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20代30代の正社員女性さん、7割が「管理職になりたくない」と回答 「責任が重くなるのが嫌」「プライベートを大切にしたい」 : オレ的ゲーム速報@刃

20代30代の正社員女性さん、7割が「管理職になりたくない」と回答 「責任が重くなるのが嫌」「プライベートを大切にしたい」

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女性正社員の7割が「管理職になりたくない」と回答 - 理由は? | ニコニコニュース

女性正社員管理職なりたくない7割に関連した画像-02

博報堂は9月22日、「女性の管理職に対する意識調査」の結果を発表した。
調査は6月29日、20〜30代の正社員・総合職の男女700 名(女性500名、男性200名)を対象にインターネットで行われた。

現在のポジションに関係なく、管理職やマネージャー(自分の下に評価対象の部下がいるポジション)になりたいかを聞いたところ、男性の56%が「なりたい」「ややなりたい」と回答したのに対し、女性は32%と約3人に1人という結果に。

リーダーへの意向に関しても女性は42%と、こちらも男性(58%)よりは低かった。

リーダーや管理職に「あまりなりたくない」「なりたいと思わない」という女性からは、「責任が重くなるのが嫌だから」「仕事よりも趣味やプライベートを大切にしたいから」といった声が4割前後と高く、男女間でのスコアの差も大きかった。

また理想とするリーダー、管理職・マネージャー像を聞いたところ、女性は“部下自身への育成やケア”を意識しているのに対して、男性は“仕事の円滑な遂行”を意識していることが読み取れた。


以下、全文を読む


<ネットでの反応>

性別うんねん以前に、会社員全体の4割は管理職になりたくないという結果

女性のこと中心に書いてるけど男性も4割以上が管理職になりたくない現実。
管理職の責任に報酬が見合わないよね、今の社会。


今時女性社員だけじゃなく男性社員でも「管理職になりたくない」と回答する人間は多い。
なぜなら、ほとんどの企業で業務量と責任が激増するのに手取りが減るって構造だから。


当の女がこれだから、女性活躍推進法は既に破綻している。ヨーロッパの水準がどうとか言う以前の問題だな

重職を男に押し付けるだけならまだしも、一人前になる前に寿退社で早々といなくなるのが現実だしな

男女関係無しに、責任の重さに報酬が見合ってないだけなのでは?

おいおい男女同権が叫ばれるこのご時世に何言ってんだか。女性もちゃんと趣味やプライベートを犠牲にして仕事して昇進を目指さないと、男女平等の意識が高い方々に叱られちゃいますよ?

なにも役職に限ったことではない。女性が起業した会社も少なすぎる。

毎度言ってるが、本当に必要なのは「女性を受け入れる男性の意識改革」ではなく「管理者の責任を受け入れる女性の意識改革」だよ。

でも、女性の管理職が少ないと、どっかの団体様が「女性に対する差別だー!」ってキーキーうるさいんだよね。

理想「管理職になると給料が上がる!」
現実「残業代出なくて給料減った…」





女性の7割が出世したくないって事か・・・これ男も4割以上って結構多いよなあ
最近は女性の管理職や女性のリーダーをっていう話題や議論が多いけど、これが現実なのかもしれない
やる夫 PC 汗 薄目



まあ、僕は管理職どころか社会人になりたくないんですけどね
やらない夫 ミサワ あちゃー




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この記事へのコメント

  • 1  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    魔ズムサタ

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  • 2  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    中抜きされてるもんなw
    やりたがらんわw
  • 3  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    プレーリードッグが悪い(≧Д≦)
  • 4  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    >>2
    管理職になるならないと中抜きは
    全く関係無えぞ?
    少しは社会に出ろよヒキニート
  • 5  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    見ていて涙が止まらなかった

    女にとって地獄だこの国
  • 6  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    まぁこれが現実よな
  • 7  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    うわぁ...w
  • 8  名前: リチャードソンジリス 返信する
    >>3
    意味不明スギィ(≧Д≦)
  • 9  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    今どこも中堅管理職足りなくてヒィヒィ言ってる
    とりあえずもっと給料出せ
  • 10  名前: リチャードソンジリス 返信する
    プレーリードッグ可愛スギィ(≧Д≦)
  • 11  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    適当に理由をつけてるだけで実際は「責任ある立場は嫌だ」ってだけだろ
    責任に見合った報酬を用意したって別の理由を出して拒否するだけだしな
  • 12  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    俺もそう言う話が出たら毎回拒否ってるわ。
    仕事できない上に真面目に働いてない奴のいる部署の管理職なんて無理。
  • 13  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    >>5
    まんさん固有の、仕事はしないけど金だけ男同様に寄越せ理論やめーや。
  • 14  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    管理職なりたい、って奴でも
    8割くらいは適正ないのばっかだよな
  • 15  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    >>10
    でも、鬼滅の放送が気になってオレ的どころではないんでしょう?
  • 16  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    >>10
    でたなプレーリードッグ職
  • 17  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    感情を優先して動くやつは管理職にならないでくれ
  • 18  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    なってくれって言われるならなるけど、
    給与がね見合わないヨ。
  • 19  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    どうでもいい人が管理職になって、本当に管理職になりたい人がなれない
    皮肉なもんだ
  • 20  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    いや普通に働いてたら肌で感じるやん。フェミとかが女性の進出ガーとか、役職に女性ガーとかいうけど、普通に生きて働いてるだけの殆どの女の子、そんなん求めて無いて。あいつらが声高に叫ぶ頭数なんか揃えても意味ないよ
    会社的に出来れば取って欲しい資格も、取らない選択できるなら取らない
    残業も休日出勤も手当て目当てにやりたい人は自由にして良いよっていう話でも、しない
    出世したい?って話でもいや別に気楽に仕事出来れば…
    転職もして本当沢山女の子と話したけど、そんな子が殆どや
  • 21  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    >>5
    女はなりたくても管理職なんてなれない国にするべきだな(*^^*)
  • 22  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    管理職なんて知ったかぶりして堂々と話をしていればなれるよ
    仕事で失敗しても論点をすり替えて実は失敗ではないと言い張ればいい

    管理職に必要なのは『根拠のない自信』『困ったら論点ずらし』『ウソを堂々と話す』の三つだ!!!!!
  • 23  名前: リチャードソンジリス 返信する
    >>15
    意味不明スギィ(≧Д≦)
  • 24  名前: リチャードソンジリス 返信する
    >>16
    意味不明スギィ(≧Д≦)
  • 25  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する

    なにが一番大変ってw

    偉くなると、偉くない女が一線を引いてくるからねww

    今までと同じような人間関係じゃなくなるし、今まで以上に陰口言われやすくなるってわかる(自分が今陰口言いまくってる)からじゃないwww

    そもそも、そういう状態に耐えられないんじゃないのwwww
  • 26  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    今まで仕事で絡んだ女の管理職でまともなやつは一人もいなかったな
    まぁどっかにはできる人もいるんだろうけど
  • 27  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    これで平等求めてるんだからすごい
    いや平等じゃなくて優遇だっけか
  • 28  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    >>3
    プレーリードッグを大切にしたいから管理職になりたくない
  • 29  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    管理職は残業代でねえとこ多いからな
  • 30  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    >>10
    プレーリードッグは巣穴の中で管理職してるの?穴管理職?穴る?穴るの?穴るはイヤァァァァ!
  • 31  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    >>26
    そもそもまともな管理職自体が少ないんだよなぁ
  • 32  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    BANDAIさすがに雑魚狩り過ぎる

    この先ずっとウルトラマンのクソゲーやぞ
  • 33  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    そりゃ日頃チヤホヤされるのが当たり前の人生なんだから
    わざわざ責任取らなきゃいけない立場なんて立ちたくないだろうさ
    そういう人生歩んできてるからメンタルも耐えられないしね
  • 34  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    >>22
    どんな会社だよそこwww
  • 35  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    内の会社の女性営業
    売上すごかったのに残業嫌って言ってやめてしまった
    今度は給料減っても事務とかで定時に帰りたいだと
    女性管理職をもっと増やせ運動ほど無意味なものはないな
    出世したい人を女性だからって理由で管理職にしないような余裕のある会社今時ないよ
  • 36  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    中途半端に役職付いて責任王くらいなら
    会社起業した方がまだましかもな
  • 37  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    中途半端に役職付いて責任王くらいなら
    会社起業した方がまだましかもな
  • 38  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    「責任が重くなるのが嫌」「プライベートを大切にしたい」っていうのはよくあるパターンだけどね。
    厄介なのは、能力は高くてやる気もあるけど「全方位競争相手型」っていうやつ。特に女性に多い。
    周りの誰よりも自分が仕事ができる人間でいたい、そのための努力はいとわない!っていうタイプで、後輩や同僚に仕事教える暇があるなら自分でそれやってスキル上げたいです。ってタイプ。

    記事に書かれてる2つの理由を言うタイプは、そもそも能力もいまいちでなってほしいとも思われてない人が多い。
    だけど、女性は管理職にいまいち向かないって言われるのは、できる女性にこの「全方位競争相手型」がすこぶる多いからだと思う。
  • 39  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    見ていて涙が止まらなかった
    本当に女にとって地獄だこの国
  • 40  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    妊娠出産育児するなら管理職なんか無理
    必要なのは定時を守る業務体制
  • 41  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    管理職は残業手当て付かなくなるからなぁ
    管理職手当て>残業量になるまでの期間考えたら平のままの方が良いわな
    中途半端な位置で終わる可能性もあるし
  • 42  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    >>5
    女が勝手に地獄にしてるだけだろ
  • 43  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    >>10
    でもプレーリードッグは管理職なんかつかないでも自発的に協力して家畜が躓く穴を掘るんでしょう
  • 44  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    お金は欲しいんだけど、プライベートも大切にしたい?誰だってそうだよ。
  • 45  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    男女平等の時代なんだから嫌なんて通らん
    無理矢理にでもやらせろ
    面倒事を男にばかり押し付けるな
  • 46  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    東大離散最強!😃
  • 47  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    男だけどやだ。給料5割増くらいならんと割に合わんのに、
    残業代出なくなるから下手したら減るし。
  • 48  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    責任ある立場になりたくない・・・・・・
    そりゃ少子化まっしぐらだわ
    子供を育てるよりゲームのキャラを育てるのが楽だわな
  • 49  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    報酬がダンチで上がればなりたい人大量に出てきますよ
  • 50  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    役職つけば幸せになれると勘違いした40代まんさんが売れ残ってるからそれを見て若い世代が早く結婚しようと思うのは良いこと
  • 51  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    >管理職の責任に報酬が見合わないよね、今の社会。

    だって管理職の給料上げようとすると株主が怒るんだもん
  • 52  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    責任は増えるのに給料は増えない
  • 53  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    5にコメ返してる奴って何なの?
    さわるなって
  • 54  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    フェミがいくら叫んだところでこれが現実なんだよな
  • 55  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    そりゃやりたくないだろ
    収入なんて不労所得のほうを増やしていけばいいんだからよ
  • 56  名前: リチャードソンジリス 返信する
    >>30
    意味不明スギィ(≧Д≦)
  • 57  名前: リチャードソンジリス 返信する
    >>43
    意味不明スギィ(≧Д≦)
  • 58  名前: リチャードソンジリス 返信する
    >>28
    可愛スギィ(≧Д≦)
  • 59  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する

    日本の生産性が上がるわけないわなw

    そもそも働きたくないんだからwww
  • 60  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    >>10
    お前も鬼になれプレーリ一!!
  • 61  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    >>3
    そんなぁ
  • 62  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    そら金はださないわ、ただ働きしろなんて誰やるよ
  • 63  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    >>59
    で、給料も上がるわけがないとwww
  • 64  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    まず残業代払え
  • 65  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    お化け屋敷卒業して文展します
  • 66  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    >>60
    安全な位置にいなきゃ無理だろ
  • 67  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    管理職「文句言われるだけの職と、部下に仕事ぶん投げるだけの職と、部下が一人もいないのに管理職になる職がある」
  • 68  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    お化け屋敷卒業して文展します
  • 69  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    >>3
    でも、本当はプレーリードッグはエッチな女の子を管理したいんでしょ?
  • 70  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    めちゃくちゃ苦しいぞコノヤロ
  • 71  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    >>3
    窓際プレーリードッグなんでしょ?
  • 72  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    お前もプレーリードッグにしてやろうか!
  • 73  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    仕事の割に給料増えないから断ったわ
    かわりに昇進した奴はもう辞めたいって上に相談してて笑った
  • 74  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    責任重い割に給与も低いし待遇も悪い
    上からの圧力もあって、部下に強く出ないといけない嫌われ者、誰がやりたがるの?w
  • 75  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    Apex 死ねカス
  • 76  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    現状だと仕事の責任が重くなる時期と子育てに手が掛かる時期がダダかぶりだからな
    特に子供複数生むつもりならなりたくない以前に不可能
  • 77  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    そもそも管理職なんて全体の2割程度がなれば良いものだしな
    欧米基準の待遇の話が良くでるけど
    欧米なら、管理職は最初から管理職として採用されるし
    ブルーカラーは一生ブルーカラーで給料も基本的に増えないからね
    日本も年功序列なんてやめてやることが同じなら給料も同じって同一労働同一賃金をちゃんとやれば良いのにね
  • 78  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    お前らも管理職なりたくなさそうww
  • 79  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    FとXの雑魚死んどけ
  • 80  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    年収1000万は出せ
  • 81  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    管理職って言葉で誤魔化してるけど
    他人の世話して指導して教育して成果上げるのは
    まったく別の職種で技能も別やで
    繰り上がりでやるような仕事じゃない
    ほとんどの凡人じゃ少年野球の素人コーチレベルにしかなんないよ
  • 82  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    残業代入らなくなって収入下がる割に責任は跳ね上がる糞だし
  • 83  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    >>77
    団塊世代が抜けたからw

    ようやく大企業も労組の目を気にせず、仕事しなくなった40代50代を早期退職で追い出しにかかってるよねww

    改革がうまくいくといいんだけどwww
  • 84  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    単純に女性が働くようになった分だけ管理する数と負担は増えてるのに
    昔と平均給与は全く変わってないからな
    そりゃ管理職になるだけ損ですわ
  • 85  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    >>82
    せやな
    管理職の給料を上げて平社員の昇給ゼロにするくらいで良いのにね
    去年と同じ仕事をしてる人は去年と同じ給料
    それが当たり前で良いよね
  • 86  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    管理職を拒否したいのは分かるが、それをガチで実行してるから女性の社会的地位wとやらが向上しないんじゃね?
    男だって家族を養うためとか将来老後のためとかで嫌々管理職やってるんだよ
    てかまんさんって社会的地位を上げたいのか上げたくないのかどっちだよw
    まさか社会的地位を挙げずにヒラ社員のまま上位の給料だけ欲しいってクチか?
  • 87  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    >>86
    管理職を拒否してるのは女だけではないだろw
  • 88  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    自分の赤子を殺してるのが後を絶たないのを見ればそんな感じだろ
  • 89  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    >>86
    ほとんどは上げたくない、専業主婦がいいと思ってるのが現実w
  • 90  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    >>4
    そもそも中抜きとか無しに男も今は管理職なんかなりたないわ
  • 91  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    管理職に女性を増やせと喚いてるフェミ豚どもどうすんだよ・・・これが現実だよ^^
  • 92  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    >>87
    男も拒否してるけど結局誰かやらなくちゃいけないから仕方なく男がやってるのに
    それを「賃金が平等じゃない!」「女性の管理職が少ないのは不平等!」「女性の地位を向上させろー!」って女性団体様が喚いてるのがアホらしいって話では?
  • 93  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    責任がドーンと増えて給料はちょっぴり上がるだけだからな
    馬鹿馬鹿しくてやってらんない
    ヒラが一番コスパがいい
  • 94  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    >>13
    その女さんはネットで見た妄想の女さんではないでしょうか
    メディア丸呑みの老害爺さんと変わらんね
  • 95  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    男だってなりたくないわ
    散々言われてるように責任や仕事量の割に給料が安すぎるんだよ
    ズタボロになる人達を見て俺も私もやりたいとか思う人間が出ると思ってるのか
  • 96  名前: リチャードソンジリス 返信する
    >>61
    意味不明スギィ(≧Д≦)
  • 97  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    こんな状態なんだから女性の社会進出なんかどうしようもないわな
    女自身が嫌がってるもん
  • 98  名前: リチャードソンジリス 返信する
    >>69
    意味不明スギィ(≧Д≦)
  • 99  名前: リチャードソンジリス 返信する
    >>71
    意味不明スギィ(≧Д≦)
  • 100  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    >>89
    専業主婦はそこらへんの管理職より責任重大で激務
    そこを男は分かってないから女は地獄なんだよ
  • 101  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    まーたフェミさんのジェンダーギャップ121位がーにツッコミ入れられる統計手に入っちゃいましたね
    女が管理職になりたがらないんだからジェンダーギャップの順位なんて上がる訳ねえだろ
  • 102  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    >>85
    別に平だって去年と同じ仕事してる人なんかそうそういないだろ
  • 103  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    残り3割にとってはラッキーじゃん
  • 104  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    >>22
    ひろゆきじゃねえか
  • 105  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    勝手に地獄にしてるだけじゃんこれ
  • 106  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    今の流行りはFIREだよ
  • 107  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    起業7年目、収入は雇われ時代の倍以上に増えたけど、マジで気持ちわかる。
    その日するべき仕事だけして家帰って、好きなことして気持ちよく眠れる生活がどれほど尊かったか。
    従業員もいるし責任もあるし、いまさらリーマンには戻れない。
  • 108  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    バブル期までは管理職は憧れだったんだがなぁ
    今と同じで責任は重くて長時間労働で時間外労働に給与は発生しない
    が、その給与が凄まじかったんだよ
    大手でもまだ給与手渡しとかの時代で、「給料袋が立つ」のは管理職の特権のようなもんだった
    実際給料日に部下を全員引き連れて高い店で全員おごるなんてのは当たり前
    ただの会社員が個人で駅前の土地を買って転がすなんてこともやってた時代だ
  • 109  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    男もなりたくはないが女さんの方が比率が高いな
  • 110  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    これで男社会ガーとかいうんだから救えねぇ
    おまえらが女社会作ることを拒否してんじゃねーか
  • 111  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    >>107
    早く安定するといいな、がんばれw
  • 112  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    前いた会社の課長がムカついて平に自分から降格したって聞いたなあ
    責任や業務増えてもベースより残業無料ならやりたないわな
  • 113  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    >>111
    ありがとう
    このサイトにも優しい人がいるんだな
  • 114  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    お前らニートには関係ないぞwwwwwwwwwww
  • 115  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    こういうデータ無視して女性の社会進出とか収入がとか抜かしてるフェミはマジで救い用のないバカなんだろうな
  • 116  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    >>107
    嘘松下手やなぁ・・・ニートさんw
  • 117  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    係長クラスまでだな
    それより上には行きたくない
  • 118  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    女性の社会進出がーとか云々騒いでるくせに現状はこれだもんなぁ
    現実見ろって
  • 119  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    >>20
    実際、都内本社内勤事務の一般職か全国どこに配置されるか分からない総合職かだと、大半の女子大生が選ぶのは前者だからね
    給料が2〜3万低くて1〜2名程度しか募集無くて倍率高かろうが選ぶのは前者
  • 120  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    キチンと出世に伴なって、相応の報酬と権限を与えられるんならまだしも、なまじ半端に出世すると、無駄に責任とやる事が増えまくった上、申し訳程度の役職手当しか付かんからな。
    そりゃやりたかないわな。
  • 121  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    給与体系的に一度落ちるけどさらに昇進すれば上がるからって
    一度落ちること自体おかしいと思わんのかね
  • 122  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    っぱ女の敵は女よ
  • 123  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    >>116
    これがわからない方こそニートやろ
  • 124  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    仕事内容が違いすぎるんだよなぁ
    マネージメントするのに現場の感覚がある程度必要とは思うが、エスカレーター式に業務内容が変わるのが当然みたいなのはどうかと思う
  • 125  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    >>117
    会社にもよるけど係長も地獄だぞ
    課長と平の板挟みで胃が悲鳴をあげるぞ
    せめていい上司に当たるといいけどクソ上司に当たると発狂しそうになるぞ
  • 126  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    それまで培ってきたものと管理職で要求されるものが違いすぎる
  • 127  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    かつては家事やってるだけで褒められてたのに
    女も大変な時代になったな
  • 128  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    責任の分散をもっとしないといけないってことや
    報酬上げるとかは的外れ

    でも一番は対人関係なんだよなぁ
  • 129  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    若いかどうかに関係なく女性は仕事の質を変えようとか良くしようということに興味ないようだよ
    一旦固まってしまうと外部が何か変えようとするときにもの凄い抵抗にあうくらいだ
    だから管理職といった異質の仕事には興味を示さないんだ
    男女平等とか誰が言ってるんだろうね
  • 130  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    まんさんヒェミニスト女性が管理職になれないのは、男性社会だから!

    早くイケメンか普メンと結婚して早期退職者しないと、子孫残せないの

    まんさん正論で草
  • 131  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    管理職系は役員がやればいいのに

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