2017年12月04日
御給金
17/12/04 11:35 ID:q3T4PwIC0.net
利益にならないお荷物社員が多いからな
17/12/04 11:36 ID:qOE6lgei0.net
こんなんだからアメリカは労働組合が幅効かせて社会が苦しむことになるんだよ
日本の考え方の方が優れてる、立場や上下関係が大事
17/12/04 11:35 ID:Mbv2w6k20.net
>>2
日本の考え方が劣ってる
「金稼いできたぞ。分け前よこせ」
は金稼がないといけない意識があるが
日本の場合、仕事したから給料貰う感覚
その仕事が売上に貢献してるか考えてない。
17/12/04 12:20 ID:uEUd0DuR0.net
その結果アメリカの格差でっせ
17/12/04 11:38 ID:UwpHkM8I0.net
稼いでもないのに分け前よこせの人が多いのが日本
17/12/04 11:38 ID:m3XJ2YjK0.net
まるで日本に格差が無いような言い草だな
17/12/04 11:38 ID:wfAkOHqz0.net
この動画が日本とアメリカの労働感の違いを表してる
https://youtu.be/wJa7BTRRhYk
アメリカは労働組合のパヨ が強いからこんな無能がのさばってる
日本では通用しなくて即クビだぞ
17/12/04 11:39 ID:Mbv2w6k20.net
>>14
むしろ日本は適当に仕事して残業代貰うこと考えてる奴多すぎるだろ
生産性が一番悪いのは日本、一番いいのはドイツだな
17/12/04 11:45 ID:XiUH5AWQ0.net
いやわかりやすいだろ
企業の利益に貢献するのは同じだけど給与に対する認識が違うってことだ
17/12/04 11:40 ID:b68DevjO0.net
御恩と奉公からの流れだろうな
あと分をわきまえる
17/12/04 11:46 ID:hV6dQ69Y0.net
じゃあ日本とアメリカが合体したらちょうど中和すんじゃね？
17/12/04 11:58 ID:QrvmAMNo0.net
いいから内部留保を社員に放出しろーーー
17/12/04 12:05 ID:qtyWEoRx0.net
ところがぎっちょん
経営者側に回るとめっさ気を使うわけだがぁ
17/12/04 12:18 ID:pib5JQPx0.net
プログラマーだけど
どれだけ予算かかって
どれぐらいで売ってるか知らんから
俺は労働力を売ってるだけ
17/12/04 12:27 ID:DrBzlroB0.net
農耕民と狩猟民との性質の違いだな
17/12/04 12:33 ID:WRQLy9su0.net
>>59
ヨーロッパ人は由緒ただしい純然たる農耕民族
森を切り開き水道をつくり何千年も前からひたすら小麦作り続けてきた
大海に船だして漁業やってた日本のほうが狩猟民俗だわw
欧州が狩猟民俗だったらパンもパスタも存在しねーんだよボケ
17/12/04 12:36 ID:iA666G5z0.net
休日出勤だのサービス残業だの会社のために自分のプライベートまで犠牲にできるのが美徳
自分の意見、考え方を押し殺して他人を立てたり周りに合わせるのが美徳
それらができないやつは徹底的に叩かれる
素晴らしいな日本
17/12/04 12:38 ID:gmSr+b4H0.net
>>65
日本のそういう美徳って、あくまでそうじゃない社会においての価値観だよな
全員それにならうのはただの奴隷だってなんでわかんないんだろ
17/12/04 12:52 ID:4AhS9ng40.net
日本の社長の低所得ぶりには頭が下がる。
17/12/04 12:39 ID:eE4Vwlv50.net
何だかんだ言ってもアメリカが天下とってんだからアメリカのやり方が正しいんだよ。
17/12/04 12:56 ID:fr+bVUp30.net
これはこうだろ(´･ω･`)
日本企業役員「稼いでいないが金を寄越せ！」
アメリカ企業役員「稼いだから金を寄越せ！」
17/12/04 13:10 ID:EBt1Zsqq0.net
>>90
日本企業社員「契約にないけど金を寄越せ！」
アメリカ企業社員「契約した分の金を寄越せ！」
この違い
17/12/04 13:12 ID:OeV2J+ZT0.net
阿呆か
欧米は自由解雇がデフォだぞ
だからクビにされないように実力をつける
実力があるから主張する
日本のように解雇するのにめちゃくちゃハードルが高い
ぬるーい労基法に守られてないんだよ
17/12/04 13:23 ID:twvypGV60.net
家族主義と個人主義の差
日本人は属した組織に忠誠心というより家族愛を持っている
17/12/04 14:30 ID:nOXunjJC0.net
この記事へのコメント
本来そこまで必死に働かなくても利益なんか出てるから
これだけ見れば前者の方が優れているはずだが、世界には実力のない人間の方が遥かに多いから後者もまた成立しているわけだ
もう新卒ででっかい組織に入るのがやっぱり正解なんじゃないかって思えてくる
リストラ倒産した時潰しが効かなくなるとか言うけど実際どうなんだろうな
先のことなんてわからんしな…
でええやん
労働力を提供して頂いている
というお互い様の精神があるのが大前提だけどな
今は中途半端に実力主義を入れたせいで不安定で分け前が少ないという悪環境になってしまった。
日本ももっと起業させて自分の時間や知識を金に変える意識を付けさせ、
大企業の小売下請けイジメを厳しく取り締まれば認識は変わるよ
前者は、土地を痩せさせたら収穫が望めなくなる。
後者は、狩り尽くせば他所に行けばいいと思ってる。
日本人的感覚であれば「働いていただく」、「給料をいただく」でいいだろ
おかしいのは「働かせてやってる」となってる奴
「給料をいただく」と「働かせてやってる」の思想は現実的には表裏一体だろう
「給料をいただく」、「働いていただく」の関係なんて性善説でしかなりたたねーよ
人間は放っといたら他人を奴隷にしたがる生き物なんだよ
精神病んで苦しんで生きるより他人に迷惑かけて生きる
これは地味な復讐だ
社会なんか悪魔の屁を吸わされる毒ガスプレイス
清潔な空気のあるところに逃げるでワイ
部署から完全排除するためにも
欧米型には賛成
使えない営業とか
遊んでる経理とか
まとめて首にしてください
人手不足のこのご時世
頑張る必要なんてねーんだよ
これ経営者が社員に対して言うんだよな
誰かが声あげてもギリギリになって追い詰められるまで見て見ぬふり
日本人上司「素晴らしい！努力家だね！」
アメリカ人上司「何指示以外の仕事もしてんるの？君クビね」
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