1: ファルコンアロー(茸) [US] 2020/05/13(水) 21:54:26.13 ID:DKyWRHYz0● BE:271912485-2BP(2000)
ツイッター、在宅勤務を「永遠に」許可へ 新型ウイルス対策で効果実感
2020年 5月 13日
SNS大手ツイッターは12日、新型コロナウイルス対策として導入した在宅勤務を、「永遠に」認める方針を明らかにした。
米サンフランシスコに本社を置くツイッター社の、全世界の従業員は4000人超。新型コロナウイルスの感染拡大を受け、3月初旬から従業員が在宅勤務している。
この自宅勤務の試みが成功していることから、業務がゆるすならこの体制を継続する見通しだという。ただし、オフィス再開後に出勤を希望するスタッフには、出社を認めるという。
米テクノロジー大手のフェイスブックとグーグルも先に、 現在の在宅勤務の態勢を今年末まで続ける と発表した。しかし、ツイッターのこの発表は「時代の転換点になる」と指摘する専門家もいる。
ツイッターのジャック・ドーシー最高経営責任者(CEO)は従業員宛の電子メールで、「皆さんに家から働いてもらっている(中略)特殊な状況にあるが、ここ数カ月でこれがうまくいくという確証が得られた」と説明。
「在宅勤務が可能な役職や状況にあり、それを永遠に続けたいと思っているなら、そうしてもらう予定だ」と述べた。
一方、永続的に在宅勤務ができない従業員向けには年末までにオフィスを再開したいが、「9月以降になる」としている。
ツイッターは ブログ でも今後の働き方の方針を説明。オフィスに戻って働きたい人は「追加の予防策をした上で歓迎する」と話した。
米ストーニーブルック大学ジャーナリズム学科でデジタル・イノベーションを研究しているスリー・スリーニヴァサン客員教授は、ツイッターのこの方針は「時代の転換点」になるニュースだと話した。
「ツイッターのことだからと、真面目に捉えない人もいるかもしれないが、職場の柔軟性についてはシリコン・ヴァレーから学ぶことがたくさんある。これまでは、在宅勤務は会社にとって損で、オフィスでの対面業務の方が重要だという考えがあった」
「しかし自宅の方が生産性が上がり、業務がこなせるのだと、証明されつつある。家にいる方がせっせと働きすぎて疲れたという話を、大勢から聞いている」
世界中の企業が現在、社会的距離の措置を導入しながらオフィスを再開するにはどうしたらいいか、検討している最中だ。
https://www.bbc.com/japanese/52643971
2020年 5月 13日
SNS大手ツイッターは12日、新型コロナウイルス対策として導入した在宅勤務を、「永遠に」認める方針を明らかにした。
米サンフランシスコに本社を置くツイッター社の、全世界の従業員は4000人超。新型コロナウイルスの感染拡大を受け、3月初旬から従業員が在宅勤務している。
この自宅勤務の試みが成功していることから、業務がゆるすならこの体制を継続する見通しだという。ただし、オフィス再開後に出勤を希望するスタッフには、出社を認めるという。
米テクノロジー大手のフェイスブックとグーグルも先に、 現在の在宅勤務の態勢を今年末まで続ける と発表した。しかし、ツイッターのこの発表は「時代の転換点になる」と指摘する専門家もいる。
ツイッターのジャック・ドーシー最高経営責任者(CEO)は従業員宛の電子メールで、「皆さんに家から働いてもらっている(中略)特殊な状況にあるが、ここ数カ月でこれがうまくいくという確証が得られた」と説明。
「在宅勤務が可能な役職や状況にあり、それを永遠に続けたいと思っているなら、そうしてもらう予定だ」と述べた。
一方、永続的に在宅勤務ができない従業員向けには年末までにオフィスを再開したいが、「9月以降になる」としている。
ツイッターは ブログ でも今後の働き方の方針を説明。オフィスに戻って働きたい人は「追加の予防策をした上で歓迎する」と話した。
米ストーニーブルック大学ジャーナリズム学科でデジタル・イノベーションを研究しているスリー・スリーニヴァサン客員教授は、ツイッターのこの方針は「時代の転換点」になるニュースだと話した。
「ツイッターのことだからと、真面目に捉えない人もいるかもしれないが、職場の柔軟性についてはシリコン・ヴァレーから学ぶことがたくさんある。これまでは、在宅勤務は会社にとって損で、オフィスでの対面業務の方が重要だという考えがあった」
「しかし自宅の方が生産性が上がり、業務がこなせるのだと、証明されつつある。家にいる方がせっせと働きすぎて疲れたという話を、大勢から聞いている」
世界中の企業が現在、社会的距離の措置を導入しながらオフィスを再開するにはどうしたらいいか、検討している最中だ。
https://www.bbc.com/japanese/52643971
引用元: https://hayabusa9.5ch.net/test/read.cgi/news/1589374466/
6: 膝十字固め(兵庫県) [US] 2020/05/13(水) 21:57:15.38 ID:te+wOSME0
まあ人間すぐ慣れるから在宅いいわあと言ってられるのもあと少しだけどね
7: バーニングハンマー(新日本) [CA] 2020/05/13(水) 21:57:31.21 ID:o8+wN1uv0
出張形式の会議やめる会社は出るよね
やってみたらオンラインで十分だったっていう
やってみたらオンラインで十分だったっていう
14: ツームストンパイルドライバー(茸) [US] 2020/05/13(水) 22:13:57.09 ID:GVgK67U30
>>7
接待飲み会を会社のじじいたちがやめるとは思えないんだよなぁ
接待飲み会を会社のじじいたちがやめるとは思えないんだよなぁ
11: メンマ(東京都) [US] 2020/05/13(水) 21:58:00.31 ID:3g6u9oLZ0
うちもまだ在宅勤務だけど家だとほんとやる気出ない
オンとオフが切り離せてないから効率だいぶ落ちるわ
オンとオフが切り離せてないから効率だいぶ落ちるわ
51: 稲妻レッグラリアット(ジパング) [FI] 2020/05/13(水) 23:29:22.81 ID:QPnkrYHi0
>>11
そういう人は出社する体制でいい
家でもできる仕事で家でもできる人は在宅でいい
これこそ働き方改革ってやつ
そういう人は出社する体制でいい
家でもできる仕事で家でもできる人は在宅でいい
これこそ働き方改革ってやつ
16: エメラルドフロウジョン(ジパング) [NL] 2020/05/13(水) 22:20:00.06 ID:sbZFIQqI0
完全在宅ワークでいい業種ってマジ多そう
17: ファイナルカット(たこやき) [GB] 2020/05/13(水) 22:25:46.84 ID:eDI6s9eS0
IT企業はそれでええやろな
18: ムーンサルトプレス(福岡県) [JP] 2020/05/13(水) 22:27:27.28 ID:sUpB05fC0
仕事だけで見たら在宅でも良いんだが、仲間と一緒にメシ行ったり、仕事しながら雑談挟んだり
帰りにいろんな店覗いたりというのがほぼ無くなるのがなぁ
帰りにいろんな店覗いたりというのがほぼ無くなるのがなぁ
43: TEKKAMAKI(福島県) [NO] 2020/05/13(水) 23:20:31.27 ID:pYcNknaE0
>>18
それ大事だよな。
週に2回ぐらい出社することとかだと気分転換にもなってバランスいいかもな。
オフィス面積を少なくできるし。
それ大事だよな。
週に2回ぐらい出社することとかだと気分転換にもなってバランスいいかもな。
オフィス面積を少なくできるし。
20: ラ ケブラーダ(茸) [CN] 2020/05/13(水) 22:32:11.94 ID:WVb2BkPb0
自分の環境で仕事に集中できるからな
オフィスうるさいし
聞きたくない他人の説教まで聞こえてくるし
オフィスうるさいし
聞きたくない他人の説教まで聞こえてくるし
23: トペ スイシーダ(東京都) [JP] 2020/05/13(水) 22:35:42.19 ID:7lURXOVa0
往復移動がどれだけ無駄でリスクあることかと思うわ
28: ナガタロックII(茸) [US] 2020/05/13(水) 22:43:20.75 ID:9LHzT2vW0
営業職だけど
在宅の方が成果を求められて
キツイんだが。
在宅の方が成果を求められて
キツイんだが。
32: ビッグブーツ(神奈川県) [US] 2020/05/13(水) 22:45:11.78 ID:B27xHYmD0
ネックは新卒とか育てられないかもな
優秀な人間だけ採用出来れば良いけど
優秀な人間だけ採用出来れば良いけど
42: ドラゴンスープレックス(SB-iPhone) [US] 2020/05/13(水) 23:16:49.52 ID:y4WNuGK00
新型コロナはテレワークの黒船だったよね
毎日満員電車で時間かけて通勤しなくてもなんとか
なんじゃね?って世の中が気付いてしまった。
毎日満員電車で時間かけて通勤しなくてもなんとか
なんじゃね?って世の中が気付いてしまった。
52: スリーパーホールド(SB-iPhone) [US] 2020/05/13(水) 23:30:20.09 ID:KU9Mew7I0
日本もさくっとクビ切れるようにしてくれ
62: デンジャラスバックドロップ(茸) [AT] 2020/05/14(木) 00:38:58.05 ID:FXZo6VQZ0
テレワークに積極的か否かで就職先を選ぶ時代がくる
今後テレワーク出来ない会社は淘汰されるよ
今後テレワーク出来ない会社は淘汰されるよ
67: デンジャラスバックドロップ(東京都) [IT] 2020/05/14(木) 00:48:24.73 ID:TDa8+4MA0
IT企業なのに在宅できない会社はブラック
例えば仮に今は給与も良くて安定していたとしても時間の問題でブラック化する
IT企業が永久在宅勤務できない理由が見つからない
例えば仮に今は給与も良くて安定していたとしても時間の問題でブラック化する
IT企業が永久在宅勤務できない理由が見つからない
69: 断崖式ニードロップ(東京都) [ニダ] 2020/05/14(木) 01:52:27.59 ID:UcPi34si0
いいなー
椅子に座るのが仕事のアホバブルどもには無理だろうな
椅子に座るのが仕事のアホバブルどもには無理だろうな
75: キン肉バスター(長野県) [ニダ] 2020/05/14(木) 02:05:08.88 ID:aZ4lF6Pp0
そろそろテレワークから人員削減に認識移行するタイミングかな〜どんまいオフィスの人達
89: ファルコンアロー(北海道) [ニダ] 2020/05/14(木) 04:32:05.89 ID:NnDk4rTa0
いい会社だな
使ってないけど
使ってないけど
90: フランケンシュタイナー(北海道) [SE] 2020/05/14(木) 04:38:43.47 ID:mH063e8D0
在宅でもいいな
↓
アウトソーシングでもいいな
↓
お前クビな
↓
アウトソーシングでもいいな
↓
お前クビな
110: 膝靭帯固め(東日本) [US] 2020/05/14(木) 06:33:21.89 ID:BJPzkN4Z0
IT担当大臣がハンコ業界の理事なんかやっとる国には無理だわな
119: 中年'sリフト(庭) [US] 2020/05/14(木) 07:36:18.15 ID:tzo6+C940
このまま在宅進めば良いな
企業も事務所代や電気代減るから一石二鳥だろ
企業も事務所代や電気代減るから一石二鳥だろ
120: アイアンフィンガーフロムヘル(庭) [FR] 2020/05/14(木) 07:37:53.23 ID:BHsjeTON0
在宅やってよく分かったが通勤時間はまじで無駄
131: 張り手(神奈川県) [US] 2020/05/14(木) 08:10:58.36 ID:745Lapux0
日本じゃ無理だと思うけど導入できる企業はこれから伸びるかもな
139: ドラゴンスリーパー(北海道) [US] 2020/05/14(木) 09:51:45.27 ID:MPrupfJA0
IT系はほとんど在宅勤務で良いよね物ができればあとは管理だけだから
サーバー管理とかほとんど遠隔でもできるし
サーバー管理とかほとんど遠隔でもできるし
147: ミラノ作 どどんスズスロウン(神奈川県) [US] 2020/05/14(木) 12:13:58.51 ID:t2EMKwKn0
ぶっちゃけ
今テレワークで済んでる奴らは
それで事足りてるんだし
そのままで良いわな
給料だけ下げてさw
今テレワークで済んでる奴らは
それで事足りてるんだし
そのままで良いわな
給料だけ下げてさw
149: フォーク攻撃(東京都) [FR] 2020/05/14(木) 12:17:30.62 ID:9JM8oaX+0
VPN使ってバカンスしながら自宅で仕事してるフリができますね
151: ドラゴンスリーパー(家) [US] 2020/05/14(木) 12:40:12.95 ID:ftjgkBQX0
在宅勤務
普段から仕事してないやつウマー
見なし労働にひて働かせて放題で会社ウマー
業務が集中する中間管理職マズー
普段から仕事してないやつウマー
見なし労働にひて働かせて放題で会社ウマー
業務が集中する中間管理職マズー
158: 河津掛け(長崎県) [ZA] 2020/05/14(木) 15:50:29.62 ID:p1fSIrK/0
合理性はあると思うが、一生となると
気が狂う
気が狂う
167: (福岡県) [ニダ] 2020/05/14(木) 21:30:13.63
まぁこういうネット専業の会社なら出勤不要だよな
無駄な事務所経費も削減できていいよな
無駄な事務所経費も削減できていいよな
満員電車で苦労して出社した方が偉いのかって話よ。
これからは成果主義に移行していくよ。