0 :ハムスター速報 2021年10月9日 22:21 ID:hamusoku
1 :名無しのハムスター2021年10月09日 23:02 ID:5h08pEfc0
役員どもの経年劣化が著しいな
2 :名無しのハムスター2021年10月09日 23:02 ID:UIPC6U9E0
バカ丸出し
あ、もちろん経営者側の方ですけど
3 :ハムスター名無し2021年10月09日 23:02 ID:fkAxY5aV0
経営者の劣化がヤバい
4 :名無しのハムスター2021年10月09日 23:02 ID:Anh4.q970
経営者を変えたらすぐに直ったトラブルなんじゃ?
5 :ハムスター名無し2021年10月09日 23:02 ID:ULQx6b670
新システムを使いこなせていない以前に人材を使いこなせていない無能な上役を切れよ
6 :ハムスター名無し2021年10月09日 23:03 ID:GTlUHxR30
言うて日本の会社こんな考えばっかりよ
7 :名無しのハムスター2021年10月09日 23:03 ID:5h08pEfc0
こうなったら口座開設者全員に宝くじの券配るしかないやろ(ちなみに全部当選するとは限らない)
8 :名無しのハムスター2021年10月09日 23:03 ID:y3sZO5O80
経営者さぁ…
9 :名無しのハムスター2021年10月09日 23:03 ID:yzvKGkW.0
某格闘ゲームのセリフにもあったな
「上がバカだと下が苦労する」
10 :名無しのハムスター2021年10月09日 23:03 ID:vYLh726f0
粛清人事で無能な上層部を追い出さないとまた同じことが起きるぞ
11 :ハムスター名無し2021年10月09日 23:03 ID:onNWtpw50
かなり前からここのPMだかの募集出てるけど
見え見えの地雷すぎるんだよなぁ
12 :名無しのハムスター2021年10月09日 23:03 ID:qmnZ6dzW0
こういうところは、まず経営陣を懲罰部隊として、クレーム担当に放り込むべきだと思うの。
13 :名無しのハムスター2021年10月09日 23:03 ID:fjvoHS2U0
まあ、これを笑える企業ばかりとは限らんのが今の日本
14 :名無しのハムスター2021年10月09日 23:03 ID:xfOPvFtw0
経営者が従業員を使いこなせてないのでは
15 :ハムスター名無し2021年10月09日 23:03 ID:aGOW8nrC0
適材適所って知ってる?
16 :名無しのハムスター2021年10月09日 23:04 ID:vl8g3Aq10
うちの会社とやってることが同じだ
17 :ハムスター名無し2021年10月09日 23:04 ID:H.cPn3fq0
人入れ替えること自体が目的になった人事の適当配置はほんと生産性下げてる
18 :ハムスター名無し2021年10月09日 23:04 ID:9q1QKDfZ0
この規模のシステムに精通している人間を、
無慈悲に肩たたきコースって、さすがザ・日本企業。
20 :ハムスター名無し2021年10月09日 23:05 ID:g4yFxxo10
みすぼらしいみずほ銀行
21 :名無しのハムスター2021年10月09日 23:05 ID:2QOk1hac0
こんなん銀行の融資通りませんじゃろー
えっ?!銀行がこの体たらく?どの地銀です?!
22 :名無しのハムスター2021年10月09日 23:05 ID:gO3PCIqj0
そもそも「みずほ」の開業前からシステム難やったやん
23 :ハムスター名無し2021年10月09日 23:05 ID:dSBWdEEM0
無能すぎる
24 :ハムスター名無し2021年10月09日 23:05 ID:aP75WXT70
株主総会とかでツッコむやついないの?
25 :ハムスター名無し2021年10月09日 23:06 ID:1b2xkvso0
絵に書いたような無能経営陣
26 :名無しのハムスター2021年10月09日 23:06 ID:Ewx59RBI0
お手本の様な老害の老害による老害のための人事
27 :名無しのハムスター2021年10月09日 23:06 ID:xXup.z9O0
マジで間接スタッフを異動させて営業の人数増やせば何とかなると思ってる経営陣多すぎ。適材適所って言葉知らんのかね。
28 :名無しのハムスター2021年10月09日 23:06 ID:MR.LQ5RW0
simple001シリーズ 銀行運営 ハードモードプレイ
29 :名無しのハムスター2021年10月09日 23:06 ID:ggQ.cali0
声のでかいだけの奴らが上にのさばるとロクなことにならんな
30 :ハムスター名無し2021年10月09日 23:06 ID:tpURza8h0
問題をちょっとずつ溜めているのに知らん顔して限界来て爆発したイメージ
31 :ハムスター名無し2021年10月09日 23:07 ID:YF06HVt80
人事がアホやから現場は仕事ができへん
32 :ハムスター名無し2021年10月09日 23:07 ID:q3BI9.Q.0
逆に有能な銀行てどこよ
33 :ハムスター名無し2021年10月09日 23:07 ID:FuWYSLI50
第一勧銀・富士銀合併以来の伝統芸能
35 :名無しのハムスター2021年10月09日 23:07 ID:dlJYr.kL0
経営陣も新システムに入れ替えないと
36 :名無しのハムスター2021年10月09日 23:07 ID:UdCdaHxX0
安全軽視な会社だなあ
38 :名無しのハムスター2021年10月09日 23:08 ID:ggQ.cali0
転職すること狙った遠回しな肩たたきでしょ?
これやった人事は経費削減できて昇進でもしてるんじゃない?
40 :ハムスター名無し2021年10月09日 23:08 ID:R6cq2.ds0
バカだねぇ
スペシャリストをその専門から外すなんて、どう考えても生産性が下がることぐらい分からないものかねぇ
41 :ハムスター名無し2021年10月09日 23:08 ID:4hmf4.S90
日本社会の縮図だよ
42 :名無しのハムスター2021年10月09日 23:09 ID:qrJWXWlR0
経営陣はどうにかして銀行を潰せって脅されてるんやろなぁ(混乱
46 :ハムスター名無し2021年10月09日 23:09 ID:IRQ85R7l0
好き嫌いで人事やってるとこうなる
47 :名無しのハムスター2021年10月09日 23:09 ID:GLsLu9IA0
マジで追放系なろうみたいになってんじゃん
52 :ハムスター名無し2021年10月09日 23:12 ID:1afJ0NSS0
運用=金喰い虫 くらいにしか認識されていない事が他の会社でも多いのが日本。
「安定運用が利益を出している」 という計算ができない経営者だらけだからね。
53 :ハムスター名無し2021年10月09日 23:13 ID:4BkEd64n0
×営業などの部署に移り
○営業などの部署に無理やり移し
54 :ハムスター名無し2021年10月09日 23:13 ID:vYC0QJqg0
マジで経営陣交換した方がいいわw
56 :ハムスター名無し2021年10月09日 23:13 ID:lOiBAN5q0
さすがにもう潰そうよこんな銀行
技術者を雇っておけないくらい財政が悪化してるってことなんでしょ?
57 :ハムスター名無し2021年10月09日 23:13 ID:qossgqMH0
・・・・は?
58 :ハムスター名無し2021年10月09日 23:13 ID:UjdtuSE40
今まで何してたの
みずほは19年に新システムを稼働したが、CIO自らが記者会見で「新システムを使いこなせていない」との認識を示した。システムに精通した人材が営業などの部署に移り、担当者を減らした弊害が出ている。
ソース https://www.nikkei.com/article/DGXZQOUB084DC0Y1A001C2000000/
【悲報】エンジニア軽視のみずほ銀行の経営陣が無能すぎると話題に:ハムスター速報
http://hamusoku.com/archives/10433063.html
【悲報】みずほ銀行「HDDの経年劣化~」トラブルの原因発表までポンコツ:ハムスター速報
http://hamusoku.com/archives/10443688.html
1 :名無しのハムスター2021年10月09日 23:02 ID:5h08pEfc0
役員どもの経年劣化が著しいな
2 :名無しのハムスター2021年10月09日 23:02 ID:UIPC6U9E0
バカ丸出し
あ、もちろん経営者側の方ですけど
3 :ハムスター名無し2021年10月09日 23:02 ID:fkAxY5aV0
経営者の劣化がヤバい
4 :名無しのハムスター2021年10月09日 23:02 ID:Anh4.q970
経営者を変えたらすぐに直ったトラブルなんじゃ?
5 :ハムスター名無し2021年10月09日 23:02 ID:ULQx6b670
新システムを使いこなせていない以前に人材を使いこなせていない無能な上役を切れよ
6 :ハムスター名無し2021年10月09日 23:03 ID:GTlUHxR30
言うて日本の会社こんな考えばっかりよ
7 :名無しのハムスター2021年10月09日 23:03 ID:5h08pEfc0
こうなったら口座開設者全員に宝くじの券配るしかないやろ(ちなみに全部当選するとは限らない)
8 :名無しのハムスター2021年10月09日 23:03 ID:y3sZO5O80
経営者さぁ…
9 :名無しのハムスター2021年10月09日 23:03 ID:yzvKGkW.0
某格闘ゲームのセリフにもあったな
「上がバカだと下が苦労する」
10 :名無しのハムスター2021年10月09日 23:03 ID:vYLh726f0
粛清人事で無能な上層部を追い出さないとまた同じことが起きるぞ
11 :ハムスター名無し2021年10月09日 23:03 ID:onNWtpw50
かなり前からここのPMだかの募集出てるけど
見え見えの地雷すぎるんだよなぁ
12 :名無しのハムスター2021年10月09日 23:03 ID:qmnZ6dzW0
こういうところは、まず経営陣を懲罰部隊として、クレーム担当に放り込むべきだと思うの。
13 :名無しのハムスター2021年10月09日 23:03 ID:fjvoHS2U0
まあ、これを笑える企業ばかりとは限らんのが今の日本
14 :名無しのハムスター2021年10月09日 23:03 ID:xfOPvFtw0
経営者が従業員を使いこなせてないのでは
15 :ハムスター名無し2021年10月09日 23:03 ID:aGOW8nrC0
適材適所って知ってる?
16 :名無しのハムスター2021年10月09日 23:04 ID:vl8g3Aq10
うちの会社とやってることが同じだ
17 :ハムスター名無し2021年10月09日 23:04 ID:H.cPn3fq0
人入れ替えること自体が目的になった人事の適当配置はほんと生産性下げてる
18 :ハムスター名無し2021年10月09日 23:04 ID:9q1QKDfZ0
この規模のシステムに精通している人間を、
無慈悲に肩たたきコースって、さすがザ・日本企業。
20 :ハムスター名無し2021年10月09日 23:05 ID:g4yFxxo10
みすぼらしいみずほ銀行
21 :名無しのハムスター2021年10月09日 23:05 ID:2QOk1hac0
こんなん銀行の融資通りませんじゃろー
えっ?!銀行がこの体たらく?どの地銀です?!
22 :名無しのハムスター2021年10月09日 23:05 ID:gO3PCIqj0
そもそも「みずほ」の開業前からシステム難やったやん
23 :ハムスター名無し2021年10月09日 23:05 ID:dSBWdEEM0
無能すぎる
24 :ハムスター名無し2021年10月09日 23:05 ID:aP75WXT70
株主総会とかでツッコむやついないの?
25 :ハムスター名無し2021年10月09日 23:06 ID:1b2xkvso0
絵に書いたような無能経営陣
26 :名無しのハムスター2021年10月09日 23:06 ID:Ewx59RBI0
お手本の様な老害の老害による老害のための人事
27 :名無しのハムスター2021年10月09日 23:06 ID:xXup.z9O0
マジで間接スタッフを異動させて営業の人数増やせば何とかなると思ってる経営陣多すぎ。適材適所って言葉知らんのかね。
28 :名無しのハムスター2021年10月09日 23:06 ID:MR.LQ5RW0
simple001シリーズ 銀行運営 ハードモードプレイ
29 :名無しのハムスター2021年10月09日 23:06 ID:ggQ.cali0
声のでかいだけの奴らが上にのさばるとロクなことにならんな
30 :ハムスター名無し2021年10月09日 23:06 ID:tpURza8h0
問題をちょっとずつ溜めているのに知らん顔して限界来て爆発したイメージ
31 :ハムスター名無し2021年10月09日 23:07 ID:YF06HVt80
人事がアホやから現場は仕事ができへん
32 :ハムスター名無し2021年10月09日 23:07 ID:q3BI9.Q.0
逆に有能な銀行てどこよ
33 :ハムスター名無し2021年10月09日 23:07 ID:FuWYSLI50
第一勧銀・富士銀合併以来の伝統芸能
35 :名無しのハムスター2021年10月09日 23:07 ID:dlJYr.kL0
経営陣も新システムに入れ替えないと
36 :名無しのハムスター2021年10月09日 23:07 ID:UdCdaHxX0
安全軽視な会社だなあ
38 :名無しのハムスター2021年10月09日 23:08 ID:ggQ.cali0
転職すること狙った遠回しな肩たたきでしょ?
これやった人事は経費削減できて昇進でもしてるんじゃない?
40 :ハムスター名無し2021年10月09日 23:08 ID:R6cq2.ds0
バカだねぇ
スペシャリストをその専門から外すなんて、どう考えても生産性が下がることぐらい分からないものかねぇ
41 :ハムスター名無し2021年10月09日 23:08 ID:4hmf4.S90
日本社会の縮図だよ
42 :名無しのハムスター2021年10月09日 23:09 ID:qrJWXWlR0
経営陣はどうにかして銀行を潰せって脅されてるんやろなぁ(混乱
46 :ハムスター名無し2021年10月09日 23:09 ID:IRQ85R7l0
好き嫌いで人事やってるとこうなる
47 :名無しのハムスター2021年10月09日 23:09 ID:GLsLu9IA0
マジで追放系なろうみたいになってんじゃん
52 :ハムスター名無し2021年10月09日 23:12 ID:1afJ0NSS0
運用=金喰い虫 くらいにしか認識されていない事が他の会社でも多いのが日本。
「安定運用が利益を出している」 という計算ができない経営者だらけだからね。
53 :ハムスター名無し2021年10月09日 23:13 ID:4BkEd64n0
×営業などの部署に移り
○営業などの部署に無理やり移し
54 :ハムスター名無し2021年10月09日 23:13 ID:vYC0QJqg0
マジで経営陣交換した方がいいわw
56 :ハムスター名無し2021年10月09日 23:13 ID:lOiBAN5q0
さすがにもう潰そうよこんな銀行
技術者を雇っておけないくらい財政が悪化してるってことなんでしょ?
57 :ハムスター名無し2021年10月09日 23:13 ID:qossgqMH0
・・・・は?
58 :ハムスター名無し2021年10月09日 23:13 ID:UjdtuSE40
今まで何してたの
ハム速公式twitter
https://twitter.com/hamusoku
今週の人気記事一覧
コメント一覧
あ、もちろん経営者側の方ですけど
「上がバカだと下が苦労する」
見え見えの地雷すぎるんだよなぁ
無慈悲に肩たたきコースって、さすがザ・日本企業。
自然淘汰ってやつだ
えっ?!銀行がこの体たらく?どの地銀です?!
付加価値を生み出さないものだと考えて、重要性を全く理解できていないからな。
土人が遺跡を破壊するのと同じ事象。
これやった人事は経費削減できて昇進でもしてるんじゃない?
スペシャリストをその専門から外すなんて、どう考えても生産性が下がることぐらい分からないものかねぇ
何考えてかわからないが、技術職や研究者を現場や営業に回す話はよく聞く。
そしてやめていく。
メガバンクは三菱UFJと三井住友があれば十分だ
問題はそれを決定するのも利権しゃぶしゃぶしてる文系だからまず不可能という点
今更ながらシステムが終わっている・・・
客から見えるところで足組んで新聞読んでるの客からクレーム出て
それを上申した部下を自宅待機の窓際人事で追い込んだのが取締役とかにいるんだぜ
質なんて推して知るべしだよ
「安定運用が利益を出している」 という計算ができない経営者だらけだからね。
○営業などの部署に無理やり移し
土人(地元民)は
技術者を雇っておけないくらい財政が悪化してるってことなんでしょ?
日本語話せない奴とかもいたし。
50代以上の世代でSE畑の人間は普通にいるぞ。なんなら60代以上の開発者もいる。
世代でひとくくりにして重要性を理解できない土人扱いは失礼極まりない。
アホやろ?
しゃーない。今の世代が上行くまで待つしかない。
日本の企業なんて終わりだよ
経営陣が無能程度で済む話じゃない。
大元は旧三行の縄張り争いが原因だよな
難しいけど一応クリアはできるような言い方やなw
日本人社長は言うなれば村長町長レベルの能力
島耕作みたいな物語をありがたがってるうちはとことんやり込まれるだろ
潰す必要はない
上層部を無条件で一掃して別の銀行なり財務省から官僚とか派遣して
経営方針含めてすべてを整理する。
ついでに派閥に拘る人も全て一掃
コネもテクもあるんだから、室内で机の前に座らしておくよりも、若手と一緒に外回らせた方が売上も上がるだろ。
システムは継ぎ足してたのに
人材は継ぎ足すどころか間引いていったのかね
とか上が思ってたんだろうなぁ
昔務めてたコンピュータ関係の会社でプログラム書いたりサーバの面倒見たりの
SE業やってたら、社長にそういわれたぞ
で、その社長は「取った仕事を外注すればSE減らせる、浮いた人件費分儲かってウハウハ」
とか思ったみたいで、急に「給料3割カット」とか言い出したから辞めて地元に帰ったら
自分が辞めた後に会社清算、社長自己破産と元同僚からメールがあって大笑いしたわ
そんなやつは解雇するか下っ端に異動しろよ
技術者の意見を広めるという意味では全く無駄ということはないんだろうけど、営業を技術者にするという逆のことが出来ない以上は、そればかりやれば技術が手薄になるのは当然だな。
技術者志望で来ている人に対して、コミュ力重視の大喜利面接をするというのも間違っていると思う。あれでは職人系のガチ技術者は採用されない。
技術者なんていじめられ方が違うだけでどこもこんなレベルの扱いよ。
無能上司の常套句「お前の代わりなんぞ、いくらでも居るんだぞ!」
なお、都合良く即座に理想通りの代わりが来るとは限らん模様。
無能経営陣によって倒産しかけたSHARPを復活させたんだし。
あ、現経営陣はクビで。
昔からポンコツで劣化したわけじゃない。
それ以降はごますりしか偉くなれなくなる
でも会社がでかいからしばらくは大丈夫なんだけどそのうちあちこちおかしくなってくる
社内の派閥争い、出世競争にだけ特化した人達やからな…経営能力は皆無
弊社()でもスペシャリストとまでは言わんが、有能人材を無意味な場所に配置したばっかだわ
無能の象徴。
一旦潰れろ。
冷笑()して聞かないのはネットのニートも同じだよね
まあそのレベルの人間が経営してるゴミ銀行ってことなんだが
もうどうしようもないなこれ
そいつらから切れ
エンジニアを営業に回すとか嫌がらせ以外の何もんでもない自己退職狙いか?
マジモンのITとエンジニア軽視だなこの会社
笑えないわ。
コメントする