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コメント一覧

1. • 1. 稲妻名無しさん
   • 2016年04月02日 21:15
   • ID:WW9bkM.n0
   • マジなら酷いな
     最初は誰でも緊張するんだからちゃんと教えてやれよ
2. • 2. 稲妻名無しさん
   • 2016年04月02日 21:16
   • ID:4tm6r3kL0
   • ご覧くださいご英霊様たちよ
     日本人はカスレベルになり下がりました
3. • 3. 稲妻名無しさん
   • 2016年04月02日 21:22
   • ID:HJrxw40b0
   • まずこんな事はありえない
     会社ならばその状況が周りも見えている訳だしそんな新入社員にそんな仕打ちをしていたら問題になっているはず
     
     よってスレ主1は就職もした事ないただのひきこもり
     決定
4. • 4. 稲妻名無しさん
   • 2016年04月02日 21:25
   • ID:7ExLNuqV0
   • 正直この時期は全員自分のことで精一杯なので、沿革とか要領とか適当な資料渡して放置してる。
     悪いとは思うが、俺も入ったときは一週間ぐらいそんな感じだったので仕方ないのかも。
5. • 5. 稲妻名無しさん
   • 2016年04月02日 21:25
   • ID:Ksf2Mgye0
   • 架空の新入社員やゆとり作ってお人形遊びしてるスレ
6. • 6. 稲妻名無しさん
   • 2016年04月02日 21:26
   • ID:HJrxw40b0
   • これをドヤ顔であげる奴ってどんな神経してんだよ？
     まぁ叩かれたら大騒ぎするんだろうな
     なぁ引きこもり
7. • 7. 稲妻名無しさん
   • 2016年04月02日 21:26
   • ID:ktLMqKBT0
   • 我慢強いと言う利点が見付けれたじゃないか
8. • 8. 稲妻名無しさん
   • 2016年04月02日 21:28
   • ID:WNHfuPoZ0
   • お前の時はどうだったんだと聞いてみたいな
9. • 9. 稲妻名無しさん
   • 2016年04月02日 21:33
   • ID:ina4Cm2d0
   • 100点を求めるなよ
     60点を出来るように教えろよどうせおしえんの下手なんだからさ
     教えなきゃ道具は役立たないだろうに
10. • 10. 稲妻名無しさん
    • 2016年04月02日 21:33
    • ID:IvDNf00a0
    • ・研修無しで初日配属
      ・配属先で指示なし
      ・それを容認し、後からグチグチ言う上司
      まともな会社じゃねえな・・・
11. • 11. 稲妻名無しさん
    • 2016年04月02日 21:34
    • ID:opnpWsTk0
    • こういう奴は、動いたら勝手なことするなとか言っちゃうんだろうな
12. • 12. 稲妻名無しさん
    • 2016年04月02日 21:35
    • ID:Fpy9LQ4F0
    • 報告者が信じられないってレベルでボロクソに言われてないってことは、この対応は普通ではないにしてもそこまで酷くはないってこと？？
      周りも声掛けないなら、良い人材が居ないお察しの会社だと思ったんだけど
      自分はあり得ないなぁ
      
13. • 13. 稲妻名無しさん
    • 2016年04月02日 21:37
    • ID:bg.ygwRZ0
    • どっちもどっちだけど、こんな無能上司いるなんてかわいそう
      
      聞きにこないなら、次からわからないなら聞くように注意する
      
      見てるだけの無能上司
      なにもしない新入社員
      どっちも無能
14. • 14. 稲妻名無しさん
    • 2016年04月02日 21:38
    • ID:mlLNyYLI0
    • 1がgm
15. • 15. 稲妻名無しさん
    • 2016年04月02日 21:41
    • ID:Hyqvf0X00
    • 同じような事してた古株いたな
      翌月から異動で人事部付けになってて笑ったわ
16. • 16. 稲妻名無しさん
    • 2016年04月02日 21:44
    • ID:0Tf2JXpX0
    • 新人に指示を出さないスレ主が悪い
      スーパーアルティメット究極論破
17. • 17. 稲妻名無しさん
    • 2016年04月02日 21:45
    • ID:VzM719wZ0
    • 教えるのが先輩の仕事なのに、教育係も居ないの？社会人の先達なのに、生産性もないままに放置？雇ったなら教育しなよ。使い物にならない素人を使えるように仕上げるのが先に働いてる者のやることだろう。鉄は熱いうちに打てだよ。ボーッとしてていいと初日に教えたのは先輩だからな。あーあ。
      
18. • 18. 稲妻名無しさん
    • 2016年04月02日 21:47
    • ID:N.7KjJcr0
    • 新人が即戦力になるような素人でもできる仕事なの？
      普通は新入社員研修やってて席に座ってる時間無いと思うけど
19. • 19. 稲妻名無しさん
    • 2016年04月02日 21:48
    • ID:N7irej6G0
    • 何かした場合…
      　勝手なことするな！
      　誰の指示でやってんだ！
      こうだぞ
      
20. • 20. 稲妻名無しさん
    • 2016年04月02日 21:53
    • ID:voa3uL.Z0
    • これは明らかに釣り
      そうじゃなきゃ新入社員１日目で仕事の指示も出さずに放置してる馬鹿1が月曜日に怒られるだけ。本気でやってるとしたら仕事上での自主性ってのをもう少し考えるといい。
      仕事はあたえられた物のなかでどう動くのかだからな。
21. • 21. 稲妻名無しさん
    • 2016年04月02日 21:56
    • ID:8I3K9gTR0
    • 新人｢すいません、次に何をすれば…｣
      先輩｢少しは自分で考えて動け！｣
      
      ガチでこういうパターンあるから困る
22. • 22. 稲妻名無しさん
    • 2016年04月02日 21:58
    • ID:TAhYX8Ty0
    • いやいやいや
      これは釣りだろうけど、一日指示が無いからって周りが動いてる中ずっと座ってられるってかなりの異常者だぞ
      なんかしらの障害があるとしか思えん
23. • 23. 稲妻名無しさん
    • 2016年04月02日 21:58
    • ID:sjANGZVf0
    • ※12
      コメ欄爆発してるぞ
24. • 24. 稲妻名無しさん
    • 2016年04月02日 22:01
    • ID:9KfoFnxB0
    • この時期って研修じゃないの？
25. • 25. 稲妻名無しさん
    • 2016年04月02日 22:05
    • ID:6.vd.oVt0
    • 初日から配属ある会社なんてあんのか
      余程小さい会社なんだろうな
26. • 26. 稲妻名無しさん
    • 2016年04月02日 22:07
    • ID:GjtOl1Ky0
    • 新入社員が入る時期が来るたびにこういう大人げない事するやつが現れるな
27. • 27. 稲妻名無しさん
    • 2016年04月02日 22:13
    • ID:0rxQqFvN0
    • ワイなら一日放置されたら自主性というか本当になんもせんでいいのか心配になって上司のとこ行くわ 実は自分が仕事忘れてるだけなんやないかって てか1日放置なんてほんまにあるん？この会社やと毎年やってるんか？
28. • 28. 稲妻名無しさん
    • 2016年04月02日 22:15
    • ID:8I3K9gTR0
    • こういう事する奴って大抵新人の頃に
      仕事出来てなくて怒られまくった奴が殆ど。
      
      そして自分も昔は仕事が出来てなかったという事をすっかり忘れて
      ベテラン気取りしてる。
29. • 29. 稲妻名無しさん
    • 2016年04月02日 22:16
    • ID:xsq65ZmA0
    • 公務員とかだと、紙2、3枚渡されて読まれるだけの引き継ぎで、年度当初から年度終わりまで全部完璧に仕事が出来て当たり前、みたいな風潮あるけどな。
      誰かに教えてもらうんじゃなくて、全部自分で過去の資料とか調べて仕事しなきゃならない。
30. • 30. 稲妻名無しさん
    • 2016年04月02日 22:16
    • ID:8tz1FR7.0
    • こういう社風なんだろうな。
      底辺は大変だなｗｗ
31. • 31. 稲妻名無しさん
    • 2016年04月02日 22:23
    • ID:pixKa8lB0
    • 見てるにしても精々１０分２０分だろ
      定時まで放置ってあんた
32. • 32. 稲妻名無しさん
    • 2016年04月02日 22:26
    • ID:QL5K5wBS0
    • >>92の突っ込みが的確過ぎてワロタｗ
33. • 33. 稲妻名無しさん
    • 2016年04月02日 22:28
    • ID:D.XRRBgE0
    • 秀一君へ
      私があなたと結ばれなかったことも良かったことだと私は思います。学業であなたがやるべきことがったと私は思ってる。汚い○という糞ストーカーに汚されようと私があなたを思った時間に嘘偽りはないし、そんな糞ストーカー○になんか語れない物語がある。結婚する前の私と秀一のラブストーリーを糞ゴキブリ○ちゃんさん(私の実家の不労所得目当ての○ちゃんさん)に語られて迷惑ですが失笑に終わるレベル。性ではなく心のつながりがあったからこその物語私はそう信じております。私は私の友達そして、秀一とのことを見守ってくれた人々に感謝してます。偽物には憤りを越してストーカー規制法案に頼りたいので詳細をわかる方を探しております。そして、私は秀一に送ったお守りと同じで彼が学術における自分の限界をこなすことを望んでおりました。恋人ではなく歳をとったとき、彼の人生を邪魔する私ではなくて良かったとおもってまいりました。私は幸せで秀一君も幸せであってほしいのに偽物の○ちゃんさんのせいで迷惑した。それをわかっていただきたく皆様に訴える日々でございます。
34. • 34. 稲妻名無しさん
    • 2016年04月02日 22:29
    • ID:OIs6DnDk0
    • 教育力見ようと思って挨拶したあと放っておいたらこれだよ
      マジで最近の奴らは酷いな
      自分から指示しに来いよ
      
      
      マジな話8時間新人を放置する上司は無能だわ
      無能同士で対消滅して二人分の人件費だけが会社に圧し掛かる
35. • 35. 稲妻名無しさん
    • 2016年04月02日 22:29
    • ID:Be7OMHDm0
    • 五分五分だよなぁ…
      仕事聞きに来ない新入社員も無能、それをほっとくこいつも無能。「指示聞きに来ないで受身ばっかな無能新入社員がきた！」なら乙と言えるがなぁ。
36. • 36. 稲妻名無しさん
    • 2016年04月02日 22:32
    • ID:Ep4QwLmI0
    • 悲しいニートの妄想
      新人の教育がうまくいってなきゃ後々上にどやされるのは自分
      もし短期間で辞めようものなら人事部から何言われっかわかんねーわ
      新人一人採用するのにどれだけ金と労力かけてっと思ってんだよ。
37. • 37. 稲妻名無しさん
    • 2016年04月02日 22:32
    • ID:nFLD38H50
    • 入社式の次の日に配属って、底辺過ぎだろ。
      研修とかないのか？
38. • 38. 稲妻名無しさん
    • 2016年04月02日 22:33
    • ID:24z0xAmA0
    • ※3
      言ってることには同意だが、スレ主は無い
39. • 39. 稲妻名無しさん
    • 2016年04月02日 22:35
    • ID:v0RpsnTX0
    • え？
      普通聞きに行くやろ？
40. • 40. 稲妻名無しさん
    • 2016年04月02日 22:41
    • ID:oJn21Hp20
    • 大人気ない。餓鬼。
41. • 41. 稲妻名無しさん
    • 2016年04月02日 22:41
    • ID:YFnMIMMm0
    • 一通り仕事教えたのに何も学習してないならともかく、一昨日まで学生だった右も左もわからない新入社員に自主性求めてどうすんだ。
      最低でも１年目の新入社員のミスはすべてOJT担当者の責任だろうが
      上司としての責任感あんのか？
42. • 42. 稲妻名無しさん
    • 2016年04月02日 22:43
    • ID:7dd3lQLX0
    • こんな無能馬鹿が上司の会社でなくて良かったわ
43. • 43. 稲妻名無しさん
    • 2016年04月02日 22:45
    • ID:fNpb5Wqb0
    • 新人に仕事できるよう手取り足取り教えるのが上司の役目　自分で勝手に仕事聞いて覚えてやれるなら上司いらんし　仕事できない無能が後輩に自分のポジション取られるのが恐くて仕事教えないだけだろ　　自分がやられて嫌なことは人にはするなと教えられて育ってないのかね　日本人なんだろ？　礼儀正しい清らかな日本人なんだろ？　なら情けは人のためならずということを実践しなきゃ
44. • 44. 稲妻名無しさん
    • 2016年04月02日 22:45
    • ID:bmsLYvIO0
    • 色々突っ込みどころ満載で働いた事ないニートの釣りバレバレ
      
      学生さんが信じるといけないからマジレスするけど
      こんな会社ほぼないから安心しなさい
      そもそも研修も教育担当制度もない会社は新卒採用なんてしてないからね
      
45. • 45. 稲妻名無しさん
    • 2016年04月02日 22:46
    • ID:ceOUJQkC0
    • 新人の教育できないって、出世できない最大要因だと思うんだが。
      「明らかに新人の能力が低い（指示されたことが全くできない）」場合を除いて
      大抵の場合は「指示した側の能力に問題有り」って」評価になるぞ。
      実際、俺は両方の意味で色々苦労してきたからな。
46. • 46. 稲妻名無しさん
    • 2016年04月02日 22:46
    • ID:8yC3FfZm0
    • これは根性論とか言いそうな会社だな
      こんな会社に入っちゃった新入社員が可哀相だわ
      貴重な新卒カードが・・・
47. • 47. 稲妻名無しさん
    • 2016年04月02日 22:50
    • ID:WDBSRK2J0
    • 無能教育係
      
48. • 48. 稲妻名無しさん
    • 2016年04月02日 22:51
    • ID:SQpaAQiv0
    • ※21
      
      激しく同意
      
      スレ主みたいなやつは聞きに来たら来たで「学校じゃねえんだから自分で考えろや」とかいうタイプだと思う
      
49. • 49. 稲妻名無しさん
    • 2016年04月02日 22:51
    • ID:USrd7cpH0
    • 自分も最初の会社で放置されていたな。
      誰も何も指示しないから、課長に「自分は何をやればいいんでしょうか？」と訊ねに行ったけど、今でもあの時の屈辱は忘れられない……。
50. • 50. 稲妻名無しさん
    • 2016年04月02日 22:52
    • ID:EQ0pDFa.0
    • 可哀想
      慣れてなくて緊張してるだろうにさ
51. • 51. 稲妻名無しさん
    • 2016年04月02日 22:53
    • ID:riS.MlQD0
    • 新人をきちんと教育できないやつは出世できないんだよなあ
      うちの課の先輩はあまりに無能で教育係外されて左遷されて、他の先輩が教育係になった途端に新人が仕事出来るようになったからその先輩はまんまと出世ルート乗ってたわ
52. • 52. 稲妻名無しさん
    • 2016年04月02日 22:58
    • ID:Z1YE3D.V0
    • ざまあないね
      クズ同士お似合いだわ
53. • 53. 稲妻名無しさん
    • 2016年04月02日 23:05
    • ID:EwFTwzLw0
    • 聞きにこいつーけど初めての会社で初経験なんだからよ。そんでもって誰に何を聞いていいかも分からんわけだ。行き成り何の仕事していいですか？ってそこらにおるおっさんやおばさんに聞いても「え？知らない」とか言われるに決まってんだろが。
      担当者がおったら言いにいけたりできるけどよ。まずは担当者やったら>>1が動けや。>>1も大概受け身やんけ、待っとるやんけ、人の事言われへんやんけ。
      
      >>1が新人だった時はそこらへんにおる上司でも担当者でもないやつに「仕事教えて下さい」つって仕事貰ってたんか？
54. • 54. 稲妻名無しさん
    • 2016年04月02日 23:05
    • ID:Q1LiU.YJ0
    • 働いてる奴にも>>1みたいな無能かなり多いけどな
      自分を優秀と思ってるキョロ充タイプで3人くらい見たわ
      
      まずは自分の担当の先輩とか自分がどういう業務したらいいのとかは指示を出すべき
      その上で与えられた業務完了後にボケーっとしてたらキレでもかまわん
      
      まぁ何も言われなかったからってボーっと座ってるのもそれはそれで論外だと思うけど
55. • 55. 稲妻名無しさん
    • 2016年04月02日 23:09
    • ID:qE45Wtoy0
    • さすがに自分から言うのが普通だとは思うけど
      それにしても一日中放置は頭おかしい
56. • 56. 稲妻名無しさん
    • 2016年04月02日 23:11
    • ID:HSubw34U0
    • 一言「わかんない事あったら聞きに来て」って言ってあるんかな？
57. • 57. 稲妻名無しさん
    • 2016年04月02日 23:18
    • ID:ts5I3kMk0
    • くせぇ上司だな
58. • 58. 稲妻名無しさん
    • 2016年04月02日 23:18
    • ID:G.nwWZmC0
    • なんて言うか、※１９と※２１の合わせ技使ってきそうだよな
      ＞１って。
      何かしようとしたらしたで「勝手にするな」って言ってきて
      指示を待てば「なんで何もしようとしないんだ」
      指示を仰げば「自分の頭で考えろ」
      と無茶ぶりをして悦に浸るクズ。
      
59. • 59. 稲妻名無しさん
    • 2016年04月02日 23:21
    • ID:2QgIwMOn0
    • なぜ親切な先輩社員になってあげないのかが疑問
60. • 60. 稲妻名無しさん
    • 2016年04月02日 23:27
    • ID:WsXZvZSt0
    • よく知りもしない段階で突き放してる時点で無能やんけ
61. • 61. 稲妻名無しさん
    • 2016年04月02日 23:30
    • ID:8xhobJer0
    • どっちも頭おかしい
62. • 62. 稲妻名無しさん
    • 2016年04月02日 23:36
    • ID:f0lY9l3b0
    • そうですか
63. • 63. 稲妻名無しさん
    • 2016年04月02日 23:53
    • ID:E06PScK60
    • 自主性見るならせいぜい1時間放置でいいだろ
      
      定時まで教育係が放置とかありえんわ
      仮にこんな企業があったとしても簡単に1人分の労働力無駄にするからいつまでたっても中小のままなんだよな、コスト意識0かよ
64. • 64. 稲妻名無しさん
    • 2016年04月02日 23:54
    • ID:z2H3eoou0
    • 俺販売業
      新人は基本梱包しながら店の雰囲気に慣れつつ商品知識のお勉強
      いきなり電話対応・接客やらせても二度手間になるし商品知識の無い店員に接客されてもお客さんも他のスタッフも良いことないからね
      だが放置プレイは無いわー
65. • 65. 稲妻名無しさん
    • 2016年04月02日 23:55
    • ID:tO9y.FA9O
    • ワロタじゃねぇシねカス
66. • 66. 稲妻名無しさん
    • 2016年04月02日 23:57
    • ID:e6gmIIPq0
    • 初日で右も左もわからないのに聞けると思うのか？
      座ったままはいかんかもしれんけど、1は気配りなさすぎ。
67. • 67. 稲妻名無しさん
    • 2016年04月02日 23:58
    • ID:Eb2MP3LI0
    • 「何がわからないかがわからない」レベルの新人をそこまで放置しておくのは流石にいじめだわ
68. • 68. 稲妻名無しさん
    • 2016年04月03日 00:00
    • ID:bKLxAAzr0
    • 新人も新人だが、教育しようっていう意思のない>>1も大概だな