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- 7 ：名無しさん＠おーぷん ：2015/02/17(火)07:30:29 ID:0qH
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>>5
ちゃんと口頭で言ったんです
- 13 ：名無しさん＠おーぷん ：2015/02/17(火)07:39:25 ID:oQV
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>>5
メール薬袋は社会人として言い訳にならんし法廷でも勝てるからな
- 3 ：名無しさん＠おーぷん ：2015/02/17(火)07:24:49 ID:iDW
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聴いてない(聴いてないとは限らない)
- 6 ：名無しさん＠おーぷん ：2015/02/17(火)07:29:33 ID:0qH
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自分のお気に入りの部下には、突然の話もしっかり聞く模様
- 8 ：名無しさん＠おーぷん ：2015/02/17(火)07:32:03 ID:4t7
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イッチ嫌われとるんか、大変やな
- 9 ：名無しさん＠おーぷん ：2015/02/17(火)07:33:21 ID:0qH
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周りも唖然としとったわ
- 11 ：名無しさん＠おーぷん ：2015/02/17(火)07:38:18 ID:iDW
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周り(うわ…>>1が証拠も無い事言ってる…(唖然))
- 10 ：名無しさん＠おーぷん ：2015/02/17(火)07:35:19 ID:M0Z
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いかんでしょ
- 12 ：名無しさん＠おーぷん ：2015/02/17(火)07:38:25 ID:wzj
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ボイスレコーダー買っていつか重大な損失出た時に突きつけようぜ
証拠残しとけば裁判に使えるかも
- 14 ：名無しさん＠おーぷん ：2015/02/17(火)07:44:37 ID:JHr
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大事な事はメールにしろって言われたな
- 15 ：名無しさん＠おーぷん ：2015/02/17(火)07:58:28 ID:0qH
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>>14
メールあんまり見る人ちゃうんや
ペーパーで欲しがる
- 17 ：名無しさん＠おーぷん ：2015/02/17(火)08:08:54 ID:ZmS
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>>15
打ち合わせ記録つくって
参加者捺印
- 18 ：名無しさん＠おーぷん ：2015/02/17(火)08:13:59 ID:0qH
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>>17
それ一回やった
上司は印鑑貸してくれて、押しといてと言ったから押印
後日、何勝手に押してるんやと言われてからやらなくなった
- 19 ：名無しさん@おーぷん ：2015/02/17(火)08:18:12 ID:hAD
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1ちゃんも大変やなー
ワイのまわりに居たのは
散々責任を押し付けて「人の話を聞けないのか」と言ってきておいてこっちの話は一切聞かなかった奴とか
なおそいつがリーダーの組織は見事に不祥事を起こし潰れた模様
- 20 ：名無しさん＠おーぷん ：2015/02/17(火)08:27:39 ID:0qH
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>>19
それは判る気が
そろそろ仕事行ってくるわ
- 21 ：名無しさん＠おーぷん ：2015/02/17(火)08:32:38 ID:8mz
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有能な
敵より味方が
恐ろしい
- 23 ：名無しさん＠おーぷん ：2015/02/17(火)08:55:36 ID:Gg3
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ナポレオン曰く、「真に恐れるのは有能な敵ではなく、無能な味方」だそうだ。
- 28 ：名無しさん＠おーぷん ：2015/02/17(火)09:29:06 ID:Jzp
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>>21>>23
世の常やな
- 24 ：名無しさん＠おーぷん ：2015/02/17(火)08:56:23 ID:bt0
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電話した
直接伝えた
書面でも渡した
メールもした
全社員対象の予定にも記録あり
なのに「聞いてない！」と恫喝する元上司・・・
- 33 ：名無しさん＠おーぷん ：2015/02/17(火)12:25:21 ID:R0R
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>>24メール出してるなら聞いてないでは逃げられんやろ
- 26 ：名無しさん＠おーぷん ：2015/02/17(火)09:25:54 ID:JHr
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上司「ワイがルールブックや！」
- 29 ：名無しさん＠おーぷん ：2015/02/17(火)09:40:56 ID:qkp
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社員ってのは上司と戦いながら同僚と戦い、更に部下とも戦いながら、ついでに他社と競争するところだ
とはよく言ったもので
- 30 ：名無しさん＠おーぷん ：2015/02/17(火)12:22:11 ID:0qH
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この上司、社内ではこんなたけど、仕事終わればぐう聖に早変わり
酒も無理強いしない
休日に街中で会ってもびっくりする位丁寧な挨拶とか
- 31 ：名無しさん＠おーぷん ：2015/02/17(火)12:23:00 ID:lOR
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>>30
どっちが本性かな？
- 34 ：名無しさん＠おーぷん ：2015/02/17(火)12:37:23 ID:0qH
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>>31
他の同僚も判らんみたい
- 35 ：名無しさん＠おーぷん ：2015/02/17(火)22:20:55 ID:ZmS
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会議動画撮影不可避www
- 36 ：名無しさん＠おーぷん ：2015/02/17(火)22:45:14 ID:0qH
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>>35
会議の数が少ないんだよね
- 37 ：名無しさん＠おーぷん ：2015/02/17(火)22:49:02 ID:ZmS
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頭に車載カメラ付けたらええんちゃう？(ハナホジー
- 32 ：名無しさん＠おーぷん ：2015/02/17(火)12:23:33 ID:Jzp
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上司もまた回らされる歯車の１つにすぎんってことや
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自分に甘くて他人に厳しい人間が多い年代がその辺のクラスにいるからな
どうしてもそいつが見ないって言うのなら更に上の上司にもCCで送るべき
その上で口頭でも連絡(メールした件も伝える)
これだけやっても「聞いてない！」とか言われたら、どうすれば聞いてもらえるのかを聞いてみたらどうか
>散々責任を押し付けて「人の話を聞けないのか」と言ってきておいてこっちの話は一切聞かなかった奴とか
これ、まさにウチの上司そのものだわ。
それが過ぎて親会社から左遷されてきたのに、いまだに自分の愚かさが分かってない。
あと3年で定年だけど、それまでに下請けさんが全部逃げ出すか、俺が逝きそう。
普通の雑談とかはまともなのに仕事になるとあたまがいっぱいになって意味分からない行動しだす
案外こういうおっさんよくいるから困る
社会はそんなに優しいところではなかった
「こんなの会議で言ってない！あんた達が後からノートに書き足したんでしょう！？」と言われたwwもう録音するしかないww
認識してもらうまで何度もリマインドする or 更に上の上司に言う or 自分でやっちゃう
好きなのを選べ
「どうしたら聞いてくれるか」なんてものは存在しない「聞かなかった事にする」つもりでいるのだから…