五年目だけど不参加だわ
用事あるから仕方ないね

＞すまん一ヶ月以上も前に言うてるんやで
半年前に用事入ってるかもしらんやろ

業務時間に忘年会すればええやん
業務の一環なら全員出席も可能やぞ

せめて中旬だろ忘年会、22日とか自分だったら出たくないわ
イッチ無能無能アンド無能

会社の人間とじゃあ上下関係とか気になって楽しくもないから行きたくないわ
その金でプライベートの友達か、気心知れた同期とかと行きたい

就業時間中にやれば出席率高くなるで

歓迎会と送別会以外は不参加だわ

断ってるのに･･･。
出席しますと口だけでも言って当日休めば満足か？

人付き合い苦手なら不参加で良いんじゃないの？
それで今後の仕事やり難くなっても自業自得だし
人付き合い苦手なら　より一層こういうの利用した方が
良いのにな　

いわゆる忘年会シーズンって基本みんな忙しいだろうに、わざわざそのど真ん中に開催するとかアホかズラせ
大型連休にマイカーで観光地に突撃するくらいのアホだ

そういうやつ連れてきても黙って飲み食いするだけだから
仲が深まる効果は一切ないよな

22日とか無能すぎる。金曜だぞ。泊まりで旅行にでもいくなら11月の頭には予定入ってるし、普段の仕事忙しいなら週末の準備があるだろ。会社は忘年会みたいなイベントは必ず月曜にやる慣例で本当に良かったわ。
金曜の忘年会は「明日休みだから」っつってハメ外そうとするやつがいるのも困る。お前は休みにすること何もないんだろうけど、俺には用事があるんだよ。

1か月前なら予定入ってることくらい普通にあるだろうに理由くらい聞いてからスレ立てろよな
自分が暇人だからって他人も同じと思ってやがる

こういうネットの風潮と逆意見で
スレたてまでやる奴はまとめブログのまわしもんだろう。

みんなの正義感と義憤と老害への怒りを刺激してんだよ。

社長を出席させる。
欠席者の名簿を作り欠席理由と一緒に張り出す。
参加しない代わりに欠席者から祝辞みたいなコメントをもらう「今回は出席出来ませんでしたが皆さん僕の分も楽しんでください」的な。

社長の前でさらし者してやれ！！

男女差別とかじゃなくて女が入ると本当につまんなくなるよな
男同士で馬鹿盛り上がりしてたのに女が何してるのーって入ってきて一気に冷めるのありすぎるわ

いいかげん日本はこういう運命共同体思想の強要を止めるべき

※11
俺これやわ　酒も飲めへんしただ食ってるだけ

でも※15みたいな来てないヤツを晒すようなのもおるからなぁ･･･行くしかないんや

>ちなみに参加費は無料な
>しかも本来の参加費は毎月の給料から積み立てられてるから

？？？

社員旅行とかどこの零細企業だよ。

人様の金天引きして会合無料とか言ってるんだ
そろそろ違法にならんかなこういうの

わいかて忘年会以外は不参加やぞ

↑
あ？

※19
しかも>>1は忘年会以外蹴ってる言ってるし
滅茶苦茶だなｗ

実話と仮定して、
その断った相手に一方的に好意を寄せてるだけだろうな。

会社の飲み会ほど無駄な時間ないで。それなら友達と飲み歩いてパブかクラブ行くほうが余程有意義やわ。

流石に忘年会は出ろよ...
お前らってほんと権利の主張しかしないな

忙しくもないのに、経費持ちの飲み会にでないのは協調性が間違いなくないから
近いうちに問題起こすな。

仕事半日で切り上げて午後から社内で忘年会ならいいぞ
なんでわけわかんねえクソ店まで足運んでクソ上司にへーこらして豚の餌と汚水摂らないといけないんだよ

半年前から用事決まってて断ったことあるわ

最後の飲み会で散々飲んで食って騒いで忘れろよ
そもそも強制力は無い

怒られるの嫌だから参加してくださいって土下座してたのめ。

実質強制参加にするなら、全部中止でいいよ。

自分から上の人間に取り入るチャンス捨てて出世諦めてる歯車志望のお子様なんてほっとけよ…
幹事として熱心に誘ってる「ふり」のアピールして現地で欠席裁判で良いんだよ
まぁ人脈形成の重要性も理解出来んお馬鹿じゃどの道出世の可能性なんて皆無なんだがｗ

そうそう※１５みたいな　金魚の糞みたいなやつもおるからなぁ

出るしかないな　ほんとくだらないね

いい加減このネタ飽きたわ

いつの時代だよ…
協調性とかも今の人に言ってもあまり納得しないよ
個人を上げる教育されて育ってるからね
そういやこうやってゆとり新入社員って言えるのも来年度で終わりやな
その後はさとり新入社員か？
ちなワイゆとり世代29歳やが一度も飲み会参加してないわ
なんで仕事しっかり終わらせた後にまで会社の者と顔合わせないかんのや

なんだこの1
もう少し考えて行動できないのか？
他人の事とやかく言える振る舞いもしてないくせに新人をゆとりと罵り見下してやがる、どんだけ頭悪いんだよ
そんなんでよく社会人やってられるな、周囲からの評価が透けて見えるわ

もう別に忘年会なんかいらんやろ

会社は社員にいろいろ強要するのに
見返りがほとんど無い

就業時間中にやって工数自社作業につけられるのが普通じゃないん？

出席率が悪いのを幹事のせいにされる方がおかしいな
これを改善すればwinwin

参加費無料（給料から積み立て）とか言ってる馬鹿な時点で参加したくないわな

米33
前はこういう無能が出世してたけど
今ようやく変わりつつあるな、多少だけど

しね

忘年会費用を給料から強制積立てで不参加の場合返還が無いとか違法だろ

コイツみたいのがいるだけでもう不参加だな
必要なコミュニケーションは業務中でも取れるし
むしろ勝手に積立てる分キッチリ返金しろとさえ思うわ

案の定イッチがボロクソに叩かれてるな(笑)。

年に一回くらい、仕事の一部と割り切って出ておけばいいのに
なじめないのが怖いのかな

うちの場合、欠席理由を提出させたぞ
忘年会が一泊旅行で、そこが九州の被災地域なんだけど復興支援も兼ねてるからな
しかも半年近く前から予定組んでるからよっぽどの理由無いと欠席できないという

この時代遅れな１が１０００万ぐらいだしてくてくださいお願いしますと土下座すれば９９％は来るよ

その飲み会の空気が悪いんだろ
自覚しろよ

イッチが可哀想に見える。
どちらかというと会社の飲み合いには参加したくないのに忘年会幹事になってしまったために、忘年会不参加の奴をなんとか出席させようと悩むことになるとは。
出席率が悪いと幹事の責任になるとか可哀想すぎる。

そういうやつは村八分していけや

食べるの主体ならいいけど酒主体だと飲めないから微妙なんだよなー。無理やり飲まされるのも嫌だし

ダッカルビ チーズが流行りかも知れないが
韓国の店でするな
俺は減量中なんや蕎麦屋にしろ

誘うまでは幹事の責任だけど、来るかどうかは後は本人次第だからなそこまで幹事の責任は可哀想だわ
断る理由はめんどくさいか上司もいる会社の人いると
居心地悪いとかそんな感じだろうな

このゆとり新人もアレだが、>>1はそれより遥かにクソだな

ゆとりってこういう悪習を消し去るいい起爆剤だよな。ゆとりが一時的に悪者になるけど、以前からよく思って無かった連中が今だ！！と不満を爆破させてる感じで痛快。

値段の問題じゃ、ねぇーんだよ
時間外になんで会社にしばられなくちゃならねぇーんだ？
おかしいやろ！

最初は酒飲めんのに付き合いで参加してたけど酒飲み絡みがウザいからもう参加せんと決めた
…のに今度の忘年会で定員集まらんとバスがチャーターできないとか言われて仕方なく参加
なんでそんなの頼むんだよ…マジ迷惑なんだけど

強制なら時間外労働手当だせ

うちの会社は社長も飲まないし酒飲むやつのほうが割合少ないから、ほぼ食事会だな
予定がなきゃ参加するし、しなくても怒られはしない。タダ飯食って帰るだけ

余程の用事がないなら出とけよさすがに

出席させる必要ありません、で終わる話

出向しっぱなしだから会社もどるのメンドクサイ

入社一年目の忘年会を冠婚葬祭以外で欠席なら新入社員がアホだなーて思うわ。

スレでもコメントでも擁護してる老害いるけどいい加減時代が変わったことを受け入れろよ。
何が楽しくてお前らとクソつまらない時間過ごさないといけないんだ。

俺も忘年会不参加だわ。めんどいので。

たまにしか飲まない上司ほど説教が始まる

うちの会社みたいに
飲み代さっぴかれるけど残業代を出す代わりに飲み会研修という形で強制参加させればいい
当然研修だからいろいろ教えるわけだがな

忘年会でも仕事の話ばかり。

こんなとこに相談すること自体が無能の証

未だにこんな老害がいるのか？流石に釣りだろ…。時代遅れすぎる。

仲良くならないと仕事とはいえ円滑にまわんないからね。忘年会じゃなくても、一緒にお茶するのは必要だと思う。最低限のコミュニケーションとして。
日本人が好きな白人国家でもそういうの大切にしてるのよ。←これ言えば頑固なゆとりも来そう

仲良くならないと仕事とはいえ円滑にまわんないからね。忘年会じゃなくても、一緒にお茶するのは必要だと思う。最低限のコミュニケーションとして。
日本人が好きな白人国家でもそういうの大切にしてるのよ。←これ言えば頑固なゆとりも来そう

＞すまん一ヶ月以上も前に言うてるんやで
近くにならないと用事が入るかどうかわからんやろ。
例え1年以上前に伝えても意味ない。
「その時に」用事が入るかどうかなんだからな。
何が来るかわからんから、そんなどうでもいい催しのためにその時期空けとくなんてアホらしいし。

無料かつなんかビンゴ大会で豪華賞品当たって
どこかじゃなくて社内でやる（いちいち会場に向かわなくていい）
ってならまあ参加してやってもいいか、レベル。

一人で日時決めてから通達するのが幹事として無能の証
各自の予定を聞いてから日にちを最大限調整するのが幹事の役目

昼と夜の分割二部構成でお願いします。

23が休日だし、旅行の予定を入れているのかもしれない。
土曜日出勤の友達が運よく休日で休めるってことで。
そのひとつ前の週にすべきだよ。年の瀬も迫ってるし何かと忙しいだろ。

２か月前に２３日に同窓会のお知らせ来たけど、切迫気味だから医者から止められて欠席にしたのに旦那の上司がその日に夫婦揃ってイベント呼んできたり義実家のイベントに参加すると「何考えてるんだ」と怒鳴ってくる実家が自分の家のパーティ（）には参加しろと圧力かけてきたりして意味がわからん状態になっとる。
なんで全員余すところなく２３日が好きなんだよ。そんなに好きならまとめて集まって勝手に宴会やってろ。

忘年会なんて年度初めの4月から予定入りはじめるわ
1ヶ月前とかナメてんのか

ワイの会社忘年会無し、高みの見物
なおボーナスもない模様

＞ちなみに参加費は無料な

＞しかも本来の参加費は毎月の給料から積み立てられてる

参加費無料じゃねーじゃねーか
勝手にしょっ引かれて積み立てられとるやんけ
当日支払わなくていいのは無料とは言わんぞ

俺とこ忘年会→社長の誕生日会→新年会て結構タイトや…
今年はゴルフ熱が高まって忘年会と誕生日会が合わさって山奥のゴルフ場が近い旅館でやる事になってゴルフやらん組がブーブー言ってるw下請は出ないと新年の仕事に響くから大変だ（冷汗）

タダ酒飲めるんなら断然良いよ。
参加費とか取られるんなら参加しないけど。

そんな無駄な金使ってる暇あったら売上を１円でも上げる方法を考えような
飲み会などやりたい奴だけでやればいい

そういう時代じゃないっていうけど、いつの時代もコミュニケーションは大事やないの。外交なんか見てても思うわ。
強制参加とかは止めるべきやろが。

12月の前半にやれ
俺の同僚も22の退勤後出発で23、24、25(有給)と妻サービス旅行に出るらしいが
そういう大事な用事があるんだろ

※15

陰ｷｬらしい発想だな＾＾

うちの会社の忘年会は12月頭に金曜夜全員定時退社で、車で30分位の有名温泉地の旅館に１泊だ。
12月後半は皆さん色々予定が入ってるし、そもそも仕事も年末進行で忙しいし普通は忘年会なんか入れないよ。

正直に出てくれないかと頼めばいいだろうに
ゆとりとか見下してたらそりゃ断られる

今日日幹事が査定に関係するって随分余裕のある会社だなｗ
実績として加味すんなら分かるけど、参加状況まで詳細に見るって査定側のリソースの無駄じゃないの？

つーか出たくないんなら来て頂かなくていいじゃん
無理に参加させてもお互い不愉快なだけだぜ？
そんなまずい酒のめるかってんだ

>>209
＞実際尊敬の念もってたらお酌くらいするのは普通やろ
それさえも否定するんか？

尊敬してないからしたくないんだろうが

本人の事情を聴取してお互いに妥協点探す以外に解決法なんてないんだよなあ……

仕事終わった後じゃ無くて
昼休みに1時間追加で昼に忘年会すればいいんじゃね？
午後からも仕事あるから酒も入らんし健康でいい

ワイも行かんで
まとめサイトとふわっちで忙しいで

ゆとりゆとりってうるさいなぁ
隠蔽改ざんで日本をボロボロにした団塊の世代が

もうそういう時代じゃないんだよな本当に。

就業後に職場で30分程度の軽食でいいじゃん？
後でみんなで片付けして
飲みたい人たちは2次会ってことにして飲み屋行けばいいし

酌したくないようなやつにも酌しなきゃならないから行きたくないんだろ

22日ってクリスマス前の金曜やん。
彼女とどっか行くならもう予約取ってるやろ。
スノボ旅行なら金曜の夜出発とか普通やぞ

そういう時だけ仲良くしようとしてるからじゃねぇの
普段は険悪な関係の奴等がこういう時だけ仲良さそうにしてくる奴等とかいるよな、俺あいつらマジで半殺しにしてやりたいくらい嫌いだわ

俺も飲み会好きじゃないけど、歓送迎会と忘年会とPJの開始と打ち上げは出とけって思う

すぐ辞めるならいいけど、今後の事考えたら出席するわ。

年一でしかもタダでも出ないはさすがにちょっとなぁ

協調性のない奴は網走出張所を作ってそこに飛ばしてやれ

飲み会は人間関係の増幅装置らしいから
普段から仲のいい相手とはより仲良く、嫌い合っている奴はより嫌いになるというね

業務時間外に拘束しようとするのが間違い。
15時〜17時にやって以後流れ解散とかなら参加するやろ。

俺は今年、毎年ある忘年会よりも10年ぶりに久々に会う友達との忘年会を優先したわ
後者が後だったけどね

※76

お前あほやなぁ…。
それは、そもそも個人的な用事があったら、会社の用事より優先することが前提の話やん。
その前提の部分が論点なんだから、そこ言ってもしゃーないべ。

俺も個人的な用事優先すっけどな。
勤め先の忘年会、モンシェルトントンか瀬里奈で、大体、PS4PRO買える程度のプレゼント付きだから、まず行ってるけど。

おい新人！一発芸やれ！
↑これが嫌い

彼女や家族との旅行を含む家族サービスなんて3か月どころか半年前から決まる場合もあるしな
てか受け答えを見る限り多分>>1が個人的に嫌われてるだけの可能性が見え隠れするわ

ののののののののののんおのののの飲み会ｗｗｗｗｗｗｗｗｗ

酒(笑)とタバコ(笑)くせぇゴミ共の狂乱騒ぎに強制連行ｗｗｗｗｗｗｗｗｗ

いつの時代だよｗｗｗｗｗｗｗｗ
ｍ9( ´,_ゝ｀)ﾌﾟｯｗｗｗ

まだまだこういう慣習は根強く残ってるから、行かないと損するだけ
いや、俺もやだよ？でも仕事と言い聞かせて行くしかないわな
でもさ、行く前はすごい嫌だけど、いったら結構楽しいのは何なんだろうｗ

毎年毎年、新入社員はいつまでゆとり世代にされ続けるのだろう

ゆとり世代という言葉がでてからの世代は全て当てはまるんじゃないかな…

別にええやん、んで以降のイベント一切声かけんかったらええんやで
コミュニケーション能力ないと査定にも響くし自分で首絞め取ったらええんちゃう？

就業時間中にやるのがええな

>>1に人徳が無いってことだよw
そんなのを幹事に任命した会社も無能だな
この会社、もうそう長くないだろうwww

流石に年一の飲み会くらいは参加した方が良いと思うなぁ
そういうのを経てフランクにコミュニケーションとれるようになるのは、仕事を円滑に進めるうえでめっちゃ大切やぞ
職種や同僚の質にもよるが…

新入社員はネットの影響を受けすぎたバカだろ


会社の行事を断われ断われって言う勢力は、
陥れるためにネタフリしてるだけだからな

鬼女板でやたら離婚を勧めるのと同じ

休ませてやれよ。

ダブスタのバカ

半強制参加な会なんかやめちまえ

ゆとり一人で出席率だの責任だのって言うことはそもそも社員が少ないか断られまくってんの？
後者ならイッチに問題があるんじゃないの？

自由参加なら参加してる
強制だとサボる

そんなあまのじゃくな自分

もう遅いけど入社2年目にフォローさせて
新入社員に幹事を任せる

社長の趣味を押しつけていいんなら
酒やゴルフの代わりに全員で麻雀大会でも
ぷよぷよ大会でもガンプラバトル大会でもいいわけだよね

※121
今の中間管理職って残業代出なくて基本給上がっても給料下がるし苦労は増えるから平社員のままで自分のために時間使った方がいいって考えてる若い子多いで

うちの会社の忘年会はお偉いさんだけでやってるから
下っ端のウチラは呼ばれない！

※129
それ残業しすぎかさもなくば基本給が信じられないレベルで低いかだなｗ
実際にあんのかそんな会社？
いや、責任を負いたがらない若手ってのはまぁ昔から別に居たから不思議ではないけどもね

忘年会パス→仕事始めで出社するも同期はみんな馴染んでおり、「誰キミ？」状態だったでござるの巻
まぁ新人のときはお披露目も兼ねてるからなぁー
極力顔だした方がいいと思うで？
その後覚えてもらうのえらい苦労したけんねｗ

忘年会は別にいいんだけど、二次会のカラオケ強制参加させられるのがうざい

こういうのに全く参加する気になれない奴は管理職の器じゃないからね
一生平社員で良いなら、自分のやりたいようにやればいいんじゃないかな

そもそも忘れたらダメだろう名前が悪いわ
だからそんな会に喜んで行く奴らはいつまでたっても井の中の蛙でバカなんだよ

参加率って新人一人いないところであとの面子が出れば問題ないだろ
新人一人だけ来なかったら新人の心象悪くなるだけで
どうせひとりだけ来ないのはズルイい！とかおこちゃま心理でgdgd言ってんだろ

週末に家族ぐるみでバーベキューやってるなら行かなくてもいいよ

※131
ないよｗ
それこそ過労死のデッドボーダー超えるような労働環境だぞそれ
きっちり残業代支払うような会社ではまずないと言い切っていい
そら部分的には下回るかもしれんが、ベアで確実に差はつくぞ

その忘年会じたいに魅力を感じてないんじゃねーの？ それか部署の人間関係ギスギスしてるか
と、会社の忘年会参加予定ゆとりの俺は思う
ただ飯は魅力ですわ

12月22日という日程設定が無能だわ。
ただでさえ、年末は忙しいんだから少なくとも前半でやれよ。

1みたいなバカマジ迷惑

権利を主張するなら全うすべき義務が必ずある訳だが

酒だけは　いいかげんやめたらいいのに
昭和か
アル中が喜ぶだけやん
今の若い子は　酒煙草なんかせぇへん
それは理解して　アルコールなしにせな
でないと飲酒運転すんで

毎度のポジショントークネタか
でも、おまえらええ年こいてまだ新入社員側だよなw

俺も今年は２２日だったが断ったわ。
２３日ロケットの打ち上げだから仕事終わったら即最終で種子島に行って２４日朝一で帰って彼女とデートのハードスケジュールで忘年会どころじゃない

うちの会社は平日の午後から業務時間内にやってたぞ
普通にみんな出社してるから不参加者も無い
夜は希望者だけで二次会に行ってた
他の会社もこの形式にしてほしいわ

今の新入社員はゆとり世代じゃあないぞ

ワイ畜産業。盆暮れ正月の感覚がない模様。

俺は1年目から幹事にされたから休みようがなかったわ

残業代だせよ
もちろん割増賃金

毎日２時間も残業束縛とか３０過ぎるとつらいんだよ寝る時間もないし

宴会芸とかの無茶振りされるぐらいなら休んだほうが楽だろ
どうせ無茶振りしまくっていじめて楽しむんだろ？

会社にとって必須だと本当に思うのなら業務時間内にやればいい

つか、出席率悪いのはベテランも含めてだと思う。その日程だとね。

年賀状書きや煤払い等、12月の下旬は真っ当な人ほど用事があるものよ。

どうせイッチの会社なら、年末ギリギリまで仕事があるんだろうし。
自分の諸用は全部その連休でケリつけたいのが普通だよね。

前いた会社は12月上旬にやっちゃってたな
今いる会社は忘年会自体が無い

行きたくないのはわかるけど、
入社して1年以内のこういう行事は普通出とくもんじゃね
2年目からは断るけど

給料下げるか罰金払うか査定下げるかすればいいじゃん
イッチの会社、ブラックっぽいし出来るだろう
結果裁判で訴えられても知らんけど

無駄を省く、業務以外でも意識が低いから忘年会なんてするんやで。

年に数回くらい～とか抜かすやつのサイフから年に数回5000円泥棒してやりたい

ワイの会社上司が部下にお酌するで

いつもありがとうな！ってｗ

もうそんな時代じゃないんだよ
当然就業規則には明記されてるんだろうな？
どうしてもというなら面接の時に確認しろよ

出席したくないやつに幹事やらせる上司が悪い。

>>1が居なけりゃ参加してたろ
わりとまじで

職場の人たちとの関係次第としか言えねえ
和気藹々としてるならそんなに辛くはないだろうけどね

うちは仕事収めの日に昼過ぎから大掃除するんだが、
大掃除終わった夕方ごろにピザやデリバリーのオードブル、酒とかを職場で飲み食いする忘年会兼、お疲れ様会やって定時に解散だな

ワイの誕生日と被ってるから不参加だわ

強制参加なら給料払えよボケ

日付設定が悪いわ

飲みたきゃ仲いい同僚と勝手に飲み行くんだから、部署飲みとか会社あげての忘年会とか不要

誰も望んで無いだろ