コメント一覧

• 1 名前：ハムスター名無し 2017年10月11日 22:32 ID：HOLU7fh70
• 女は上司に向いてないよ
  全体が見えないんだもん
• 2 名前：名無しのハムスター 2017年10月11日 22:35 ID：9DewMH8m0
• 上司と同期が無能すぎ
• 3 名前：名無しのハムスター 2017年10月11日 22:35 ID：Bdwmyddk0
• 時間に余裕あるならさっさと提出する前に自分でチェックすればええのにな。
• 4 名前：ハムスター名無し 2017年10月11日 22:36 ID：Qq31NZ.o0
• 一言あるだけで全然違うんだけど
  そういう機微わからんと今後も続くからな
• 5 名前：ハムスター名無し 2017年10月11日 22:37 ID：Taaq.B1E0
• ※2
  男のほうが平気で「忙しい人は仕事ができるから、もっと仕事を任せる」とか言うからな、男は上司に向いてないわ
• 6 名前：ハムスター名無し 2017年10月11日 22:38 ID：jd7ZtJiK0
• ※1
  本当にそう思う
• 7 名前：名無しのハムスター 2017年10月11日 22:38 ID：.PPVXuh.0
• 女つける意味あんのか？これ
• 8 名前：ハムスター名無し 2017年10月11日 22:39 ID：efl3CqnE0
• 仕事が出来る人間にはもっと仕事を任せるのは当たり前の話
  それが積み重なって出世できるんだよ
  これは日本だけじゃなく契約社会の米国ですら同じこと
• 9 名前：名無しのハムスター 2017年10月11日 22:39 ID：pILzjDXK0
• どうせすぐに辞めるんだから出来るだけスキルアップを目指せ
  
  
• 10 名前：ハムスター名無し 2017年10月11日 22:41 ID：8hPDNq4U0
• 終わったらいくらでも仕事積んでくるわんこそば状態
• 11 名前：名無しのハムスター 2017年10月11日 22:42 ID：.PPVXuh.0
• じゃあ修正来るまで1は常にヒマなんだな
• 12 名前：名無しのハムスター 2017年10月11日 22:42 ID：jv52DmU.0
• 余裕ないって言えよ
  言えないお人好しにはどんどん仕事が回ってくるぞ
• 13 名前：ハムスター名無し 2017年10月11日 22:42 ID：jNjEaCg.0
• 女上司か同期から一言あればイッチは救われたんだろうけどな
• 14 名前：名無しのハムスター 2017年10月11日 22:44 ID：keTwoDMe0
• それが非効率を極めた無能ジャップ企業の共産主義体制やんけ。嫌ならやめて、自由裁量のウチら外資に来れば良いだけンゴよwwww
• 15 名前：名無しのハムスター 2017年10月11日 22:46 ID：A44JgsxF0
• ハムちゃん、もし可能であればこちらで記事書いていただけないでしょうか
  ttps://instagram.com/p/BaD5tyvn2x-/
  ttps://instagram.com/p/BaG7YhMA-Mf/
  
  上記はアイメイト協会の協会員が駅で盲導犬を蹴っている動画なのですが、
  これについてアイメイト協会に問い合わせたところ、
  土曜日に本人に指導をすると言っているだけのようです
  アイメイト協会も資金などだいぶ黒そうなのですが、
  ハムちゃんの影響力をもってせめて盲導犬たちを救いたいです
• 16 名前：ハムスター名無し 2017年10月11日 22:46 ID：rP24FCXl0
• そんなのさっさとやめればいいやんか
  売り手市場だってのに何考えていきてんの？馬鹿か？
• 17 名前：ハムスター名無し 2017年10月11日 22:46 ID：sdt2bHoZ0
• 同情はするけどイッチは自分の仕事をもう少し見直してから提出すべきだった。
  上司の仕事の振り分け方、同期の手伝ってくれた相手への振る舞い、それぞれにダメな点はある。
• 18 名前：ハムスター名無し 2017年10月11日 22:47 ID：QL03idV50
• 早く終わらせないように適度な速度で仕事をすることがええんやで
  自分が有能なのを見せると、過剰な仕事量をおしつけてくるからな
• 19 名前：ハムスター名無し 2017年10月11日 22:48 ID：2xq0mdqn0
• 女の方が管理職向いてるぞ、自分がさっさと帰りたがるからいけいけどんどんで仕事詰め込まないし家庭の事情も察するし
  無駄に仕事のクオリティに拘らないし
• 20 名前：ハムスター名無し 2017年10月11日 22:50 ID：TteQSGuE0
• 前の職場で同じことあったわ
  自分の場合は単純に上司に気に入られてなかった
• 21 名前：名無しのハムスター 2017年10月11日 22:51 ID：.1EkSUHD0
• しっかり残業代が出るなら良いんじゃねーの、と思う俺は社畜なんだろうか？
  
  あと完全に俺の感想だけど、上司は女性の方が良いと思う。
• 22 名前：ハムスター名無し 2017年10月11日 22:53 ID：VZqMHtZ70
• こうなるとモチベーションが下がって
  次回からは手を抜いてダラダラ仕事しよう
  ってなるだろうよ
  そうならないように管理するのが上司の仕事だ
• 23 名前：ハムスター名無し 2017年10月11日 22:54 ID：yHJOGftu0
• 流石にまだ自分の仕事残ってるならそれの申告しろよ
• 24 名前：ハムスター名無し 2017年10月11日 22:57 ID：Qp.kZFoZ0
• 女上司って大体無能なイメージ
• 25 名前：名無しのハムスター 2017年10月11日 22:59 ID：e3poNuvS0
• 貸し借りを作ると責任の所作が曖昧になる
  しかも部署全体が残業の悪習から抜け出せなくなる
• 26 名前：ハムスター名無し 2017年10月11日 22:59 ID：HoYrL.Vr0
• 定時も過ぎて修正ヨロなんて普通に次の日に回すわ
  その日中に処理して欲しければもっと早くチェック終わらせて持って来いと
  
• 27 名前：ハムスター名無し 2017年10月11日 23:01 ID：Q8fN4b.n0
• 女上司さんも無能やろうから
  騒いだところで無意味だな
• 28 名前：名無しのハムスター 2017年10月11日 23:05 ID：EXnjuKMX0
• どこもそーだが。
  なんで仕事出来ると更にこき使われるんだろうなw
  何のために頑張ってんだろうな？
  ずうずうしい奴のためなら死にます。
• 29 名前：名無しのハムスター 2017年10月11日 23:06 ID：wlXAr.hI0
• 結局部下のメンタルケアが出来ない人間は上司向いてないんだよ
  メンタルケア出来てればこいつもスレ立てたりしなかったろうに
• 30 名前：名無しのハムスター 2017年10月11日 23:09 ID：mI0FDO4I0
• 仕事終わってないふりしろよ
• 31 名前：名無しのハムスター 2017年10月11日 23:14 ID：kMJvV0On0
• こういうのがあるから自分でコントロールできるようになってきたときにサボリ始めて効率落ちた企業ができあがるんだろうな
  実際成果上げても無駄なんだから正しい姿なんだよね
• 32 名前：名無しのハムスター 2017年10月11日 23:16 ID：uR.fZa6q0
• 分かる。
  どんなに早く仕上げても、他人の仕事がどんどん回ってくる理不尽さ。
  しかもうちの場合は残業禁止だから
  みんな定時上がりで、同じ仕事量と思われているけど
  実際はトロトロやってる人と手早い人と仕事の量に差がありすぎ。
• 33 名前：名無しのハムスター 2017年10月11日 23:16 ID：kMJvV0On0
• 慣れてくると一個目の資料をアホみたいに時間かけて一発で仕上げる優秀なベテランが誕生します
• 34 名前：ハムスター名無し 2017年10月11日 23:17 ID：yCaifEvj0
• 転勤と転職含めて4人女上司にあたった事あるけど、まだこの情報だけでは女上司が無能かワカラナイ、同期を手伝ってなかったらもっと同期が遅くなっていた可能性もある、遅くなったら誰かが穴埋めしないといけないしそうなる前にワイちゃんを同期につけた判断は正しいと思う、ただ女上司も明日でいいからチェック訂正してね～とねぎらいの言葉でもかけてやればいいのにとは思う
• 35 名前：名無しのハムスター 2017年10月11日 23:17 ID：Us9PmmJv0
• 評価できない人が立場を持つと厄介なんだけど、ほとんどの人は見る目なんてない現実
• 36 名前：名無しのハムスター 2017年10月11日 23:22 ID：kMJvV0On0
• 簡単に肩代わりできる誰でも良いようなしょうもない仕事に就いてるのが悪い
  専門職で代わりが居ないとなれば納期もスケジュールも自由自在よ
• 37 名前：名無しのハムスター 2017年10月11日 23:28 ID：RsPYVmzg0
• 管理職は性別じゃ無くて人によるやろ
  イッチの上司は見えてない人やね
  イッチは真面目且つ気の利く人なんやろう
  力加減間違うと常にバタバタせなならんから
  程々にね
• 38 名前：ハムスター名無し 2017年10月11日 23:29 ID：yh5SGY0D0
• 有能なヤツ程使いつくされるのが日本の社会
  無能上司の間違いを指摘できるようになってやれ
• 39 名前：ハムスター名無し 2017年10月11日 23:31 ID：.q0DAqrE0
• >>1がフツメン以上なら上司がクソ。
  
  >>1がブサメン以下なら上司は有能。
• 40 名前：ハムスター名無し 2017年10月11日 23:32 ID：HR0.hQji0
• だから仕事はゆっくりダラダラやるんだよ。余裕のあるスキを見せたら負け。１０時間も働いて全力出してたら過労死するだけ。
  
  
• 41 名前：名無しのハムスター 2017年10月11日 23:33 ID：uHW9qN.q0
• イッチイケメンなんやろな
  同期ブサメン
  女上司が一緒にいたいのはイッチ
  故に残らされる
• 42 名前：ハムスター名無し 2017年10月11日 23:33 ID：Rl4dMwct0
• その分残業代出るし、ちゃんと手伝ったことも評価されてるじゃん。何が不満なのか
  それでも不満ならそう主張すればいい、どうなるだろうね
  あと、いっちが上司になったら決して同じようなことを部下にさせんじゃねえぞ
  
• 43 名前：ハムスター名無し 2017年10月11日 23:34 ID：mGTXXfPt0
• この間部長から、俺の部下のところに仕事が溜まってきてヤバい状態だから
  優先して資料を照査して承認をおろす様に言われた。納期が押してるヤバイ案件も
  何件か俺が引き継いだ。部下の状況は薄々分かってて、内心仕方ないと思ったのだが…
  
  下手に仕事を手伝うと相手も甘えてくるんだよな。俺なりに経験と嗅覚を精一杯働かせて
  資料の齟齬だけじゃなく、本人が気づいてない落とし穴を出来るだけ埋めてあげる様な
  指摘をしてるつもり。それでも部下は新人がやらかす様なミスを平気で何度も繰り返すし
  普段と違うチャレンジをしてるのに実行できるための裏（確証を得たり根回しをしたり）を取ろうとしない
  そればかりか最近明らかに自分で資料を精査せずに俺の所に回してる節が有ってイライラしてる
  
  毎回50ページくらいの資料１冊で新しいポストイットの束が半分くらい消える
  紙の束にポストイットで草が生えたような愉快な状態になった書類を突っ返す毎日…
• 44 名前：名無しのハムスター 2017年10月11日 23:35 ID：Qh8bgBlF0
• まだ1回目の繁忙期なら、次は逆転するかもしれんしさすがにまだ同期や上司にイラつくのは早いわ。
• 45 名前：名無しのハムスター 2017年10月11日 23:40 ID：W1uMrANq0
• いやまあ、それが社会だからとしか。仮に女が同じようなたちばになれば迷わずその上司に媚び売って後輩を貶めるだろうし、それが嫌ならその上司の上司に取り入って上司を貶めるだろうし、うまくやらなきゃね。何もかんも嫌なら結局退社して独立やで
• 46 名前：名無しのハムスター 2017年10月11日 23:44 ID：IP8YwEEb0
• コミュ力があるってのはイッチの同期みたいなやつ。そして無能のコミュ力マンが上に行った結果、組織は腐るんだよなあ。
• 47 名前：名無しのハムスター 2017年10月11日 23:45 ID：BZAD9jar0
• イッチに与えられてる仕事=１人×0.7
• 48 名前：名無しのハムスター 2017年10月11日 23:45 ID：Ka9ne7pU0
• これ、会社や上司はちゃんとフォローや区別しないとゆくゆく潰れてしまうパターンやね
• 49 名前：名無しのハムスター 2017年10月11日 23:46 ID：BZAD9jar0
• おじゃまぷよ=イッチ
• 50 名前：ハムスター名無し 2017年10月11日 23:48 ID：MX0tFS6o0
• 缶ビール1ケースで手を打とう
  とかあれば別に良いかな
• 51 名前：ハムスター名無し 2017年10月11日 23:50 ID：jLgx.Ouv0
• ここから出世（昇給）するか否かで、その会社の将来がわかる。
  頑張って同僚と給与差別ないなら転職を考えればよい。
• 52 名前：ハムスター名無し 2017年10月11日 23:53 ID：RWQetPrZ0
• ＞いや、納期目前やからしゃあない部分もある
  なんだ解決する気はなくて愚痴りたいだけか
• 53 名前：ハムスター名無し 2017年10月11日 23:53 ID：XB4g43Ea0
• こういう1が出世できる会社であれば良いんだが
• 54 名前：ハムスター名無し 2017年10月11日 23:54 ID：XU8.1NQw0
• こういうのが積み重なった結果が先進国最低の労働生産性なんだよなぁ
  同期の仕事回されないように作業速度周りに合わせてるわ
  最近は一日の半分ぐらいサボってる
  終わったら帰っていいなら午前中に終わらせるのに
• 55 名前：ハムスター名無し 2017年10月11日 23:55 ID：.aXp4N7L0
• 女上司関係ないかと
  結局日本社会に成果主義そぐわないのよね
  かけた時間でしか評価出来ない企業が多すぎるから
  仕事早く終わったらどんどん他人の仕事押し付けられる
  早く終わらせても早く帰れないからダラダラやる人増える。
• 56 名前：ハムスター名無し 2017年10月11日 23:59 ID：F7b.ZqYU0
• ※51
  でも仕事一つのことで大げさに言ったりそういう立ち回りだけの奴いるからな
  逆に>>1のようなこと言ってても実際仕事遅い奴が『やることやったアピール』のついでだったりするし
  まともな知恵働きで上司が個人の工数正確に把握して評価するなんて無理だと思う
• 57 名前：ハムスター名無し 2017年10月12日 00:00 ID：jYnnUxcP0
• 
  
  
  
  
  
  
  公務員なれや
  
  
  事務なら自分の仕事以外誰も手伝わないで
  
  
  自分の仕事の責任は自分だけで持つものや、それ以外はちゃんと責任者がいるんやからな
• 58 名前：ハムスター名無し 2017年10月12日 00:01 ID：GhQZ.OpN0
• 使える部下に評価材料を与えているのなら有能上司
  これが評価されなければ無能上司

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