪そうな笑みを浮かべるさまがスゲエ目に浮かぶんだけどｗｗｗ
71539:
名無し:
未投票
:2015/01/02 15:42:02
ID:YwMjkzOWQ5
1
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まるで長い労働時間で低スペックの仕事をしてる人が多いみたいな言い方だよな
ホントにそういう事をしてる連中は今後も真っ先に利権に守られてるってのに
ホントにそういう事をしてる連中は今後も真っ先に利権に守られてるってのに
71563:
名無し:
これは駄目だ
:2015/01/02 22:55:32
ID:k2MmM0NWI0
2
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とにかく企業や経営側の人間に対してより厳しくしないと
労働者が疲弊するだけで生産性や、品質、サービスが悪くなるだけで
何もいいことはない。
ただでさえ末端に責任を押し付けるクソ企業が多いんだから
労働者が疲弊するだけで生産性や、品質、サービスが悪くなるだけで
何もいいことはない。
ただでさえ末端に責任を押し付けるクソ企業が多いんだから
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でも大体やっていけてるんだよな。
ここまでキツい条件でないと回らない日本がおかしいという事だと思うが。