トヨタ、どこでも在宅勤務OK 距離制限を撤廃、交通費は全額
記事によると
・トヨタ自動車は8日、育児や介護との両立支援の一環として、在宅勤務に関する職場からの距離制限を撤廃し、全国どこでも可能にする制度を導入したと明らかにした
・出社が必要な場合は距離不問で交通費を全額支給し、従業員の負担を軽減する
・新型コロナウイルスの感染予防の観点からも出社率を下げたい考え
以下、全文を読む
この記事への反応
・自分はとっくにフルリモートで働いてるけど、天下のトヨタ様がやることに意味があるんだよね
「トヨタがやってるんだから」はパワーワード
・羨ましすぎてはやくこれになりたい以外の気持ちを失った
・これは地方の優秀なエンジニアを採用するために有効。特にソフトウェアエンジニアは東京圏は枯渇してて地方都市在住の優秀な人を取りに行かないと開発競争で勝てない。
・素晴らしいな 流石TOYOTAさん。
うちも収益の割に社員還元率あまりにも低いから見習ってくれ。
・東京一極集中問題や今後の人口減少を見据えた対策としても素晴らしい取り組み。在宅勤務に縛る必要もなく、生産性が上がるよう組み合わせていけばいいだけのこと。業務内容によらず出社以外の選択肢がなかったこれまでの方が異常。
・これ極論は事務職なら世界中の人たちとポストを奪い合うことになるって話だよ。距離関係ないならそうなる。逆に日本に居ながら世界中の企業に就職もできる。
・今まで距離制限は半径65kmだったのか。現状でも結構広い（？）
・さすが世界のトヨタやな、転職キメて軽井沢か伊豆高原に引っ越します
・そうだよ住んでるところなんかどこでもいいんたよ
会社に縛られた住んでるところによって、遊べたり遊べなかったり、お酒飲めたり飲めなかったり、人と会えたり会えなかったり、変わるの、そんなの、おかしいよ
・とはいえど、工場勤務の方は対象外よね😓メーカージレンマ
・単身赴任にかかる経費が大幅に軽減出来るのでリモート会議が当たり前の社会になった今、やらない手はない
・他の企業も言い訳せず設備投資して当たり前になって欲しい
・すげー
就活生は在宅OKのとこに集中すんのかな
こういう制度が少しずつ増えていけば、満員電車も解消できそうだよね
リアルタイム株価 2021年8月6日15:00
年初来安値
現在値 52,410円
前日比 -4,080円(-7.22%)
バンナムＨ+6.72% スクエニＨ+9.95% コナミＨＤ+7.41%
全て無人で何でもできるとでも思ってるのかね～？
誰が作るの？
全自動ではなかったはずw
もう2020年3月とか4月から全面テレワークに移行してる一部上場企業なんて何社もあるぞ？
ウチの会社もそうだが
パソコンいじって車が出来りゃあ訳ねーわ。
コストカットの面が強い
北アルプスの麓あたりに500万くらいで家買って暮らしたいわ
どうやって車を組立てるときのビス締めるつもりじゃい
負け組の遠吠え
「働き方改革推進支援助成金（テレワークコース）」は、2020年4月1日から受付が開始されている助成金制度です。
時間外労働の改善
労働者のワークライフバランスの推進
多様な働き方の推進
などを目標として、テレワークに取り組んでいる中小事業主へ助成金が支払われます。
もう自動車製造の大半の工程はロボットアームだし
工場勤務のホワイトカラーなんて腐るほどいるやろ…設計や調達部門、プロマネや営業なんかは工場いる意味ないやん
揚げ足取りにすらなってへんで底辺さん
以前は田舎より都会だろと言われてたのに
なお、製造は必死に働かされる模様
組み立ては派遣に丸投げ
管理は社員が家でヌックヌク
これがトヨタよ
はちまにいるお前も底辺だよ
やはり相当仕事できないと陰口言われるね
航空券とか支給するわけだから
この会社信頼できなくなったわ
リモートで仕事ができるようになるってのは、推し進めていけばそうなるな
ブルーカラーは低賃金の国に、高度な技術や判断力が必要な部門は世界中のエリート達で分ける
日本人という利点は何も残らんね
知らんのはお前の無恥さが原因よ
これをネタに河村叩きが加速するんだから、河村叩いて楽しむ人が増える、だからわざわざまとめサイトの記事になってんのよ
そんなもんどこの会社も同じだろ
必死になれない会社なんかトップ入り不可能だから
二流三流の雑魚企業はTOYOTAを見習え
テレワークはずっと前からやってるよ
これは交通費云々の話でしょ
工場勤務が大半だろ、研究開発だって実物がないと出来ないし、営業も無理。経理総務人事あたりやプログラムだけの下っ端とかPC操作だけでほぼ成り立つってあまり居ないんじゃ？
これ
極一部の社員だけだろと
どこの会社でも製造がメインだと思ってるんか～
アホやな～自分
リモート試験とか出来なくはないけどちょっと厳しいので
結局は現場に赴くことになるんだ
リモートで単価の安い外国人にやらせようって話はかなり昔からあった。
常駐するのを最小限にして。
それが下っ端の人生、当たり前の事
今まで努力してなかった、あるいは、努力が足りなかったせいでライン工だの土方の職に落ち着いてるわけだし
自分より努力した人や自分より有能な者が優遇されより良い給料もらってるのは当然であり平等だから、恨むなら何の才能も能力も無い人間として産み落とした両親を恨め雑魚が
本当に町工場なんかの職人が要らなくなる時代きてんな
フレックスだから通勤に充ててた時間を仕事して早く終わってるが
やはり出社した方が仕事の効率は良い
リモートって書いてるだろ
機械の操作なんか自宅でリモートで出来るの知らないの？www
そう言う冗談は何も知らない奴が信じちゃうからやめろ
中途はとりやすいだろうな
下請けどころか最先端の研究開発やってる部署でも完全リモートなんて無理だよ
次期以降の生産計画を担ってる管理者も同じく現場に行かなきゃ話にならん
他人の金メダルを無許可で噛んで怒られないなんて思ってるやつは、脳ミソの代わりに味噌カツがつまってる人間か、手羽先同様に人間としての価値もない鳥頭人間だろうし、そんな欠陥人間の言動は逐一怒られて当たり前じゃね
まぁ残業もしっかり時間決まってるし、他の製造より余程ホワイトだけども
入る奴らがエリートってのがあるんだろうが
実際、このまえメンテナンス要員にヘッドカメラつけさせて、
目線や動線のデータ集めてたわ。
全自動ではないけど遠隔で自宅からでも施設内の機械の操作は可能だよ
ヤマトや郵便局やら配送業者でも今は全部荷物の受け渡しはネットやアプリで可能だし
オンラインなめんなよって話な
ちなみに俺は2年間リモートだが早く出社したいと思っている。
仕事にならん。
スマブラしながら仕事してます。
いかにも社会経験がなさそうな書き込みで微笑ましいな
コンプライアンスってご存知でちゅか？
それ単なる嫉妬だから
底辺の嫉妬に付き合う義務なんか無し
トップに追い付けない企業が勝手に終わってくだけよ
成績良い生徒がバカを哀れに思って、テストで自分もバカと同じぐらいの点数取るようにしとこ、なんてやるやついないのと同じ
ブルーもホワイトが使いやすい外人に置き換わるだろうな。
今以上に輪をかけて。
アホかなこいつは
TOYOTAはその前からやってるじゃん
それな
下っ端はあくまで出勤するのが基本
派遣や下請けバイト、正社員との使い分け、トヨタはその辺上手いことやってるからトップ企業なわけね
五輪オリンピックのボランティアかわいそうすぎ
こんな事ならボランティアなんか参加しなけりゃ良かったって思ってる人がほとんどだろうね
メダル噛むもんでw
そもそも下っ端じゃなくても全面テレワークなんて無理だぞ
月の出勤日のうち半分ぐらいはテレワークにできるがそれでも無理なもんは無理
ビスやボルトなんか機械で絞めるに決まってんだろ、全部オンライン、パソコンの操作で可能よ
むしろいまだに手作業とかアナログなのは個人でやってる田舎の自動車中古売買してる店ぐらいだろ
幻の有給制度。
一流企業の技術開発は止まらねぇんだわ
＞日本では製造業などで「工場に人が来なければ稼働できない」ことを理由にテレワーク導入は困難とする見解が根強い。しかし、ここに来てドイツでは、テレワーク対応で遅れを取っている製造業界においてもデジタル化やリモート化を導入する動きが出てきたという。
簡単にマルウェアにやられて工場がストップするだろうな
テレイグジスタンス技術を導入すれば可能
・各国のテレワーク化が日本にもたらす影響とは
・日本はドイツの働き方に何を学ぶべきか
ここの項目で問題点が語られてるね
勿論ちゃーんと読んできたんだよな？
日本コンプライアンスについての話でドイツの事例を持ち出すとは
もしかして図星だったのかな…
当たり前、大企業のために死ねたなら光栄に思えで終わり、そんな底辺は取り替え可能の備品と同じだから、ダメになったら次のを募集するだけよ
公務員と同じと言えば分かりやすいかな
あいつら国の備品であって道具みたいなもんだから、個人の権限は一般人以下になり、死んでもいいやって事で殉職OKに印付けた人が採用されるわけね
だから、家族親族は警官や海上保安庁なんかはやめとけって言うし、そいつらと家族になったなら配偶者やその親族も報復の対象となるから恋人も出来にくい結婚も難しいのが現状
やっぱトヨタで働くのは条件良いな
ほんとそれな
そういうの全部在宅のオンラインで処理してるトヨタは時代の一歩先を歩いてる感じだわ
つっても現場で車の組み立て等やってる、下っ端の底辺は在宅勤務なんてできない底辺職だけどな
地方勤務を始めディーラー、工場、レンタカー等の関連勤務は対象外だろな
現場も知らないクソニートは４んどけ
今すぐに。
いくらでも代えがきくどころか、
不況で失業者が増えて、より代えがきく状態なのに？
お前車買って整備どうすんの？見下してる負け組整備士に頼むの？だっさ自分でやれよ
ディーラーがトヨタがやってると思ってるのか…
スゲエ認識だな。
正社員になれないのはお前の能力や努力が足りないせいだろ
派遣やバイトという立場でも、お涙頂戴で飯食わせてもらってるならトヨタに感謝しろよ、何の才能も能力も無い欠陥人間が
それに不満や愚痴吐いて辞めるなら、即刻首でホームレス行きって事を理解するべき
早く社会に出て働けよwwww
？？？
テレイグジスタンス技術で可能
テレイグジスタンス技術で可能
(株)自宅警備保障とかですか？
テレイグジスタンス技術を活用すれば可能
テレワーク出来ない会社 → 少数派
テレワーク出来ない会社 → 底辺
テレワーク出来ない会社 → マイノリティ
それな
どこの企業も正社員の方が優遇されるのは当たり前
責任も能力も無い派遣社員やバイトのやつらなんか、他に条件良いとこあったらそっちにあっさり鞍替えするからね
ずっと自分とこの会社で働く正社員と同等に扱って欲しいなんてワガママ通るわけないわなwww
お前レテワークするほどの社員じゃねーだろwww
使えねー木っ端社員www
テレワーク出来ない会社 → 時代遅れ
よう底辺ｗｗｗ
俺はテレワークしてるでｗすまんなｗ
テレイグジスタンス調べた！こんなんあるんやな、トヨタすげぇな！
でも家にあの機械導入するの大変そうやなｗ
トヨタは世界に通用する企業だからね
他企業にしろリモートで機械操作してるとこはコロナの今は評価爆上がりって感じだね
テレワーク出来ない会社 → 無能
(銀行とかあと顧客情報扱うところは難しいね)
それなwww
他の企業もトヨタ見習えって話よな
これから正社員の採用枠は本当に少なくなってくぞ
それを克服したトヨタって世界一じゃね
テレワーク出来ない会社 → 少数派
テレワーク出来ない会社 → 時代遅れ
九割のトヨタ期間工には無縁で草
通勤ってマジで無駄な時間
「名ばかり正社員」は増えそうですがね。
それなwww
あいつらそれ理解してて応募してくるからクソ笑えるwww
使えるやつはずっと使うけど、所詮は派遣やバイトという立場から上に行けない能力の低い人間だからね、使い捨てぐらいでちょうど良いってのが各企業の考えよ
テレワーク出来ない会社 = 日本非常識
テレワーク出来ない会社 = 日本の非常識
下請けどころか、繁忙期は周りの企業からも人員掻っ攫ってライン工させてたらしいからなー。
ここは外ズラばかり良いが、下請けイジメは酷いしディーラーも最悪だし、2度と買いたくない。
テレワーク出来ない会社 = 日本の非常識
その金で期間工を正社員にしてやれ
駄目になったら新しいのに替えればいいだけ