大手製薬会社「ゼリア新薬」の新入社員の男性が、新入社員研修中のパワハラなどが原因で自殺したとして、遺族が、ゼリア新薬などを相手取り、損害賠償を求める裁判を起こした。「ゼリア新薬」新入社員が研修帰宅中に自殺
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— NTV NEWS24 (@news24ntv) 2017年8月8日
自殺したのは、当時２２歳だったゼリア新薬の新入社員の男性で、２０１３年５月、新入社員研修中に精神疾患になり、帰宅途中に自殺し、労災認定を受けた。
研修で男性は、講師から同期の前で過去のいじめについて告白するよう強要されたり、「吃音（きつおん）」を指摘されたりしたことが心理的負担となり自殺したということで、遺族は８日、「ゼリア新薬」と、研修を実施した「ビジネスグランドワークス」や講師を相手取り、約１億５１０万円の損害賠償を求める裁判を東京地裁に起こした。
ゼリア新薬 CM
研修を実施した「ビジネスグランドワークス」は、「全く弊社に落ち度はない」とコメントしている。
取り敢えず 研修生全員の話を聞いて
— ココア KID (@gsx10x10) 2017年8月8日
徹底的に徹底的に調査して欲しい❗
ゼリア新薬とその研修担当会社、マジくそだなー。これで研修内容に問題ないとかどんだけブラックなんだよ。
— シンメトリー (@greencrab430) 2017年8月8日
可哀想に。言いたくない事もたくさんあるのにそれを思い出させる研修なんてあるのか。オマケに昔いじめられてた事まで研修で言わされて、何の罰ゲームかと正直思う。研修所の講師たるもの、自身が言われたら嫌な事を言うものではない(💢'ω')
— Asheely@ヘタレ回復 (@As1020hAsheely) 2017年8月8日
そもそも「新人研修」と称するセミナーの大半は、オウム真理教などでの勧誘でも使われた『洗脳』の手法、そのものです。メディア記者らの、潜入レポなどを読んでみたいと思いますね。
— guldeen◆求職中/父は要介護5 (@guldeen) 2017年8月8日
ゼリア新薬の22歳男性「ある種異様な」新人研修受け自殺。
— 大沢愛 (@ai_oosawa) 2017年8月8日
両親が提訴、とか。
要するに「新入社員は甘えている」「根性を叩き直してほしい」という、きわめてステレオタイプな企業の需要から、この種の洗脳研修業者が生まれるわけで。
社員に向き合おうという発想皆無の企業は、先がないですよ？
ビジネスグランドワークス BGW 社員研修 アップライジング
社会に生きる人間として根性付けるためには必要って事でしょ？