2021年06月11日
“仕事ができない”平社員が生き残る条件とは？ 人事部の本音を担当者に聞いてみた
6/9(水) 8:52配信 週刊SPA!
人事担当者が明かす、会社が必要なベテラン社員とは？
労働政策研究・研修機構の調査によれば、34％のサラリーマンは課長以上になれない。”出世＆仕事”ができない男たちが生き残る術は何か。人事担当者の3人に実態を聞いた、建前では出てこない人事の本音とは？
https://news.yahoo.co.jp/articles/99251995c893f60ff4c794abeb5ab44e0e27d5e3?page=1
昇進見込もやる気がない連中だけ集められたグループの管理職やらされてます。
21/06/11 07:54 ID:sWWXiafL0.net 3 ：
>>2
部門ごと捨てられないように気をつけろよ
21/06/11 07:55 ID:fEU4or+h0.net 16 ：
>>2
監督選手コーチから用具係まで全部やらないといけなくなるパターンだな
21/06/11 08:05 ID:EYx0I1bw0.net 7 ：
課長止まりならならなくて残業で稼ぐ方が楽なんだよね
課長が一番しんどい
21/06/11 07:59 ID:2S1wo9SN0.net 144 ：
>>7
大企業だと課長になったら給料が60％アップする
21/06/11 11:35 ID:RL+jbFvz0.net 11 ：
ADHDなんでヒラで十分
21/06/11 08:02 ID:LefX1zWf0.net 12 ：
ゲームセンター主任
21/06/11 08:03 ID:4w30icSv0.net 13 ：
むしろあんだけ社員がいて６割以上が管理者になるってどんだけ
無駄なポスト設置してるの
21/06/11 08:04 ID:Eom0t4jO0.net 30 ：
>>13
責任者には何かあったときに責任とってもらわんと
アカンから
21/06/11 08:18 ID:WmbOHYGG0.net 18 ：
若い時は偉くならなくてもいいやと思ってるけど
いざ年下が上司になると考え変える人が結構いる
21/06/11 08:07 ID:6lhmSKDf0.net 21 ：
調整力とかテレワークで真っ先に要らなくなる類の奴だろ
21/06/11 08:08 ID:FCiNvE0/0.net 24 ：
課長になったけど約千円／月しか給料増えなくて泣いてる
21/06/11 08:12 ID:cdd7qAwE0.net 25 ：
>>24
残業代出なくなった？
21/06/11 08:13 ID:6lhmSKDf0.net 95 ：
>>24
ここは使えねぇ奴らの溜り場だから分かってないけど、管理職になっていないと
後々大差がつくからそこは我慢のしどころだ
定年までヒラとか、老後どうするつもりなのかな
21/06/11 09:43 ID:VQKn/wB10.net 99 ：
>>95
昨今の給与テーブル正直運用だと、定年ヒラ400万円、役職定年課長800万円ってな年収差になるでしょうな。
21/06/11 09:48 ID:MWRY5FoW0.net 47 ：
うちは若手の7割が課長以上になりたくない問題抱えてるわ
お前ら労基法関係ないからなとか日々言われてるし上に理不尽なパワハラ上等世代多くて管理職なって半分ぐらい鬱になる
21/06/11 08:32 ID:8bo8WnfW0.net 50 ：
４５歳で平やぞ。
何も肩書無いんだぞｗ
一時期、サイバーセキュリティーなんちゃらとかあったけど、それも無くなったぞｗ
21/06/11 08:35 ID:zrwkvO5X0.net 52 ：
34%しか課長になれないの間違いじゃないか
それでも多いくらい
21/06/11 08:36 ID:nb2H392r0.net 55 ：
せやな
上に従順でちゃんと責任取れて空気読めてキッチリ損切りできるやつやな
てかそんなの人事に聞いても無駄だな
なぜかって
そらリストラするならまず人事からだもんｹﾞﾗｹﾞﾗ(´・ω・｀)
21/06/11 08:38 ID:/PRafClr0.net 71 ：
1億2000マソ総課長
21/06/11 08:48 ID:bL/uYRO70.net 92 ：
職場の潤滑油っていうけどそれって上と下、それぞれの言い分の板挟みになってストレス→鬱→自刹ってなりかねない中間管理職ポジションってことだからな。
21/06/11 09:37 ID:67UGjYA60.net 93 ：
>>92
まじこれ
課長の長期療養率がやばい
21/06/11 09:38 ID:1ZSduz3m0.net 94 ：
>>92
下は意味不明のこと言ってくるし上はもっと意味不明のこと言ってくるし
21/06/11 09:39 ID:SopHqdSY0.net 96 ：
>>92
優秀なソフト屋がリーダーになった時がヤバい。
優秀ってのはあくまでも技術の問題で、そこらの技量(才能？)じゃないんだよね。
また、技術屋の特性で現状(トラブル原因)を正直にクライアントに話ちゃうって問題もある。
↓
「ふんふんなるほどなるほど。すると今回の流出不具合はそのバグが原因なワケですね？」
21/06/11 09:44 ID:MWRY5FoW0.net 153 ：
ヒラでいいよ
株をコツコツ買い増しして資産形成する方が
昇進めざしてアクセク働くより気楽
本当に儲かる米国株の買い方
編集元：「https://hayabusa3.2ch.sc/test/read.cgi/news/1623365544/」
コメント一覧 (17)
-
- 2021年06月11日 21:54
-
>>1
自分の都合がいいように組織を作り変えたから楽ちん。
雑用が増えてきたらやる気がある奴を係長にしてるわ。 -
0
-
-
- 2021年06月11日 21:13
- どうせいずれ退職するし、死ぬし、がんばらない
-
0
-
- 2021年06月11日 21:16
- 中間管理職が一番大変やな。
-
0
-
- 2021年06月11日 21:24
- ワイみたいな部下持ちたくないから管理職なんかイヤや。
-
0
-
- 2021年06月11日 21:26
-
そもそも技術屋になりたくて会社入ったのになんで全員が管理職を目指すようにならなければならないのか。
訳が分からないわ。やりがいなんて人それぞだし -
0
-
- 2021年06月11日 21:34
- 組織のデカさで話が変わるから一概には
-
0
-
- 2021年06月11日 21:35
- こういう場合は上の役職をどんどん増やしていって課長に誰でもなれるようにすればええんやで
-
0
-
- 2021年06月11日 21:58
-
>>7
担当課長の肩書がついてる人がそれだよ。 -
0
-
-
- 2021年06月11日 21:37
-
毎年S・Aラン卒が数万人居るんだぞ
B・Cも数万人
一方それ以下の大卒が大学と名ばかりの動物園含めたら５０万
高・専門卒が５０万
当然の結果のデータ -
0
-
- 2021年06月11日 21:45
- 逆にサラリーマンの6割以上は課長になれるの?
-
0
-
- 2021年06月11日 22:14
-
7割以上は管理職になれないって15年前にちゃんとした数値出とるで。
こんな周回遅れの話を鵜呑みにする奴はその時点でどうかしとるわ。 -
0
-
- 2021年06月11日 22:24
- ６６％以上が管理職の名のもとにサビ残させられてるってことかな
-
0
-
- 2021年06月11日 22:31
- 上場してない中小の課長は、大抵やらされてる感満載でめんどくさい仕事ばかりだけどな。
-
0
-
- 2021年06月11日 22:53
-
当たり前やん
ピラミッド構造してるんやから、年功序列であっても上がれない人は居るっての -
0
誹謗中傷な投稿内容には訴訟リスクが発生します。自己責任でお願いします。
起業した場合と違って無限責任じゃないことくらいやな