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引用元:http://hayabusa.open2ch.net/test/read.cgi/livejupiter/1611493672/
1: 名無しさん＠おーぷん 21/01/24(日)22:07:52 ID:iJk
新型コロナウイルスの影響による労働環境の変化を受け、自民党は「選択的週休３日制」についての議論を本格化させる。週休２日制を維持しつつ、希望する正社員に週休３日で働くことを認めるよう促すことなどが柱で、柔軟な働き方を広げる狙いがある。今春にも菅首相への提言として取りまとめることを目指す。
以下引用元より一部抜粋 全文はこちら↓
https://www.yomiuri.co.jp/politics/20210124-OYT1T50108/
「週休３日制」自民が本格議論…コロナ禍の企業で試験導入、給与１～２割減https://t.co/TR9cuMkJCJ#政治
— 読売新聞オンライン (@Yomiuri_Online) January 24, 2021
2: 名無しさん＠おーぷん 21/01/24(日)22:08:34 ID:sHZ
仕事終わらんぞ
3: 名無しさん＠おーぷん 21/01/24(日)22:09:12 ID:ehe
給料もその分引かれます
5: 名無しさん＠おーぷん 21/01/24(日)22:09:37 ID:axf
3勤3休がいい
6: 名無しさん＠おーぷん 21/01/24(日)22:09:53 ID:jtI
やたあ?
7: 名無しさん＠おーぷん 21/01/24(日)22:09:53 ID:peh
これ以上給料減らすんか
9: 名無しさん＠おーぷん 21/01/24(日)22:10:57 ID:ehe
休み増やして給料下げて穴埋めとして派遣を増やすわけやな
11: 名無しさん＠おーぷん 21/01/24(日)22:11:52 ID:ihe
それは辞めてくれ
クビになるやつがでてくる
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13: 名無しさん＠おーぷん 21/01/24(日)22:12:52 ID:564
週休三日導入しても仕事の遅れは許されない
15: 名無しさん＠おーぷん 21/01/24(日)22:13:58 ID:2BL
じゃあ12時間労働せなアカンな
16: 名無しさん＠おーぷん 21/01/24(日)22:14:09 ID:sHZ
>>15
?
17: 名無しさん＠おーぷん 21/01/24(日)22:14:43 ID:bXP
むしろ、残業はしないで5日普通に働いて土曜日半ドンくらいの方が健全だった気がするわ
18: 名無しさん＠おーぷん 21/01/24(日)22:14:58 ID:ehe
代わりに医療関係者は週休一日になるんやな…
20: 名無しさん＠おーぷん 21/01/24(日)22:15:51 ID:ygY
週休3日になっても仕事の量は変わらないから無視して5日6日働く所が増えるだけ
そうじゃないなら平日が5時間残業になるだけや
21: 名無しさん＠おーぷん 21/01/24(日)22:16:57 ID:axh
洗脳されとんのやな
働きすぎなんや
22: 名無しさん＠おーぷん 21/01/24(日)22:17:19 ID:ygY
企業も週休3日を希望するやつを切って働かないと生活がヤバい人を探すだけ
23: 名無しさん＠おーぷん 21/01/24(日)22:17:57 ID:AQw
勤労の義務と納税の義務無くして～
24: 名無しさん＠おーぷん 21/01/24(日)22:18:36 ID:Xjl
一部が週休3日制導入できて
そのしわ寄せで大部分は今より働くことになりそう
28: 名無しさん＠おーぷん 21/01/24(日)22:19:50 ID:ygY
>>24
そんな事になったらワイは仕事辞めるわ
しばらくニートしてでもどの業界なら普通に働けるのか調べる
25: 名無しさん＠おーぷん 21/01/24(日)22:18:53 ID:nM9
介護とか人手不足極まる業種で募集条件の幅広げてでも不足解消したいのはわかるんやけど
結局のところ、人手不足なら賃金上げろって話なんだよなぁ
26: 名無しさん＠おーぷん 21/01/24(日)22:19:10 ID:Jpg
選択性だしやってみないとわからんな
27: ■忍【LV16,おおありくい,TW】 21/01/24(日)22:19:44 ID:Sp4
ワークシェアリング広まれ
あと労働組合も改革して企業別ではなく産業別組合が主流になれ
日本もオランダみたいにワッセナー合意みたいなの結べ
29: 名無しさん＠おーぷん 21/01/24(日)22:20:31 ID:pun
不便な生活,日々の仕事が楽になるのはトレードオフってことを国民が理解するしないうちは何しようとブラック労働は続くで
30: 名無しさん＠おーぷん 21/01/24(日)22:20:35 ID:Jpg
副業する人間が増えそうかな
31: ■忍【LV16,おおありくい,TW】 21/01/24(日)22:20:46 ID:Sp4
コロナ禍ならワークシェアリングしかないわ
32: 名無しさん＠おーぷん 21/01/24(日)22:20:47 ID:AmB
こういう形だけの政策は要らないわ
33: 名無しさん＠おーぷん 21/01/24(日)22:20:53 ID:Xjl
プレミアムフライデーとやらも
一部のために多数が奉仕するだけやったよな
36: 名無しさん＠おーぷん 21/01/24(日)22:22:03 ID:6xM
>>33
あれまだやってるとこあるんか？
39: 名無しさん＠おーぷん 21/01/24(日)22:23:37 ID:564
>>36
ノー残業デーとかで3時以降の問い合わせは無理ですみたいな取引先あるけどほんま迷惑
プレミアムフライデー未だにやっとるところはワイの取引先では知らない
35: 名無しさん＠おーぷん 21/01/24(日)22:21:52 ID:564
イタリアだっけ？今もやってるのか知らんけど日曜日に仕事したら罰則みたいなのあったろ
あれで日本も月火水に仕事したら逮捕とかしたらええねん
41: 名無しさん＠おーぷん 21/01/24(日)22:24:01 ID:N90
>>35
こういうの24-365の業種とか交通関係はやっぱ適用外なんか？
43: 名無しさん＠おーぷん 21/01/24(日)22:24:44 ID:bXP
>>41
そりゃ電力会社は流石に出てきてもらわなきゃアカンしな
38: 名無しさん＠おーぷん 21/01/24(日)22:22:55 ID:UxQ
社内ニートの出勤が減ってええことやん
40: 名無しさん＠おーぷん 21/01/24(日)22:23:49 ID:ygY
というか週休3日を穏便に実現しようと思うなら普通に8曜日にしろよ
水曜の後に休ませろ
それなら年単位で見れば売り上げは少しは下がるかもしれないけど納期は今まで通り守れるだろ
42: 名無しさん＠おーぷん 21/01/24(日)22:24:08 ID:tyZ
希望する正社員に
希望する正社員に
希望する正社員に
44: 名無しさん＠おーぷん 21/01/24(日)22:24:57 ID:2BL
久々にフライデー聞いて草
47: 名無しさん＠おーぷん 21/01/24(日)22:28:09 ID:ygY
やれるもんならやってみてくれ
売り上げが落ちる閑散期ならまだしも繁忙期は人が死ぬぞ
よくて辞めるだけ
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コメント一覧
週休3日の人は肩身狭くなる
経営者かな
合法的に基本給下げることできるから
コロナ禍で仕事が激減した観光業や飲食あたりが活用すると思う。
全員にしなきゃ意味ないだろーが。
まじでいい加減にしろや。
頑張る人にはでかい労働時間と勿論良い給料を、俺みたいな怠け者には給料安くてもいいから労働時間と休日が多い
って感じにできないかな？
ちなみに既に出来てるぞ！って奴は会社で働いたこと無い無職扱いするぞ
何だかんだハイエンド目指そうとするんだよな、確かに向上心は大事だけどさ・・・・心もう折れてるってか複雑骨折よ
多少給料が減っても子育てとかその他の事情で休みを増やしたいって人もいるだろうし
ただ給料を抑えるために会社が休みを強制するようなことができないようにする必要はあるだろうな
このくらい目を瞑ってもってレベルじゃなくてスーパーブラックほったらかしじゃん
お前らもっと貪欲になってええんやで
本気でやるならこれくらいの指針は示せよ口だけ与党
なんちゃらフライデーとかと一緒
働かな無くて良いんだよ
働く時間を他の事を学んだり した方が良い
ATMとして選んだお前が悪い
生活レベル下がっていいから労働をなくせ
「希望」退職と似た現象が起こると思う
週4での客先業務をしたのに、残り3日は自分の仕事に充てられるってのがありがたい！
そして河野さん、平井さんがそこでないと仕事出来ない事はない！って事なので、フルリモートが捗る！
離婚すれば帰ってこなくなるで
無論どこかで穴埋めする訳だけど
給料下がるだろうな、多分
日本→給料払いたくないからwwwwwwwww
政府は口だけ
政府は現状何を言ってもいいんだから
「コロナに勝ったからオリンピック決行だ！」とか「経済は回復している！」とか
もうルール無用の無法地帯なんだから
「週休1000日だ！」とか「宇宙に日本を移します！」とか、もう何言ってもオッケー
政治家はパフォーマンスすれば億単位の金が入るアーティストなんだから言わせとけ言わせとけ
ピカソの絵の良さなんかわかんねえだろ？それと一緒
労基仕事しろ
「促す」って内容だからアテにならんわ
「行けたら行く」をアテにするようなもん
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これで得するのって誰？