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【悲報】人手不足倒産、過去最高ｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ BIPブログ

【悲報】人手不足倒産、過去最高ｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ

2019/4/6

カテゴリ議論 : ニュース・時事・事案

(8)

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1 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2019/04/06(土) 11:06:55.936 ID:CTKc4B1WH

少子高齢化の弊害がジワジワ現れてるな

https://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20190405-00010000-biz_shoko-bus_all

5 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2019/04/06(土) 11:09:53.094 ID:W0ZyeVBL0

うちも新入社員ゼロだったわ

4 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2019/04/06(土) 11:09:42.394 ID:qMkXmidZa

✕人手不足
◎奴隷不足

6 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2019/04/06(土) 11:10:15.512 ID:Oc5cMh9Qa

>>4
これ
賃金あげないのが悪い

13 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2019/04/06(土) 11:15:27.179 ID:GNAe/S7a0

>>4
ほんこれ
しかも有能な奴隷限定

129 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2019/04/06(土) 12:08:28.369 ID:8nM2apxA0

>>4
的確過ぎてワロタ

257 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2019/04/06(土) 12:50:28.735 ID:xzPhqUir0

>>4
ワロタ

7 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2019/04/06(土) 11:10:38.037 ID:7Y5vzoPc0

安く使える人材がいないだけ

8 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2019/04/06(土) 11:10:46.152 ID:MWsRjqHD0

人手不足でなく奴隷不足
要は人が納得する賃金を出せないって事だろ？
そういう会社はそもそも必要ないんだよ

10 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2019/04/06(土) 11:13:19.940 ID:AtHnaNDh0

面接いっても落とすくせにふざけんなって話ですよ

15 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2019/04/06(土) 11:17:50.501 ID:SYo5MW3W0

奴隷不足で潰れるような企業はどんどん潰れろ

16 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2019/04/06(土) 11:18:37.908 ID:2m2R//wB0

下手な中小入るよりバイト掛け持ちしたほうが稼げるからな
中小なんて早出サビ残は当たり前だし時給換算すると最低賃金割る事もザラ

227 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2019/04/06(土) 12:42:06.120 ID:4b/7E+ti0

>>16
出世すりゃあそんなこともなくなるけどバイトは一生労働量変わらんやろ

416 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2019/04/06(土) 13:50:22.524 ID:ojnbE2eip

>>16
中小関係なく大手もそんな感じだぞ

19 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2019/04/06(土) 11:20:07.467 ID:4zaXiia/r

俺氏無敵の一人親方

20 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2019/04/06(土) 11:21:01.438 ID:VM6iHghc0

賃金上げれば少子化解決するのに本当に無能

22 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2019/04/06(土) 11:25:10.945 ID:CTKc4B1WH

賃金上げたら赤字で潰れる
賃金上げないなら人手不足で潰れる

こうだぞ

23 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2019/04/06(土) 11:26:11.059 ID:LAYJa7410

>>22
どちらにしろ駄目じゃん
そういう会社は淘汰されるべき

34 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2019/04/06(土) 11:30:24.949 ID:WBqVviz9a

>>23
資本主義に毒されすぎだろ…

48 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2019/04/06(土) 11:41:26.417 ID:gDbqLuCT0

>>34
まともに賃金すら払えない会社は潰れた方が良いよ
それで人手不足とかノイズにしかならない

29 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2019/04/06(土) 11:29:08.210 ID:7cZIWajla

経営者が取りまくってるの何とかしろ
法人税を下げ続けるからアホな企業が増える

32 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2019/04/06(土) 11:29:27.292 ID:KN57gqVG0

内部保留が過去最高で人手不足倒産が過去最高ってなんかすごいな日本
ホワイトに行ってもブラックに行っても貧困

37 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2019/04/06(土) 11:31:55.746 ID:LAYJa7410

>>32
これ
4/1から値上げとか本当は値上げする必要ないのにどさくさ紛れひでえ

33 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2019/04/06(土) 11:30:20.678 ID:RQyPDw500

いいぞもっと人手不足になれ

あんまり仕事できないから自分の価値が上がりますわ

38 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2019/04/06(土) 11:33:28.784 ID:hS5D3bQxa

倒産したら倒産した会社の社員が余るわけじゃん？人手たりるじゃん？

40 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2019/04/06(土) 11:38:06.980 ID:vRKKjA8jp

賃金上げれって言ったって簡単に上げれないだろ
会社だって必要経費があるんだから

45 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2019/04/06(土) 11:40:37.783 ID:OgjFIrJ90

>>40
そういう言い訳言ってるうちに潰れるがいいさ

52 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2019/04/06(土) 11:42:29.474 ID:KN57gqVG0

>>40
賃上げを渋りまくった結果内部留保は最高なのよ
つまり経費差っ引いても莫大な金が各企業に過去最高にあるんだよ

41 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2019/04/06(土) 11:40:05.354 ID:2m2R//wB0

あげれないなら人集まらなくて潰れるだけじゃん
それはその会社の勝手だよ

43 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2019/04/06(土) 11:40:34.054 ID:gDbqLuCT0

人手不足×
最低賃金労働者不足〇
賃金未払い〇

46 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2019/04/06(土) 11:40:58.790 ID:/Ujel2wr0

トッモの会社はここ2年でベースを２万３千円あげてるわ
業績いいことと人材確保のためらしい

47 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2019/04/06(土) 11:41:15.993 ID:ypetspPl0

人が足りないなら条件改善するのは当たり前
そんなことすらしないブラック非効率企業というだけじゃん

50 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2019/04/06(土) 11:41:58.477 ID:X0o0VgrG0

賃金あげないと子供作らなかったり共働き増えて少子高齢化加速するでしょ

55 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2019/04/06(土) 11:42:49.588 ID:dmNz56yWd

潰れるべき会社が奴隷を飼う事でなんとか繋いでただけで潰れるようになれば健全よ

58 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2019/04/06(土) 11:43:46.772 ID:MWsRjqHD0

>>55
俺もそう思う

57 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2019/04/06(土) 11:43:43.538 ID:JKkwRwZk0

人口の多さだけでゴリ押し経済成長なんて通用しないってこった
今までのやり方を全て変えろ

69 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2019/04/06(土) 11:48:45.995 ID:P8ySdt2UM

ブラックなんか潰れてしまえ
クソ経営者は首吊ってしね

91 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2019/04/06(土) 11:54:27.093 ID:dNzvKBUE0

賃金をあげた結果企業倒産がさらに相次いだのは韓国だっけか？
二の舞にならなきゃ良いけど

98 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2019/04/06(土) 11:56:43.177 ID:d7MUAcSq0

ていうかこれこそが企業側の自己責任だろ
今まで人材をロクに育成もせず使い捨てにしてきた企業がつぶれてんでしょ？
社会のせいにしてんじゃねえよｗ

105 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2019/04/06(土) 11:59:02.391 ID:MWsRjqHD0

>>98
激しく同意
このまま中抜きも規制されていくといいなぁ
中抜きは1回迄とかさ、今はもう孫請けどころじゃないもんね

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元スレ http://hebi.5ch.net/test/read.cgi/news4vip/1554516415/

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★コメント

※1 2019年04月06日 23:24 ▼このコメントに返信

過当競争の限界が来て自然淘汰されているだけだと思うがなぁ

※2 2019年04月06日 23:34 ▼このコメントに返信

氷河期見捨てたツケが今になって返ってきてるってことか？

まぁ、なんにしろザマァあああああああああああああああああああｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ

※3 2019年04月06日 23:40 ▼このコメントに返信

求人条件、特に無しと記載しているのに雇用しないし、実際は、資格もあって有能でしかも低賃金でバリバリ社員以上に最初から働く人でないと採用しないのが実状ですから～(;つД｀)

※4 2019年04月06日 23:43 ▼このコメントに返信

倒産件数は年々減少してるけどその中で人手不足倒産は増加傾向。まぁ、いいことだね。

※5 2019年04月06日 23:46 ▼このコメントに返信

呪文のごとく経費節減
減らす事ばかり考えて、収入増やす工夫も努力もしなかったツケ

※6 2019年04月06日 23:53 ▼このコメントに返信

そもそも会社として成立しないはずのものを社員犠牲にして成立させてる時点でおかしい

※7 2019年04月07日 00:01 ▼このコメントに返信

×人手
○人材
人手が欲しいわけじゃなく、有能な人材を欲してるんだよ。
薄給でなｗそりゃ集まらんわ。

※8 2019年04月07日 00:01 ▼このコメントに返信

安い給料なのに2～3人分の作業を押し付け更に自ら率先して仕事を作って稼げと言ってくる企業が多いからそうなる。

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