1 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)22:18:09 ID:HKT
ちょっと愚痴らせてくれないか
2 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)22:18:52 ID:hU0
いいよ
3 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)22:19:08 ID:ZS3
今北産業
7 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)22:20:03 ID:HKT
>>3
俺
新人を
クビにする
11 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)22:21:12 ID:LCT
>>3
早すぎ三行もねーだろwww
俺氏研修中の新入社員を一人クビにする決意
http://hayabusa.open2ch.net/test/read.cgi/news4vip/1429622289/
http://hayabusa.open2ch.net/test/read.cgi/news4vip/1429622289/
4 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)22:19:17 ID:3Rb
IDが指原
6 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)22:19:57 ID:UMt
修羅のスレ
9 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)22:20:27 ID:HKT
>>6
実際福岡人だしな
12 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)22:21:21 ID:ZS3
>>9
IDも博多だし
5 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)22:19:22 ID:HKT
まず朝挨拶をしない
注意しても
低血圧だから不機嫌なんですよという始末
14 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)22:22:15 ID:ZS3
>>5
低血圧を理由にする奴ムカつく
18 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)22:26:20 ID:HKT
>>14
叱っても相変わらず挨拶しない
8 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)22:20:13 ID:YzD
どこが解雇相当やねん
13 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)22:22:00 ID:HKT
教えてもメモ取らない
メモ取るように促しても
記憶力いいんで
結局同じことを聞きに来る
15 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)22:23:12 ID:HKT
ほかの新人は帰る前に掃除して帰るのに用事あるんでといい掃除しない
16 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)22:25:42 ID:HKT
与えた作業が終わっても次何をするか聞きに来ない
何やるかわからないときは聞きに来いと言っても
「それ気づくのが上司の仕事なんじゃないんですか?」
教えてるのはお前一人じゃねーんだよ
他の奴は聞きに来てるわ
298 :名無しさん@おーぷん:2015/04/22(水)00:22:48 ID:R0f
>>16
何でそんな奴採用したんだよww
20 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)22:27:32 ID:UMt
放置でいいじゃんそんな奴
そして評価最低にして査定下げて早々に窓際に置いやれ
21 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)22:27:55 ID:fzB
…あーうん、良く採用したね、そりゃ。
24 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)22:28:47 ID:HKT
>>20
研修終わり次第クビにする
>>21
人事まじ無能
27 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)22:30:14 ID:UMt
>>24
素直な疑問なんだがそんな権限あんの?
上に報告してクビにしてもらうってこと?
33 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)22:32:40 ID:HKT
>>27
俺がいる部署だけなら俺にその権限があるんだ
22 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)22:28:18 ID:HKT
仕事中に昼寝する姿を発見して注意
その場では謝るも何度も居眠り
治らないから椅子を取り上げたって仕事するようにしたら
社長に椅子を渡さないのはパワハラです
今すぐ椅子を返してもらえるように言ってくださいと直談判しだす
23 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)22:28:31 ID:KnI
めっちゃうぜえなこの新人ww
31 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)22:32:27 ID:eI2
立ったまま寝るやつなら去年も一昨年も新人にいた
28 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)22:30:23 ID:YzD
>>22
1も教育と説教と体罰をごちゃ混ぜにしているところはあるよな
36 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)22:33:38 ID:HKT
>>28
座るから寝ると思うんだ
じゃ立たせるってのは効率的だと思うんだが
39 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)22:34:52 ID:UMt
>>36
Canonかよwwww
40 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)22:35:30 ID:Cdv
>>36
こんなギャグ漫画みたいな事がマジで起こってるというのか
25 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)22:29:24 ID:ZS3
業種は?
26 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)22:29:50 ID:HKT
>>25
金型屋
30 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)22:31:31 ID:KDS
ちゃんと面接したのか?
34 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)22:32:52 ID:HKT
>>30
したらしいよ
35 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)22:33:11 ID:PLX
新人がコネで入ってたら笑えるな
37 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)22:33:58 ID:HKT
>>35
それはないっぽい
38 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)22:34:51 ID:HKT
俺から厳しく怒られた日は
退社するときに扉を必要以上に強く締めて帰る
41 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)22:35:35 ID:KDS
いるよな研修の分際で態度でかいやつ
42 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)22:35:47 ID:gRa
もっと能力見て採るべきなんだよなぁ
リーダーシップだか個性だか知らんが
とりあえず口達者そうなの選ぶからこうなる
46 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)22:36:41 ID:HKT
>>42
ほんまそれ
43 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)22:36:25 ID:ZS3
その新入社員何歳?
45 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)22:36:35 ID:HKT
>>43
22
44 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)22:36:26 ID:HKT
新歓のときに5年目の奴に生肉食わせようとする
俺が軽く切れても
無礼講じゃないんですか?で終わらせる
52 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)22:39:31 ID:Cdv
>>44
普通にそいつ頭おかしいだろ
なんだよ生肉食わせるって
そいつはイヌイット出身なのか?
55 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)22:40:07 ID:HKT
>>52
ノリのつもりだったらしい
おとなしそうなやつ選んでやったからタチが悪い
47 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)22:38:05 ID:HKT
教えてる時の相槌が「うん」
48 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)22:38:18 ID:KDS
高卒は取らないのか金型屋
49 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)22:38:49 ID:HKT
>>48
取るよ
高卒と短大卒も大卒も基本工業系からとる
50 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)22:39:00 ID:ZS3
礼儀知らん奴だな
似たような奴30代半ばにいたからもしかしてって思ったけど違ったわ
51 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)22:39:22 ID:HKT
>>50
親の顔をまじて見たい
57 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)22:40:42 ID:Mcs
思ってた以上に酷かった
>>57
この3週間なんど怒鳴ったことが
53 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)22:39:43 ID:KDS
高卒の野球部から取ったほうがいいわな
礼儀の面でははずれ少ない
54 :中 原◆/59HT9IkTA:2015/04/21(火)22:39:57 ID:tw@open2ch2015
主はもっとうまく立ち回ろうぜ
両者成敗で逃げられても知らんよ
主、頑張れ
56 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)22:40:20 ID:HKT
>>54
どうせもうクビにするし
58 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)22:41:00 ID:ZS3
研修期間だから事前通告しなくてもいいんだったよな?
61 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)22:41:35 ID:HKT
>>58
いいはず
事前通告するにしてもしないにしても社内規定に則る
60 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)22:41:31 ID:UMt
三ヶ月は試用期間だっけか?
62 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)22:41:45 ID:HKT
>>60
うん
それが終わったらさよなら
64 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)22:42:20 ID:UMt
>>62
待たなくてよくね?
時間の無駄だろ
65 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)22:42:36 ID:HKT
>>64
それもそうだな
人事には伝えとくか
63 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)22:42:16 ID:hfz
金型屋ってそんなもんだろ(´・ω・`)。
66 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)22:42:40 ID:HKT
>>63
ちげーよ
68 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)22:43:25 ID:fzB
…多少の愛嬌が有ればなぁ…
組織の一員としてはどうかと言ったところだねぇ…
70 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)22:43:46 ID:Cdv
>>68
愛嬌も何も人間として根本からぶっ飛んでるぞこいつ
69 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)22:43:46 ID:HKT
吊り荷の下に入らないように伝えると
早速吊り荷にの下に入り
このワイヤー太いから簡単にきれないっしょ
みんなビビりすぎですよ
71 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)22:44:35 ID:ZS3
>>69
そう言う問題じゃないwww
75 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)22:45:31 ID:HKT
>>69
続き
余りにも危険なため作業着の首元を掴んで引きずり出したら
今の暴力ですよ
は?痛い思いするのと痛み感じずに死ぬのどっちがいいんだよ
74 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)22:45:22 ID:KDS
いつか指失くしそうな新人だな
金型って旋盤使うんだっけ?
77 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)22:45:53 ID:HKT
>>74
旋盤どころかNC使うしプレスも使う
88 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)22:49:15 ID:G8H
>>77
じゃあ、首の理由付けとしてもいいんじゃないか
素行不良に加えて、そいつ自身が事故を起こしそうで危ないことや
その影響で周りにも被害が出るかもしれない、みたいな感じで
89 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)22:49:47 ID:HKT
>>88
実際そうだしな
79 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)22:46:44 ID:HKT
入社1ヶ月もたってないのに
有給っていつからつかえるんですか?
お前は有給使える前にさよならだけどな
83 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)22:48:03 ID:ZS3
>>79
もう研修関係無しに切ったら?
84 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)22:48:22 ID:HKT
>>83
そうする
85 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)22:48:54 ID:ZS3
>>84
そして俺を雇って下さい
先輩
87 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)22:49:09 ID:HKT
>>85
常識ある人ならおいで
92 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)22:51:20 ID:ZS3
>>87
金型の仕事した事無いし右も左も分からないけど大丈夫?
94 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)22:52:26 ID:HKT
>>92
いいよ
俺も中途で未経験で入ったしね
気合いで今の立場よ
99 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)22:54:17 ID:n82
>>87
是非ウチの幼馴染を雇って欲しいよ
野球を小さい頃から続けていたから常識はあるし良い奴
けど、運が悪すぎて恵まれないんだよ
102 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)22:54:51 ID:HKT
>>99
野球部なら体力は根性ありそうだしいいかもな
80 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)22:46:53 ID:Mcs
いつか工作機械で怪我しそうだな
それとも最近は全自動のやつ使ってんのか??
82 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)22:47:51 ID:HKT
>>80
違う
内は夜間だけ自動運転にして
日中は自動でいけないところを自分でプログラム作成して加工する
86 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)22:48:58 ID:Cdv
やっぱ悟空が面接は嘘つき大会って言ってたのは正しかったんやな
93 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)22:51:49 ID:HKT
現場の人たちより俺の方がパワーありますよ
腕相撲します?
俺新人を瞬殺
まじになりすぎっすよ
107 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)22:55:53 ID:Cdv
他人にいきなり生肉食わせるのは学生気分以前の問題だと思うが
110 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)22:57:00 ID:ZS3
>>107
うぇーいwwwみたいなノリじゃないのなな?
112 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)22:57:33 ID:HKT
>>107
他人どころかそいつにとっての先輩な
96 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)22:53:13 ID:STP
釣りであって欲しい
101 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)22:54:48 ID:Cdv
>>96
でも世の中にはこれマジ?って変人が一定数いるみたいだからな
そして社会に割とたくさん潜んでいる
97 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)22:53:42 ID:HKT
まだ研修だから安全で簡単な仕事をさせる
これつまんないんで>>1さんの仕事がしたいんすけど
100 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)22:54:18 ID:DPI
これはクビにしていい
103 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)22:55:13 ID:gHL
だめだ、そいつ挫折したことないわ
106 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)22:55:42 ID:T2m
親が怒鳴り込んできそうな物件ですね。
新人DQNネーム?
109 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)22:56:25 ID:HKT
>>106
普通の名前だよ
親は来るかもな
どっちにしろクビにする材料は揃ってるしいざとなりゃ顧問弁護士使う
123 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)23:06:25 ID:fzB
>>109
モンペの迎撃態勢まで…
まぁ、事故って手足もげたり死んだりされて賠償云々になるより
早期に辞めてもらった方がお互いに幸せだね。
これは。
126 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)23:08:12 ID:HKT
>>123
手足もげればラッキーな方
事故ったらマジで死ぬ
113 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)22:59:31 ID:HKT
普段機械使ってますけど動かしてる間はよく事務所に篭ってますよね?
やっぱり現場よりのんびりできます?
これは俺のブチ切れた案件
工程管理してたり日程組んでるんだよカス
115 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)23:00:43 ID:ZS3
>>113
あんまこの言葉使いたくないけど
常識ねぇな
116 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)23:01:03 ID:DPI
ネラー系DQNという新ジャンル
117 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)23:01:52 ID:Cdv
>>116
両方の悪い所を合わせてより凶悪にした感じ
119 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)23:04:07 ID:n82
後輩の話をきく感じ、根暗で曲がった人間だな
自分より目上だけど、大人しそうな反抗しなさそうな奴見つけて嫌がらせ
これが特にタチ悪すぎる
プライドが高い無能なんだと思う
自分は何も出来ないけど、上位にあろうとしてる、または自分の正しさを疑っていない
自分が出来ない原因、それは周りにあって自分には無い
他人が出来る事は自分には全て出来る
ほかとは違う特別に優れた存在だとでも思っているんじゃないかな?
122 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)23:05:50 ID:HKT
>>119
まじでそれ
無能なのを自覚してない
131 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)23:10:43 ID:b0X
>>129
優秀なら難しい仕事振ってほっっといてみたらどうか
134 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)23:11:59 ID:HKT
>>131
ミスられたらケツ拭くのは俺なんだよ
工程管理している以上自分の部署のケツは俺が拭かなきゃ
135 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)23:12:34 ID:fzB
>>131
1の仕事場だと即事故に繋がりそうだけどね。
137 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)23:13:53 ID:HKT
>>135
ものの1時間で即死だろうな
132 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)23:11:01 ID:HKT
座学で教えてる時に
クリアランスの説明をする
クリアランスなんて専門用語使われてもわかるわけないですよ
だからその説明してるんだろうが
136 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)23:13:15 ID:HKT
ミスったのがあったので注意しても他部署に謝りに行く
頭下げない
俺がお前も謝れと言って初めて謝る
142 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)23:17:01 ID:HKT
>>136
続き
謝って自分の部署に戻るときに
新人の俺がミスるのは当たり前なのになんで謝らなきゃならないんだよ
とブツブツ言いだす
新人でもミスるような仕事与えてねーよ
145 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)23:18:14 ID:SgA
わい工高2年生
ガス溶接と先生の退職した職場の怪我話聞かされてちびる
147 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)23:20:02 ID:HKT
>>145
俺が見た話だとカーメーカーさんの所にトライにいって旋盤で削って欲しいものがあったから
カーメーカーさんの作業員に渡して削ってもらってたらその作業が旋盤に巻かれて即死だった人が居たよ
150 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)23:22:15 ID:HKT
俺旋盤で作業中
危ないから話しかけるときは後ろから話しかけろ
回ってるワークに顔を近づけて俺に話かける
俺怒鳴る
繰り返す
俺キレて首根っこ掴んで離す
暴力っすよ
156 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)23:23:50 ID:n82
>>150見て思った
コイツ、危険な事がカッコいいと思ってる奴だわ
武勇伝を飲み会で語りまくるタイプだわ
159 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)23:24:42 ID:fzB
>>150
本当に工業系の学校出の子なの?この子?
162 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)23:25:22 ID:HKT
>>159
俺が知りテーよ
161 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)23:25:14 ID:SgA
>>150
ヒエッ
あのさ後ろから話し掛けろとか工高の旋盤の授業で一番習うところですよw
166 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)23:26:38 ID:fzB
>>161
職業訓練校でも習うわ。
こんなん。
169 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)23:27:47 ID:HKT
>>166
むしろ習ってなくても言われたことは守れと
151 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)23:22:16 ID:b0X
まぁ真面目に答えるなら素直に
お前は態度がこうだしやる気も見れないけどどうして?
って向き合うのが一番良いよ。
クビにすると溜飲は下がるかもしれないけどお互い罵り合ってパワー使って疲弊して悲しい結果になる。
話し合った結果うちはやめたほうが良いねって結論になりそうだけど、ちゃんと向き合ってそういう終わり方なら
後々良かったって思えるよ。
153 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)23:23:08 ID:HKT
>>151
話し合ったよ
態度について特にね
元がこうなんでなかなかですね
だってよ
160 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)23:25:10 ID:HKT
>>151
追加するとやる気なら他の同期よりあるますよって言ってたわ
168 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)23:27:05 ID:b0X
>>160
日本語通じてない感すごいな。
お前ダメだとか言ってやった?
169 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)23:27:47 ID:HKT
>>168
そのまではいってないけど今まで見た新人で一番酷いとは言った
171 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)23:28:27 ID:b0X
>>169
そこまで言ったならもう終わりでいいな
なんら問題ないわ
173 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)23:28:55 ID:HKT
>>171
もうクビになるまでに死ななきゃいい
174 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)23:29:36 ID:n82
ここまで人の話を聞かない人間、どうやったらつくれるんだろうか
175 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)23:29:50 ID:HKT
>>174
俺が聞きてーよ
176 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)23:30:16 ID:HKT
他に色々あったけど色々ありすぎて思い出せない
177 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)23:30:19 ID:xIH
んで、いつ首にするの?
181 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)23:30:48 ID:HKT
>>177
連休前の定例会議でクビにする決断した事を報告するから連休明けだな
184 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)23:31:45 ID:xIH
>>181
まだ2週間あるのか(´・ω・`)
185 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)23:31:58 ID:HKT
>>184
なげーな
196 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)23:34:44 ID:fzB
>>185
なんか、かける言葉が見つからないけど
無事にすんなり辞めてくれる事を祈るしかないや
178 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)23:30:24 ID:Ffl
身体張ってるから洒落になんないな
183 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)23:31:25 ID:HKT
>>178
死なれちゃまじで困る
そいつ個人がいつ死のうがどうでもいいが俺らにまで響く死に方は勘弁
187 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)23:32:24 ID:n82
クビになるまで新人が死なないようにする
これが一番の難所だよな
191 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)23:33:48 ID:HKT
>>187
あと何回怒鳴ればいいのやら
怒鳴られないと危険なことするなんて動物かよ
202 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)23:35:26 ID:n82
>>191
怒鳴られないと理解出来ない訳無いだろ!
今すぐ動物に謝れ!!
204 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)23:35:52 ID:HKT
>>202
動物さんごめんなさい
205 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)23:36:07 ID:n82
>>204
わかればよろしい
188 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)23:32:52 ID:b0X
もうむしろ有給やった方がお互いのためになるのでは
193 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)23:34:20 ID:HKT
>>188
まだ有給なんてねーよ
194 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)23:34:21 ID:W2l
スレタイしか読んでないけどお前も昔そんなもん
199 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)23:35:14 ID:HKT
>>194
こんなやつなかなかいねーよ
200 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)23:35:23 ID:ZS3
>>194
1から見て書き込め
211 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)23:39:16 ID:W2l
>>200
やだよ面倒くさいから産業でたのむ
214 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)23:40:00 ID:xIH
>>211
こいつ1のとこの新入社員じゃね?
218 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)23:40:52 ID:ZS3
>>211
>>1が仕事教える
新人反抗ばかりで覚える気なし
先輩に生肉食わせる
195 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)23:34:32 ID:ZS3
馬鹿「マジ職場の〇〇うぜぇー
こっちは新人なんやけんフォローすんのがシゴトやろーもん!」
馬鹿友「うぇーいwww」
199 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)23:35:14 ID:HKT
>>195
まじでこんな感じだろうな
206 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)23:37:49 ID:lHE
そいつ仕事辞めたらどうなるんだろうな
213 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)23:39:31 ID:ZS3
>>206
全く反省しなければどこに行っても相手にされず色んな職歴が付くだろうね
207 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)23:38:47 ID:HKT
俺「お前いつまでたってもメモ買わないから俺が買ってきたぞ」
「これに今度からメモとれ」
新人「分かりました」
教えてる時にまた取らない
俺「お前メモは?」
新人「車の中です」
俺「。。。。。。。。」
210 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)23:39:00 ID:xIH
まあ何があっても他人のせいにして行くんだろうね。このタイプは。
ある意味前向きやね。
212 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)23:39:29 ID:HKT
>>210
口だけは達者だしな
216 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)23:40:25 ID:SgA
>>1は優しい人間だとおもうんだけど
ここまで怒ってるって事は相当なんだろうね
219 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)23:41:15 ID:HKT
>>216
優しいか知らんが怒鳴る時は基本命の危険がある時だけだしな
217 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)23:40:49 ID:eLT
俺をクビにしたこと後悔しますよ
って捨て台詞いいそう
224 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)23:42:17 ID:HKT
>>217
言いそうだな
しないけどね
220 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)23:41:28 ID:O2k
まあ上司なんて責任取るくらいしか使い道無いってのも事実なんだけどな
後藤さんもそう言ってたし
223 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)23:42:11 ID:n82
>>220
あの有名な後藤さんか!?
それなら間違いないな
224 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)23:42:17 ID:HKT
>>220
そのために教えてるし指導してるんだよな
245 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)23:49:30 ID:lHE
その新人は何卒なんだ?いいとこの大学でも出てたのか?
249 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)23:50:08 ID:HKT
>>245
大学は地方の工業大卒だよ、
270 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)23:55:12 ID:fzB
>>249
本当に工業大卒か怪しいもんだよ。
ここまで来ると
学部が機械扱わない情報処理系とかならなんと無くわかる気もす……
いや、一年目で機械扱う実習はあるはずだな、うん。
236 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)23:45:55 ID:UMt
香ばしいな
248 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)23:49:59 ID:RMP
連休またずに即刻解雇してやれ
新人とか関係なしに
いくらなんでもひどすぎるわ
まあこういうやつって大抵親もアレだからな
解雇通告したら普通に怒鳴り込んできそうだよね
うちの会社にもいたわ
会社とか社員に直接電話してくる親がね
251 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)23:50:39 ID:HKT
>>248
そうなったら理由説明して
大事になりそうなら顧問弁護士召喚する
278 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)23:58:29 ID:HKT
さて日付も変わるしIDも変わるから寝る
愚痴聞いてくれてどうも
後日談はクビにした時にでも建てるわ
284 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)23:59:10 ID:ZS3
>>278
待ってるよ
286 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)23:59:25 ID:eLT
>>278
おつー!
288 :名無しさん@おーぷん:2015/04/22(水)00:00:35 ID:j4h
>>278
乙。
事故起きない事を祈るよ。
305 :名無しさん@おーぷん:2015/04/22(水)04:06:50 ID:Weq
あーこれ俺の研究室の後輩にも似たようなのいる
関わりたくないっすわ
304 :名無しさん@おーぷん:2015/04/22(水)04:05:11 ID:nfb
どこにでも居るんだな、他所の話とは思えんわ
うちにも強烈な奴がいる
後日談楽しみにしてるわ
IDが指原
6 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)22:19:57 ID:UMt
修羅のスレ
9 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)22:20:27 ID:HKT
>>6
実際福岡人だしな
12 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)22:21:21 ID:ZS3
>>9
IDも博多だし
5 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)22:19:22 ID:HKT
まず朝挨拶をしない
注意しても
低血圧だから不機嫌なんですよという始末
14 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)22:22:15 ID:ZS3
>>5
低血圧を理由にする奴ムカつく
18 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)22:26:20 ID:HKT
>>14
叱っても相変わらず挨拶しない
8 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)22:20:13 ID:YzD
どこが解雇相当やねん
13 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)22:22:00 ID:HKT
教えてもメモ取らない
メモ取るように促しても
記憶力いいんで
結局同じことを聞きに来る
15 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)22:23:12 ID:HKT
ほかの新人は帰る前に掃除して帰るのに用事あるんでといい掃除しない
16 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)22:25:42 ID:HKT
与えた作業が終わっても次何をするか聞きに来ない
何やるかわからないときは聞きに来いと言っても
「それ気づくのが上司の仕事なんじゃないんですか?」
教えてるのはお前一人じゃねーんだよ
他の奴は聞きに来てるわ
298 :名無しさん@おーぷん:2015/04/22(水)00:22:48 ID:R0f
>>16
何でそんな奴採用したんだよww
20 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)22:27:32 ID:UMt
放置でいいじゃんそんな奴
そして評価最低にして査定下げて早々に窓際に置いやれ
21 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)22:27:55 ID:fzB
…あーうん、良く採用したね、そりゃ。
24 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)22:28:47 ID:HKT
>>20
研修終わり次第クビにする
>>21
人事まじ無能
27 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)22:30:14 ID:UMt
>>24
素直な疑問なんだがそんな権限あんの?
上に報告してクビにしてもらうってこと?
33 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)22:32:40 ID:HKT
>>27
俺がいる部署だけなら俺にその権限があるんだ
22 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)22:28:18 ID:HKT
仕事中に昼寝する姿を発見して注意
その場では謝るも何度も居眠り
治らないから椅子を取り上げたって仕事するようにしたら
社長に椅子を渡さないのはパワハラです
今すぐ椅子を返してもらえるように言ってくださいと直談判しだす
23 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)22:28:31 ID:KnI
めっちゃうぜえなこの新人ww
31 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)22:32:27 ID:eI2
立ったまま寝るやつなら去年も一昨年も新人にいた
28 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)22:30:23 ID:YzD
>>22
1も教育と説教と体罰をごちゃ混ぜにしているところはあるよな
36 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)22:33:38 ID:HKT
>>28
座るから寝ると思うんだ
じゃ立たせるってのは効率的だと思うんだが
39 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)22:34:52 ID:UMt
>>36
Canonかよwwww
40 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)22:35:30 ID:Cdv
>>36
こんなギャグ漫画みたいな事がマジで起こってるというのか
25 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)22:29:24 ID:ZS3
業種は?
26 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)22:29:50 ID:HKT
>>25
金型屋
30 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)22:31:31 ID:KDS
ちゃんと面接したのか?
34 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)22:32:52 ID:HKT
>>30
したらしいよ
35 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)22:33:11 ID:PLX
新人がコネで入ってたら笑えるな
37 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)22:33:58 ID:HKT
>>35
それはないっぽい
38 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)22:34:51 ID:HKT
俺から厳しく怒られた日は
退社するときに扉を必要以上に強く締めて帰る
41 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)22:35:35 ID:KDS
いるよな研修の分際で態度でかいやつ
42 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)22:35:47 ID:gRa
もっと能力見て採るべきなんだよなぁ
リーダーシップだか個性だか知らんが
とりあえず口達者そうなの選ぶからこうなる
46 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)22:36:41 ID:HKT
>>42
ほんまそれ
43 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)22:36:25 ID:ZS3
その新入社員何歳?
45 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)22:36:35 ID:HKT
>>43
22
44 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)22:36:26 ID:HKT
新歓のときに5年目の奴に生肉食わせようとする
俺が軽く切れても
無礼講じゃないんですか?で終わらせる
52 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)22:39:31 ID:Cdv
>>44
普通にそいつ頭おかしいだろ
なんだよ生肉食わせるって
そいつはイヌイット出身なのか?
55 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)22:40:07 ID:HKT
>>52
ノリのつもりだったらしい
おとなしそうなやつ選んでやったからタチが悪い
47 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)22:38:05 ID:HKT
教えてる時の相槌が「うん」
48 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)22:38:18 ID:KDS
高卒は取らないのか金型屋
49 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)22:38:49 ID:HKT
>>48
取るよ
高卒と短大卒も大卒も基本工業系からとる
50 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)22:39:00 ID:ZS3
礼儀知らん奴だな
似たような奴30代半ばにいたからもしかしてって思ったけど違ったわ
51 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)22:39:22 ID:HKT
>>50
親の顔をまじて見たい
57 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)22:40:42 ID:Mcs
思ってた以上に酷かった
>>57
この3週間なんど怒鳴ったことが
53 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)22:39:43 ID:KDS
高卒の野球部から取ったほうがいいわな
礼儀の面でははずれ少ない
54 :中 原◆/59HT9IkTA:2015/04/21(火)22:39:57 ID:tw@open2ch2015
主はもっとうまく立ち回ろうぜ
両者成敗で逃げられても知らんよ
主、頑張れ
56 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)22:40:20 ID:HKT
>>54
どうせもうクビにするし
58 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)22:41:00 ID:ZS3
研修期間だから事前通告しなくてもいいんだったよな?
61 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)22:41:35 ID:HKT
>>58
いいはず
事前通告するにしてもしないにしても社内規定に則る
60 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)22:41:31 ID:UMt
三ヶ月は試用期間だっけか?
62 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)22:41:45 ID:HKT
>>60
うん
それが終わったらさよなら
64 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)22:42:20 ID:UMt
>>62
待たなくてよくね?
時間の無駄だろ
65 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)22:42:36 ID:HKT
>>64
それもそうだな
人事には伝えとくか
63 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)22:42:16 ID:hfz
金型屋ってそんなもんだろ(´・ω・`)。
66 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)22:42:40 ID:HKT
>>63
ちげーよ
68 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)22:43:25 ID:fzB
…多少の愛嬌が有ればなぁ…
組織の一員としてはどうかと言ったところだねぇ…
70 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)22:43:46 ID:Cdv
>>68
愛嬌も何も人間として根本からぶっ飛んでるぞこいつ
69 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)22:43:46 ID:HKT
吊り荷の下に入らないように伝えると
早速吊り荷にの下に入り
このワイヤー太いから簡単にきれないっしょ
みんなビビりすぎですよ
71 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)22:44:35 ID:ZS3
>>69
そう言う問題じゃないwww
75 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)22:45:31 ID:HKT
>>69
続き
余りにも危険なため作業着の首元を掴んで引きずり出したら
今の暴力ですよ
は?痛い思いするのと痛み感じずに死ぬのどっちがいいんだよ
74 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)22:45:22 ID:KDS
いつか指失くしそうな新人だな
金型って旋盤使うんだっけ?
77 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)22:45:53 ID:HKT
>>74
旋盤どころかNC使うしプレスも使う
88 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)22:49:15 ID:G8H
>>77
じゃあ、首の理由付けとしてもいいんじゃないか
素行不良に加えて、そいつ自身が事故を起こしそうで危ないことや
その影響で周りにも被害が出るかもしれない、みたいな感じで
89 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)22:49:47 ID:HKT
>>88
実際そうだしな
79 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)22:46:44 ID:HKT
入社1ヶ月もたってないのに
有給っていつからつかえるんですか?
お前は有給使える前にさよならだけどな
83 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)22:48:03 ID:ZS3
>>79
もう研修関係無しに切ったら?
84 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)22:48:22 ID:HKT
>>83
そうする
85 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)22:48:54 ID:ZS3
>>84
そして俺を雇って下さい
先輩
87 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)22:49:09 ID:HKT
>>85
常識ある人ならおいで
92 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)22:51:20 ID:ZS3
>>87
金型の仕事した事無いし右も左も分からないけど大丈夫?
94 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)22:52:26 ID:HKT
>>92
いいよ
俺も中途で未経験で入ったしね
気合いで今の立場よ
99 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)22:54:17 ID:n82
>>87
是非ウチの幼馴染を雇って欲しいよ
野球を小さい頃から続けていたから常識はあるし良い奴
けど、運が悪すぎて恵まれないんだよ
102 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)22:54:51 ID:HKT
>>99
野球部なら体力は根性ありそうだしいいかもな
80 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)22:46:53 ID:Mcs
いつか工作機械で怪我しそうだな
それとも最近は全自動のやつ使ってんのか??
82 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)22:47:51 ID:HKT
>>80
違う
内は夜間だけ自動運転にして
日中は自動でいけないところを自分でプログラム作成して加工する
86 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)22:48:58 ID:Cdv
やっぱ悟空が面接は嘘つき大会って言ってたのは正しかったんやな
93 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)22:51:49 ID:HKT
現場の人たちより俺の方がパワーありますよ
腕相撲します?
俺新人を瞬殺
まじになりすぎっすよ
107 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)22:55:53 ID:Cdv
他人にいきなり生肉食わせるのは学生気分以前の問題だと思うが
110 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)22:57:00 ID:ZS3
>>107
うぇーいwwwみたいなノリじゃないのなな?
112 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)22:57:33 ID:HKT
>>107
他人どころかそいつにとっての先輩な
96 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)22:53:13 ID:STP
釣りであって欲しい
101 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)22:54:48 ID:Cdv
>>96
でも世の中にはこれマジ?って変人が一定数いるみたいだからな
そして社会に割とたくさん潜んでいる
97 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)22:53:42 ID:HKT
まだ研修だから安全で簡単な仕事をさせる
これつまんないんで>>1さんの仕事がしたいんすけど
100 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)22:54:18 ID:DPI
これはクビにしていい
103 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)22:55:13 ID:gHL
だめだ、そいつ挫折したことないわ
106 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)22:55:42 ID:T2m
親が怒鳴り込んできそうな物件ですね。
新人DQNネーム?
109 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)22:56:25 ID:HKT
>>106
普通の名前だよ
親は来るかもな
どっちにしろクビにする材料は揃ってるしいざとなりゃ顧問弁護士使う
123 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)23:06:25 ID:fzB
>>109
モンペの迎撃態勢まで…
まぁ、事故って手足もげたり死んだりされて賠償云々になるより
早期に辞めてもらった方がお互いに幸せだね。
これは。
126 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)23:08:12 ID:HKT
>>123
手足もげればラッキーな方
事故ったらマジで死ぬ
113 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)22:59:31 ID:HKT
普段機械使ってますけど動かしてる間はよく事務所に篭ってますよね?
やっぱり現場よりのんびりできます?
これは俺のブチ切れた案件
工程管理してたり日程組んでるんだよカス
115 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)23:00:43 ID:ZS3
>>113
あんまこの言葉使いたくないけど
常識ねぇな
116 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)23:01:03 ID:DPI
ネラー系DQNという新ジャンル
117 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)23:01:52 ID:Cdv
>>116
両方の悪い所を合わせてより凶悪にした感じ
119 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)23:04:07 ID:n82
後輩の話をきく感じ、根暗で曲がった人間だな
自分より目上だけど、大人しそうな反抗しなさそうな奴見つけて嫌がらせ
これが特にタチ悪すぎる
プライドが高い無能なんだと思う
自分は何も出来ないけど、上位にあろうとしてる、または自分の正しさを疑っていない
自分が出来ない原因、それは周りにあって自分には無い
他人が出来る事は自分には全て出来る
ほかとは違う特別に優れた存在だとでも思っているんじゃないかな?
122 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)23:05:50 ID:HKT
>>119
まじでそれ
無能なのを自覚してない
131 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)23:10:43 ID:b0X
>>129
優秀なら難しい仕事振ってほっっといてみたらどうか
134 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)23:11:59 ID:HKT
>>131
ミスられたらケツ拭くのは俺なんだよ
工程管理している以上自分の部署のケツは俺が拭かなきゃ
135 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)23:12:34 ID:fzB
>>131
1の仕事場だと即事故に繋がりそうだけどね。
137 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)23:13:53 ID:HKT
>>135
ものの1時間で即死だろうな
132 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)23:11:01 ID:HKT
座学で教えてる時に
クリアランスの説明をする
クリアランスなんて専門用語使われてもわかるわけないですよ
だからその説明してるんだろうが
136 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)23:13:15 ID:HKT
ミスったのがあったので注意しても他部署に謝りに行く
頭下げない
俺がお前も謝れと言って初めて謝る
142 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)23:17:01 ID:HKT
>>136
続き
謝って自分の部署に戻るときに
新人の俺がミスるのは当たり前なのになんで謝らなきゃならないんだよ
とブツブツ言いだす
新人でもミスるような仕事与えてねーよ
145 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)23:18:14 ID:SgA
わい工高2年生
ガス溶接と先生の退職した職場の怪我話聞かされてちびる
147 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)23:20:02 ID:HKT
>>145
俺が見た話だとカーメーカーさんの所にトライにいって旋盤で削って欲しいものがあったから
カーメーカーさんの作業員に渡して削ってもらってたらその作業が旋盤に巻かれて即死だった人が居たよ
150 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)23:22:15 ID:HKT
俺旋盤で作業中
危ないから話しかけるときは後ろから話しかけろ
回ってるワークに顔を近づけて俺に話かける
俺怒鳴る
繰り返す
俺キレて首根っこ掴んで離す
暴力っすよ
156 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)23:23:50 ID:n82
>>150見て思った
コイツ、危険な事がカッコいいと思ってる奴だわ
武勇伝を飲み会で語りまくるタイプだわ
159 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)23:24:42 ID:fzB
>>150
本当に工業系の学校出の子なの?この子?
162 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)23:25:22 ID:HKT
>>159
俺が知りテーよ
161 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)23:25:14 ID:SgA
>>150
ヒエッ
あのさ後ろから話し掛けろとか工高の旋盤の授業で一番習うところですよw
166 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)23:26:38 ID:fzB
>>161
職業訓練校でも習うわ。
こんなん。
169 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)23:27:47 ID:HKT
>>166
むしろ習ってなくても言われたことは守れと
151 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)23:22:16 ID:b0X
まぁ真面目に答えるなら素直に
お前は態度がこうだしやる気も見れないけどどうして?
って向き合うのが一番良いよ。
クビにすると溜飲は下がるかもしれないけどお互い罵り合ってパワー使って疲弊して悲しい結果になる。
話し合った結果うちはやめたほうが良いねって結論になりそうだけど、ちゃんと向き合ってそういう終わり方なら
後々良かったって思えるよ。
153 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)23:23:08 ID:HKT
>>151
話し合ったよ
態度について特にね
元がこうなんでなかなかですね
だってよ
160 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)23:25:10 ID:HKT
>>151
追加するとやる気なら他の同期よりあるますよって言ってたわ
168 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)23:27:05 ID:b0X
>>160
日本語通じてない感すごいな。
お前ダメだとか言ってやった?
169 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)23:27:47 ID:HKT
>>168
そのまではいってないけど今まで見た新人で一番酷いとは言った
171 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)23:28:27 ID:b0X
>>169
そこまで言ったならもう終わりでいいな
なんら問題ないわ
173 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)23:28:55 ID:HKT
>>171
もうクビになるまでに死ななきゃいい
174 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)23:29:36 ID:n82
ここまで人の話を聞かない人間、どうやったらつくれるんだろうか
175 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)23:29:50 ID:HKT
>>174
俺が聞きてーよ
176 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)23:30:16 ID:HKT
他に色々あったけど色々ありすぎて思い出せない
177 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)23:30:19 ID:xIH
んで、いつ首にするの?
181 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)23:30:48 ID:HKT
>>177
連休前の定例会議でクビにする決断した事を報告するから連休明けだな
184 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)23:31:45 ID:xIH
>>181
まだ2週間あるのか(´・ω・`)
185 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)23:31:58 ID:HKT
>>184
なげーな
196 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)23:34:44 ID:fzB
>>185
なんか、かける言葉が見つからないけど
無事にすんなり辞めてくれる事を祈るしかないや
178 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)23:30:24 ID:Ffl
身体張ってるから洒落になんないな
183 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)23:31:25 ID:HKT
>>178
死なれちゃまじで困る
そいつ個人がいつ死のうがどうでもいいが俺らにまで響く死に方は勘弁
187 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)23:32:24 ID:n82
クビになるまで新人が死なないようにする
これが一番の難所だよな
191 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)23:33:48 ID:HKT
>>187
あと何回怒鳴ればいいのやら
怒鳴られないと危険なことするなんて動物かよ
202 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)23:35:26 ID:n82
>>191
怒鳴られないと理解出来ない訳無いだろ!
今すぐ動物に謝れ!!
204 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)23:35:52 ID:HKT
>>202
動物さんごめんなさい
205 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)23:36:07 ID:n82
>>204
わかればよろしい
188 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)23:32:52 ID:b0X
もうむしろ有給やった方がお互いのためになるのでは
193 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)23:34:20 ID:HKT
>>188
まだ有給なんてねーよ
194 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)23:34:21 ID:W2l
スレタイしか読んでないけどお前も昔そんなもん
199 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)23:35:14 ID:HKT
>>194
こんなやつなかなかいねーよ
200 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)23:35:23 ID:ZS3
>>194
1から見て書き込め
211 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)23:39:16 ID:W2l
>>200
やだよ面倒くさいから産業でたのむ
214 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)23:40:00 ID:xIH
>>211
こいつ1のとこの新入社員じゃね?
218 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)23:40:52 ID:ZS3
>>211
>>1が仕事教える
新人反抗ばかりで覚える気なし
先輩に生肉食わせる
195 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)23:34:32 ID:ZS3
馬鹿「マジ職場の〇〇うぜぇー
こっちは新人なんやけんフォローすんのがシゴトやろーもん!」
馬鹿友「うぇーいwww」
199 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)23:35:14 ID:HKT
>>195
まじでこんな感じだろうな
206 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)23:37:49 ID:lHE
そいつ仕事辞めたらどうなるんだろうな
213 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)23:39:31 ID:ZS3
>>206
全く反省しなければどこに行っても相手にされず色んな職歴が付くだろうね
207 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)23:38:47 ID:HKT
俺「お前いつまでたってもメモ買わないから俺が買ってきたぞ」
「これに今度からメモとれ」
新人「分かりました」
教えてる時にまた取らない
俺「お前メモは?」
新人「車の中です」
俺「。。。。。。。。」
210 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)23:39:00 ID:xIH
まあ何があっても他人のせいにして行くんだろうね。このタイプは。
ある意味前向きやね。
212 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)23:39:29 ID:HKT
>>210
口だけは達者だしな
216 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)23:40:25 ID:SgA
>>1は優しい人間だとおもうんだけど
ここまで怒ってるって事は相当なんだろうね
219 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)23:41:15 ID:HKT
>>216
優しいか知らんが怒鳴る時は基本命の危険がある時だけだしな
217 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)23:40:49 ID:eLT
俺をクビにしたこと後悔しますよ
って捨て台詞いいそう
224 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)23:42:17 ID:HKT
>>217
言いそうだな
しないけどね
220 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)23:41:28 ID:O2k
まあ上司なんて責任取るくらいしか使い道無いってのも事実なんだけどな
後藤さんもそう言ってたし
223 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)23:42:11 ID:n82
>>220
あの有名な後藤さんか!?
それなら間違いないな
224 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)23:42:17 ID:HKT
>>220
そのために教えてるし指導してるんだよな
245 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)23:49:30 ID:lHE
その新人は何卒なんだ?いいとこの大学でも出てたのか?
249 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)23:50:08 ID:HKT
>>245
大学は地方の工業大卒だよ、
270 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)23:55:12 ID:fzB
>>249
本当に工業大卒か怪しいもんだよ。
ここまで来ると
学部が機械扱わない情報処理系とかならなんと無くわかる気もす……
いや、一年目で機械扱う実習はあるはずだな、うん。
236 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)23:45:55 ID:UMt
香ばしいな
248 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)23:49:59 ID:RMP
連休またずに即刻解雇してやれ
新人とか関係なしに
いくらなんでもひどすぎるわ
まあこういうやつって大抵親もアレだからな
解雇通告したら普通に怒鳴り込んできそうだよね
うちの会社にもいたわ
会社とか社員に直接電話してくる親がね
251 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)23:50:39 ID:HKT
>>248
そうなったら理由説明して
大事になりそうなら顧問弁護士召喚する
278 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)23:58:29 ID:HKT
さて日付も変わるしIDも変わるから寝る
愚痴聞いてくれてどうも
後日談はクビにした時にでも建てるわ
284 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)23:59:10 ID:ZS3
>>278
待ってるよ
286 :名無しさん@おーぷん:2015/04/21(火)23:59:25 ID:eLT
>>278
おつー!
288 :名無しさん@おーぷん:2015/04/22(水)00:00:35 ID:j4h
>>278
乙。
事故起きない事を祈るよ。
305 :名無しさん@おーぷん:2015/04/22(水)04:06:50 ID:Weq
あーこれ俺の研究室の後輩にも似たようなのいる
関わりたくないっすわ
304 :名無しさん@おーぷん:2015/04/22(水)04:05:11 ID:nfb
どこにでも居るんだな、他所の話とは思えんわ
うちにも強烈な奴がいる
後日談楽しみにしてるわ
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コメント随時追加していきます。
試行錯誤の段階でいろいろとやっていこうと思っています!
コメントしてくれると嬉しいです( ´∀`)
あと、現在記事とは関係ないコメントも大量にある為、一時承認中にしています。
少し時間経てば掲載されます。管理人とかハム速にご意見ある方はメールフォームでお願いします。
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コメント一覧
ほうれんそうくえほうれんそう。
いままで大丈夫だったからあと2週間何事もないとは言い切れない。
零細企業なんて働いてるほうが可愛そうだな。
それとも人事権持ってる役員なのか
態度もそうだけど
ミスが命に関わる職業で注意を聞かずにあえて危険な事をするのが致命的
何かあってからじゃ遅いしな、本人も会社も
こんな奴居るのかよ
文科系は常識無いってことか?
試用期間って飾りだと思っていたけど必要なんだなぁ・・・
こいつの代わりに犬のぬいぐるみでも買った方がためになりそうだ
試用期間の意味分かってる?
といってもクビになる要素は揃いすぎている。
嫌な気になっちゃうだろうけど、後日談をぜひ聞きたい。
まぁ体育会系は先輩絶対主義だし根性も揉まれてる筈だし多少はね?
口達者な無能って口がうまいから、無能でも面接通っちゃったりする
>まじになりすぎっすよ
自分が負けると「空気読めよー」「何マジになってんの遊びじゃんこんなの」か・・・
一番うざいタイプだな
ニートになったらtwitterやニコニコでニュースやら絵・音楽自作系やらに対して
上から目線でたたき続ける生活にさぞ精が出るんだろうな・・・w
なお天才は他の部分でも目立つからすぐに優秀だと気付く
ただ体育会系は外れのクズを好む傾向があるから堂々巡りだ
使えねえ新入社員を各部署に送り込んで丸投げの人事部は潰れてしまえ
一緒に働いてクズで役立たずだと初めてわかる。
さっさとクビにしといた方が周囲の為にもいいと思うぞー
おそらく、不服申し立てそうだけどw
こういうのは、試用期間でバイニーフラグは普通だろうなぁ
ちなみに、試用期間でも、告知はしないと駄目だぞ
不当解雇(と見なされたり)すると、色々問題になるから
何故そこでマイナスに持っていくんだよ
スポーツ部は上下関係が厳しいから必然的に同世代以上の礼儀が身につく事が多い
特に野球部はそれが厳しいところが多いんだよ
うちんとこはここまでじゃないが初日以降毎日遅刻する猛者がいたので
2週間でキレイにクビになってたww(俺らの仕事は業務はゆるいが時間厳守)
すげえのは当人が「なんで?私の何がいけなかったんですか?」って本気で困惑してたこと・・・
なんかの障害だったのか、アレは。
試用期間中の人事は現場の責任者が採択するにきまってるだろw
馬鹿なのか?
少なくとも>>1が迷惑被らないとだけ祈るわ
続きは絶対見たいからまとめてくれ
続刊で職場編もあるので同僚や上司部下、自分自身に苦労している方は是非。
ちなみに寛容に対応するのと受け入れるのとは別。
コイツの巻き添えで、ひとじにが出ない事を祈る
普段は適当にやってるよう見せといて、でも裏では真剣に考えてて
いざという時に上手くこなして俺スゴイ!ってのを妄想しつつ
しかし表も裏も努力はしてないので実現はしないというパターン
続きに期待
プライドが高いのはいいけど、仕事は一人前に出来るようになって欲しいぜ
人事はコミュ力を重視してるらしいけど、現場の作業者なんて無口でいーんだよ
何がしたくてスレ立てたんだよ
クビ以上の個人的な制裁をしたかったのか?
しかもそいつバブル弾け世代なの。運よくバブルの煽りくらわずに能天気に生きてた結果。
たかだかくだらないことで揉め事を起こす女が誕生したから。男女も世代も関係ないんだろうね。
私はできるはずなの!っていいつつ上司に必要な資料も受けとらんでどうすんの?事務系の仕事がしたいってやりたいアピじゃなくてできる証明しないと。そんな説得も駄目だった。
ちなみに上司いわく面接だけは天才的に上手いから、採用はされやすいだろうっていってた。でもそろそろ厳しいよなぁ。本人もここ数年面接がなかなか受からなくてやっと今の会社に入れたっていってたのに。やめたからまぁ平和でいいよ。
長文スマソ。
友達が車販売店で勤めてる時の話だが、飲み会で寝てる時に熱湯かけられる悪戯されたんだって。
そういったアホがいっぱいいたらしい。
腕力しかない調子ノリDQNって感じ。
今は転職して病院で事務してる。さすがに前みたいな奴らは0だって。
面接さえ通ったら勝ちとでも思ってるんだろうな
本当はただの関門に過ぎず、仮雇用期間(研修)が一番の肝なのに
この期間で使えるか否かを試される
技術的、人間的、社交的 ウチのカラーに合わない の一言で全てが水泡に帰す
正直雇う側がもっと簡単にクビにできるようにした方が良いと思うわ
がん細胞みたいな無能社員なんているだけで不利益しか生まれない
だからクビにした後に読んでくれとも書いたし、寛容と受け入れるは別だって書いたじゃない。
寛容になるのはそういう人に関わってる自分のためだよ。
大半は社会に出る前に死ぬか
反社会勢力に入って物理的にボコボコにされ最低限の常識を教え込まれるだけ
危険だから窓際でネジの本数でも数えさせとけよ
もちろん業務としてだ
労基行ったりしてもめそうだな。
一番の地雷じゃねーか
それしか思い当たらん
えーとなんだっけ?「※」だっけ?www
働いたことないんだろうな
こんな奴でも馬鹿やって死なれたら
会社の保険やら何やら使わなきゃならんしなぁ
馬鹿がクビ待たずに死んだ時の事考えて
日々の会話をレコーダーで録音して
再三注意したけど聞き入れず~って実績作っといた方がいいよな
はやく無事にGWにたどり着けるといいけど
文系が常識がないとは言っていないだろ
曲解してはいけない
1は野球を通して上下関係の礼節やら根性やらを叩き込まれてる事を言ってるだけで
文系は未知の領域、比較対照にもしていないし貶してもいない
文系は文系で知識以外でも学ぶ物はあるだろうしな
要するに受け止めて変化していく自分自身が鍵だからダメな奴はどの系統進んでもダメ
しかし本当に今年の新人はこんな感じで調子くれてるのが混じってるわ
景気の底上げは感じないけど、少子化のせいと、氷河期の30代を全然雇ってなかったのに上が60や65で辞めてしまったので焦って求人始めた会社が多いせいか、去年から明確に売り手市場になったのを感じる
うちでもクビにするな
今じゃ少なくとも人に迷惑をかけたくない、くらいは考えられるようになったが
2週間前に解雇通知だっけ?
常に管理職クラスが見てるほうがレアケースだろ
実際に接してる人間からの報告に基づいて本採用か否かを決定する。零細だろうが何だろうが一緒
社会も知らずに先輩社員舐めてるとどうなるのかは、まぁ身をもって知るのが早いよな
続報期待
人事が騙されるんだろなあ
ハム即くらい見てるっていってたよな
見てる?いえーい
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