2018年12月11日 19:35
http://kohada.open2ch.net/test/read.cgi/kankon/1543538110/
その神経がわからん！その47
- 151 :名無しさん＠おーぷん : 2018/12/10(月)16:02:39 ID:FHa
- 職場の先輩ではないが年上の男性同僚に、
生理の周期を同僚に教えたらどうかとアドバイスをされた
生理で弱ったところに喉風邪を拾って体調を崩し、遅刻をしてしまった週があった
そしたら「体調不良の周期を周りに伝えて、フォローしてもらったら？」って
同僚が二人きりの時に言ってきた
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- 本当に生理なら周期がわかるでしょって言われて頭が真っ白になった
その後はとにかく同僚から何か言われたくなくて、
必死で出勤して働いたら風邪が3週間長引いた
毎週熱がぶり返して病院へ行ったり上長に早退させられたりしてしまった
そしたら「本当に彼女は病気なのかな？」って人に聞きまわって疑ってるっぽい
最近は同僚を見かけると動悸が激しくなるし、仕事への意欲が落ちてしまう
そうすると同僚は私の仕事に口出しをして
上から目線で指示を出したり、勝手に手を加えたりしてくる
本当にしんどくてたまんない - 152 :名無しさん＠おーぷん : 2018/12/10(月)16:09:19 ID:1RX
- >>151
セクハラじゃん
上長に報告しなよ - 153 :名無しさん＠おーぷん : 2018/12/10(月)16:10:03 ID:pHa
- >>151
セクハラで訴えたれ。
あとカウんセリングルームがあるならカウんセリング受けるべし - 154 :名無しさん＠おーぷん : 2018/12/10(月)16:53:18 ID:Jty
- >>151
気持ち悪い！本当に気持ち悪い！周りの女性に相談できる人は？
何より法律相談だ！姿見たら動悸が激しくなるってそれメンタルもやられ始めてるよ
しかもそれが嫌がらせだと気づいてない
あなたが明確なリアクションしなかったから「同意してる」と思ってるかも
そこまで女性の体調に寛容な()俺！と思ってるよ - 157 :名無しさん＠おーぷん : 2018/12/10(月)18:29:47 ID:FHa
- >>152>>153>>154
少数回の再犯でもセクハラを訴えていいんですか？
以前に結婚式場のパンフを渡されて、
「必要でしょ？」と「まだ結婚しないの？子供欲しくないの？」と言われたことがありました
これは女性同僚に相談し、上司に伝えて注意してもらいました
たった2回でメンタルをやられるなんて…と言われそうで怖いです - 158 :名無しさん＠おーぷん : 2018/12/10(月)18:52:38 ID:jiX
- >>157
再犯ならなおのこと訴えなアカンだろ…
まあ怖いから我慢するってなら止めはしないが、
そのうち休職・退職コースになるぞ - 159 :名無しさん＠おーぷん : 2018/12/10(月)18:56:23 ID:Zoz
- >>157
「たった二回」じゃないだろ
一回でもアウトなんだからさっさと相談しといで
イイトシこいたおっさんがやってること自体既に頭おかしいのに
再犯を放置していい事案じゃない
イヤだろうけど吐き出した方が気持ち的にもマシになると思うよ
たぶんそのおっさんバカだからべらべら喋ってやったこと認めてくれるんじゃない？
上司に注意された時の態度とか反応は聞いてる？
>>159
前に相談した女性同僚に相談してきました
同僚の私への物言いが最近やけに高圧的であると、みんな思っていたそうです
上司へ私が至らないということを言いまくってもいたようで、上司が眉を顰めていたそうでした
その上またセクハラをするなんて…と女性同僚は絶句しており、
明日上司へ相談するのに付き添うと約束してくれました
色々としんどかったことを話して少し気持ちが落ち着きました
注意を受けたかは女性同僚が同僚へ探りを入れていたそうですが、あからさまに隠したそうです
ただ同僚はプライドが高く、他人の非は徹底して追求するのに、
自分の非は徹底してしらばっくれる人です
多分上司に注意を受けても、しらばっくれていたんじゃないかと思います - 160 :名無しさん＠おーぷん : 2018/12/10(月)19:14:12 ID:0Vo
- >>157
そいつ勘助の気がありそう
そのセクハラもよく気がついてデリケートな部分にも配慮してあげる俺！って思ってそうだし
仕事に勝手に手加えてくるあたり典型的な支配型モラハラくさい
やられた方がたった2回だし…なんて思っちゃいかん
それこそ相手の思うつぼだよ - 161 :名無しさん＠おーぷん : 2018/12/10(月)20:16:21 ID:FHa
- >>160
勘助の可能性は考えてなくてゾッとしました
同僚は既婚者の50歳ですし、30で美人でも何でもない私をそういう対象にすると思いもしなくて…
同僚と二人にならないよう早急に対策を上司に相談することにしました - 163 :名無しさん＠おーぷん : 2018/12/10(月)22:17:54 ID:5LQ
- >>161
しらばっくれるような奴なら尚更会話録音出来るようにしておいた方がいいよ
明日上司と相談してセクハラ野郎が島流しにでもなれば良いけどそう簡単に処分できないからね
上司に相談した事で逆ギレとか別なハラスメントされるかもしれないから気をつけてね
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コメント
アイドルに厳しいアドバイス()しちゃうおっさんヲタみたい
男の更年期ってやつかな？
生理ネタは本当に怖い
※1
めちゃくちゃしっくりきたｗ
年代的にもそんなもんなんじゃね、ああいうのって
どうでもいい事なんだが、カウンセリングってのがNGワードなの？
既婚50歳…ありえないキモさ
セクハラキモオヤジと一刻も早く縁が切れるといいな
嫁でも彼女でもない女性の生理の心配するより
てめえの中折れEDチ○○の心配でもしとけよなオッサン
50歳から見れば、30歳も小娘に見えるんだろうか？
早め早めに相談だね
気持ち悪いよ！プライバシーに踏み込み過ぎ。自分の父親だってありえねーわデリカシー無さ過ぎ。
そんなことを気にされる必要なんかないから。周りに要相談だ。
でも遅刻しちゃうとかの弱みを突いてきている面もあると思うから、体調に気を付けて付け入る隙を与えないように自衛が必要だと思うな。
とはいえ、月のモノで毎月体調不良で仕事にならないなら、それなりのシフト組んで貰いたいかな。
全部オッサン同僚のせいにしたいみたいだけど報告者は仕事に穴開けてる自覚あるのかよ。
女が30過ぎた途端に結婚焦ってるだろうからと迫ってくる勘助もいる
美人で近寄りがたい女より、十人並みでおとなしい女の方がセクハラしやすいでしょうね
※10
毎月なんてどこにも書いてない件
※11
この人の場合たまたま生理で弱ってるとこに風邪引いてダウンした非常事態じゃん
毎月であっても生理周期を聞いたらアウトなのに、ごく稀なことなら輪を掛けてアウトだよ
めっちゃキモいけど、喉風邪を拗らせた理由が生理でもそもそもそれを会社に伝えた事も、それがただの同僚に広がった事も信じられない(感覚が)
そして30にもなって、えっキモい…！からの風邪3週間こじらせ〜からの早退頻発とか同じ職場ならこの女性も絶対関わりたくない。
本人にキモいんでやめてもらえます？って言えなくてもさっさと上に相談する判断も勇気もない様なら正直どこ行っても厳しいと思うんだけど。
私は少数派なんですか？20そこそこでのセクハラでも嫌なら面と向かって言ったし、微妙なラインは上に相談してたし周りの子もそうしてた(面と向かって派が多かった)
※15
無神経で共感力がない人とも同じ職場で働きたくないわ
はっきりNOが言える私に酔ってるんだろうけど、言えない人の方が世の中多いんだよ
ショック受けて混乱してしまった被害者を小馬鹿にする行為って、セクハラ犯の味方してるのと同じだよ
体調崩しすぎて鬱陶しいと思ってる人じゃね？
生理で弱ってたんじゃなくて、おっさんのセクハラパワハラのストレスで弱ってたんじゃないかな？
※16
いやだから言えない人もいるの分かるからはよ相談すれば良いのにって話。
自分で解決出来ないのに、相談も出来ない、判断も出来ないまま風邪長引かれても知らんがなと思う
上の人から注意して貰うのって、もちろん上の人にも負担かけるけど我慢して悪化したらそれこそみんなの迷惑じゃん。
それとも周りが動いてくれるのひたすら待つの？対応分かんなかったらまず誰かに相談しない？と思う
もっと酷いパターンならケースバイケースで閉じ篭っても仕方ないと思うけど、このパターンではそう思う。
私も勝手に歪んだ解釈する人とは働きたくないわ。
Wm54VZ6. は強い女でよかったでちゅねー
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