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いきなり!ステーキがいきなり賃上げ!働き手確保のため社員の賃金を6%引き上げ : はちま起稿
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「いきなり!ステーキ」運営会社 6%余の賃上げへ
https://www3.nhk.or.jp/news/html/20190109/k10011772521000.html
名称未設定 3


記事によると
・「いきなり!ステーキ」を運営している「ペッパーフードサービス」は、今月から社員の賃金を引き上げることを決めた。

・引き上げ幅は定期昇給に相当する部分と基本給などを引き上げるベースアップに相当する部分を合わせて6.18%で、会社では2年連続で6%を超える賃上げに踏み切ったとしている。

・厚生労働省によると去年の春闘で主要企業が回答した賃上げ率は2.26%で、これを大きく上回る水準となる

・運営会社は、ことしの春闘を前にいち早く賃上げを打ち出し、店長などに登用する社員の確保につなげたい考えで、「人手不足は深刻だが、日本でいちばん働きたい外食企業を目指したい」と話しています。





この記事への反応



これが求めている方向性の現金プレゼント

その分ステーキ代に跳ね返ってるからな~

2年連続の6%賃上げですね( ´ー`)

人件費を安く済ませようと年金生活者を低賃金で雇っているような会社は見習って欲しい・ω・

飲食業でその国の経済状況がよくわかりますね。安い店しか成り立ちません。

前澤さーん!いきなりステーキに先を越されてますよ!

いきなりステーキ行った人はわかると思うけど店内の求人が貼ってあるんだよ。初任給が月30万~40万円 (でも未経験は月20万~)。正直、他の会社よりも遥かにいい。だた、詳細を知りたい。でも行けないかもねえ・・・

非常に良い事だ。業績をキープ出来るのかは知らんけど








ペッパーランチ事件から奇跡の復活を遂げたなぁ
他の外食業界も同じように動くといいね





コメント(87件)

1.はちまき名無しさん投稿日:2019年01月09日 23:00▼返信
いきなり! GK死亡
2.はちまき名無しさん投稿日:2019年01月09日 23:01▼返信
いきなり賃上げ!
3.はちまき名無しさん投稿日:2019年01月09日 23:01▼返信
前澤の名前だしてる奴のガイジ感やべーな
4.はちまき名無しさん投稿日:2019年01月09日 23:01▼返信
いきなり!ゴキ死亡w
5.はちまき名無しさん投稿日:2019年01月09日 23:01▼返信
いきなり死ね!
6.はちまき名無しさん投稿日:2019年01月09日 23:01▼返信
前澤関係なくて草
7.はちまき名無しさん投稿日:2019年01月09日 23:02▼返信
いきなり不味すぎる店!
8.はちまき名無しさん投稿日:2019年01月09日 23:02▼返信
TPPで牛肉の値下がりが約束されてるからな
その分賃金あげれるってことやろ
9.はちまき名無しさん投稿日:2019年01月09日 23:02▼返信
社員1人に対してバイトは何人いるの?
10.はちまき名無しさん投稿日:2019年01月09日 23:02▼返信
チキチキチキチキチキチキチキチキチキチキチキチキチキチキチキ
11.はちまき名無しさん投稿日:2019年01月09日 23:02▼返信
いきなりいきなりいきなりいきなりいきなりいきなりいきなりいきなりいきなりいきなりいきなりいきなりいきなりいきなりいきなりいきなりいきなりいきなりいきなりいきなりいきなりいきなりいきなりいきなりいきなりいきなりいきなりいきなりいきなりいきなりいきなりいきなりいきなりいきなりいきなりいきなりいきなりいきなりいきなりいきなりいきなりいきなりいきなりいきなりいきなりいきなりいきなりいきなりいきなりいきなりいきなりいきなりいきなりいきなりいきなりいきなりいきなりいきなりいきなりいきなり
12.コイキング投稿日:2019年01月09日 23:02▼返信
スタービート
13.コイキング投稿日:2019年01月09日 23:03▼返信
※11
つまんね
14.はちまき名無しさん投稿日:2019年01月09日 23:03▼返信
立ちながら肉食うとか最悪
15.はちまき名無しさん投稿日:2019年01月09日 23:03▼返信
いきなりステーキって大して安くも無い上に不味い肉ありがたがって食べてる奴を笑いに行くところでしょ?
まともなステーキハウスいってもうちょっと出せば二度とあんなとこで不味い肉食べにいく気が無くなるくらいには上手い肉喰えるぞ
16.コイキング投稿日:2019年01月09日 23:04▼返信
※15
つまんね
17.はちまき名無しさん投稿日:2019年01月09日 23:05▼返信
他の企業も上げざるをえなくなっていくよ
でも続々と賃上げが広まってからではもう遅い
賃上げしているのに人が集まらないという最悪の事体になって潰れる
人材確保合戦は早いもん勝ち
もちろん更に賃上げして引き抜くこともできるが
今ケチった結果後々損をすることになるわけだ
18.はちまき名無しさん投稿日:2019年01月09日 23:05▼返信
どんなに給料高くなっても飲食業だけはぜえええええったいにやめたほうがいい
19.はちまき名無しさん投稿日:2019年01月09日 23:05▼返信
※15
お前は吉野家が似合ってるよw
20.はちまき名無しさん投稿日:2019年01月09日 23:06▼返信
昔はもっと安かったからな
今の値段じゃ大してありがたみは無いしどうせならもっと奮発していい店で食べた方がいいのは事実
21.はちまき名無しさん投稿日:2019年01月09日 23:06▼返信
満を持してサラダすき
22.はちまき名無しさん投稿日:2019年01月09日 23:07▼返信
外食産業の場合は給料じゃなく、
一店舗の正社員人数を2人~3人にし、確実に週休2日8時間勤務にするとかの方が安定するよ
23.はちまき名無しさん投稿日:2019年01月09日 23:07▼返信
そして4月1日から12%値上げですかよくわかりませんが
24.はちまき名無しさん投稿日:2019年01月09日 23:07▼返信
賃上げしとけマジで
金払っときゃ多少不満あっても目をつむる
25.はちまき名無しさん投稿日:2019年01月09日 23:08▼返信
消費税8%になった時に16%値上げしたからなここ
26.はちまき名無しさん投稿日:2019年01月09日 23:09▼返信
いきなりステーキが不味いし高いのはガチ
水戸のアメリカ屋いってみ 同じ値段で食べられるハンバーグのがよほどおいしい
常陸牛のステーキ最上級頼むなら一万近く飛ぶけど
27.はちまき名無しさん投稿日:2019年01月09日 23:09▼返信
いきなり賃上げ出来るってことは今まで…
28.はちまき名無しさん投稿日:2019年01月09日 23:10▼返信
ちん(あ)げ
29.はちまき名無しさん投稿日:2019年01月09日 23:10▼返信
いきなりペッパーランチ!
30.はちまき名無しさん投稿日:2019年01月09日 23:11▼返信
この店ってあのペッパーランチが看板変えただけなの?
31.はちまき名無しさん投稿日:2019年01月09日 23:12▼返信
海外でも駄目で国内でも高くて不味いって評判だから業績が悪くなってきたって記事なかった?
32.はちまき名無しさん投稿日:2019年01月09日 23:12▼返信
ブロンコビリーのほうが好きやで
33.はちまき名無しさん投稿日:2019年01月09日 23:12▼返信
そうだよペッパーの系列店
34.はちまき名無しさん投稿日:2019年01月09日 23:12▼返信
対して安くもないし、旨くもないから行かなくなったなぁ…
35.はちまき名無しさん投稿日:2019年01月09日 23:13▼返信
いいな~
36.はちまき名無しさん投稿日:2019年01月09日 23:13▼返信
出始めた頃はともかく今の値段じゃ本当にわざわざ行く価値は無い
普通にそこらのステーキハウスの方がうまいし値段も大差ない
37.はちまき名無しさん投稿日:2019年01月09日 23:14▼返信
それでいいのだ
38.はちまき名無しさん投稿日:2019年01月09日 23:15▼返信
まあぶーちゃんは知らんだろうがジャッジアイズの中でもイキステ社長は
社員は家族的なこと言ってるしな
39.はちまき名無しさん投稿日:2019年01月09日 23:16▼返信
ワイルドステーキ300g1000円みたいなセールやんなくなったよな
5周年記念のときもリブのグラム単価を少し下げただけでごまかしたし
去年の夏はアプリ登録しただけで1,000円クーポンもらえる太っ腹キャンペーンやってたのに
最近はスタンプ3個で1万円分の肉マネーが抽選で当たるかもしれないとかいうしょっぱいのばっか
もう値下げキャンペーン打つ余力もないほど経営厳しいんじゃないの
40.はちまき名無しさん投稿日:2019年01月09日 23:18▼返信
いや、あれは金よりも自分の時間の方が欲しいから
41.はちまき名無しさん投稿日:2019年01月09日 23:18▼返信
もともといきなりステーキは賃金ものすごいのにさらに上がるのかよ
42.はちまき名無しさん投稿日:2019年01月09日 23:18▼返信
イキスギィ!ステーキ
43.はちまき名無しさん投稿日:2019年01月09日 23:18▼返信
いきなりルェイプ!
44.はちまき名無しさん投稿日:2019年01月09日 23:19▼返信
>>40
あれは→俺は
45.はちまき名無しさん投稿日:2019年01月09日 23:19▼返信
ごめん、サムネがティンコに見えた・・・
46.はちまき名無しさん投稿日:2019年01月09日 23:19▼返信
あれ?いきなりステーキってここ最近利益が落ちてなかったっけ?
賃金上げて大丈夫なのか?
それともだからそこの賃上げなのかな
47.はちまき名無しさん投稿日:2019年01月09日 23:20▼返信
こんな時間にステーキ食いたくなってきた
48.はちまき名無しさん投稿日:2019年01月09日 23:21▼返信
そうしないともう従業員がこないorいなくなるって事でしょ
飲食自体がハードなうえあそこで半日働いたら肉の臭いしみつくから人気ないしな
49.はちまき名無しさん投稿日:2019年01月09日 23:21▼返信
ペッパーランチ事件って、結局10人くらいコロされてたんだよね
50.はちまき名無しさん投稿日:2019年01月09日 23:22▼返信
>その分ステーキ代に跳ね返ってるからな~

んな事言ったらいつまでたっても給料上げられんだろ
51.はちまき名無しさん投稿日:2019年01月09日 23:26▼返信
※45
俺もw
52.はちまき名無しさん投稿日:2019年01月09日 23:27▼返信
行った事なかったけどペッパーランチのとこなのか
53.はちまき名無しさん投稿日:2019年01月09日 23:27▼返信
ちなみにペッパーランチ強盗強姦監禁致傷事件

北山大輔(店長、当時25歳)懲役12年
三宅正信(店員、当時25歳)懲役10年←こいつが2017年に出所
来年主犯格が出所
54.はちまき名無しさん投稿日:2019年01月09日 23:27▼返信
前澤がどうとか言ってるやつアホすぎるだろ
個人のポケットマネーを社員にやれってか?
55.はちまき名無しさん投稿日:2019年01月09日 23:28▼返信
それだけ働いてくれる人がいないってことかな?
56.はちまき名無しさん投稿日:2019年01月09日 23:28▼返信
賃金上げないと無能しか働かない職場になるけど6%はすごい、よくやったな
57.はちまき名無しさん投稿日:2019年01月09日 23:29▼返信
急に上げすぎるのはかえって従業員に不安を与えるぞ
58.はちまき名無しさん投稿日:2019年01月09日 23:29▼返信
さわやか旨い
59.はちまき名無しさん投稿日:2019年01月09日 23:30▼返信
>>30
そうみたい。
60.はちまき名無しさん投稿日:2019年01月09日 23:31▼返信
元が安すぎる定期

 株式会社ペッパーフードサービスの年収
 上場企業全体での年収偏差値 41.6
 業種別での年収偏差値    41.1
 都道府県別での年収偏差値  40.7
  (出典:年収ガイド)
61.はちまき名無しさん投稿日:2019年01月09日 23:31▼返信
ここの経営者は有能かも?でも外食産業は怖いね~
62.はちまき名無しさん投稿日:2019年01月09日 23:31▼返信
バイトはせいぜい時給900円くらいで、フルタイムで働いても年収200万行かない。
63.はちまき名無しさん投稿日:2019年01月09日 23:32▼返信
外食産業は給与じゃなくちゃんと休日が取れる環境を
本部が構築する努力というか協力してやった方が人は定着すると思うよ
全部、店長の責任って事にするからね
64.はちまき名無しさん投稿日:2019年01月09日 23:33▼返信
偉いけど、ステーキは値上げせんでね
これ以上高くなると他の店でええわ
65.はちまき名無しさん投稿日:2019年01月09日 23:33▼返信
いままでやらなかったってことはずっと上の奴らが美味い汁すすって不当な低賃金で労働者を奴隷として働かせてたってことだろ
66.はちまき名無しさん投稿日:2019年01月09日 23:34▼返信
※60 ついでに、おまえらの大好きなソニー

 ソニー株式会社の年収
 上場企業全体での年収偏差値 68.3
 業種別での年収偏差値    67.6
 都道府県別での年収偏差値  64.8
  (出典:年収ガイド)
67.はちまき名無しさん投稿日:2019年01月09日 23:35▼返信
やだぁ・・・サムネが卑猥すぎ。
68.はちまき名無しさん投稿日:2019年01月09日 23:37▼返信
※66 そして、任天堂

 任天堂株式会社の年収
 上場企業全体での年収偏差値 69.4
 業種別での年収偏差値    75.9
 都道府県別での年収偏差値  73.1
  (出典:年収ガイド)
69.はちまき名無しさん投稿日:2019年01月09日 23:37▼返信
賃金をあげるより週休3日で残業がないほうが人は来る。
週休3日なら年収200万でも人はけっこう来るだろう
70.はちまき名無しさん投稿日:2019年01月09日 23:42▼返信
ステーキの断面が卑猥すぎだろ
71.はちまき名無しさん投稿日:2019年01月09日 23:42▼返信
一生行かないからどうでもいいよ。
72.はちまき名無しさん投稿日:2019年01月09日 23:42▼返信
店内で客をいきなりレ○プするような質の社員なんだし、元がとんでもなく低かっただけなのでは?
73.はちまき名無しさん投稿日:2019年01月09日 23:44▼返信
ブームに乗っかり一時期狂ったように通ってたけど
久々に立ち寄ったステどんの方が同じ値段で遙かに美味かった

いい肉食いたきゃ高級ステーキハウス
安い肉で済ますならステどんだわ
74.はちまき名無しさん投稿日:2019年01月09日 23:44▼返信
年に一回くらい行きたくなる
75.はちまき名無しさん投稿日:2019年01月09日 23:45▼返信
※45
俺もだ
76.はちまき名無しさん投稿日:2019年01月09日 23:47▼返信
今までが少なすぎただけなんだよなあ
77.はちまき名無しさん投稿日:2019年01月09日 23:47▼返信
サムネちんちんかと思った
78.はちまき名無しさん投稿日:2019年01月09日 23:48▼返信
客の前でバイト怒鳴ってる社員なんとかしろよ糞企業
79.はちまき名無しさん投稿日:2019年01月09日 23:51▼返信
ここの店長?って1人でかなりの店舗管理しないとダメみたいだからめっちゃ大変そう
80.はちまき名無しさん投稿日:2019年01月09日 23:51▼返信
肉切ったり焼いたりするキッチンスタッフは給料いいけどむちゃくちゃ重労働やで
効率化を追求しすぎてて常に全力疾走を強いられるシステム
外食はどこもきついけど薄利で行列つくらせるようなところは地獄みたいにきつい
81.はちまき名無しさん投稿日:2019年01月09日 23:52▼返信
飲食にホワイト無し
82.はちまき名無しさん投稿日:2019年01月09日 23:54▼返信
ペッパーランチ事件は風化させてはいけない定期
83.はちまき名無しさん投稿日:2019年01月09日 23:58▼返信
金余ってる企業は株主より前に従業員に還元すべきなんだよなぁ
84.はちまき名無しさん投稿日:2019年01月09日 23:58▼返信
お金は心の余裕を生む
85.はちまき名無しさん投稿日:2019年01月09日 23:58▼返信
※69
佐川が週休3日で300万程度なんだから200万ぽっちじゃ
飲食に人が来るわけねー。
86.はちまき名無しさん投稿日:2019年01月09日 23:59▼返信
相手の太刀筋でボタン押すなら評価する
87.はちまき名無しさん投稿日:2019年01月10日 00:00▼返信
売上も人も安定してたら管理側(正社員や店長)は楽なんだけど
今は、どっちも安定してる外食チェーンなんかないもんな

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