有給


1：:20/01/26(日)18:03:48 Buu
上司「お前幾つだ！？あぁ！？」

ワイ「30です…」

上司「30にもなってなぁ！仕事でミスしたこと隠して誤魔化すような奴は病気だよ病気！！」


こいつ労基行っていいか？
2：:20/01/26(日)18:04:38 J0I
草
3：:20/01/26(日)18:04:54 Buu
>>2
いやマジでムカついてる
6：:20/01/26(日)18:05:24 pIW
どんなミスかによるで
20：:20/01/26(日)18:07:03 Buu
>>6
物流なんやけど送り先から納品数が合わないって言われたんや
でもワイのミスにしたくないから製品捨ててこっち側の在庫合わせて辻褄合わせて送り先が無くしたってことにした
それがバレてめちゃくちゃ怒られた
21：:20/01/26(日)18:07:25 IzD
>>20
完全にイッチが悪くて草
23：:20/01/26(日)18:07:40 0Bb
>>20
なにしてんねん
27：:20/01/26(日)18:08:03 h3j
>>20
それはイッチが悪い
数合わない時点で報告しとけ
113：:20/01/26(日)18:28:59 kHO
>>20
こんなん怒られて当然ですわ
28：:20/01/26(日)18:08:13 OEm
>>20
金額次第じゃ普通に刑事告訴ものやんけ

32：:20/01/26(日)18:08:34 Buu
>>28
3つでも10万いかないで？
会社からしたら鼻糞みたいなもんよ
9：:20/01/26(日)18:05:43 Aua
でもミスは隠しちゃ駄目やで(ウィンク
15：:20/01/26(日)18:06:21 5Hr
ミスを報告すればよかったのでは
25：:20/01/26(日)18:07:59 Buu
確かに製品も高いけどそこまで怒ることないやろ
30：:20/01/26(日)18:08:17 vk0
誰も擁護できないドクズで草

31：:20/01/26(日)18:08:30 iv8
ミスを隠して怒られるって完全に精神が小学生で止まってるやんww
36：:20/01/26(日)18:08:48 V16
クソ上司批判しようと思ったら完全にイッチが悪くて草
43：:20/01/26(日)18:09:52 Buu
いや例えばよ
製品が一つ50万とか100万なら怒られるのもわかるわ
こんなんじゃせいぜい「次から気を付けて、報告もちゃんとしてね」くらいで済む話やん
47：:20/01/26(日)18:10:11 iv8
>>43
金額の問題やないねん
小学生かよ
51：:20/01/26(日)18:10:46 saf
>>47
割と金額の問題で済まされることも多いぞ
59：:20/01/26(日)18:12:39 iv8
>>51
今回のケースは取引先に責任擦り付けようとしてるから相手側から信用無くしたら問題やろ
52：:20/01/26(日)18:10:49 Buu
金額の問題じゃないって言うやつは何が問題なんや？
55：:20/01/26(日)18:11:33 rEL
>>52
態度
信用はビジネスでは何よりも重要なものや
58：:20/01/26(日)18:12:36 Buu
>>55
うーん
言うてワイは1作業員に過ぎないからな
63：:20/01/26(日)18:13:30 Buu
あ、でも大丈夫やで
上司が電話で「もう一度確認したら在庫数おかしかったのでこちらのミスです」的なこと言ってたから

67：:20/01/26(日)18:14:08 2TC
棚卸しとかも狂うしなあ
75：:20/01/26(日)18:16:01 iFX
身から出た錆やな
77：:20/01/26(日)18:16:49 Buu
>>75
バッテラかな？
106：:20/01/26(日)18:25:23 5Rk
大した金額やない言うけどイッチの給料から損害分天引きされたらブチ切れるやろ
109：:20/01/26(日)18:26:03 Buu
>>106
それこそ労基案件やなw