マジで休憩なしで残業ならひどい話だな
テレビだからどこまでが本当かわからんが

休憩なしなんてありえない。事故のもとだぞ。

肉体労働で休憩無しはマジで危ない。

建設業で休憩なしはほんと死亡事故につながりかねないからありえんわ
リスクとか考えないのか無能にも程がある

「ガリ勉は勉強はできるが性格が悪い、不良は素行は悪いが心は綺麗」
↑
これ並にステレオタイプな土方を演出（）したかったんですねテレビ屋さん^^

この兄ちゃんも相手が若い女だから強気に出てるけど、
怖いおっさんだったら黙って仕事するだろ。

ていうか現場で休憩無しは最悪死ぬぞ。

倉庫運輸業だけど。
夏の繁忙期に馬鹿上司が予算が足りないからって
人件費削って、現場のリフトマンを休憩なしで
徹夜でラスト３日乗り越えようとして過労死が出た。
支社長は緘口令引いて、その上司はすぐにどっか飛んでいった。

派遣も社員も全員で一丸でやりきる。とか言いながら
死人出したら無視。

土方側のヘマなら土方が人数増やすなり残業するなりがあるが
そうでない場合は監督が悪い
てかこんな口の利き方されてるのは普段がアレなんだろ、ＴＶだからやらせかもしれんけどね

今はなんか事故起こすとすぐ大問題になるし、そのとき休憩しなかったとか発覚したら更にやばいことになるからありえない

日本の女性差別の根は深いね…

休憩無しでやらせて事故起きたらどないすんねん
流石にヤラセやろ。こんなアホおらんと信じたいわ

いろんな意味でないわぁ
どう見ても台本

>>11
いるんだよ。
親会社からの金が下りなくて
その分人件費を削って、間に合わない分は休憩なしで
無理やり働かせる会社が・・・

番組見てないくせに画像だけ見て好き勝手言ってるアホが多くてワロタ
こういうアホってすぐテレビに洗脳される無能中の無能だよな

土方が職人気取りはないわ
いくらでも量産可能な歯車の歯車レベルなくせに

こんな若造が監督に文句言えるわけないやん。あからさまなテレビ用演出

皆詳しくて草

>6
怖いおっさんの方が言いやすいだろ
女の方が扱い面倒だわ

休憩なしで働かせたらアカンよ
というか休憩なしでやってたことをテレビで言っていいのか？

女使えば可哀想‼︎ 土方はクソ‼︎ って方向に誘導しやすいから便利よね。清水建設さん

現場仕事したことあるけど、管理下手糞な監督だと残業平気でやらせるよ。
但し割り増し料金出さなかったり工程管理ができない監督だと職人逃げてくけどな。

いやむしろ遅れてれば職人が休憩なしで仕事したがるけど
（請負金が決まってるから早く終わればその分儲かる）
ゼネコンの監督がやらせないぞ

女は心を開いてない相手には物のように扱うサイコパス多いからな
それに短い説明でちょっとやらせてダメそうだったら一生こいつはダメ認定すぐするやつ多いし

カメラの前でこんなこと本気で言うわけ無いだろ
どうみてもヤラセとマジレスしたくもなるよね

いや監督に文句言えるよ。
若くても親方いくらでもいるんだから

※10
むしろ差別されてんの男性だろ

ワタミの奴隷労働は批判するのに土方の重労働を批判してる奴はいないよな？

定時に帰って仕事にならないって7～8時間仕事してそれでも仕事にならないっていうのか？
奴隷労働前提でどこもスケジュール組んでいるからちかたないよね

あと変わりはいくらでもいるならうだうだ言ってないでさっさと取り換えてくださいよ

正直TVで観てなかったからこの場面だけじゃ何とも言えん
ていうかこれ役者さんでヤラセじゃないの？
普通に考えたら都合よくこんなの撮れるはずないしそもそも撮らせない

歯向かう下請けなんか切れば良いじゃんとか言ってる奴がいるが
今は下請法でかなり守られてるから、こじれると施工元が吊し上げを喰らうんやで

ああ＾～ダメダメダメ(西田敏行)

日が短いからもう帰れるよね、と思ったら
灯光器持って来いと言われ絶望した。

>>15
お前新聞ニュース見ないのか？
どこも人手不足でピーピーだぞ？

元現場職だがこれは日常

女がおたかさんみたいになってれば、嫌でもドレイニなると思うな。

礼儀の知らない土方だな
職人っていっても半年ぐらいで誰でも覚えれる単純作業だろ

切られるのは監督の方なんやで

※15
今はその量産型歯車に有名大卒が頭下げてお願いしなくちゃならん位には土方は不足してるけどな。

>>33
底辺すぎて誰もやらないのかなｗ

立場の上下とか関係ない
監督だろうが段取りクソだとバイトにすら馬鹿にされるわ
ましてや面と向かって非難されるとか無能確定

※39
東京オリンピックやら何やらで需要が増してるんだろ。
なお東北の被災地は

現場を知らない若い監督が偉そうに指示してたりすら、そら怒鳴られますわ
ましてや相手は女だから余計に苛立たせる

ヤラセなんだろうけど休憩無しなんて職人から突き上げられるのはもちろん
安全衛生上大問題なんで発覚したら上からも怒られる（特に大手ならなおのこと）

段取り八分、仕事二分、
出戻り三分、四分四分帰るってな。

土方はいくらでもいる
普通に仕事取り合ってる

現場で一番怖いの労災だろ～。

おれらゼネコンなんて所詮手配士なのにアホかこいつ。

職人さんの休憩削るなんて考えられんわ。

土方とかは体力仕事なんだから、残業をさせないのは当たり前なんだよ
デスクワークや軽作業と一緒に考えたらダメだ

後、現場監督と下請けの関係って持ちつ持たれつだから、どっちが上とかの力関係になってない

監督は出来る職人や親方を囲いたいし、職人は出来る監督についていきたい

休憩無しで働け、残業しろ、だと連呼するような監督だと、現場所長になった時に子飼いの下請けを一人も持てないよ、マジで

>>42
現場知らないっていっても現場の要望なんか
まともに聞いてたら人件費かかりまくるだろうな

現場監督と親方はべつやろ
親方が依頼業者やその監督にキレて工事の途中で全員撤収させるとかなら普通にある話だけどな

社畜だサビ残だーとか散々社会に文句言ってるくせになんでお前らは女のかたもってんの

土方多いな
年取ったら使いもんならんのだから残業で稼いで喜んどけよｗ

やらせの台本なんだからどうでもいい

※48
そこを適当なラインで調整するのが管理者の仕事だぞ。
一方的な要求だけを押し通そうとするなら餓鬼でもできる。
そして、餓鬼について行こうなんてアホはいない。

ワイモ現場監督やけど言うこと聞かねえ奴隷が怒鳴り散らしてきたから会社に報告したらそいつ即刻クビになったでｗ
工程に支障を来すカスはいらんのやで

※41
現状、対前年比で土建工事が旺盛なのは東北地方が唯一だがね
知ったかぶりは良くないよ

※50
ち〜ん（）は若い女に弱いからね

>>50
アホ
部下みたいな奴が、こんな礼儀しらずな態度とったら思う事あるだろ
部下もった事ないのかな？

女子って書くからには子ども扱いしていいんだよな？社会人として情けねえ

土方の代わりがいくらでもいるとか思ってるやつは、ちょい現実を知らなすぎるわ
どんだけ人手不足の業界かわかってねーんだろうな

今の時代女入れないと怒られるから
服脱ぐ仕事でもなけりゃ男女平等す

※58
女子が子供扱い？
キャリアウーマンは女子トイレに入らないの？

どんな仕事でも想定外の事あるんだから
残業はやむなしだろ
逆に定時終わりの人数補充無しで遅れ分どうやって取り戻すんだ
土方じゃ急なシステム対応も無理だろ

毎度毎度なぜ余裕をもったスケジュールを組まないのか、上が悪い

休憩無しってひどすぎるわ
怪我してもいいから働けってか

※48
現場の要望全部聞けなんて言ってないだろ
ちゃんと現場把握した上で判断して指示だせつってんのよ

※57
君が思ってるほど施工元と下請けに優劣はないよ？今は法律も整備されて監視も厳しいからね
働いたことあるのかな？

>>48
そうやって無闇に削ってポンコツな建物を作るがいいさｗ

なんで上に逆らうんだ見たいなこといってる奴がいるけど、間違ってるときは間違ってるといわせてもらうよ
じゃなきゃ下手したら死ぬからね

ヤラセだろうが、体力仕事でオーバーワークは事故の元だから休みは必ず取らせるのが普通だぞ

監督のミスならそら職人も怒るわ
男女関係ない
つか休憩なしはいくらなんでもひどすぎ

そりゃ休憩無しはいかんけど人によって態度変えるのはちょっとな
それに職人ってなんやねん
お前の代わりなんていくらでもおるぞ

ALC屋の俺に言わせるとこんなことザラだし7割監督の不手際

朝8時からがデフォだから1日9〜10時間　1スパン1.5〜2時間強ごとの休憩　昼休みと10時3時の休憩を合わせても2時間弱
それで1日働いて終わり間際に残業と言われたらキレないまでも不機嫌ぐらいにはなる
残業するなら朝から体の使い方を考えて最後までヘタれずにいけるよう調整する
その日1日で100%出し切ってしまっては翌日以降使い物にならなくなるからな　その辺を考えてうまく使うのが監督の仕事よ

土方は大事にしておいた方がいいぞ。
日本は災害大国なんだから万一のときに復興作業をするのは土方なんだからな。
これ以上土方を減らすと次に災害が来たときに復興不可能になる。

まさか、移民にやらせようなんて馬鹿はおるいまいな？手抜きされて天災が人災になるわ。

男の方の言い方に問題あるな
ただの小学生だわ
まあマナーも知らない土方じゃこんなもんか

大手の監督で休憩取らせないとか普通あり得ないと思うけど。
やらせっぽい。そうじゃなかったら相当アレな人だな。
男とか女とか関係なく。

つうか、こいつら職人っていっても図面とかは引いてないんでしょ？
ただの組み立てだけなら職人なのんなよ

命令してる方はそりゃいつまでも働けるだろうけど
肉体労働する方は体力もつわけない、もっても次の日に響く

さすがにこれは演出だけど
実際こんなことはあるよね
別に女に限らず

>>57
あのさ・・・職人は部下ってわけじゃないからな
同じモノを作ってるパートナーなのよ
あなたはホワイト社畜なんだろうけど、そもそもの認識がおかしいのよｗ
ましてや職人不足なんだから

土方さんいつもご苦労様です
尊敬してます

あんな仕事で誇りを持つなんて僕には無理です。

いやこれ、TV用のやらせでしょｗ

>>79
指示する方はパートナーとかそんな事、思ってないだろｗ
駒だっつうの

ジャップが基地外なだけだぞ　なんで残業が当たり前なんだよ　工程管理できてない管理の責任だろ

多分こいつやこいつ擁護してる奴は、『男は普段偉そうに女に指図するくせに、女に指図される立場になるとヘソ曲げやがって‼︎』とか思ってるんだろうな。
そういう問題じゃ無いっつーのに、これが今まで私たちを虐げてきた男共への復讐だー、みたいにムキムキする人がいるから始末に負えない。ちょっと前には西武所沢店の全スタッフ女性化でもそんな感じの論者がいたな。

>>74
残念、先にマナー違反をやったのは女の方
本来ありえないことをやっている、まあヤラセなんだろうけどな

土方のあんちゃん批判してる奴らは
働いてないかニートだろ

休息なしがどれほどヤバいかは
汗水垂らしながら働いてる人間にしか分からない

だいたい現場監督はボロクソに言われるｗ

精神労働もそうだけど、肉体労働は特に残業させちゃいけないと思うな……
体壊すし事故の確率が跳ね上がる

危険性の低い俺の所の工場とかでも昼休憩と途中の休憩はちゃんととらせるのに、建設現場とかの一歩間違えば死亡事故起こるところで休憩なしとかありえない
工期遅れとかなら休憩なくすんじゃなくて人増やせよ

上司とか言ってるアホは女か？
監督はあくまでも現場を監督してるのであって
上司じゃねーよ

この女が大卒とか本気で言ってんなら頭おかしい

別途工事で清水の現場に入ったりするが、こんな糞な監督は見たことないな。

大体職人にゴマすって仲良くやっとるわ

そもそも一人で終わらなさそうなら
あらかじめ必要な人数頼んどくのも監督の仕事だよね
夕方になって、あれ？終わらなそう！って
そんな小学生みたいなのはいない・・よ、多分
最低最悪でも昼の打ち合わせで話しとく内容だね

また句読点のないザイニチが思いつき書いてら。
>>74↓
男の方の言い方に問題あるな
ただの小学生だわ
まあマナーも知らない土方じゃこんなもんか

事前通達してるかどうかの違いじゃねえの？
工期的に押してるので　今日は残業の可能性があるって最初に言ってくるのと
監督の連絡ミスとかで時間配分間違ってた上にその後始末をドカタ側に押し付けてきたら
そら切れるわ

82
業界ごとの慣例も知らないザコはひっこんでろよｗ
ち・え・お・く・れ♪

>>82
そう思わなくても、そういう扱いしないと不思議なことが起こるのよ経験上
今話題のどっかの造船所とかそうなんじゃねえかなｗ

底辺とか言ってるがその底辺が居ないと仕事にならんのだけどね。むしろ生活も出来ないレベルなのに

※73
日本人ですら手抜きあるのに外国人にやらせるのは怖いよな
特に手抜きを当然と思ってるような国の人とか

>>201
ま〜ん(笑)やな

現場監督なんて一番わり食う立場だろ
現場と上との板ばさみよ
老若男女関係ない

ガチで休憩なしとかだったら監督がキチガイだわ。
肉体労働で休憩なしとか死亡事故に直結するわ。
肉体労働じゃなくても過労死したりするんだからな

コレ観たわ
確か 女がミスする→土方仕事が出来ずイライラ→女「残業して終わらせて」→土方「は？」
って内容だった

ここ土方ばかりだったんだな。
休憩必要連呼するなら、早く寝ろよｗ体力ありあまってんじゃねぇか。

自らを職人と名乗るヤツは
大抵『作業員』だｗ

現場で残業は疲労から事故へ簡単に結びつく

肉体労働で残業ってかなりきついし、そもそも事故のもとだろ。

現場監督が女だから変に偏った意見出るんだよな。
これが現場監督が男だったらまた違う意見がしめるんだろうけおｄ

※104
ざっと見だと土方より監督とかが多そうだが

>>103
それはキレられてもしょうがないわｗ
むしろ新人監督の為にもキレてもらいたいところ

かわりはいくらでもいるとか言ってるやついるけど、お前らん中にどれだけかわりの効かない仕事してる人材いるの？

監督というかスケジューリングの経験をつんでる最中だから仕方ないね
「この監督がいうならしょうがない残業してやるか」
ってなるような信頼関係を築いていけばいい

>>98
それ言ったらコンビニバイトとかでもそうなるけどね。
勉強してこなくても才能なくてもなれる難易度低い仕事って意味では底辺だろ。人手が足りないかはしらんが

ブラック企業の女社員はヒステリックですぐにキレてプライドが超高いクズの確率が高い
もちろん罵倒や文句も耳に届かない

高学歴犯罪者vs常識人

※94
句読点ない=在日とか
ここのコメント欄も2chの奴もみんな在日なんですか？

>>111
礼儀を持ってない点で特に突っ込まれてんだけどね。

現場監督なんてパシリ
職人より上に立てるのはせいぜい現場所長
まぁそれでも職長には大きく出れないのが実情
特に最近はどこも人手不足で職人の立場は上がる一方
文句があるなら現場を降りて他の現場に行けば良いだけだし、引く手数多だからな

定時内に終るように日程計画や作業予定をマネジメントするのが、本当に優秀な監督でしょ

これの問題なのはさ、現場監督が男だったら同じ言葉遣いで反論したか。ってとこなんだと思う。
多分というかほぼ間違いなく同じ状況でも男性相手だったら同じ口調で文句言わないだろ。

土方だから荒れてるが、これは親請け下請け問題だろ。

土方なんてDQNあがり犯罪者あがりのクズしかいない。
というか、職人全体がクズ集団。脳みそゼロの生きてる価値なし奴らだよ
現場監督なんて残業月100時間ごえで働いてるのが多いのに、8時～17時で休憩1時間で7時間労働だけど、ちんたらしてるから実質6時間も働かないからな。クズ共は。
人数が多いことで気が大きくなってるヤンキーと変わらん。ちなみに現場監督の女は数年しかもたないでやめるのが普通。

普段ちゃんとする上司なら多少無茶言われてもするが
普段から適当抜かす奴は従う気になれない

これだけやろ

いや清水の監督、特に若い奴らは平気で職人を扱き使おうとするんだよな～
こう言う監督がいるから清水の現場は事故が絶えないって事だわ・・・
最悪現場で死人が出ようが揉み消すし・・・
2、3日置きに事故が起こるのも仕方ないｗ

社長・監督ミス続きや不手際で遅れた分値切ったり
残業させてたら、下請けや職人達逃げ出すよ。
休憩時間なしとか、労働基準法違反だし
現場で、疲労・集中力切れたら怪我や最悪タヒぬよ。

大手になる程、安全管理が五月蝿いから、ヤラセだろうけどさ。

>>120
いや言われるよ？普通に
こんなやさしい言われ方じゃないけどね

現場の遅れは、だいたい監督のミス
ところが、若い監督は「こっちは発注者なんだから言うこと聞け」みたいな態度になりがち。
いくら下請だって、人間なんだから高圧的な態度で出られると、ムッとくる。素直に指示を聞けなくなる。
「てめえの段取りが悪くて遅れてるのに、なんだよお前の態度は」みたいになる。

ベテラン監督だと、段取りもしっかりしてるし、「今日はここまでやってね」という指示を早くから出すから、職人も心づもりができて、自分なりのペースを作れる。

定時が近くなって、職人も「そろそろ帰れるな」という気持ちのところに「残業しろ」じゃやっぱり怒るよ。

同じ現場で、ともに支え合って仕事しているんだから、お互いに尊重する姿勢が大事。

逆らう下請は替えればいい、なんて簡単にはいかないよ。
次の業者を見つけるまで、時間も手間もかかる。
そんな暇があったら、そこにいる職人をうまく使ってやってもらうのが一番だ。

>>126
これ女だからまだセーブしてるよなｗ
男だったらフルパワーだわ

現場監督は上司ではない
現場の代わりはいくらでもあるが職人は代わりがいない、マジで現状どこも人手不足
現場監督は代わりがいる、清水建設は知らないが派遣監督が最近多い

この辺りの知識は前提として持っていないとこの話は語れない

まあこの女監督は我慢だな。
職人様達は世間からも哀れみの目見られて頑張ってるんだから多目にみてやれ。

ITだと当たり前でさらに志願するおかしい業界

＞番組では女が正義、男が悪みたいな扱いだった

ぐぐったらメインがジャニタレだったな。
視聴ターゲットは女性なんじゃね？
だから女が正義、男が悪みたいな構成になるんじゃないか？

代わりがいると思ってる人いっぱい居るけど
落ちたら死ぬ、夏は暑いし冬は寒い、椎間板ヘルニアが職業病、給料も八時間で一万二千円からっていう夜間のコンビニレベルの所なんですよなあ。
ぶっちゃけこの業界、人不足よ。

基本的にこういう職人は定時上がりが基本
女が現場のこと知らんかっただけやろ

今は職人が足りなくて待遇のいい現場選んで働ける状態だからきっちり管理せんとあとあと困るのはこの女やで

デスクワークと体力仕事両方やったから言えるが
体力仕事で残業は本当にリスクが違うから
デスクワークならそら夜三時まで出来たけど毎日2時間でもやべえぞ体力仕事

後、休憩させなかったらそら怒りますわそれで怪我しても監督大して実際の責任とらん

そもそも時間外で騒音苦情きたら即終了しないといけないのに残業とか無いわ

職人が倒れたらますます遅れるだろ

土方は本当に代わりがいない職人なの？
道で頭悪そうにタバコすってるのいくらでも見るわ。

普通に怒鳴られるが？
女だからこれでも優しい方だろ…
女のせいなんだから反省しろよ
休憩無しとか上からこっぴどく怒られるぞ

遅れてるのは現場に入ってる職人のせいでもあるだろうに
職人はいわれた通りにやってたとえ遅れても金は貰えるんだからあれだが
監督は上にグチグチいわれ場合によっては責任取らされることもあるんだからそりゃ厳しくもなるよ
上に立ったことない土木の若造にはわからないだろうが

見積もりの段階で工期を設定した人間が馬鹿だったってことじゃないのか？
現場監督なんて上から降りてきた書類通りにやれって言われてるだけの中間管理職だし、職人にしても肉体労働で休憩無しで残業とかキツいだろ。
まあこういうのも現場監督としては一つの勉強だと思うよ。この程度のことを言われてへこたれていたら転職した方がいいと思う。

>>133
つまり誰でもなれるって事だろ。
そういった意味ではいくらでも量産可能なんだよ。

自分のミスで時間押して休憩削って
さらに仕事終わり直前に残業しろと通告

やらせか編集なんだろうけど
こんなアホを単独で現場に寄越すなよ

あと監督は奴隷労働しているけど
下請けは奴隷労働しないからむかつくんだよなぁ

奴隷労働している自分が悪いだけなのにね
夜遅く出向いても何か仕事していて可哀想と言えば可哀想なんだけれど…

それに自分のほうが立場が上だと勘違いしちゃうともう最悪

>>138
そういうのが現場に土方として来てくれると助かる
来てくれればだけどね？

まだ若い女なら経験でしょ。
アドバイスとしては馬鹿はおだてとけりゃ働くよ。

解体屋でバイトしてたけど残業は強制じゃなかったな

は？　働けるだけありがたいと思えよ底辺が　とか？
え？　なんていえば正解なの？

タイトルでAV的なもんを期待したわ

緑十字と安全第一の成り立ちを覚えてから現場にでないとな
歴史ってのは過去の経験と今に生きる技術を学ぶために刻まれてることをよく知るべきだな

休憩無しって違法行為をテレビでやっちゃってええんか？労基来るぞ。

そんな立派な人数もろくにいない職人様が世間で底辺扱いされてるのは何で？

近年早く終わらせたい職人を無理にでも休憩取らせて出来る限り残業させずに早く返すのが当然なのに清水建設はかわってるよなぁ

たとえ本当に変わりが沢山いたとして、数日以内に職人何人か用意してね
って言われて簡単に手配できると思う？

仮にその工事が終わった後で切るにしても、沢山いる代わりを見繕うのはそう簡単なコストじゃないよ？

数年前清水建設の下請けしたけどあそこは二度としたくねーわ
施主にはペコペコ、下請けにはゴルァ！だもんな　あんなあからさまなのは初めて見た
あれじゃ他に行くあての無い程度の悪い下請けしか集まらないと思った
他に行くあてがあればわざわざ清水を選ばないからな

なのでこの女が何したか知らねーが奴隷のように扱ったのは事実かなと思う

肉体労働でもきついことをずっとやるのは無理なんだよね

土方は誰でもなれるけど
逆にどこ行っても仕事があるんで転職が楽
そういう仕事で下を酷使するとすぐどっかに逃げられるんで
上が調子こくのは馬鹿のやることなんだよ

その辺がわかってない女が馬鹿

これ若い男の監督なら怒鳴り散らかされてるよな
現場監督は調整役って面が強いし高圧的な態度に出る様な人は少ないよ

※18
怖い現場監督に若い兄ちゃんが文句言う事は実際にはない。
怖い現場監督だと古参の作業員が代表で
「監督さん、流石に無理ですよ。」くらいで口調も丁寧。
怖い現場監督も折れる時はあるし、突っぱねる時もある。

残業しないように人員配置するのは下請けの責任者。出来高契約だから残業しようがしまいが元請けから下請けに払う金は一緒。
この作業員は言う相手をまちがってるね。
その前に半袖で仕事してる時点で作業員の程度の低い会社だわ。

そもそも下の人間からこんなこと言われてる時点で管理者失格
下からの信頼も得られない無能が上になるべきではない

ガバガバ工事で大勢の国民を殺す前に仕事辞めてどうぞ

底辺底辺いうけどまだまだましだよ、ほんとの底辺は介護だと思う

これはとどのつまり「弱い女性様を高圧態度で威嚇する男はクズ」の構図を演出したいだけだろ。

事務仕事なら間違ってもその場で気付いて修正すればそれで終わるけど
肉体労働や技術系は間違えた時点で本人や他人の人身事故になる可能性が高いからね
へばってふらふらなバス運転手とか手術医とか
その辺考えればどんだけ怖いかすぐにわかると思うんだがな

５時過ぎなのに、すんげー明るいんだけどアラスカ州か？

職人でこの扱いならアルバイト共も当然
昼休憩無しでOKって解釈でいいんだよな？
いい世の中になったもんだ

今はすごい人手不足だから平作業員の立場が上がってるんだよな
元請けが下請けに無茶言えなくなってるし、下請けの中でも職長・班長が部下に無茶言えなくなってる
この業界ある程度年食ってても簡単に転職できるから上はどこも作業員に辞められないよう必死だよ

こういう現場はだいたいが従業員じゃないからな
外注先扱いだったり、臨時バイトや一人親方みたいな寄せ集めが多い
だいたいが日給、良くても半日とかいう雑な単位だから休憩なくしたり残業させたりするのはそりゃキレるよ

女って無能なくせに器は小さく労も労わず権利だけ主張や行使するからな冗談抜きで要らない

え？こんなの公にさらすようにやったら
行政指導な案件になるよ

高速道路の現場監督なのに若すぎない？
男女の問題以前に経験不足じゃないかと心配になるわ
ひょろひょろだし、どうせこいつら劇団員だろ

道で頭悪そうにタバコ吸ってるけど頭悪いのは否定しない。
でもその職人は自分でその請けた作業を完結できるのから職人なんだよ。
余程特殊な場合でもない限り監督にわざわざ指示を乞うたりしない。

監督も工程を管理するだけで何一つ現場に対して決定権ないからな。
決定権を持つのは全部設計。
だから監督はイレギュラーに判断出来ないし、自分の言葉すらあやふやだから場慣れした職人に舐められる。

休憩無しに働かせるのはありえない。
しかし建築の連中が残業しないから工程がどんどんおしてきて後から入る設備や電気の職人が大残業してるってのはあるある。
それでもゼネコンは下請けの設備電気のサブコンのせいにするんだよな。自分らのミスで工程遅れてるくせによ。

土工、警備、荷揚げ辺りでさえ仕事を選んで断りを入れる世の中
代わりはいくらでもいる、とこき使ったら下請けから全面撤退されてしまい困るのは元請けだけ
下請けはすぐに次の仕事に移れるのが

建築現場って作業時間決まっててその時間内以外は作業禁止のとこ結構あると思うけど
個人宅とかは別だろうけど、大規模なとこだと道路使用許可とか騒音出していい時間とかすげー面倒な手続き踏んで作業許可取ってるから時間超えたらめっちゃ揉めるんじゃね？

下請けなんて安い金でコキ使われるんのに残業強要なんてキレるに決まってんだろ。オマケに、納期遅れはセコカンの責任で現場は関係ないからな

この自称職人、袖ない時点でアウトや

アラスカなら逆に冬なら暗いやろと突っ込んだら負けか
土方で中卒がとかいうが中卒なんかそうそう居ないぞ、高卒は多いがな
それでもそのへんのリーマンより遥かに稼ぐんやでｗｗｗ
そして3時に休憩もあり、残業は基本ないんやで

※154
建築業界では結構あること。
「今めっちゃ忙しいから人手足りんねん！なんとかならへんか！」って頼んで「よっしゃ任せとき！」ってできるような会社はそれなりの数の職人抱えてたり、余裕のある割り振りしてたりで余裕のある現場に回してる班から人まわしてくれて数人用意してくれる。
会社に所属してる職人がいないときは一人親方の知り合いとか、ツテを辿って電話かけてくれたりもする。
そういう会社は重宝されるので他の工事にも呼んでもらえるし、利益の出そうな工事には優先して声をかけて貰える。

・自分から職人なんていうヤツはいない
・休憩無しなんてしたらマジで監督が処分対象
・カメラ来てるときに休憩無しなんてやるバカはいない
・わざわざカメラの前で監督に文句つけるバカはいない

茶番を事実のように見せるテレビは本当に糞

誰でも出来るっていうが、お前らの大半は根性や体力がないから本当に役立たずにしかならずに、数ヶ月で退職願出すよ、確実に
確かに底辺業かもしれないけど、彼らの根性は凄いと思う

※174
個人宅というか住宅地でやる工事の方が厳しいよ。
高速道路の工事ならよほど音の出る作業でない限り残業できないってことはないかと思う。

下手に残業して近隣から苦情が入ったら今後８時前現場乗り入れ禁止、５時まで現場撤収徹底指示が入ったら工期遅れまくり確定だからな。
職人の体力的にも世間的にも最近は残業に対して厳しい世の中だよ。

この番組少し見てたけど、兄ちゃんの物言いはきついが、言ってることは間違ってないと思うよ。
確か現場監督のねーちゃんがﾁｪｯｸﾐｽしたか、予定外の障害が出て、ｽｹｼﾞｭｰﾙ通り仕事ができない⇒土方の兄ちゃんたちが休憩はほぼなしで、日中は対応。
そのうえで残業して、もう少し仕事してもらえないか?とお願いしたところ、兄ちゃんに切れられたみたいな話だったはず。
あと、画像には出てないけど、前工程の土方が後片付けをせずに引き継ぎ⇒後工程の兄ちゃんに片付けまでしてくれないかと言って、それも切れられたはず。
経験ないから仕方はないけど、土方の人たちも仕事の割り振りが決められて、働いているのだから切れるのも当然と言えば当然。

下手に出てお願いしたら
「しゃーねーなー」ってなるのに。
頼み方が下手なんだろ。
監督なんて人を使うことを事務的にやってるやつは能力がないんだよ。

>>180
逆にこの底辺に頭使って数字見て上からの指示をこなしならがら人間指揮する仕事できんの？

※170
現場所長じゃなく現場監督なら若い子もいるよ。
大きな現場なら建築だけでも何十人も監督いるし。

そらキレるわｗｗ＜休憩抜き
肉体労働のキツさを舐めすぎ
夏や冬の環境条件キツい時に残業続きだと工場とかでも結構怪我人出てヤバいってのに

つか休憩抜きでやる場合、現場監督が率先して現場仕事を誰よりも多く、早くこなしてないと無理
楽なとこから命令してるだけだと誰もついてこない

足場とポンプ車とニッカで型枠大工か？にしても無印でピカピカのヘルメットですね～職人したら細い腕立て腕ですね～
偽物やろ？

おま○ここわれるぅ～

親父が土建屋やってて学生のころに現場手伝いにいったことあるけど、新卒であろう現場監督が職人3人ぐらいに囲まれて胸倉掴まれてたり、50キロぐらいあるランマーを人にぶん投げてるオッサンとか見たから実家つぐの止める決心ついたわ

この番組みてたけど、この女の子（かわいい）が先走り過ぎてかなりむちゃやってた、上の現場監督にも告げ口されて
怒られてた
最後は職人に謝って、残業したもらった（かわいい）
ていうかわいい子の展開だった

※178
そういう時は最低でも前々日までに言わないと当日はおろか前日ですら断られるよ。
もし請けてくれる人は余程普段から暇で手が空いてるからだろうが、そういう人は元々手が荒いから仕事を貰えなくて暇なんだろうと予想される。

※185
最終的に職人に指示を出すのは職人グループの班長の職長。
慣れてる人なら図面と工程表渡すだけで予定組んで仕事してくれるよ。
業種にもよるかもしれんが基本的に現場監督は手取足取り指示なんて出さない。
だから工程の調整や図面の調整がヘタで細かくアレヤレ！コレヤレ！って言う監督はこういう目にあう。

余裕ある時に差し入れや飲みに連れって奢ってやるとか、奥さんにプレゼントしなさいとか言って何か渡したりしとけばこういう事態防げるんだけどね。そういう人間臭い関係が嫌なら仕事ミスせずに現場に無理させず仕事を効率よく終わらせるしかないけどそれが出きる監督なんて5人に1人もいない。

現場監督は女の子だった・・・？

イメージだけで語ってるのが山ほど居るが
量産可能ってそれぽっと出の日雇いが関の山
型枠一つとっても職人は職人、最低１、２年やって形になるかどうか
企業は育てる期間設けてないし、規制で年々ガッチガチ
土方の高齢化待ったなしで人材不足なんで引く手数多でもリスクでかいだけで若者がやりたがらないのは当然

現場経験ない新卒が監督やるのだからそら非難轟々よ
アッチ系や向こうの筋、怪しい金が絡んでると仕事がひどいことになってさらにカオスですよ
世渡り上手くないとやってけない

無理させる代わりに週末に豪勢な飲み会を全額会社持ちで開催するとかすればいいのにな
ＤＱＮ作業員とかは結構そういうので「しゃーねーな」してくれたりする

あと女監督でも現場の仕事で手伝えることはどんどん手伝わないとあかん
自分の仕事で残業時間でやれる事は残業でやるようにして定時の間はできるだけ現場で一緒に作業して根性見せるようにするとＤＱＮ達の反応は変わってくる
「あいつ意外と根性あるわ、口先だけじゃねぇ」って認めてくれるようになると給料以上にがんばってくれる

足助美岐子
ja.wikipedia.org/wiki/%E8%B6%B3%E5%8A%A9%E7%BE%8E%E5%B2%90%E5%AD%90

この子だね。
中央大学理工学部土木工学科卒業だってさ。

これは元々コンクリートが予定の時間に届かなかったのが原因。
届いたのは予定の1時間以上後でその遅れを取り戻すため
昼休憩時間を削り現場作業員にキレられたという話。

肉体労働系で昼休憩削られるとかそりゃ切れるだろ。

やらせだろ。残業で監督に文句言う職人などいないよ。残業になるには相応の理由がある。文句を言うのは職人もどきだな。

現場作業は日暮れ後には動かないよ。
そもそも近隣住民や自治体とそう取り決めてるし、安全のために職人も仕事はしない。
定時とか残業とか、そういうリーマンみたいな時間割じゃないんだよ。
契約内か自腹切る追加工数かだからな。

※192
普通前日には言わないだろ。
新規入場だの送り出し教育だの入れたら最低3日前くらいには言うだろ。
明日すぐ！ってなった場合は新規入場と送り出し教育は終わっているが他の現場に行ってる職人を呼び戻してもらうことが多い。
電話かけてすぐ来るようなのは～ってのは賛成の部分もあるけど「あの現場終わったって言ってたから人余ってないか聞いてみたるわ！」ってのが多い。
長年の付き合いのある職人さんの紹介だとそれほど変な人来たことはないよ。たまーに来るけどｗ

入札の段階で請負額、工期がクソすぎるんだよ

つまり役人が全部悪い

こういう現場で休憩けずるなんて一番やっちゃいけないだろ……

>「あぁそう。じゃあ明日から来なくていいよ」って感じで切って
>他の業者使えばいいんじゃないの？

今現場の職人全然足りんから簡単に他のところ呼ぶとかまず無理だぞ

普通は工程会議を通じてそれぞれの協力業者(下請け)に工事進捗は伝えているはず。
加えて朝礼の際に工程の確認を行うわけだから、その工程が終わらなければ、日のあるうちは残業する。
よくあるんだが、朝礼にも参加させていない孫請けクラスの業者に現場監督が文句言っても筋が通った話じゃないからこの番組みたいなことが起きる。
元請け（清水建設）と直接契約にない孫請けに業務支持出す権利はないよ。

本当に文句言うならまず土方側で話まとめて土方側の一番偉いやつが言うからな
あくまでも演出

※198
納品遅れとか管理側の責任やん
それを作業側で賄わせるとかアホなん？

>>185
お前建設業がスコップで穴掘ってるだけだとでも思ってんの？
図面から拾い出ししたり行程組んだり職人がやってるんだぞ

休憩なしなんて事故の元でしかない

おれセコカンもやるけどこんなんヤラセどころか日常だぞ
特に新米は右も左も分からないで舐められるand図らずとも迷惑かけまくりでイラつかせるからもうサンドバック状態
しかも労働環境、時間も超絶ブラックだしもはや苦行とも言えるのが新米セコカン
会社や先輩がしっかりフォローしてやらなきゃバッタバッタと辞めていく

※200
世の中には電灯という便利な道具がありましてな。現場の中もピッカピカよ！
型枠大工なんかの遅れをひっかぶる内装やら設備やらは電灯つけて作業は当たり前～。
危ないから作業しない。ってのは雨降ると工程に影響が出る作業してる人達だけかと。
「100万人連れてきて終わらせろ！！！」とか言われて昼夜交代でお仕事なんてのもあるよー。

職人足りん言うてる奴一人だけだろ

元現場監督の俺から言わせるとこんな作業員は居ないってかモロにＴＶ用じゃん
そもそも清水ほど大手の建設会社の現場では、組織的に５次６次下請けとかの規模になるのは普通
現場で元請の職員が工期や工事内容について直接作業員に指示する事なんて皆無
それをするのは１次か２次の下請け責任者
元請の監督が現場で作業員に指示するとしたら、安全管理か衛生管理
その元請の現場監督が休憩を削ったりなんかは絶対しない
それが元で事故が起これば全て元請の責任となるのは目に見えてるから
俺も１０年元請として現場監督やってたが、新人の時を含めてもいきなり作業員にここまでの暴言を吐かれた事は無いね
ただ自分の失敗を尻拭いさせる為に無理を通そうとして反抗された事はある
土方は粗野で横暴と思われがちだが、よっぽどの事がないかぎり元請の監督に反抗する事は無いよ
ＴＶを盛り上げる為にやってるに決まってるじゃん

下請けの孫、ひ孫なんかの作業員なんか
日給月給だし、給料も安い基本給に手当で加算されてるだろうから
残業代がついても安い基本給から加算されるだけで旨味が皆無なんだよね
そのうえ肉体労働だから休憩が減る分だけ体の負担が増えるとデメリットが大きすぎる

※198
なるほどコンクリ遅れか。そういったトラブルは現場では当たり前。雪で部材の到着が遅れたり。それでいちいち切れていたら仕事にならん。毎日そうなら嫌だけどね。

大人しく働けよ土方・・・

うっさいねん中卒土方は黙って手動かせや
文句あんなら辞めて好きな職就け。就けるもんならな。

>>208
エクセル程度でダイヤ作るレベルだろどうせ

※213
テレビ局が「ちょっと障害にぶつかるシーンとか欲しいんでこんな感じでお願いします」って頼んでるんだろうね。
多分この番組、現場の焼き肉大会なんかで上映されて「俺こんときマジ演技ガンバった！現場監督ちゃんも頑張ってたもんなー！」みたいなノリになって終了なんだろうなｗ

なんで土方って、土方のこと職人って言うの？

ガードマンやってた頃家の建設現場で残業もありだったけどな
でも今やってる他の仕事に比べたら残業少ないか

若さゆえに上司に文句を言えるって所はあるんじゃないだろうか？
土建屋に限らず。

この女現場監督は、文句を言われても仕方がない事をやっている訳だけどね。

>>220
見栄だよ

※220
道路掘ったり埋め戻したりする土工＝土方でそれ以外は鳶だったり型枠大工だったり配管工だったりするから。
総称して職人。

指示する側の考えしか持てない奴が監督するな
労働者いてこその仕事だって事理解しろや

ろくに働いた事のないゴミニートが土方を底辺扱いしてバカにするとは滑稽ｗ
替えが効くどころか社会の最底辺ゴミニートはいない方がいいと言うのにｗ

現場は安全第一が基本だ。危険性を高める恐れのある休憩返上とか無理な残業は事故に繋がる。納期遅れは致命傷だ。これをいかに巻き返すか、これは管理する側と実際に作業する側がどれだけ信頼関係あるかが問われる。

残業に関わらず、
業務管理において事前に分かっている工期の遅れなら
早ければ前日、遅くても当日朝には申し入れないとね。

いきなり就労時間の終わり近くに
「残業よろ」ってそりゃふざけんなって話だよ。
彼らにも予定がある。

前Qを振れないバカはどんな業界でも使えない。

※220
お前と同じで馬鹿なんだろｗ

これ女男関係なくね？

どう考えてもＴＶ用の演出だよなぁ
普通にＴＶ来て撮影してるのにこんな事言わんだろ

＞＞確か女が遅れ取り戻すために休憩抜きで仕事させてたりして職人切れてた

これはダメだろ。
5時過ぎて日が落ちたら安全の確保も難しくなる。
キレるのは当然

まーんに監督は無理ってこった

※231
大手ゼネコンの現場でテレビ取材来たことあるけど、来るような日は前もってその時間は作業させないとか当たり前だった。結構な人数がゾロゾロ来るからケガされても困るし。
あらかじめ撮影用に頼んで映ってもらってるんだと思う。

休憩なし云々が事実だとしたら応援ドキュメントっつーか、違法に働かせている現場押さえた証拠映像って告発として放送した方が視聴率取れるんじゃね

なんでこんな業界にまで無理やり女を入れるんだろう？
重たい荷物とかも全く運べん癖に
そこまでして男世界で頑張る私を演じたいのか…

遅れの尻拭いを現場に押し付けるダメなパターン
元の動員計画が悪くて遅れてるんだから増員しろ
それを本社に掛け合って勝ち取ってくるのが仕事

そういう態度で圧力かけ続けると大学生15人が死ぬんだけどね

随分優しいやつだよね。
普通ならこんなに優しく言わないよ？
ダメな監督なんてボロカス言われて体壊すのもいるし、まぁ自業自得なんだけどな。

※236
現場監督は男もガンガン辞めていくような仕事なので、鼻っ柱の強い覚悟決めた女の方がマシなこともある。まあどっちもガンガン辞めていくんですがね。
女の職人は何年か前に雇用機会均等法で「女は思い物持つな。高い所に上がるな」って決まってからかなり減ったな。
昔は職人の嫁さんとかが手元でついてきてたりしたんだが。

残業が当たり前ってのはやっぱおかしい
普通の会社でもこのくらい反発してもいいんだよ本来

ヘタしたらお客さんに見られるようなもんで無茶するなよ…

書いてあることが事実なら男だろうが女だろうが人によっては普通に切れて食って掛かるよ。
こんなことやったら作業してる奴は内申全員切れてる

これ撮影した時が2013年後半~2014年なら
建設業全体が人手不足の時、多く払うと言っても職人を確保出来ない所も有った位

男もうちょい言い方がと思ったけど
休憩抜きかよｗｗｗｗ死ぬわ
男よくいった

これ同じ事を男の監督が言ってたらパワハラだのブラック企業だの非難轟々だろ

肉体労働系で休憩抜きは体力的にきついし
事故率上がりそうだし万個采配すぎ

テレビカメラから絶好の角度で言い争いが起こる偶然ｗ
全国に顔バレしても構わない男性社員の心意気ｗ
説得力ありげな可愛らしい女性監督ｗ

これでどうやって信じろっていうんだーーー

この監督と似た立場のものだけど、これは職人が正しいよ。
この手の口論はほんとよくあるが…

あと監督は職人の上司でもないからね

>>240
同じ賃金は欲しいけど重いものは持たんし高い所は上がらんってかｗ
ガイジやな

ワイ電気屋
屋内配線から電気土木までやるが休憩は大事
労災起こすとゼネコンの評価が落ちる模様

ネクスコは利益でない、検査大変、管理大変だからやりたくない。大手さんはさすがですわ。
はっきりいって、下請けの職長か現場代理人以外とは仕事の話しても無駄だわ。せいぜいがんばれと声かけたりとか、世間話程度にしてる。
社会保険入ってないとだめだから一人親方とかまず入れないわ。建設業許可ももってねーし。
一次下請けは二次下請けが作成した出来高調書が適正であるか出来高検査をして金を支払わないといけない。
二次と三次も同じ。
やってるとこ見たことない。

一次下請けも元請けに対して同じ。だから元請けが役所の段階確認やら検査をうける前に、一次下請けも元請けに対して調書を用意して検査を受けないといけない。

よっぽどしっかりした会社じゃないとむり。
最近は下請けの代理人でさえこういうこと知らない奴がいる。契約書や約款すら読んでなかったり。だから作業員に請負契約がらみの話しても根本がわかってないから話にならんわ。
いっつもまあ多目にみてやるかと思ってハンコ押してるけどね。

なんでこんな下っぱ同士が労務の話してるのか不思議だわ。
どっちも相手が違うし、大手の職員はまずこんなことしないと思うけど。

この男いらつくわ、どうせ中卒の底辺だから土方やってんだろ？ww
底辺のくせによく現場監督にこんな事言えるな。女だからってなめてんのか？底辺のくせに。底辺は底辺らしく死ぬまで働け！！

現場監督が底辺なんだよなぁ
大手ゼネコンだと良い大学出てるだろうに、その中でも下の下に就職して
結局大半が退職するわけで

土方側が悪いならともかく、現場監督に口答えしたからなんて理由で首になんてしたら他の土方がストライキするだろ

ってか、場所によっては住民協定で遅くても１８時くらいまでしか作業できない。

現場で上司がミスった尻拭いで1日休憩なくなって
昼飯も食えなかった日は本当に辛かったし悲しかった

人間が食事を摂る権利まで侵害されるなんて
いくら上司だろうと人として間違ってる
仕事終わって疲れ果てて辺りももう暗くなった時間に
昼のために用意した弁当食う気持ちなんて
味わったやつにしか分からんだろうな

雇用主や契約先に「労働条件守れや」って要求するのが悪いって発想自体が日本のやばい空気を物語ってるよね
男女関係なくほんと末期的だわ

※250
逆だよ。法律で「持つな。上がるな」ってされたんだよ。
女側がどんだけ「持てます！上がれます！」って言ってもダメなの。させた瞬間に労基対象になっちゃったのよ。昔は良かったのににえ。
女の現場監督は「時代に逆行しやがって！」って怒ってたよ。