とある会社で男性がバンバン育休をとるようになって良い動きになる → 育休明け、超ヤバイことになる・・・

2022年06月23日21:00｜
コメント（ 93 ）｜
雑談・その他の話｜

■ツイッターより

弊社、男性がバンバン育休とるようになっていい動きなんだけど、育休中に転職活動して育休明けに一回も出社せず転職していく奴らだらけになって制度自体がやばいことになっとるwwwwww
— 紅陽@米国株投資家 (@kou_you_S) June 22, 2022

バリバリ高給です
— 紅陽@米国株投資家 (@kou_you_S) June 22, 2022

追記しますが残業過多だったんだろとか薄給のブラック企業だからという話は的外れですので悪しからず。クソリプ飛ばさないでください。
— 紅陽@米国株投資家 (@kou_you_S) June 23, 2022

俺も育休中だけど、転職したくなるのすごくわかる

赤ちゃんが寝ている時とか、ひたすら内省する時間があるんだよな
付き合う人や触れる情報も変わってくるし

今のままでいいのか
自分の人生とは
みたいなことを無駄に考えてしまう
ちなみに会社はかなりホワイトだよ
— popeco (@pepoco7) June 22, 2022

＜このツイートへの反応＞

育休中は自分や家族と向き合う時間も増えてきますからね。そのうえで最高の選択をした結果、転職する人が多いんでしょうね

「助け合い」「お互い様」「復職したら恩返しするつもり」と騒いでる子持ち様、これが現実なんだよ

育休ということで長期休暇を取っても大丈夫な環境に置かれると、「あれ、もしかして俺長期休暇とっても職場が問題ないってこと？　もしかして俺の存在感そんなもの？」って思って、自分の存在感を唯一無二のものと感じさせてくれる職場を探して行ってしまう。とかかも？（難しい

↑単純に前々から辞めたいと思っていたけど、ちょうどまとまった時間が取れるいいタイミングだし…で転活してるだけなのでは（ぉ

私が知ってる育休を取得した男性たち、皆口を揃えて「家事と育児で忙しすぎて記憶がない」「slack見る余裕もなかった」と言うのだけど、育休中に転職活動する余裕がある人もいるんですね～～

結局、制度を整えても肝心の男性が十分に育児をする気がないと意味がないのだろう。
制度を整えるより啓発が先な気がする(でも、嫌でも男性が育児せざるを得ない状況にならないと厳しいのかな)。

この会社の落ち度なんて、このツイだけだと全く分からないのに、リプ欄で何故か経営者叩きしてる人が多くて、経営側の人間としてはげんなりする。

理由はその人にしか分からないし、会社も好待遇っぽいけどちょっと気持ち分かるかも・・・
やる夫 PC 振り向き前影

例えるならネトゲに毎日ログインして何時間もするほどハマってたのに、予期せぬアクシデントやら（回線など）で強制的に数日とか数週間ログインできなくなって、復旧したからいざログインしようとするもなぜかやる気がなくなってネトゲ中毒じゃなくなってるゲーマーにしか分からないあの気持ち・・・
やる夫 PC 振り向き汗影

お前みたいなニートが社会人様を分かったような口叩くんじゃねえぞ
やる夫涙やらない夫白目パンチ

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この記事へのコメント

1 名前：名無しオレ的ゲーム速報さん 2022年06月23日 21:01 返信する

猿痘にかかりやがれ
2 名前：名無しオレ的ゲーム速報さん 2022年06月23日 21:01 返信する

壱
3 名前：名無しオレ的ゲーム速報さん 2022年06月23日 21:02 返信する

嘘松
4 名前：名無しオレ的ゲーム速報さん 2022年06月23日 21:04 返信する

嘘松やめようや
5 名前：名無しオレ的ゲーム速報さん 2022年06月23日 21:05 返信する

いち！
6 名前：名無しオレ的ゲーム速報さん 2022年06月23日 21:05 返信する

生ぬるい環境に生きていられると、そういうふうに考えて転職する人いるけどさｗ

外はもっと苛烈で厳しいからｗｗ

おまえは生ぬるい環境のほうがいいと思うよｗｗｗ
7 名前：名無しオレ的ゲーム速報さん 2022年06月23日 21:06 返信する

>クソリプ飛ばさないでください

といっても「あーやめたいなぁ」ってとなり、別にここじゃなくていいと思う会社であることは事実やんね。
8 名前：名無しオレ的ゲーム速報さん 2022年06月23日 21:07 返信する

クソリプ飛ばされたくなかったら鍵垢でやってろ、以上。
9 名前：名無しオレ的ゲーム速報さん 2022年06月23日 21:07 返信する

>>2
(i_i)＼(^_^)
10 名前：名無しオレ的ゲーム速報さん 2022年06月23日 21:07 返信する

>>5
(i_i)＼(^_^)
11 名前：名無しオレ的ゲーム速報さん 2022年06月23日 21:08 返信する

わざわざ投資家とかフェミとか活動家とか書かなくても良い肩書書いてる奴の嘘松率も相当高い
12 名前：名無しオレ的ゲーム速報さん 2022年06月23日 21:09 返信する

なにがおかしいのか意味がわからんし、嘘松なんだろうが

たぶんお前が嫌だったんだろうな

垢ブロック、と
13 名前：名無しオレ的ゲーム速報さん 2022年06月23日 21:10 返信する

また嘘松か
14 名前：名無しオレ的ゲーム速報さん 2022年06月23日 21:10 返信する

転職されるような会社ってだけだろ。
経営者の言う「高待遇」ほど信用ならないものはない。悔しかったら全社員に1億円払え。
15 名前：名無しオレ的ゲーム速報さん 2022年06月23日 21:11 返信する

辞めていく理由なんて残業とか金がほとんどだからそう言われるのは仕方ないだろ
ホワイトで仕事関係に問題ないなら人間関係が悪い職場なのか？
16 名前：名無しオレ的ゲーム速報さん 2022年06月23日 21:11 返信する

理由書かないので嘘松
17 名前：名無しオレ的ゲーム速報さん 2022年06月23日 21:12 返信する

こういう最悪な使い方する輩ばかりだから
育休どころか有給すら取得するのをはばかられる社会になってんだろ
18 名前：名無しオレ的ゲーム速報さん 2022年06月23日 21:12 返信する

嘘松垢じゃんｗ
19 名前：名無しオレ的ゲーム速報さん 2022年06月23日 21:13 返信する

松
20 名前：名無しオレ的ゲーム速報さん 2022年06月23日 21:14 返信する

転職理由なんて金　時間　人間関係のどれかなんだからやめられてる時点でいい職場じゃないだけだろ
21 名前：名無しオレ的ゲーム速報さん 2022年06月23日 21:15 返信する

待遇悪くも無いのに子供ができたタイミングで職リセットって普通に馬鹿じゃね
22 名前：名無しオレ的ゲーム速報さん 2022年06月23日 21:16 返信する

薄給多忙違いまーすwって言うならちゃんと答えろや
23 名前：名無しオレ的ゲーム速報さん 2022年06月23日 21:17 返信する

ブラックじゃなきゃ転職する理由にならんだろ
24 名前：名無しオレ的ゲーム速報さん 2022年06月23日 21:17 返信する

育休ってていで
働かなくても金をもらっておいて
明けたタイミングで辞めるとか会社側に不利益しかないよなあ
こうやって悪用を許す制度を会社側に強要するから日本の企業がどんどん衰退してくわけだが
その法律をつくったバカウヨネトウヨ知恵遅れ売国反日ジャップ与党こと自民は
知らぬ存ぜんを貫き通す
まじで売国奴集団だなあ……
25 名前：名無しオレ的ゲーム速報さん 2022年06月23日 21:18 返信する

こいつのツイートだけでお察しの会社やん
まぁ実在するかも怪しいが
26 名前：名無しオレ的ゲーム速報さん 2022年06月23日 21:18 返信する

育児しろよ
プライバシーに触れない範囲で妻による添削済み育児レポート出させろ
27 名前：名無しオレ的ゲーム速報さん 2022年06月23日 21:19 返信する

ブラックですって言ってればまだ本当っぽかったのに何で見栄張っちゃうんかね
28 名前：名無しオレ的ゲーム速報さん 2022年06月23日 21:19 返信する

人の親として、此の仕事を続けていく事に、疑問を持たれる会社ってことだよね？
29 名前：名無しオレ的ゲーム速報さん 2022年06月23日 21:20 返信する

>>1
エル・カンターレファイト！
30 名前：名無しオレ的ゲーム速報さん 2022年06月23日 21:20 返信する

>>21
リセット＝×
経験者として即戦力の中途扱いでもっと条件のいい同種へ転職＝〇
31 名前：名無しオレ的ゲーム速報さん 2022年06月23日 21:20 返信する

嘘松
32 名前：名無しオレ的ゲーム速報さん 2022年06月23日 21:21 返信する

あんたにとってはホワイトでも
ほとんどの人にとってはホワイトじゃなかったんだろ
33 名前：名無しオレ的ゲーム速報さん 2022年06月23日 21:25 返信する

まあ、匿名じゃ何とでも言えるわな
信じろという方が無理ある
34 名前：名無しオレ的ゲーム速報さん 2022年06月23日 21:26 返信する

だからあれほど男に育休はいらないと
男が仕事しつつも育児はできるんだよ
そのためにカミさんや家族がいるんだし
35 名前：名無しオレ的ゲーム速報さん 2022年06月23日 21:26 返信する

子供どころか彼女居なくても毎日考えてるわ
自分は生きてていいのか
居ない方がいいんじゃないか
意味はあるのか
結局答えはまだ出てない
36 名前：名無しオレ的ゲーム速報さん 2022年06月23日 21:27 返信する

>>34
はい時代遅れの男尊女卑
男も家事しろ！
37 名前：名無しオレ的ゲーム速報さん 2022年06月23日 21:27 返信する

底辺はブラックだから辞めると思ってるが普通はキャリアアップのために転職するんだよ
38 名前：名無しオレ的ゲーム速報さん 2022年06月23日 21:29 返信する

>>36
お前は家事したくないだけだろ
39 名前：名無しオレ的ゲーム速報さん 2022年06月23日 21:29 返信する

育児はそれだけで大変なのにそれでも転職活動したくなるような会社なのだろうな
40 名前：名無しオレ的ゲーム速報さん 2022年06月23日 21:31 返信する

こうやって育休取りづらくするくそ資本家の陰謀
41 名前：名無しオレ的ゲーム速報さん 2022年06月23日 21:33 返信する

育休あけに転職男とか産休あけに退職女とか普通に昔からいるやろ
何を現代の闇みたいに語っとるんｗ
42 名前：名無しオレ的ゲーム速報さん 2022年06月23日 21:34 返信する

>>37
育休期間中にキャリアアップ先がポンポン見つかる時点でつまりは元が黒いのでは？
43 名前：名無しオレ的ゲーム速報さん 2022年06月23日 21:34 返信する

育休なんていらん
男がとろうものなら速攻でハブるわ
44 名前：名無しオレ的ゲーム速報さん 2022年06月23日 21:37 返信する

子持ち様とか言っちゃうのって、どんなおじさんなんだろう。
育休中の人の仕事を支える優しさを持ちながら、大量の仕事につぶされそうになりつつ、不満をネットに書くことで何とかストレスを吐き出して、また明日から頑張るのかな。誰かいい人が見てくれているといいな。
理解してくれる人がいるだけで、なんとかやっていける部分あると思うんだよな。
45 名前：名無しオレ的ゲーム速報さん 2022年06月23日 21:37 返信する

>赤ちゃんが寝ている時とか、ひたすら内省する時間があるんだよな
内省する時間があるなんて暇人そのものじゃないかｗ
なんだかんだいって育児ってそれほど大変ではないんだな。
(本人は育児してるつもりだけど、ほとんど奥さん任せじゃないのか？)
46 名前：名無しオレ的ゲーム速報さん 2022年06月23日 21:39 返信する

こういうことするやついるから育休取るとか言うと白い目で見られるようになっていくんだよな
47 名前：名無しオレ的ゲーム速報さん 2022年06月23日 21:42 返信する

>>36
え、なんでオレが家事してない前提で話してんの？
休みの日にはめっちゃ子供と遊ぶし片付けや掃除もしてる
ちなみにカミさんは専業主婦だ
何か問題でも？
48 名前：名無しオレ的ゲーム速報さん 2022年06月23日 21:45 返信する

サラリーマンにもオフシーズンとかできないかなぁ～
49 名前：名無しオレ的ゲーム速報さん 2022年06月23日 21:46 返信する

子供産まれて物入りの時にバンバン転職される時点で薄給か福利厚生やばいか理由があるわ
50 名前：名無しオレ的ゲーム速報さん 2022年06月23日 21:46 返信する

こうやって少数派の意見を大多数意見っぽくして
男性が今後育休取れなくなると
女性の職場復帰、昇進やら社会進出やら雇用格差の問題が解決しないままじゃねーの？
育休中に家事育児してる旦那さんの意見も入れてフォローのツイートもあれば、そうは思わないけど
51 名前：名無しオレ的ゲーム速報さん 2022年06月23日 21:52 返信する

>>37
ブラックだったらそもそもそんな育休取れない
ブラックじゃないちゃんとした会社からポンポンキャリアアップで辞める奴は出ない
そもそも詰んでるんだよこのtweetは
52 名前：名無しオレ的ゲーム速報さん 2022年06月23日 21:52 返信する

本当ならば自分と社会を良く考えられる機会を得ることができたのだから世の中にとって大変良いことだったと言うことになるのだが
53 名前：名無しオレ的ゲーム速報さん 2022年06月23日 21:54 返信する

日本の男の場合は育児に時間は使わんだろ
54 名前：名無しオレ的ゲーム速報さん 2022年06月23日 21:57 返信する

投資家って社会人じゃないじゃん・・・無職じゃん・・・
55 名前：名無しオレ的ゲーム速報さん 2022年06月23日 21:57 返信する

>>30
転職した事も子供出来た事も無くて育休とろうとしたことすら無いから分からないんだろうが、子供出来たタイミングで転職とか真正のアホやぞ
どうやったって入り用になるのに転職はした直後は給料はまず多少下がるし、どうやったって引継ぎやら新しい環境に慣れるために時間取られて家族が疎かになるしで
育休がそもそも嘘ってのも取ろうとした事有れば分かるが有り得ない
56 名前：名無しオレ的ゲーム速報さん 2022年06月23日 21:58 返信する

コメント欄でマウント取ろうとして恥ずかしいことになってる奴居るやん
これも嘘松って言うんか
57 名前：名無しオレ的ゲーム速報さん 2022年06月23日 21:59 返信する

育休は建前でニート生活を満喫し過ぎたから復職出来ないだけだぞ
育児する奴は仕事してようが育児する
58 名前：名無しオレ的ゲーム速報さん 2022年06月23日 21:59 返信する

給料が良くてブラックじゃないのになんで育休つかって転職していくんだよ
どれかが嘘だろ
①給料安い
②ブラック
③育休以外でも転職していく
59 名前：名無しオレ的ゲーム速報さん 2022年06月23日 22:01 返信する

>>50
そりゃ男の育休に賛成してる女と反対してる女の戦いだからな
男にもあるけど女の自分本位は強過ぎる
60 名前：名無しオレ的ゲーム速報さん 2022年06月23日 22:02 返信する

>>58
④転職じゃなくて辞めただけ
61 名前：名無しオレ的ゲーム速報さん 2022年06月23日 22:03 返信する

嘘松とかいうストレートパンチは抜きにして、マジでどんな事情があったらバリバリ高給で残業過多でもない企業から複数人が転職選ぶのか気になるわ
人辞めないから求人すら出さない類のホワイト企業だろうに何が不満なのやら
62 名前：名無しオレ的ゲーム速報さん 2022年06月23日 22:16 返信する

別に育休に限らず休みなんか男にとってはほぼほぼキャリアアップ期間だろ
63 名前：名無しオレ的ゲーム速報さん 2022年06月23日 22:16 返信する

よほどのブラック企業からの転職じゃない限り、どれだけホワイトな大企業に転職しても「思ってたのと違う」「前の方が良かった」という後悔に苛まれ続けるよ。
64 名前：名無しオレ的ゲーム速報さん 2022年06月23日 22:20 返信する

男の育休は、時短で十分。
とにかく、早めに帰って、赤子の風呂とか、家事でええねん。
母親ほど、赤子の鳴き声に敏感ちゃうねんから。
65 名前：名無しオレ的ゲーム速報さん 2022年06月23日 22:24 返信する

どんなに聞こえ良く言っても迷惑かけてるわけだしな
それをわかってない奴が多すぎる
66 名前：名無しオレ的ゲーム速報さん 2022年06月23日 22:27 返信する

>>55
かわいそう
ステップアップの転職は給料下がることなんてまずないんやで、「前職水準は最低限」と企業側から言われるんや
まあ子供ができたタイミングでの転職は大変だなというのは同意だけど、「もっと家族に時間を使いたい」って転職理由はもはやありきたりなレベルでよくある話だし、本人が使えそうでさえすればそんなに違和感のある話ではない
67 名前：名無しオレ的ゲーム速報さん 2022年06月23日 22:27 返信する

？楽なところさがした(給料二の次)なのか、楽で給料いいとこなのか、その他か。
前者なら、なるほど？二番目なら、矛盾。最後なら中途半端なネタ叫ばれてもどうしろと、電車見てこい。
68 名前：名無しオレ的ゲーム速報さん 2022年06月23日 22:28 返信する

まぁ、機を見て去るってことは　ブラックなんやろうなぁ
69 名前：名無しオレ的ゲーム速報さん 2022年06月23日 22:29 返信する

>>51
別にホワイトだから辞めないなんてことはないぞ
勤務地、働き方、業界や領域、勤務先を変えたくなる理由なんてほかにもいくらでもあるやろ
70 名前：名無しオレ的ゲーム速報さん 2022年06月23日 22:35 返信する

ほら育休制度やると企業が損するだけじゃん
なんで男が休むんだよ
71 名前：名無しオレ的ゲーム速報さん 2022年06月23日 22:38 返信する

今の世の中自分が思ってるだけの高給取りいっぱいいそうだからなぁ
72 名前：名無しオレ的ゲーム速報さん 2022年06月23日 22:40 返信する

ホワイトなら転職して後悔するんじゃ？

子供と過ごす時間が…的な考えが過る高給だけど忙しいみたいな職場じゃなければ
73 名前：名無しオレ的ゲーム速報さん 2022年06月23日 22:45 返信する

ネットはホワイト勤め高給取りのエリートサラリーマン多いなぁ。棒
74 名前：名無しオレ的ゲーム速報さん 2022年06月23日 22:48 返信する

子育てしてるのに転職活動までしている？？
妙だな...
75 名前：名無しオレ的ゲーム速報さん 2022年06月23日 22:49 返信する

>>7
クソソプ
76 名前：名無しオレ的ゲーム速報さん 2022年06月23日 22:49 返信する

男に育児ができないのは、独占欲むき出しの妻のせいだと思うんだよね。
男だってじょうずにペットを育てることができるんだから。赤ちゃんとりあげてピリピリ監視してくる妻がそばにいたら、めちゃくちゃやりづらいよ
77 名前：名無しオレ的ゲーム速報さん 2022年06月23日 22:52 返信する

男性育休取れるくらいのホワイトを、一時の環境の変化に影響受けて転職するとか後でめっちゃ後悔しそうw
78 名前：名無しオレ的ゲーム速報さん 2022年06月23日 22:55 返信する

>>29
はいはい嘘松嘘松
79 名前：名無しオレ的ゲーム速報さん 2022年06月23日 23:04 返信する

たまたまツイートした奴が待遇良かっただけかブラック気質に気が付かないだけで、普通にヤバい会社だったんだろうな
80 名前：名無しオレ的ゲーム速報さん 2022年06月23日 23:04 返信する

育休取ってるけど家事育児で毎日一瞬で終わっていくぞ
逆に終わらない奴は育休取る意味ない
81 名前：名無しオレ的ゲーム速報さん 2022年06月23日 23:06 返信する

>>29
狩ると
82 名前：名無しオレ的ゲーム速報さん 2022年06月23日 23:08 返信する

育休とってるのに、本当に育児してないやつがヤバいんじゃなかろうか？
そんなにできのいい子ばっかなのん？
83 名前：名無しオレ的ゲーム速報さん 2022年06月23日 23:10 返信する

>>1
低学歴、低収入、低身長１８０cm以下、ブサイクさん、ハゲさん、老人（４０代以上）とオタクくんは女性の恋愛対象には絶対に入りません。

結婚は諦めたほうが良いと思いますよ？
孤独○はしょうがないよね
84 名前：名無しオレ的ゲーム速報さん 2022年06月23日 23:17 返信する

>>23
わてめっちゃホワイト企業にいるけど育休中は自分の市場価値とか、今の地区で転勤のない会社とか見たくなって、子供が寝てる間は色々やったけど、復職半年で支援金として数十万貰えるから、それが惜しくて応募まで進まなかった。
85 名前：名無しオレ的ゲーム速報さん 2022年06月23日 23:21 返信する

うそまつ
86 名前：名無しオレ的ゲーム速報さん 2022年06月23日 23:23 返信する

結婚とか出産とか転機ではあるが嫁さんからしたらリスクのある転職より
安定を取ってくれというだろ
87 名前：名無しオレ的ゲーム速報さん 2022年06月23日 23:25 返信する

素晴らしい！
88 名前：名無しオレ的ゲーム速報さん 2022年06月23日 23:30 返信する

会社より国家の方が大事なのでOKです
89 名前：名無しオレ的ゲーム速報さん 2022年06月23日 23:32 返信する

育休取る時に引き継ぎ終わってるから普通に動きやすい
90 名前：名無しオレ的ゲーム速報さん 2022年06月23日 23:36 返信する

育休と言う制度がここの住民から縁遠すぎてコメント全然伸びんな
91 名前：名無しオレ的ゲーム速報さん 2022年06月23日 23:37 返信する

まぁでも、子供できたからもっと近場の職場に～とか、バリバリ働くのしんどくなったなぁ～とか、その人その家庭の事情があるわな
92 名前：名無しオレ的ゲーム速報さん 2022年06月23日 23:37 返信する

まあそしたらその会社から制度がなくなるか
超使いづらいようにされるかどっちかだな
そういう人ばかりになったらそうなってくよ
93 名前：名無しオレ的ゲーム速報さん 2022年06月23日 23:45 返信する

女性でも産休→育休の後に辞める奴がいるから、男性がそうなっても不思議ではない
元々辞めるつもりだったけど、最後にガッチリ長期休暇取ってやろうってことなんだろうな

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