1: 名無し 2020/12/24(木) 13:29:12.53 ID:gNr7hsrsaEVE
日本プロ野球選手会は日本野球機構（NPB）と24日、事務折衝を行った。コロナ禍で球団経営が悪化する中での契約更改について協議。森忠仁事務局長は「報道されているところではソフトバンクの（後藤）社長がインセンティブ（出来高）の割合を増やすと。それは勘弁してほしいと。統一契約書で結ばれる金額はしっかりやった上でインセンティブはボーナス的なものではと話した。楽天もコロナ条項で年俸を（協議する）という話もあったので、どうなのかと話させてもらった」と説明した。契約更改時の対応について中日に提出した抗議文についても情報共有した。
また巨人がセ・リーグの来季のDH制暫定導入を提案しながらも多くの他球団が反対していることに「選手会からどうのこうのという話をする予定はないです。ただ報道でしか分からないが、議論されずに一蹴されたみたいなことがあっては、この問題だけでなく、いろんなものは議論して正しい方向にという思いはある」と話した。
https://news.yahoo.co.jp/articles/8b5bb0f69924455f027bf7633f18d1f4d61af6d8
また巨人がセ・リーグの来季のDH制暫定導入を提案しながらも多くの他球団が反対していることに「選手会からどうのこうのという話をする予定はないです。ただ報道でしか分からないが、議論されずに一蹴されたみたいなことがあっては、この問題だけでなく、いろんなものは議論して正しい方向にという思いはある」と話した。
https://news.yahoo.co.jp/articles/8b5bb0f69924455f027bf7633f18d1f4d61af6d8
5: 名無し 2020/12/24(木) 13:31:46.20 ID:G0NN43U10EVE
年俸減らす代わりに出来高厚くするのがだめってこと？
6: 名無し 2020/12/24(木) 13:32:19.13 ID:Cl3ys5Qq0EVE
まあ選手側は出来高は嫌だわな
7: 名無し 2020/12/24(木) 13:32:54.22 ID:TzFfJo7L0EVE
そら出来高の割合が高すぎると収入が安定しなくなるしな
9: 名無し 2020/12/24(木) 13:33:06.86 ID:1HzsvhfFdEVE
出来高割合とかNPB全体で申し合わせたらいいのに
10: 名無し 2020/12/24(木) 13:33:23.93 ID:i0HW6LeS0EVE
怪我したら終わりだもんな
11: 名無し 2020/12/24(木) 13:33:30.76 ID:tbgBW4NQ0EVE
売り上げ無いのに金増やせって異常な事やで
という事に気付けるかどうか
という事に気付けるかどうか
12: 名無し 2020/12/24(木) 13:34:13.77 ID:aPWVg5Xt0EVE
そもそもmlbは一律減俸やったのになんでnpbはやらんの
13: 名無し 2020/12/24(木) 13:34:20.82 ID:+0Nfjhr1dEVE
ソフトバンクなんてただでさえ高給取りばかりなんやから出来高の割合を増やすのは仕方なくね？
基本給が安いとこが出来高メインなのはどうかと思うけどソフトバンクはそんなことないやろ
基本給が安いとこが出来高メインなのはどうかと思うけどソフトバンクはそんなことないやろ
14: 名無し 2020/12/24(木) 13:34:26.47 ID:dW6KVCU0MEVE
終盤であえて出来高の条件に到達しないような起用の仕方しようと思えばできちゃうしな
17: 名無し 2020/12/24(木) 13:35:50.07 ID:PZH01RL40EVE
ソフバンの選手は嬉しいんちゃうか
反対なのか
反対なのか
20: 名無し 2020/12/24(木) 13:36:48.31 ID:AjvS9/fL0EVE
>>17
出来高なんて厚くされたら税金大変なだけやろ
出来高なんて厚くされたら税金大変なだけやろ
22: 名無し 2020/12/24(木) 13:37:35.27 ID:hk3LNVWBaEVE
>>17
そらベースを低くされる訳だし
そらベースを低くされる訳だし
19: 名無し 2020/12/24(木) 13:36:06.47 ID:+NuSzxsa0EVE
ソフバンの年俸って出来高全部達成したときのやつなんやろ
21: 名無し 2020/12/24(木) 13:36:51.81 ID:Nli3+ZhV0EVE
出来高提示されるような選手って億プレイヤーだけやろ
元々の年俸が高くない選手はそのままもらえる契約しかしてないわ
元々の年俸が高くない選手はそのままもらえる契約しかしてないわ
23: 名無し 2020/12/24(木) 13:38:01.96 ID:AjvS9/fL0EVE
>>21
そんだけ貰ってるやつが出来高の割合多くなったら税金で終わるよね
そんだけ貰ってるやつが出来高の割合多くなったら税金で終わるよね
34: 名無し 2020/12/24(木) 13:42:53.70 ID:JWLvjSEl0EVE
>>23
税金で終わるってなんやねん
なんぼ貰おうが貰ったうちの何割かしか税金にならんのに
税金で終わるってなんやねん
なんぼ貰おうが貰ったうちの何割かしか税金にならんのに
24: 名無し 2020/12/24(木) 13:38:04.28 ID:PZH01RL40EVE
今宮とかガッツリ下がるどころか現状維持やし
インセンティブ抜いても高水準
インセンティブ抜いても高水準
27: 名無し 2020/12/24(木) 13:38:59.01 ID:0CgLx+GCdEVE
>>24
複数年はしゃーない
複数年はしゃーない
25: 名無し 2020/12/24(木) 13:38:09.90 ID:0CgLx+GCdEVE
柳田方式の出来高獲得分を来年の年俸に上乗せの形ならいいんやないか？
26: 名無し 2020/12/24(木) 13:38:55.74 ID:1nHNQi2JdEVE
むしろコロナ条項は全球団がやるべきや
来年以降コロナがどうなってるかなんて誰にもわからないんだからちゃんと契約に盛り込むべき
来年以降コロナがどうなってるかなんて誰にもわからないんだからちゃんと契約に盛り込むべき
29: 名無し 2020/12/24(木) 13:41:10.06 ID:UDjDw50C0EVE
ソフバンとかベースがそもそも割高やろ
なめとんか
なめとんか
30: 名無し 2020/12/24(木) 13:41:30.05 ID:I6Ummrjz0EVE
選手会のスタンスはこうよな
でもじゃあ不測の事態への対応をまったく考えませんじゃ
けっきょく経営側が備える分だけ自分たちも少なくなるんちゃう
でもじゃあ不測の事態への対応をまったく考えませんじゃ
けっきょく経営側が備える分だけ自分たちも少なくなるんちゃう
31: 名無し 2020/12/24(木) 13:41:48.97 ID:D7sdp+Tp0EVE
1億超えるような選手に対して出来高増やすのは球団としては当然やろ
複数年だって提示しやすくなるし結局首締めるだけでは
複数年だって提示しやすくなるし結局首締めるだけでは
33: 名無し 2020/12/24(木) 13:42:49.77 ID:UNI9BZZgdEVE
今年の分はしっかり払われたんやから来年は選手側も多少は譲渡せなあかんやろ
金は無限ではないんやで
金は無限ではないんやで
35: 名無し 2020/12/24(木) 13:43:26.25 ID:8BmceUq7aEVE
やっぱりDHは他やる気ないだけやん
38: 名無し 2020/12/24(木) 13:43:45.46 ID:ZS4NoEq/pEVE
低年俸の選手はともかく高年俸なら出来高で決まる契約でええやろ
42: 名無し 2020/12/24(木) 13:44:43.51 ID:I6Ummrjz0EVE
DH制度に無関心装うもどうなんだろしかし
ようわからんわ
これはセリーグPへの配慮なんかね
ようわからんわ
これはセリーグPへの配慮なんかね
44: 名無し 2020/12/24(木) 13:45:20.21 ID:ElJuUofT0EVE
ソフバンってベースもバカ高くね？
49: 名無し 2020/12/24(木) 13:46:20.72 ID:tEHxKjgzdEVE
>>44
ベース高くても出来高割合高かったから怪我で全休でもした後が大変
ベース高くても出来高割合高かったから怪我で全休でもした後が大変
55: 名無し 2020/12/24(木) 13:48:47.87 ID:D7sdp+Tp0EVE
>>49
怪我で試合出られなくて大変だけどお金くださいは通らないのでは
怪我で試合出られなくて大変だけどお金くださいは通らないのでは
58: 名無し 2020/12/24(木) 13:49:23.33 ID:tEHxKjgzdEVE
>>55
いやだから出来高割合高いのはそんだけ球団有利ってことなんやで
いやだから出来高割合高いのはそんだけ球団有利ってことなんやで
61: 名無し 2020/12/24(木) 13:50:42.31 ID:o48zNW/RFEVE
>>49
全休なら最初から貰えんのはわかりきっとるんやから節約するやろ
てか出来高分を最初からアテにした生活なんかせんやろうし
全休なら最初から貰えんのはわかりきっとるんやから節約するやろ
てか出来高分を最初からアテにした生活なんかせんやろうし
64: 名無し 2020/12/24(木) 13:51:17.57 ID:tEHxKjgzdEVE
>>61
いやいつ全休なるかなんてわからんやろ
いやいつ全休なるかなんてわからんやろ
69: 名無し 2020/12/24(木) 13:52:30.22 ID:o48zNW/RFEVE
>>64
全休って全部休みやろ
夏に怪我して落ちても全休とは言わん
全休って全部休みやろ
夏に怪我して落ちても全休とは言わん
71: 名無し 2020/12/24(木) 13:52:58.63 ID:BtjjgfQRMEVE
>>64
球団と個人事業主なんやから
そんなところまで保障しきらんやろ
会社員ならまだしも
球団と個人事業主なんやから
そんなところまで保障しきらんやろ
会社員ならまだしも
50: 名無し 2020/12/24(木) 13:46:24.03 ID:xIROG5jW0EVE
それより昨今多くなった安易な育成落ちと限度額越えの年俸ダウンについて切り込めや
52: 名無し 2020/12/24(木) 13:48:00.42 ID:sgTLZY2V0EVE
>>50
育成落ちはともかく限度額超えは年俸調停っていう防衛手段あるんやから
育成落ちはともかく限度額超えは年俸調停っていう防衛手段あるんやから
57: 名無し 2020/12/24(木) 13:49:21.60 ID:QxW5apD2dEVE
>>50
限度額越えは別にええやろ
嫌なら出て行けばええんやしむしろ選手のための制度やで
限度額越えは別にええやろ
嫌なら出て行けばええんやしむしろ選手のための制度やで
59: 名無し 2020/12/24(木) 13:49:57.75 ID:Gy3dyJo/0EVE
>>50
選手会は育成の底辺選手なんてどうでもいいから
高年棒の自分たちの給料減らされる可能性があることだけには必死になる集まりやで
選手会は育成の底辺選手なんてどうでもいいから
高年棒の自分たちの給料減らされる可能性があることだけには必死になる集まりやで
51: 名無し 2020/12/24(木) 13:47:08.01 ID:sgTLZY2V0EVE
そりゃ選手側からしたらそうだわな
54: 名無し 2020/12/24(木) 13:48:06.53 ID:5eEjJyHz0EVE
選手会の言い分としてはわかるわな
67: 名無し 2020/12/24(木) 13:52:06.65 ID:URP3hfEK0EVE
正規の年俸が極端に低くて出来高なら文句言うのは分かるが
出来高自体を否定するのは違う気がする
出来高自体を否定するのは違う気がする
72: 名無し 2020/12/24(木) 13:53:11.37 ID:048SD2SMpEVE
>>67
否定してないやろ
割合増やすのやめてやって記事やこれ
否定してないやろ
割合増やすのやめてやって記事やこれ
68: 名無し 2020/12/24(木) 13:52:07.37 ID:+oHzaLpp0EVE
メジャーで大物がFA決まらんくなったのも結局選手側が求める固定給で大型契約するとちっとも見合った活躍せずその後の編成にも影響出るからやろ
成績に応じた出来高厚めは特に高額な年俸になる選手に対しては働きを求める上でもまっとうな手段や
成績に応じた出来高厚めは特に高額な年俸になる選手に対しては働きを求める上でもまっとうな手段や
コメント
コメント一覧 (2)